一线历练总结

又是转眼间，一线历练也接近尾声。从想象力天马行空的象牙塔初到社会，周围事物很多都是不适不习惯不喜欢的。熬过了七月的陌生和酷暑，挺过了八月的繁重与抱怨，作别了九月的新奇和挑战，走到了十月的沉淀和任命！秋天本来就是收获的季节，来到海立美达这个大家庭已然三个多月，人生的第一份工作，很有意义，很落差，很现实。所看所思所想还有所得肯定是有的。说一下印象深刻并且之前总结没有提及过的。

小冲车间月底的日子里 参与了盘点的是工作，初步了解了盘盈和盘亏都是会对公司带来负面影响的账务问题。但是因为自己的疏忽导致了所盘的件到审计审查的时候有了100件的误差，感觉盘点数数很简单平凡的的工作都没有做好很是不应该，作为应届毕业生来说也很惭愧。向哥承认错误得到了哥的发的房地产宽容和教导。究其原因还是自己没有把简单的工作重视起来。因为这件事给我三个多月感触最深的一句话就是做好每一件平凡的事就是不平凡。在以后的工作中要放下自己本来就没有的身段，修正自己浮躁的心态。努力做到不平凡！

一线历练期间最有意义，收获最多的时光就是在焊接车间的这一个半月。新品试制是延伸公司发展方向，保证公司多元化产能很重要的一环。新品试装从设计图纸夹具到批量生产要经过很多的试制反馈和修改。克服焊接设备不完善等问题，及时发现试装中存在的问题点，提前避免了质量问题和保证生产效率是的萨菲，并且每次都是提前十大完成新品的发货计划。在最后的一段时间，石部长让我全面负责新产品的焊接工作，并给萨芬我安排了两个车间工人和两个大学生同事一起工作。从到技术研发部领料，到协商车间焊钳安排再到与工艺讨论焊点要求最后到人员工作分配和教会新员十大啊工按照工序焊接步骤操作都大大锻炼了我待人接物，资源整合这些为人处事的能力。同时也有益于我对新产品的了解。 可以说这三个月来，公司一直在培养我们发现问题解决问题的能力。每天萦绕在我们耳边的也是发现问题，解决问题，用不是的是的同的眼光发现解决问题。但是对新品试制来说，同样是发现问题，但是现在发现的问题是为了预防以后批量生产的时候问题的再发生。感觉预防问题点的发生比解决出现了的问题要高大上。同样我觉得能够为公司避免损失和能为公司创造直接利润的两种人一样值得鼓励和激励。只是前者不太容易被发掘。例如焊接时发现试装时夹具与设备不完全配合，相互干涉南京经济姐可不能不能导致生产效率低以及产品与单件相互彼此不配合等问题和采取的一系列建议措施，这些问题的解决都会对以后高效生产打下铺垫，而现在种种的解决措施也是为了以后避免问题的发生。这一段时间一系列产品和夹具的问题点以及建议在的指导下整理了几张excel。(我会打印出来发给与会的领导做一介绍)

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【员工讲述】在工作中成长，在历练中提高

发表时间:[2012-11-6] 作者：配电工区 点击数：982

成长当是一个过程，就像大自然有春夏秋冬一样简单。每一个季节都有自己美丽的内涵，春的绿叶与生机，夏的鲜花与灿烂，秋的红叶与成熟，冬的白雪与深沉。重要的是把握每一个季节，犹如把握人生的每一天、每一年。

光阴似箭，岁月如梭。时光如白马过隙般在不知不觉中从指间流过。屈指一算，自己踏上工作岗位已有四年有余，自己正从一个少不经事的青年成长为一个供电公司中平凡的一员，回首来路，感慨万千。

记得刚踏上工作岗位的时候，自己心中充满了对美好前程的向往和莫名的兴奋与好奇。当我第一次坐在属于自己的办公桌前，真得感到自己一下子长大了，仿佛自己将来的命运就在那时那刻被自己真真切切地抓在了手中。

20xx年，我被分到老庙供电所，担任收费员一职。当踏入工作岗位的我，虽然对一切都那么的陌生，但是又对一切都备感新鲜好奇，可是这种新奇是短暂的。环境的改变，工作的繁忙，使我渐渐的落寞了下来，一切对我来说都是全新的工作环境，很多东西都需要我从头学起。我充分发挥自己接受新事物快，适应能力强的优势，静下心来学习，俯下身来工作，不断充实自己。刚开始的时候，由于业务不熟，出现了些许错误，但我并没有被这些错误打倒，而是越挫越勇。“不经历风雨，怎么见彩虹？”没有人能随随便便成功！从儿时学走路时的一次次的摔倒，又一次次的爬起中，就应该意识到，人生就是在不断的失败中吸取教训，我并未害怕，而是虚心向别人请教慢慢学习，终于没过多长时间，我已熟练掌握业务技能。

