篇一 :出口退税管理工作总结

出口退税管理工作总结 -总结

[]转变观念 克难勇进努力开创出口退税新局面XX年,是党中央、国务院决定出口退税机制改革的第一年,在市局、分局党总支和管理科的正确领导下,在同志们的支持、下,我们紧紧围绕出口退税机制改革“新账不欠,老账要还,完善机制,共同负担,推动改革,促进发展”的指导,严格遵循省局“加强管理,优化服务,搞好改革,打击骗税”的指导方针,以生产企业“免、抵、退”税管理工作为中心,加强制度化、信息化建设,创新服务方式,改进服务手段,提高服务质量,做到管理与服务并重,预防和打击并重,努力提高出口退税管理平,取得了一定成绩,。以下是我们做的主要工作:一、 采取多种方式,提高退税人员素质,为全面落实出口退税机制改革各项工作目标提供技术保障出口退税管理是一项涉及面广,政策性强,程序复杂,风险性较大的工作。出口退税人员综合素质的高低,决定了出口退税管理工作的好坏,因此,提高出口退税人员的政治素质和素质,是做好出口退税工作的关键。1、加强政治业务,提高退税人员素质。年中,领导对我们出口退税组的人员进行了充实调整,增加了两名新同志。这两位同志可以说以前都未从事过业务工作,工作阅历和能力各有侧重,为了让新来人员充分到出口退税工作的重要性,出口退税工作,尽快掌握生产企业出口货物“免、抵、退”税政策和出口退税电子申报和审核系统,我们针对不同对象采取不同方式进行了强化。对年龄大的同志我们让他参加省局举办的出口退税业务骨干培训班,让他在特定的和氛围下快速充电,尽快进入角色。该同志不负众望,在培训班上认真听讲,刻苦钻研在较短的从一个门外汉成为一个初步掌握退税业务的退税人员。二是对年轻同志我们采取逐步加压的办法,把工作担子一步步交给她,促使她在干中学、学中干,在较短时间内掌握了必要的出口退税知识和业务操作技能,更好的为纳税人提供服务。·· 2、组织推荐年轻同志参加全省出口退税能手,为进一步做好出口退税工作储备人才。出口退税涉及面广、性强,但如果它仅为少数人掌握,是做不好这项工作的。今年是全省国税系统组织出口退税能手考试,时间紧、要求高、难度大,激烈。我们抱着不仅要参加考试为分局争荣誉,更要借此机会培养、一批出口退税管理人才的目的,全力组织、准备此项工作。除要求退税组人员参加外,还积极推荐科里和其他科室年轻同志参加培训考试。教材不够,我们就想方设法给参加考试的同志找教材;政策快,我们就及时从互联网上下载最新政策法规发给大家;遇有疑难问题,我们及时给大家讲解。由于我们得力,在今年的考试中,我们有两位同志获得省级出口退税能手,三位同志获市级能手称号,团体成绩名列全市前列。应该说通过这次考试,基本达到了预期目的,一些没有考上的同志表示:“虽然没考上能手,但知道了出口退税是怎么一回事,以后到企业就知道该怎么做了。”二、加强管理,优化服务,全面落实出口退税机制改革各项工作目标新机制的根本目的是促进外向型的发展。具体到我们就是要在切实加强出口退税管理的基础上,快审快批,优质服务。我们为此重点做了以下工作:1、优化服务,做好宣传。为了切实做到“新账不欠,老账要还”我们一是采取多中形式宣传出口退税新政策,除了在政务公开栏公布新政策外,还向所有出口企业发放《告出口企业公开信》,告知新政策变化的主要内容;二是对退税率发生变化的,逐户通知企业进行相关调整,并深入企业检查,已确保新政策到位;三是督促企业及时收齐出口单证并在规定时间向税务机关申报;四是搞好出口企业出口基数统计,为确定全市退税基数提供依据;五是在不断规范企业行为的基础上,进一步加大服务力度,提升服务理念,始终把为纳税人提供优质服务摆在工作的首位,《》()。今年元月,东风汽车股份有限刚刚拿到自营进出口经营权,就碰上一批产品要赶在前出口。元月15日,恰逢农历小年,企业办税人员急冲冲赶到分局办理出口退税登记证。我们从企业的特殊出发,迅速启动了“办税绿色通道”,急事急办。在市局相关科室的大力支持下,我们只用了一天时间就把原本需要一个月才能办好的登记证件交到了纳税人手中,并及时为他们安装设备、培训人员,确保了这批产品顺利通过了报关出口,企业深受。热情的服务不仅赢得了纳税人的理解和支持,市局内网也为此发了对我们的做法予以肯定。 2、

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篇二 :20xx年终财务主管年终总结

财务工作年终总结

尊敬的各位领导、同事:

大家好!

