人口计生委20xx年党风廉政建设和

政风行风建设工作总结

昭苏县人口计生委20xx年，在上级部门和县委、县政府的正确领导下，在上级业务部门和县纪委的具体指导下，我委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习中纪委、自治区纪委和县纪委颁发的有关党风廉政建设文件精神。认真研究人口计生系统党风廉政建设和政风行风建设工作，以构建惩防体系为重点，以落实党风廉政建设责任制为龙头，大力推进党风廉政建设和反腐败各项工作，为全县人口计生事业的健康、持续发展提供了良好的政治环境和纪律环境，现将年终工作情况总结如下。

一、20xx年开展党风廉政建设和政风行风工作基本情况：

20xx年，我委党支部高度重视，多次研究人口系统党风廉政建设和政风行风建设工作。加强学习，提高认识，不断加大从源头防治腐败工作的力度。

（一）认真贯彻落实《实施纲要》，全面学习贯彻党十七大、中纪委十届二次全会和国务院32好文件，自治州党委、县委工作会议精神，加强理论学习，提高执行能力，努力创造学习型，服务型的和谐人口计生。我委把党风廉政建设和政风行风建设工作做为实践“解放思想、抢抓机遇、加快发展”大讨

论的具体内容，把世界观、人生观、价值观作为干部思想教育工作抓紧抓好。

一是抓好“利用身边事教育自己人”的反腐倡廉教育。组织广大干部职工观看国家人口计生委录制发生在人口计生系统中的腐败警示教育，加强思想修养和职业道德修养、筑牢拒腐防变的思想道德防线；二是今年1月、2月、第十个党风廉政建设教育月，我委系统的学习了有关党风廉政建设规定和《建立健全惩治和预防腐败体系2008――20xx年工作规划》通过专题学习、写心得体会等形式，还要求每个党员对党风廉政进行了警言承诺，开展反腐倡廉形势教育、党纪条规教育，示范和警示教育，把党风廉政建设和反腐倡廉教育引向深入；三是开展以“学习型、服务型、廉洁型、创新型、效能型”五型机关建设作为人口计生系统的一项重要任务来抓，把党建和党风廉政建设、政风行风、精神文明建设工作融入重要议事日程，把“五型”机关融入到党风党性党纪教育中去，融入到党员领导干部廉洁自律中去；融入到纠正行业不正之风中去；四是开展以“依法行政，廉洁从政”为重点的学习。通过开展学习人口和计划生育法律法规和廉洁从政规定，进一步引导广大党员干部常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律纪之心，树立起马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观，地位观和利益观，全面提高依法行政能力和廉洁从政能力；五是开展以治理商业贿赂为重点和开展预防私分国有资产违纪违法行为专项整治内容的法纪教育。委党支部

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扎鲁特旗民政局

20xx年党风廉政建设工作总结

一年来，按照旗委和上级纪检部门的要求,认真贯彻落实党风廉政建设的有关精神,切实加强党风廉政建设和反腐倡廉工作,取得了较好的成绩。下面，就一年工作总结如下。

一、加强领导，完善制度，加大反腐倡廉的工作力度

（一）加强领导，抓好落实党风廉政建设工作。落实党风廉政建设责任制，成立了领导小组，与所属股室、二级单位分别签定了责任书。建立了“统一领导、齐抓共管、组织协调、各负其责、群众参与”的领导体制和工作体制。形成了一级抓一级、一级对一级负责的格局。把党风廉政建设与民政业务工作紧密结合起来，统一部署、统一落实、统一检查，形成了“一岗双责”的工作局面。领导班子成员按照党风廉政建设责任制的有关要求，自觉遵守廉洁自律的各项规定，正确行使党和人民赋予的权力，严格规范个人行为，坚持原则，不搞权钱交易，全年未发生一起违法违规案件。

（二）以完善制度为保障，推动党风廉政建设纵深发展。 为加强党风廉政工作的制度化建设，结合我局实际，先后制订了17项工作制度。做到了日常工作有章可循，廉政建设工作责任明确，内容清晰。在执行各项规章制度中，充分发挥纪检职能，直接参与监督检查活动，发现问题及时处理纠正，有力促进了工作规范化和廉政勤政建设。 - 1 -