在老庙供电所的二年的时间里，最深刻的体会就是必须要坚持不懈的学习，每一个新的工作岗位，相应就有新的业务知识需要学习，只要不断提高业务水平，才能做好本职工作。为了能更好的做好工作，提高自己的工作能力，20xx年我选择继读学习，到阜阳广播电视大学充实自己的知识。

20xx年，我被调到配电四队工作。对我来说这又是一个新环境，而且对一些PMS运行维护、软件资料、业务应用知识。我知之甚少，更没有实践经验，所以每当有到公司学习的机会时，我都主动积极的去把握，希望能尽快适应这一新工作，弥补自己的不足。经过几个月的努力，逐渐掌握了如何记帐、报账、软件资料等一系列知识。这一些工作的承担使我明白了在学习上只有终身没有终点，只有毕生没有毕业，学习与事业相伴相随，与工作相辅相成，必须孜孜以求，点滴积累，坚持不懈。要做到学习工作化，工作学习化，使学习与工作相互促进。 四年的时间里，我从一个年少无知充满稚气的少年，成长为熟悉业务知识逐渐成熟的业务员。四年的时间里，我也经历了不同的工作，在忙绿而充实的工作中，我付出了许多幸苦与汗水。也学到了不少知识，明白了很多道理，收获了很多体会。

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历练学习总结回顾

不知不觉的进入顺丰已经两个多月了，认识与收获也颇为显著。通过在桂圆分部的历练、一年一度的中秋大战和9月的员工大会的系列学习锻炼，深刻体会到了工作的点点滴滴需要认真对待与付出。在这些历练的过程中，也增强了对顺丰更多的了解。尤其是在公司改革阶段，作为一个新人该如何以最快的速度学习融入公司文化，对部门的主要工作内容和公司结构等有更深层次的认识。以下是这段时间主要历练学习情况以及总结回顾：

一、桂圆分部历练学习：

1、帮助桂圆分部主管推广员工伙伴计划APP，监督伙伴计划APP每周的登录率；

2、在桂圆分部金丰城点部完成收派员把枪绑定顺手付推广工作；

3、中秋月饼大战宣传工作，中秋季月饼销售情况统计；

4、桂圆分部行政6S改善方案的实施，“老大难”问题的改善监督；

总结体会：

1、 伙伴计划APP推广体会

（1） 宣传推广工作要全方位。在桂圆分部推广前期发现一系列问题，很多收派兄弟们都不知道伙伴计

划APP是什么，或怎么使用等等。针对于这些问题，我们前期着重宣传伙伴计划APP，通过分部公示栏、微信群、易信群、QQ群、每周例会等方式，让分部的兄弟们了解伙伴计划APP，增强积极性，以达到宣传效果。

（2） 耐心地宣传交流。伙伴计划APP为公司战略拓展销售渠道的方式之一，利用收派员在收派过程中

与客户接触的机会向客户推广一些好的商品。由此以来，公司拓展了销售渠道，客户得到了更好的顺丰体验，收派员增加收入，达到三赢局面。然而，分部员工多，针对不同的收派兄弟，在推广过程中也需要与收派兄弟交流好，耐心的解释，答疑解惑。

（3） 付出与收获是成正比。在推广伙伴计划APP过程中，我和另一个优才小伙伴首先做好宣传推广工

作，协同分工，总结，改善。营造良好的宣传气氛，引起收派兄弟们的注意和好奇，有利于推广宣传。每周伙伴计划APP登录率的逐渐上升就是我们推广宣传工作的肯定与收获。

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教与学的历练成长

阙义生 ------20xx年下半年教学工作总结

本学期，我担任九年级两个班的政治教学，九2班是一个普通班，九5班是一个优生班，学生情况不一样，教学方法、手段也不一样。对于我来说，整个学期是教与学的成长历练过程，也是教学与管理的结合，也是我个人性格磨练的过程。