财务部负责公司各项财务管理。根据年初的工作要求,在公司领导的部署和领导下,以及相关部门同仁的大力支持配合下,遵守财务制度,做好成本、帐务及资金运作等各项管理,与公司内、外各相关部门积极沟通,努力提供准确优质的财务服务。20xx年,财务部工作开展较好,具体方面如下:

1、严格执行国家法律法规和公司制定的各项规章制度,做好会计核算工作,确保准确、及时报送会计资料。

2、负责审核原始凭证,做到原始凭证内容准确完整,内部自制的原始凭证,做到审批和签字手续齐全,如发现问题及时纠正。

3、按时编制记帐凭证,做到日事日清。对于编制好的记帐凭证及时传递给审核人进行审核,对于审核有误的凭证,及时更正。

4.及时登记帐薄,总帐与各明细帐、日记账及时核对,做到准确无误。

5、按月清理往来帐项,银行未达帐项,杜绝呆死帐发生,以保证足够的流动资金,强化资金风险意识,合理安排资金需要量。

6、每月月末结帐,准确计提各项费用和应交税金,确保足额解缴(次月x日前完成报税)。

7、负责编制月度、季度、年度的财务报表,保证帐帐、帐证、帐实、帐表相符,及时准确对内、外部门提供财务信息。此外,根据企业内部管理的需要,不定期编制不同部门需要的报表。

8、协助行政部门定期做好资产、物资等清查盘点工作。

9、不定期抽查出纳现金实际与账面余额相符情况,及时清理公司内部人

员的备用金。

10、负责整理保管好票据及各种财务资料。

11、定期装订会计凭证、帐簿、银行余额表、表册等,妥善保管并归档。

12、监督和分析企业的财务成本利润及收支状况,及时反馈变动因素和实际存在问题,当好领导的参谋。

13、按时完成领导交办的其他工作。

上述工作成绩的取得,离不开全体财务人员的共同的努力,尤其是秦德蓉、张秀燕、小王慧三位同志在展琳、文大力等老会计的耐心指导和带领下,面对挑战,接受新任务,迅速的适应工作,保持了公司财务工作的稳定,使财务科圆满地完成了各项工作,20xx年财务科员工的优异表现如下:

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篇三 :财务人员工作总结及计划

财务部这半年来,在公司领导的支持和帮助下,在其他部门的有效配合下,以企业效益为中心,围绕部门年度工作目标和重要任务,全体财务人员共同努力,力求做到及时准确完成核算工作,为公司经营发展做好监督服务;真实反映公司财务状况、经营成果,为领导经营决策提供依据。现就上半年度实际工作总结汇报如下:

1.认真完成公司日常各项财务核算工作,严格遵守财务会计制度和税收法规,认真履行职责,严格按照公司有关规定程序和审批权限办理。每月能按时按质完成凭证编制复核,按时编制报送财务报表,及时反映公司经营状况。

2.防范经营风险,特别是防范税务风险,促进公司稳健经营。建立了良好的银企关系和税企关系;定期与国税地税业务沟通,认真听取对方意见和建议,使工作能更快速、更有效得完成。按时办理纳税申报,及时足额交纳各项税款。

3.积极做好汇算清缴工作,在规定的时间内向税局报送年度企业所得税纳税申报表,并汇算清缴,结清应缴应退税款。报送的资料包括年度企业所得税纳税申报表纸质资料和电子数据。

4.高新技术企业复审的相关工作,为通过高新技术企业复审,我们接受了事务所针对高新技术企业复审的专项审计,对事务所提供了09-xx年的申报资料,包含研发的材料、人工、固定资产折旧、收入等。

5.积极践行公司企业文化及各种规章制度。实行每天召开早会的制度,每位员工在早会上及时汇报工作完成情况以及安排计划当天的工作内容,即达到了团队间有效的沟通,又使工作得到更好的衔接。对于新进员工,根据每个人的特点进行及时合理的安排及调整,使之得到更多锻炼机会;同时积极参加公司的各种文体活动,使之增强团队凝聚力。定期召开分享会,把对具体事件的理解、观点与大家一起分享,分享快乐、分享成果。

6.不断完善会计电算化,使财务工作又上一个新的台阶。为建立规范的公司帐套体系,对会计科目、核算项目、费用项目的设置根据各个部门的实际情况进行设置,为今后税务部门、审计部门进行帐务检查做好前期工作。目前财务人员都熟练掌握了软件账务处理模块的应用与操作,固定资产模块、采购模块、销售模块及存货模块也在逐步应用,并且采购与销售部门也开始学习应用,这样信息流逐步实现数据共享,这不仅为财务人员节约了时间,提高工作效率,还可以使采购销售针对自己的业务范围及需求,进行数据查询统计, 使我们的工作上了一个新的台阶。

