DYJ 4-200X

《农村党员干部现代远程教育工程 电信宽带网络终端接收系统》

（征求意见稿）编制说明

1. 工作简况

根据全国农村党员干部现代远程教育试点工作领导协调小组办公室（简称全国远程办）的安排，《农村党员干部现代远程教育系统 电信宽带网络终端接收系统》由河南远程办负责起草。

全国远程办于20xx年x月x日召开了规范性技术文件编制研讨会，讨论确定了规范性技术文件的编制原则和组织形式，正式启动了规范性技术文件的编制工作。由信息产业部远程办牵头，信息产业部电子四所具体承办，组织卫星模式（由电教馆负责）、广电模式（浙江远程办牵头）和电信模式（河南远程办牵头）的相关人员编制文件。

在《电信宽带网络远程教育终端接收系统技术方案》的基础上，按照编制规范性技术文件的要求，经反复修改（多数文件是八易其稿），最后形成本规范性技术文件（征求意见稿）。

2．编制原则

在编制电信宽带网络规范性技术文件时，主要使用了以下原则：

① 技术文件中的技术内容均遵从全国远程办下发的各种文件规定的有关内容。 ② 技术文件中的技术内容也要依据有关省市远程教育试点工作的实践经验。 ③ 文件中的技术内容若涉及到我国的法律法规，则要符合相应法律法规的规定；如果涉及到现有的国家标准、行业标准、国际标准，则采用相应的标准。

④ 不仅电信宽带网络模式整套（共10份）文件之间的文件格式（如文档格式、字号、字体、行间距等），及技术内容取其一致；而且与有线电视网络模式和卫星网络模式的文件格式（如文档格式、章节名称和内容、字号、字体、行间距等）一致，技术内容进行了反复协调。

⑤ 文本编写规则基本上是参考国家标准GB/T 1.1-20xx《标准的结构和编写规则》，只是将字号作了适当变化、文本的行间距作了适当加大，以便阅读。

3. 电信宽带模式规范性技术文件的主要内容

本技术文件是在河南农村党员干部现代远程教育试点工作的基础上，按照全国农村党员干部现代远程教育试点工作领导协调小组办公室20xx年x月x日印发的《农村党员干部现代远程教育基础设施建设总体技术方案》、《农村党员干部现代远程教育前端播出平台技术方案》、《农村党员干部现代远程教育终端接收站点技术方案》、《农村党员干部现代远程教育辅助教学中心网站技术方案》和《农村党员干部现代远程教育中心资源库技术方案》等文件的技术要求进行编制的。

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国有林场棚户区（危房）改造实施方案

编 制 说 明

一、实施方案：国有林场编制的《实施方案》是林场在原有《危房改造规划》的基础上，编制的对危房改造建设的具体实施蓝本，是政府安排下达建设任务的重要依据。国家计划一旦下达，建设单位必须按此方案组织实施，有关部门将其作为检查验收的依据。

二、方案编制主体：《实施方案》以国有林场为单位编制，包含林场范围内的森工公园、自然保护区和森工采育场。

三、方案的审查上报：林场编制方案后，由县（市）人民政府向省厅行文申报，市州林业主管部门审核后签出意见，于5月10号前汇总上报省厅。

四、《入户调查表》：入户调查表是确定职工享受国家危房改造补助的重要依据。表格填报必须实事求是，不得漏人、漏项。表格一式三份，被调查单位、县、市（州）林业主管部门各存一份。

五、职工身份界定：截止20xx年底经县级以上劳动人事部门认定的国有林场在册职工、离退休职工及职工遗属。居住在林场范围内的非国有林场职工的居民，不得列入危房改造范围。职工身份的认定，各地可参考20xx年全省国有林场养老保险职工登记花名册进行核实。

六、改造范围界定：纳入改造范围的国有林场棚户区（危房）具体包括5类：1、泥草房；;2、建房超过xx年以上的房屋; 3、《危险房屋鉴定标准》(JGJ125-99) 中所指的局部危房（C级）、整幢危房（D级）4、基本功能（包括卫生间、厨房等）不健全的房屋；5、棚户区（棚户区标准：原则上，对集中连片、平房密度相对较大、基础设施不齐全、道路狭窄、治安和消防隐患大，以及环境卫生脏乱差的区域可纳入棚户区范围）。

七、改造方式的确定：改造方式主要有原址重建、翻修加固、异地新建三种模式等，林场可根据实际情况和职工意愿选择一种模式或多种模式结合。

-----原址重建：即指所有在林场范围内重新修建的住房。

-----异地新建：即指所有在林场范围外重新修建的住房。

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《平面控制测量成果质量检验技术规程》

编制说明

《平面控制测量成果质量检验技术规程》编写组

二〇一〇年x月

目 次

1 任务概述 ··················································································································· 1 2 制定标准的原则 ······································································································· 1 3 标准编制的依据 ······································································································· 1 4 有关问题说明 ··········································································································· 2 5 结束语 ······················································································································· 3