二、狠抓教育，强化监督，树立良好的民政干部形象

（一）思想政治教育。按照全旗反腐倡廉工作会议精神，制定了民政系统反腐倡廉学习宣传计划，通过集中学习和个人自学相结合的形式，学习了党的十七大和十七届五中、六中全会精神，胡锦涛同志在十七届中央纪委第六次全会上的讲话和在建党90周年纪念大会上的重要讲话，学习了《廉政准则》、中央和中纪委、中组部关于严肃换届纪律等有关文件。做到学习有计划、有考勤、有学习笔记和心得体会。

（二）强化对党风廉政工作的监督。为进一步加强领导干部廉洁自律工作，推动反腐倡廉建设，我局制定了旗民政局《专项治理领导干部违反规定收送礼金问题工作方案 》，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,切实落实为民、务实、清廉的要求，严格执行领导干部廉洁自律各项规定。通过专项治理，肃风整纪，建章立制，促进了领导干部廉洁从政，创造了良好的民政党风政风环境。

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红山区党风政风监督员工作规则

第一章 总则

第一条 为发挥党风政风监督员的监督作用，推动党风廉政建设和政风行风建设工作开展，特制定红山区党风政风监督员工作规则。

第二章 党风政风监督员守则

第二条 党风政风监督员从党代表、人大代表和政协委员中聘请。

第三条 党风政风监督员基本条件

（一）有较高的正职素质，拥护党的路线、方针、政策，服从组织领导；

（二）有较强的事业心和责任感，原则性强；

（三）作风正派，处事公平公正；

（四）身体健康，有参加监督工作的时间和精力。

第四条 纪律规定

（一）党风政风监督员不得利用监督员身份与区直各单位、部门拉关系、办私事，谋取不正当利益；

（二）党风政风监督员不准接受区直各单位、部门的宴请、礼品、礼金、有价证券以及参与公款消费的娱乐活动；

（三）党风政风监督员要切实履行职责，实事求是地评价评议对象；

（四）区纪委对违反上述有关规定的党风政风监督员将及时进行批评，对造成不良影响的将终止其监督资格。

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第三章 党风政风监督员提案制度

第五条 凡是红山区党风政风监督员都可以个人名义或者联名的方式提出提案，原则上党风政风监督员每个季度提交1个提案。

第六条 提案的基本要求

（一）围绕我区党风、政风、行风建设有关问题和侵害群众利益的不正之风问题，通过明察暗访等方式发现问题，撰写提案报告；

（二）提案应当坚持严肃性、科学性、可行性，力求实事求是，简明扼要，做到有内容、有分析、有具体建议；

（三）提案的书写应当符合规范要求，使用统一的提案纸，用打印或者用钢笔碳素笔书写，做到字迹清楚工整。

（四）党风政风监督员每半年向区纪委党风政风监督室报告工作开展情况。

第七条 提案的审查：红山区党风政风监督室对收到的提案进行审查，对符合第五条和第六条规定的提案进行甄别，对建议性的提案交有关部门办理，对反映区直各单位、部门以及党员干部有关问题的提案转纪委信访室归口办理。

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党风廉政建设自查自检工作总结

20xx年，我局党风廉政建设工作在市局纪检组、监察室、区纪委、区监察室的指导下，认真贯彻落实市区纪委全会精神和市局《关于20xx年纠风工作实施意见》精神，全面加强党风廉政建设，认真抓好党风廉政建设工作的落实，增强党的凝聚力和战斗力，增强党员的先进性，使我局的党风廉政建设更加适应先进性建设的需要。使干部职工在思想上、行动上、作风上树立了“立党为公、执政为民”的公仆意识，摆正同人民群众的关系，为社会稳定，民族团结创造一个良好的环境，现将我局的党风廉政建设工作总结如下：

一、 加强领导，落实责任。

成立由区局党组书记、局长任组长的党风廉政和党务公开建设领导组，制定《党风廉政建设方案》、《开展廉政风险点防范管理工作方案》、《关于转变机关工作作风的方案》、《党风廉政“三化”建设实施意见》和《党务公开实施方案》等，把抓好党风廉政建设工作作为党组的首要责任，将党风廉政建设列入党组重要议事日程，明确党组书记、局长为党风廉政建设工作的第一责任人，全面贯彻党风廉政责任制，与各单位签订了《党风廉政建设责任书》，坚持业务工作和党风廉政建设工作同部署、同落实、同检查、同奖惩，形成一级抓一级、层层抓落实的党风廉政建设责任体系，构建“统