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篇四 :20xx年财务部工作总结

20xx年财务部工作总结

辞旧迎新,一年复始。走过的20xx年,是伴随着欧债危机深化、世界经济复苏明显减速的情况下的一年。

20xx年国际市场的需求持续低迷,欧美日等主要经济体的制造业持续萎缩,失业率屡创新高,拖累了全球经济复苏的进程,市场的需求明显不足;国际上贸易保护主义盛行,我国面临的外贸环境恶化;国内劳动力成本的提升,人民币的升值也引至国内生产成本的上涨,我国的经济面临着较大的下行压力,对外贸易进出口比20xx年仅增长了6.2%。但中国20xx年的进出口贸易表现,可以说在全球主要经济体当中是表现最好的;从全年的进程来看,进出口增速呈现缓中趋稳的态势,表现在进出口规模逐季环比增长,增速在三季度探底后,第四季度经济运行显现了触底回升的现象。这也基本印证了年初公司领导对年内国内外经济形势的判断,在力争稳定原有客源和销售规模的前提下,迎难而上,避免出现不必要的贸易纠纷和经济损失,争取发掘新的客户和增长点、开拓新兴市场,优化贸易产品结构。

财务部全体人员在公司领导的指引和支持下,全力配合公司经营策略,展开全年的工作,下面是对今年财务工作的简单总结。 第一,财务部人员职责分明,在各自岗位上任劳任怨、尽职尽责,让财务上各个环节有机地结合起来,顺利、圆满地完成全年各项财务核算工作。20xx年,我部在往年的人员岗位配置基础上,进一步的加强磨合,各人更加明确、熟悉自己的岗位工作

和职责,顺利完成各项财务工作。

今年,公司财务继续利用财务管理电子软件系统化、银行业务网络化,在公司全年资金运作相对紧张的情况下,尽可能地合理调配各间银行存款,满足业务资金流动需要,全年现金流出量为XXX亿元,较去年增长-0.22%;继续保持与银行部门的紧密沟通、合作,以更合理的融资成本,通过出口退税款、信用证等项目的抵押,确保弥补公司业务资金运作需要,全年短期借款累计金额为XXXX千万元,较去年增长-42.86 %。

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篇五 :公司优秀财务工作总结(三篇)

20XX年公司优秀财务工作总结 范文一:

财务部是公司的关键部门之一,对内财务管理水平的要求应不断提升,对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比20xx年又迈进了一步。回顾即将过去的这一年,在公司领导及部门经理的正确领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作,紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将20xx年的工作做如下简要回顾和总结。

今年的工作可以分以下三个方面:

一、费用成本方面的管理

规范了库存材料的核算管理,严格控制材料库存的合理储备,减少资金占用。建立了材料领用制度,改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少,都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。

二、会计基础工作

(1)认真执行《会计法》,进一步对财务人员加强财务基础工作的指导,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类,年底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。

(3)按规定时间编制本公司需要的各种类型的财务报表,及时申报各项税金。在公司的审计及财政税务的检查中,积极配合相关人员工作。

三、财务核算与管理工作

(1)正确计算营业税款及个人所得税,及时、足额地缴纳税款,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。

(2)在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我们决心再接再厉,更上一层楼。20××年我们将向财务精细化管理进军,精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等,这样,就足以对公司的财务管理做精做细。要以“细”为起点,做到细致入微,对每一岗位、部门的每一项具体的业务,都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域,通过行使财务监督职能,拓展财务管理和服务职能,实现财务管理零死角,挖掘财务活动的潜在价值。虽然精细化财务管理是一项极其复杂的事情,其实,正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”。

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篇六 :出口退税业务的会计处理

一、“免、抵、退”业务的会计处理

生产企业出口货物“免、抵、退”税的账务处理,有两种方法可供选用,本书只介绍根据当期《生产企业出口货物“免、抵、退”税汇总申报表》上的申报数进行下述会计处理:

(1)当征税率与退税率不一致时,按计算的不得抵免的进项税额作会计分录如下: 借:主营业务成本

贷:应交税费——应交增值税(进项税额转出)

当期收到国税机关批准的免税证明时,根据免税证明上注明的不得抵扣税额抵减额作会计分录如下:

借:主营业务成本 (红字)

贷:应交税费——应交增值税(进项税额转出)(红字)

(2)分别以下三种情况进行会计账务处理:

①申报的应退税额为0,申报的应免、抵税额大于0时,作如下账务处理:

借:应交税费——应交增值税(出口抵减内销产品应纳税额,即申报的应免、抵税额) 贷:应交税费——应交增值税(出口退税)

②申报的应退税额大于0,且免、抵税额大于0时,作如下账务处理:

借:应收出口退税——应退增值税(申报的应退税额)

应交税费——应交増值税(出口抵减内销产品应纳税额,即申报的应免、抵税额) 贷:应交税费——应交增值税(出口退税)

