述职报告是指各级各类机关工作人员，一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主，少有职能和管理部门陈述。下面是YJBYS小编为大家搜索整理的一篇党群工作部个人述职报告范文，供参考阅读，希望对您有所帮助!
个人述职报告
尊敬的各位领导、同事们：
大家好!
本人2011年7月入职，任办公室(党委办公室)科员、副科级主任科员，2014年11月任党群工作部(党委宣传部)副部长，主持工作。下面，我将2014年主要工作情况向大家进行述职汇报，不足之处敬请批评指正。
一、严学务实，在真学实干中，融入企业
一年来，我坚持抓住一个“学”字不放手，把“学”作为工作与生活的方式，通过务实地学，促进工作务实地干，不断充实自己融入企业、服务企业的阅历和经验。
一是向身边的领导和同事学习。我十分珍惜，也非常感谢直接在领导们身边工作、以及与各部室同事交流学习的时间与机会。特别是在每年的职代会报告与领导讲话的写作中，我真切感受到了一种高标准、严要求、讲实际、讲实话、讲实效的工作作风，一种带着情感工作、心怀团队大局、着眼企业发展的责任与真情。
二是向项目建设现场学习。今年，我有幸两次随同党建工作检查组，走西北、到豫皖，到各基层单位进行工作检查。在检查中，我切实认识到企业的品质与品牌源于基层工作的领导力、执行力与创新力;在交流中，我真实地体会到干部职工对企业的深厚情怀、对企业管理与发展的更高期待。
二、尽心尽责，在讲求工作绩效中服务企业
一是保持工作的优质态度，尽心。无论是在文秘工作岗位，还是在党群管理岗位，我倍感态度是工作职责的一种体现。在机关，对职工的优质态度，就是服务一线的职责;在部室，对同事的态度，就是对企业文化标准与管理标准的执行;在具体工作中，对待工作的态度，就是实现工作绩效高度的基础。特别在年鉴编写、综合约稿、党建信息化建设管理等方面，放下个我，严于标准，与各部门、各项目单位，尽心沟通，合作提升，是我最大的收获。
二是摆正工作的正确站位，尽责。一年来，在办公室工作中，无论是会议材料、汇报讲话材料的写作，还是年鉴编写，甚至是建造师组织报名工作等具体事务;在党群工作部，这两个月的时间里，无论是个人宣传写作，还是带领团队执行业务。我深知，这不只是岗位的变化，也是领导的期望和同事们的期待，更是一种压力的体现、责任的要求。我一直努力做到，在具体工作要求中看好位，在与领导、同事们的交流中摆好位，在工作执行中定好位，切实做到尽职尽责，接好棒，站好位，守好门，带好队，重协调，多服务，努力做到用工作实效来体现价值、服务企业。
三、廉洁自律，在甘于奉献中严于自我要求
我会努力把廉洁自律、甘于奉献作为一种工作标准来坚持，作为一种企业精神来传承，作为一种人生品格来恪守。坚持讲廉洁，认真贯彻执行公司文件、纪律要求，不该拿的不拿，不该参与的不去，不该做的不做，自觉保持良好的生活趣味。坚持讲奉献，用心工作，着力理清工作思路、谋划工作实务，努力当好工作的执行带头人、当好领导的参谋助手。
四、存在不足及努力方向
回首一年来的工作，虽说有了点滴成绩，但这一成绩的取得是在公司领导的正确引领下，在其他科室同志们的大力协助下，在党群部同事们的共同努力下取得的。在此，我向所有关心支持过我们部门和我本人工作的领导、同志们表示衷心地感谢!
对照公司发展的形势任务要求、领导的期盼和岗位的标准，我们仍有一些不足之处，主要表现在：党建基础工作的指导与规划不够扎实，党群队伍团队建设、内务外务沟通与执行的整体水平还有待进一步提高等。对于以上这些问题，我将在今后的工作中，切实采取有效措施，努力加以解决。2015年，我将带领党群部重点抓好以下几项工作：一是着眼于凝心聚力，搞好党建工作队伍大团队建设与新队员培养;二是着眼于打牢基础，深化基层党支部党建信息化建设;三是着眼于宣传提升，做好公司内宣、集团外宣和省级官方外媒的提升与拓展工作。
述职完毕，谢谢大家!