1 任务概述

为了规范平面控制测量成果质量检验行为，提高检验工作质量和检验结果的科学性，更好地配合GB/T 24356-20xx《测绘成果质量检查与验收》的使用，按照国家测绘局测绘标准化委员会秘书处的通知，由国家测绘产品质量监督检验测试中心（以下简称：质检中心）负责起草本技术规程。

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《杭州市20xx年度紧缺人才开发导向目录》编制说明

围绕构建和谐社会和实施“建经济强市，创文化名城”的战略目标，根据我市经济社会发展趋势，以实际需要为基础，突出重点，力求通过引导人才合理流动、优化人才资源结构，推动人才工作和经济社会更好地协调发展，特制定《杭州市20xx年度紧缺人才开发导向目录》（以下简称《目录》）。《目录》的制定以实用性、前瞻性、指导性为基本原则，以杭州市城区为主，兼顾萧山、余杭两区，立足当年，适度超前。

一、《目录》编制目的

发挥人才引进导向作用。《目录》是20xx年我市人才引进的主要导向依据。用人单位在人才引进工作中应结合实际，参考《目录》所列专业，进一步提高人才引进的有效性和针对性；各人才中介服务机构应根据《目录》导向，确定人才引进、人才租赁、人才猎头等业务的工作重点；政府人事部门以《目录》中的专业、能力、行业等相关内容作为人才引进、培训和储备的重要依据。对本市产业（行业）中需求量已趋饱和或基本饱和的一般专业和岗位人员，原则上应予以限制引进，使有限的财力、人力确保紧缺人才的引进。

发挥人才培养导向作用。《目录》建议应用型人才以本市培养为主，可以采取单位在岗培训、社会机构培训、高职院校培训相结合的办法实施；对紧缺的高层次专业人才，鼓励境内外知名大学、科研院所、著名培训机构来杭合作或独立创办培训项目；优秀中青年专业技

术人才和经营管理人才选送赴国内外大机构、大学校、大公司等学习深造。《目录》还建议有关培训机构和高等院校以《目录》为参考，及时调整学科和专业设置，努力培养适应地方经济建设的各类人才。

发挥结构调整导向作用。《目录》根据我市重点产业和行业发展趋势，着眼紧缺、急需岗位的需求，吸引人才、培养人才，实现人才开发与产业结构、岗位需求的紧密对接。积极促进区域、产业和行业人才队伍向知识能力高层次化、年龄结构合理化、来源结构多样化的方向发展，按照全国人才工作会议中确立的科学人才观的要求，把有业绩、有能力、有创新思维和发展潜质的人才纳入培养与引进的范围。鼓励和引导《目录》中所列的紧缺人才向我市重点发展的高新技术产业、支柱产业、重点发展产业、重点建设工程及重点开发项目集聚。

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东安县20xx年部门预算编制有关情况说明

一、预算总原则

20xx年财政预算总的原则是：依法预算、不出赤字的原则，增收节支、量入为出的原则，确保稳定、促进发展的原则，以人为本、共享成果的原则，科学分配、突出重点的原则，结合实际、参照其他县区的原则。

二、收入预算

收入预算以国库股为主，非税收入管理局、产权股配合。

三、支出预算

（一）人员经费

1、基本工资：按人事部门审批的工资和实有人数计算（以20xx年x月底人数为准）；

2、津补贴及工资性福利补助：公务员和参照公务员管理人员津补贴按人事局审批的标准安排；教育部门义务教育绩效工资按人事部门审批的标准进行安排，非义务教育及事业单位工资性福利补助按每人每年10500元标准安排。

3、津贴：特殊岗位津贴按人事部门批准的标准计算；

4、职工福利费：按在职人数计算，每人每年30元；

5、工会经费：按在职人数计算，每人每年40元；

6、抚养经费按实际数计算。

7、住房公积金按工资总额的5％计算。

（二）公用经费

1、公务费：县直单位每人每年按1200元计算（处级领导按每人每年5000元计算），公检法公用经费按上级要求人平2.5万元安排，司法局机关人平按1.8万元安排，司法所人员按人平1万元；城管执法局公用经费参照县司法局进行安排；乡镇场公用经费按20xx年的标准安排。