虽然这两个班是我从初一一直带上来的，但是，说实话，前两年我感觉带起来比较顺心，特别是九5班，感觉学生很听话，学习态度比较自觉，成绩也一直在增城区上游水平；九年级2班的学生，在我的印象中，虽然比较调皮，但是，在我的粗放型教学管理下，有些小小的烦恼，但是学习成绩也还可以，我感觉比较顺风顺水。

本学期升入九年级以后，学情各方面发生了很大变化。1、学生年龄又大了一岁，他们的个性特点更加明显，特别是九2班，逆反心理非常严重，特别是罗家豪、张子杰、唐伟鹏3个同学，经常和老师唱反调，弄得我经常上课生气；还有徐俊杰，从来不做周末作业。

2、九年级的知识比八年级的理解起来难多了， 有时候一个知识点在普通班经过好多天还记不住，我有时候真的很着急。晚上躺在床上都在想着让人困惑的教学问题。

3、九5班的学生虽然比较听话，但是也有几个尾巴生，如林蒲源、黄小瑞，李嘉润等。虽然表面上听话，但是由于家庭原因，缺乏父母监督管理，经常不做周末作业，痴迷于网络游戏。而且，5班学

生有一个很大的特点，上课发言不积极，老师提问不愿意动脑筋，等着老师把答案说出来。此外，5班还有一个叫卢宇熙的学生，心智比较单纯，纪律观念比较淡薄，上课特别喜欢说话、插嘴，周末作业常常不做。

针对2个班不同的学情，我从这几个方面进行了努力：

一、因材施教组织教学。针对2班学生接受能力比较差，女生比男生基础好、记忆力强的情况，我对学生分性别分层次的进行分组，不同的学习小组给予不同的学习任务，例如：晚上的知识点过关分三种情况：女生要求过5个知识点，男生除朱睿麒、谭世涛、罗嘉豪、吴兆天、陈泽邦几个记忆力较好以外，其他男同学只要求过3个知识点，而徐俊杰、陈浩贤、李充、吴泽航只要求过2个或1个知识点。

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范文一

在公司的一个月时间里，我学到了很多东西。刚到公司的时候很迷茫，不知道自己能做什么，我尝试着尽快适应这里的生活。在同事的帮助下我越做越好，经理对我的表现也很满意。

第一天到公司上班的时候，我被分到了市场部，在那里我的同伴都有自己的师父，而我一个人坐在那里看材料，感觉好失望。坐在我后面的多姐主动找我聊天，让 我在他人有空的时候问问业务方面的一些事，于是我就试着问一些自己不懂的问题，她们的回答感觉不错，有些知识在学校没有学到过，这些对我将来找工作有一定 的好处。而杨丽姐的归来给了我更多的帮助，她让我找回了自信，不再为一时的不顺烦恼，我的心情开始变好了，和同事的关系也越来越好了，在这我感觉到了家的 温暖。随着分公司的员工来总部学习，我离开来了原来的位置，坐到了秀秀姐旁边，她让我学到的是做一个活泼开朗的人，无论工作如何、学习如何，失败只是暂时 的。平时的工作也让我学会了如何使用传真机、怎么接电话和转电话，回想起来我学到的东西太多了，感谢公司给了我这次机会。随后我又到了品牌运营部，我一天 到晚跟着徐哥出去调查直营店附近小区的住户数和消费水平，在将近一个星期的时间里我学会了基本的运营方法，也发现了自己在工作中的一些不足，如：没有把自 己的位置摆好，不能很好的和别人交流。 总的来说，在公司的一个月里学到东西还是很多的，感谢公司的大哥大姐们的帮助，也感谢各部门经理的帮助。如过有机会的话，我愿意来的贵公司工作。 范文二

转眼，xx四个阿拉伯数字将成为历史的记忆。站在xx岁末的尾巴上，回想这一年的点滴经历，鲜活的记忆如翻滚的潮水汹涌而来。xx年，有太多的感动，有太多的心酸，也有太多的成长。这一年，注定是一个值得永远铭记的一年。 首先是工作问题。

清楚地记得去年刚来报到的时候，面对全新的工作环境和领导、同事，有过不适应，有过局促，而今，经过一年多的历练，各方面的工作已是轻车熟路游刃有余，也逐渐褪去了刚出大学校门时的拘谨和青涩。

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工作总结

从20xx年8月份到现在，我到村任职已两年了，回想起初任村官时的激动和茫然，现在的我多了几分成熟和稳重。在任职工作的两年的时间里，通过镇村两级领导的提点指导和参与各项工作的历练，我在思想认识和工作实践上都有了很大的进步。现将这两年时间的思想及工作情况总结如下：