第二篇：公司党群工作部个人述职报告
尊敬的各位领导、同事们：
大家好!
本人20xx年7月入职，任办公室(党委办公室)科员、副科级主任科员，20xx年xx月任党群工作部(党委宣传部)副部长，主持工作。下面，我将20xx年主要工作情况向大家进行述职汇报，不足之处敬请批评指正。
一、严学务实，在真学实干中，融入企业
一年来，我坚持抓住一个“学”字不放手，把“学”作为工作与生活的方式，通过务实地学，促进工作务实地干，不断充实自己融入企业、服务企业的阅历和经验。
一是向身边的领导和同事学习。我十分珍惜，也非常感谢直接在领导们身边工作、以及与各部室同事交流学习的时间与机会。特别是在每年的职代会报告与领导讲话的写作中，我真切感受到了一种高标准、严要求、讲实际、讲实话、讲实效的工作作风，一种带着情感工作、心怀团队大局、着眼企业发展的责任与真情。
二是向项目建设现场学习。今年，我有幸两次随同党建工作检查组，走西北、到豫皖，到各基层单位进行工作检查。在检查中，我切实认识到企业的品质与品牌源于基层工作的领导力、执行力与创新力;在交流中，我真实地体会到干部职工对企业的深厚情怀、对企业管理与发展的更高期待。
二、尽心尽责，在讲求工作绩效中服务企业
一是保持工作的优质态度，尽心。无论是在文秘工作岗位，还是在党群管理岗位，我倍感态度是工作职责的一种体现。在机关，对职工的优质态度，就是服务一线的职责;在部室，对同事的态度，就是对企业文化标准与管理标准的执行;在具体工作中，对待工作的态度，就是实现工作绩效高度的基础。特别在年鉴编写、综合约稿、党建信息化建设管理等方面，放下个我，严于标准，与各部门、各项目单位，尽心沟通，合作提升，是我最大的收获。
二是摆正工作的正确站位，尽责。一年来，在办公室工作中，无论是会议材料、汇报讲话材料的写作，还是年鉴编写，甚至是建造师组织报名工作等具体事务;在党群工作部，这两个月的时间里，无论是个人宣传写作，还是带领团队执行业务。我深知，这不只是岗位的变化，也是领导的期望和同事们的期待，更是一种压力的体现、责任的要求。我一直努力做到，在具体工作要求中看好位，在与领导、同事们的交流中摆好位，在工作执行中定好位，切实做到尽职尽责，接好棒，站好位，守好门，带好队，重协调，多服务，努力做到用工作实效来体现价值、服务企业。
三、廉洁自律，在甘于奉献中严于自我要求
我会努力把廉洁自律、甘于奉献作为一种工作标准来坚持，作为一种企业精神来传承，作为一种人生品格来恪守。坚持讲廉洁，认真贯彻执行公司文件、纪律要求，不该拿的不拿，不该参与的不去，不该做的不做，自觉保持良好的生活趣味。坚持讲奉献，用心工作，着力理清工作思路、谋划工作实务，努力当好工作的执行带头人、当好领导的参谋助手。
四、存在不足及努力方向
回首一年来的工作，虽说有了点滴成绩，但这一成绩的取得是在公司领导的正确引领下，在其他科室同志们的大力协助下，在党群部同事们的共同努力下取得的。在此，我向所有关心支持过我们部门和我本人工作的领导、同志们表示衷心地感谢!
对照公司发展的形势任务要求、领导的期盼和岗位的标准，我们仍有一些不足之处，主要表现在：党建基础工作的指导与规划不够扎实，党群队伍团队建设、内务外务沟通与执行的整体水平还有待进一步提高等。对于以上这些问题，我将在今后的工作中，切实采取有效措施，努力加以解决。2015年，我将带领党群部重点抓好以下几项工作：一是着眼于凝心聚力，搞好党建工作队伍大团队建设与新队员培养;二是着眼于打牢基础，深化基层党支部党建信息化建设;三是着眼于宣传提升，做好公司内宣、集团外宣和省级官方外媒的提升与拓展工作。
述职完毕，谢谢大家!