③申报的应退税额大于0,且免、抵税额等于0时,作如下账务处理:

借:应收出口退税——应退增值税(申报的应退税额)

贷:应交税费——应交增值税(出口退税)

④企业收到退税款后,作如下账务处理:

借:银行存款

贷:应收出口退税——应退增值税

例.某自营出口生产企业,本月外购原材料、动力费用等支付价款600万元,支付进项税额102万元,专用#5@p已按规定通过税局认证。本月海关核销免税进口料件价格100万元,本月内销货物销售额500万元,自营进料加工复出口货物折合人民币金额600万元(按离岸价计算),该企业内、外销货物适用增值税税率17%(非应税消费品)。假设上期留抵税款2万元,本月未发生其他进项税额。

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篇七 :公司财务部20xx年度工作总结

财务部20xx年度工作总结与计划

从20xx年x月份进入公司财务部门的我将近四个年头,财务部门在公司领导的支持帮助下,在各部门的积极配合下,圆满地完成了部门职责和领导交办的各项任务,为总结经验更好的完成以后的工作,现主要从以下几个方面予以总结:

一、 会计基础工作

1、进一步完善财务基础工作的流程,严格按照公司财务制度执行,不徇私。

2、规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性、正确性进行审核,强化会计档案的管理工作。

3、对公司日常费用进行分类统计,各部门报销费用按部门、人员进行归集分类。

4、在财务收付工作中,尽职尽责,认真处理每一笔业务,20xx年共处理现金收付人民币36.85万元,网银收付1059笔交易,收付人民币合计3381.13万元。8-12月处理外汇业务47笔,合计收汇美金65.56万,比去年同比增长了24.95%。

5、规范财务部每月月报表,形成固定时间工作汇报模式,每月x日前必定完成报表统计,于开月总结会之前上报经理、总经理审核。

6、协助及协调相关领导部门完成各项工作: (1)协助工商部门,完成20xx年度企业营业执照年审工作。

(2)协助吴中区质检部门,完成20xx年度组织机构代码证年检及换证工作。

(3)协助中国人民银行,完成中国银行贷款卡年审工作。

(4)配合中国民生银行吴中支行完成企业贷款事宜。

(5)协助金翼管理顾问公司申请20xx年企业政府补贴工作,已完成上半年2个项目申报工作(4月香港展和环球市场杂志),已确定拨付金额为52500元。下半年三个项目(10月香港、8月美国展和环球资源电子商务平台)已申报。

(6)本着不违法的原则下,通过合理税收筹划使企业承担合理税赋,并积极和税务局人员保持良好关系,每月按时申报纳税,从不拖欠。

(7)对外协调各部门进行公司经营范围变更,由外贸型出口企业变更为生产型出口企业。

二、 财务核算方面

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篇八 :财务工作总结范文

公司财务部个人工作总结

我所任职的财务部在公司是一个后勤保障部门,也是一个重要的部门。财务部门既是管理部门又是服务部门,在严格加强管理的同时还要做好热情服务,在热情服务的同时不失原则,这就是我们财务工作的要求。

今年以来,由于公司刚成立,财务方方面面都需要逐步建立和完善,财务工作的力度和难度都在逐步加大,财务技术力量不足。我以国家财务制度为基准,建立了“晶 奥”特色的财务核算体系,成功办理了公司由小规模纳税人过渡到一般纳税人所需要的一切相关手续。办理增值税金税卡、增值税网上认证相关手续,除了完成日常 财务事务工作,还办理银行、税务方面工作,纳税筹划,纳税申报,增值税#5@p及出口#5@p的购入、验销,办理银行融资、银行贷款卡手续,出口退税手续,清理应 收款,应付款,认真核对往来帐项,核对出纳的货币资金。向公司决策者及银行税务部门提交各项财务报表,规范材料商品出入库程序及相关手续,规范运费结算手 续,培训采购员、仓库保管员及销售核算员的财务基础知识。在工作中我做到了:

1、坚持原则、客观公正、依法办事。发挥了财务核算和监督作用。在会计审核中,严格按财务制度和会计法规办事。

2、认真做好资金结算的日清月结工作,及时反映资金的流向和存量情况;

3、主持本部门的日常业务和事务工作,财务核算工作;

4、进行业务沟通与协调,解决工作疑难,听取部门员工的意见和建议。

5、熟悉和掌握德州地区的相关政策,不断学习财务新知识,国家新规定。

6、组织编制各项会计报表、现金报告等工作。

7、解答客户有关财务方面的咨询。

8、积极配合其它部门的工作,建立了良好的公共关系。积极参加公司组织的 “歌唱革命歌曲”的活动。

9、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。为了能按质按量完成各项任务,不计较个人得失,不讲报酬,牺牲个人利益,经常加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。

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