一、加强理论学习，不断提高自身理论水平和业务素质

我自上任以来，坚持认真学习科学发展观、党的“十八大”相关精神及新农村建设的相关资料，深刻理解了立党为公、执政为民的内在本质。我时刻关心国内外发生的重大事件，经常上网关注全天实时新闻，这些进一步提高了我的政治敏锐性和党的自觉性，坚定了个人的政治信仰，对党和国家在未来的发展充满信心。

坚持学习，严格要求自己。担任村官工作，只要一有闲暇我就主动学习，不断提高自身素质。我认识到投身到新农村建设中，构建和谐社会，需要高素质人才。如果不主动学习，将会被社会淘汰。平时除了看书读报，我还深入群众，向群众虚心学习，认真讨教。结合农村工作的实际，进行了一些实践。在实践中检验，在实践中提高。

二、注重实践，履行职责，认真做好各项服务基层工作

工作中严格要求自己，珍惜工作机会，不断锤炼自己，以日常工作为中心，协助村“两委”班子做好各项工作，保质保量地完成了各项工作：

1、积极参加“两委”会，做好村“软件”工作，整理村里的党支部会议、村委会议等会议记录;做好全村文字性的工作。

2、做好基层组织创建工作并指导其它村的软件台帐资料;坚持不懈的做好远程教育组织管理工作。

3、全程参与村“两委”换届，在村“两委”换届选举工作中充当好“宣传员”、“指导员”、组织员”、“监督员”四种角色，充分发挥大学生村官在村级换届选举中应有的作用。

4、协助村“两委”做好防汛抗旱、积极参与秸秆禁烧、清洁工程、违建处理工作、“新农合”基金收缴、矛盾纠纷调处、司法及民政等工作。

三、工作体会

两年来的工作，有以下几点心得体会：

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一、部门半年工作综述

二、目前部门存在的问题

三、需要公司层面解决的问题

四、部门下半年重点工作和计划

2014工程管理部半年工作总结纲要

2014工程管理部半年工作总结

时光荏苒、光阴如梭，2014又去一半时间了，在这段时间里自己不断的学习、总结、反省，使自己在思想和行动得到历练，包括专业技术也得到提高。在这过程中有苦有乐且收获颇多，现就半年工作总结及下半年的主要工作重点做如下汇报：

一、案场管理

1、售楼中心设备设施维护保养和监管各施工单位安全文明施工做好成品保护； 由于一期商业还没正式形成，上半年的主要工作就是负责案场区域等。案场作为客户的体验中心，要提供完善的服务必须首先是硬件，那么硬件的好坏直接决定我们的服务质量。从这个方面讲工程管理部对室内大小设备设施进行巡视检查、完善、修复提高设备设施的使用寿命、售楼中心设备机房、灯具、管道、室外木凳、中央空调、卫生洁具、门窗、五金件日常管理维修保养达到到800余次的巡视与检查，排除危险情况达10余次。包括办公室的线路改造以及部份新装项目等。设备完好是工程管理部管理的重要指标，对于售楼中心运行快一年的时间，为延长设备的使用寿命，工程部不懈余力的想尽办法处理设备初步老化阶段，设备房做到一月两次保养，包括卫生清洁、设备检查、把设备故障处理在萌芽阶段，并在多次施工过程中包括会场布展工程部作为监管部门对于装修施工队或者是活动方人员鱼龙混杂不好管理当然作为成品保护更加困难，但是我们必须要求施工方对于所有成品以最大化的保护，加大宣传力度和巡检力度避免了违章施工造成的成品损坏。

2、配合案场景观亮化工程的施工和后期维护，及时巡视发现问题解决处理等；

在制作施工期间积极的优化施工方案，包括颜色选用、地形安装、位置调整以及施工工艺等。在时间紧张、人员密集施工、环境杂乱情况下工程部很好的沟通和监管，快速协调并解决实际问题,彰显我华商物业服务态度及水准。作为连接主城区交通要道，售楼中心的亮化工程是体现和展示华商国际城的最好广告包括LED、小水池景观等融为一体独特的彰显友华品质，所以这重任就交到工程管理部的手里，作为技术部门我们高度重视案场形象工程，通过我们每日的巡视检查力求做到亮化完好，第一时间发现第一时间解决，高效快速的处理问题能力得到领导的好评。

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