一领导、齐抓共管、各司其责”的工作格局。成立由纪检组长牵头，监察室督办的督查领导小组，定期开展“企业大回访”、“走进个体工商户”等活动，针对人民群众关心的“案、费、证、照”等问题，制定《限时办结制》、《错案追究制》、《个案考核制》等制度，强化督查督导，严肃责任追究。

二、加强党风廉政教育，构筑拒腐防变的思想道德防线。在党风廉政建设工作中，深入开展党风党纪、廉洁从政、艰苦奋斗教育和职业道德教育，把党风廉政建设工作和反腐败斗争作为党的建设的重要内容。采取多种形式组织广大党员干部认真学习中央、省、市、区纪委全会精神，认真开展反腐倡廉宣传教育工作，坚持正面教育为主，反面案例警示教育为辅，大力宣传中央关于党风廉政建设的方针、政策和重大成果，深入开展学习《中国共 产 党纪律处分条例》、《行政监察法》、《中国共 产 党党内监督条例(试行)》、《三个代表重要思想反腐倡廉理论学习》、《党政领导干部选拔任用条例》等党纪政纪条规教育，提高干部职工的廉洁自律意识。

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酒泉市卫生局卫生监督所

党风廉政和行风建设工作总结

20xx年是卫生监督机构职责发生重大变化的一年，也是卫生监督体制改革重要的一年，市卫生局卫生监督所党风廉政和行风建设工作，在市卫生局的领导下，坚持把党风廉政建设和行风建设与业务建设同安排、同部署、同检查、同考核，现将20xx年工作情况总结如下：

一、 党风廉政建设总体运行良好

市卫生监督所在册职工20人，现有党员8人，设一党支部。20xx年新增预备党员1人。所内有健全的规章制度，与党风廉政建设相关的制度有《廉政建设制度》、《执法人员廉洁自律“十不准”》。在年初工作计划安排时，就将党风廉政建设作为一项重要内容进行安排，所领导与科室签定年度目标管理责任书，坚持“谁主管、谁负责”的原则，所长对全所的廉政建设负有监督、管理、领导责任，各科室对分管业务和人员的廉政建设负责。一年来，全所卫生监督人员，严格遵守职业纪律和职业道德，在法定的职责范围内行使卫生监督职权，不断加强自身廉政建设，全年未发生滥用职权、以权谋私、弄权勒卡等不廉洁的人和事。通过卫生监督稽查，没有发现卫生监督人员在监督、检查、审批、发证、处罚等工作中接受吃请或收受被监督对象钱物和有价证

券，全所卫生监督人员没有在被监督单位担任顾问或有其他兼职，也没有在被监督单位投资入股。在执法实践中，全所卫生监督人员依法监督、依法行政、奉公守法，正确运用各项法律、法规及各种检查标准、技术规范、工作程序，坚决杜绝重复执法、多头执法及越权执法行为，同时，也切实解决了执法不到位、敷衍应付的情形。按照市卫生局的安排，组织职工观看了警示教育片。

二、深入开展学习实践科学发展观活动，提高党风廉政和行风建设工作水平

紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”总体要求，组织市卫生监督所全体职工特别是党员干部开展了深入学习实践科学发展观活动。一是高度重视，加强领导，确保开展深入学习实践科学发展观活动顺利进行。二是深入学习，广泛动员，全面提高职工对开展学习实践活动的重要性认识。强调全所职工要强化职责意识，齐心协力促卫生执法监督工作科学发展，在新形势下，要加强监督员队伍作风建设，要求全体职工要正确把握实践活动的原则、目标和要求。为保证学习笔记落实，为全体职工下发了学习笔记，并在集中学习教育阶段，开展“四个一”活动，既：每周组织一次集中学习、开展一次学习笔记展评、组织一次开卷考试、每人书写一篇学习体会文章。三是狠抓学习,确保重点，从根本上提高职工学习实践科学发展观的理论水平。在具体实施过程中，采取个人自学、集中培训、专题

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翁源县行政服务中心20xx年党风廉政建设

工作总结

20xx年，在县纪委的正确领导下，县政务服务中心（以下简称“中心”）认真贯彻落实中央、省、市和县纪委全会精神，围绕“以人为本、执政为民”主题，以打造“便民、高效、廉洁、规范”的政府第一窗口为目标，以推进“两集中两到位”工作为突破口，将党风廉政建设和反腐倡廉工作融入中心各项工作之中，全面推进中心党风、政风和工作作风建设，使中心的党风、政风、行风不断得到好转，呈现出风气正、干劲足、面貌新的良好局面。现将中心一年来党风廉政建设和反腐倡廉工作情况总结如下：