2、四大家县级领导小车及接待经费按20xx年标准进行安排，实行包干使用。

3、白牙市镇六个社区按每个每年7万元计算，芦洪市应阳社区按每年7万元计算。

4、村级运转经费按村平4万元安排（含离任村干补助）。

5、医疗保险、生育保险经费按县里文件规定进行计算。

（三）业务经费

继续按照20xx年标准进行安排。

(四)专项经费

按照上级、县委、县政府有关要求及20xx年标准进行安排，其中县委、县政府已经做出决定的按决定执行；上级政府及财政部门有文件规定的，结合我县实际财力情况予以综合考虑；一次性的或已完工的项目，按照零基预算的原则，今年不再安排专项经费。

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工程量清单计价编制说明

一、 编制依据：

1、本投标报价是依据 “竞争性谈判文件”的投标须知、技术要求、工程量清单、合同 条件和答疑文件、工程建设标准及技术要求和图纸等文件进行编制的。

2、天津市城乡建设委员会颁布的20xx年《天津市设备安装工程预算基价》。

3、价格参考20xx-9造价信息价格及市场价格。

4、有关消防设计规范、消防专业施工及验收规范。

二、对“分部分项工程量清单计价表”的说明： 报价范围：********基地总建筑面积******平方米。二区一期消防工程的设计图纸中**栋办公楼，地上**层和**、**的两个地下层的室内消火栓系统、自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统、应急照明、疏散指示系统、防排烟系统的消防工程采购安装及售后服务等全部内容。包含了完成该图纸设计中，消防系统所需发生的全部费用。但在合同实施期间发生的设计变更，工程量及总价按实调整。

消火栓系统：

室内消防管道至每个管网末端的消火栓箱，其中包括阀门、管道、灭火器、设备材料的供应及安装、调试至验收合格。管道采用热镀锌钢管，管径≤DN100采用丝扣连接，管径＞DN100采用沟槽连接。室外管道安装至出户管1. 5m处。

⑴ 1-02楼地下层，可调式减压阀 DN100、Y型过滤器 DN100、可曲挠橡胶接头 DN100图中为两套，故在报价中计入。

⑵ 1-01、1-02楼底下层车道出入口附近的消火栓管道，依据设计做自控电伴热防冻保温。DN＜50mm者，保温厚度均为60mm。DN≥50mm者，保温厚度均为50mm。

保温材料为难燃B1级橡塑。报价中计入。（图中虚线以外其余部位的消火栓管道不保温）。

⑶ 消火栓管涂刷银粉漆二道。油漆色标为红色环，间距4m，报价中计入。 喷淋系统：

**楼的地下一层、A区、B区、C区地上**层、**楼底下层的室内喷淋管道，自报警阀（湿式报警阀）的进口开始，至每个管网末端试水装置，及室外出户管1. 5m处的安装。包括图中的设备、管路的供应及安装。自动喷水灭火系统的消防工程采购安装及售后服务等全部内容。

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本项目申请国家自然科学基金资助XX万元，具体按以下预算列支：

（一）直接费用（XX万元）：

1、设备费（XX万元）

用于______，需购置______仪器，公司牌子型号，X台，X万元/台，小计X万元。

2、材料费（XX万元）

（1） 用于___，购买__材料（抗体、实验动物等）X个，X元/个,小计X万元。

（2） 一次性耗材，如___，小计X万元。

3、测试化验加工费（XX万元）

委托______单位进行______测试化验与加工项目，与研究任务的相关性\必要性，委托理由___。测试X次，X万元/次，小计X万元。

4、燃料动力费（面上项目按1.4万元、青年项目按0.5万元）

实验标本样品存放于生物样本库-80℃专用冰箱所产生的电费，额定功率1200W，运行耗电量1.2度/小时，电费单价0.81元/度，冰箱容量728升，耗电费标准按1.335元/小时/m3，小计1.335元/小时/m3*35040小时*0.3 m3=1.4万元；1.335元/小时/ m3*26280小时*0.143 m3=0.5万元。

5、差旅费（XX万元）

（1） 课题组X人前往XX参加XX会，会期X天，往返交通X元/人，会议注册费X元/人，市内交通80元/天/人，住宿伙食X（<450）元/天/人，小计X元/人天*X天*X人=X万元。出差次数*单次=X万元。

（2） 课题组往返XX间进行_____调研所产生的交通费， X元/

人次*X人次=X万元。

6、会议费（XX万元）

课题组召开XX会议，会期X天，会议规模X人。会议开支标准按X元/人天（提供住宿450元/人天，且写清外地人数;除此之外210元/人天），小计X元/人天*X人*X天=X万元。

7、 国际合作与交流费（XX万元）

（1） 课题组X人出访XX国家或地区XX机构（参加XX国际会议），X天，（会议注册费X元/人），往返交通X元/人，住宿伙食杂费按X元/人天，小计X元/人天*X人*X天=X万元。

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