一、加强领导，严格执行党风建设责任制。年初以来，为了确保中心党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处，取得实效，我们进一步强化了工作力度，坚持把党风廉政建设和反腐倡廉工作与中心工作结合起来，做到一起部署、一起落实、一起检查。年初制定了年度工作计划，将任务分解到股室、到人，并把党风廉政建设和反腐倡廉工作列入年终目标考核内容，形成“支部统一领导，班子齐抓共管，纪检组织协调，股室各负其责，干部职工共同参与”的工作机制和一把手负总责，班子成员各司其职，一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实的工作局面。同时，全年中心党风廉政建设和反腐倡廉工作领导小组还多次召开会议，研究中心党风

廉政建设和反腐倡廉工作，为完成中心全年各项工作任务提供强有力的政治和纪律保障。

二、强化学习，增强廉洁从政意识。教育是抓好党风廉政和反腐倡廉工作的源头，更是做好前置性工作的重要思想保证。今年以来，我们加大了对职工的教育力度，着重在强化针对性，增强实效上下功夫。一是加强理论学习。组织职工特别是党员干部深入学习《中国共 产 党党内监督条例（试行）》、《中国共 产 党纪律处分条例》、《领导干部廉洁从政若干准则》等，使干部职工做到知法、懂法、畏法、守法。二是开展专题教育活动。根据上级要求，结合中心实际，围绕“治庸提能力、治懒增效率、治散正风气”主题，按照“学、讲、看、查、改、办”六个步骤，中心广泛深入地开展了“以人为本、执政为民”主题教育活动。通过主题教育活动的开展，强化了中心党员干部“六个意识”，解决了少数党员干部工作中存在的作风不够端正、工作主动性不够强、解决实际问题能力较弱等问题。三是开展警示教育活动。在正面教育的同时，适时开展警示教育活动，组织干部职工观看警示教育专题片，并结合我县发生的一些违法违纪案例，组织干部职工认真讨论，总结教训，做到警钟长鸣，时时警醒。

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临汾市安监局二〇一一年党风廉政

工 作 总 结

临汾市安监局主要履行全市安全生产监督管理职能，承担市安全生产委员会日常工作。负责对矿山、机电、冶金、化工、轻工、纺织、建材和贸易等八大行业的安全生产实施监督管理，指导、协调和监督公安、交通、建设、煤炭、质监、水利、电力等部门安全生产工作。任务大，责任重，我们安监一班人在局党组的领导下，始终保持一种振奋的精神，扎实的工作作风和严明的工作纪律。坚持依法行政，强化安全监管，开创了全市安监工作的新局面。同时，我们始终坚持“两手抓，两手都要硬”的原则，把党风廉政建设建设作为落实党风廉政建设责任制的一项重要内容，作为全局整体建设的关键环节，放在心上，抓在手上，落实在行动上，切实抓出了成效。

一、统一思想，提高认识，不断增强党风廉政建设责任感和使命感

安全生产事关广大人民群众的生命财产安全，事关经济发展和社会政治稳定，安全监管工作与社会生产力的发展、与现代文明建设、与人民群众的根本利益紧密相关。安监局作为行政执法单位，法律赋予了行政审批、执法检查、查处事故、考核培训、资格认证等权利，这些权力的运行过程涉 1

及社会方方面面、各行各业，受到各级党委、政府的高度重视和社会各界的关注，要完成如此重大的工作任务，必须不断加强和引深党风廉政建设建设。转变机关工作作风十分必要、十分迫切。

首先，开展党风廉政建设，切实转变工作作风，是当前形势的需要。思想是行动的先导，作风是行动的关键，纪律是行动的保证。抓好思想、作风、纪律整顿，切实改正工作中的问题，不断统一机关的思想认识，规范机关工作行为，是干好工作的首要前提，也是关键所在。改进机关作风、优化政务环境是我市实现“爱我临汾、树我形象、建我家乡”的保障措施，市安监局作为行政执法部门，综合监督管理全市安全生产工作，当前要做好强化诚信意识，建设信用机关；强化大局意识，建设责任机关；强化服务意识，建设服务型机关；强化效率意识，建设效能政府等几方面的工作。可以说，当前这种发展、稳定的形势，就要求我们要进一步认清形势，统一思想，搞好党风廉政建设建设。

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