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常州伟德精密压铸有限公司

岗位素质要求及顶岗计划程序

（依据ISO/TS16949-2002）

版次：A/0

编制：＿＿＿＿＿＿

审核：＿＿＿＿＿＿

批准：＿＿＿＿＿＿

发布日期：20  年  月  日                 文件编号：

1.     目的

明确岗位要求，提高员工素质，并当公司发生员工缺勤或其他应急情况时，可以顶岗（内部调整）并开展工作。

2.  适用范围

    本程序适用于公司经营活动中主要岗位或重要岗位人员。

3.  相关文件

3.1 《人力资源管理程序》               

3.2 《员工绩效与激励》                  

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20##级物流管理专业顶岗实习计划

顶岗实习是学生大学学习阶段重要的实践性教学环节之一,是职业学校突出培养学生职业能力的一种教学方式，能较好地检验学生在校的学习情况和综合职业素质，使学生的职业能力在实践运用中进一步深化。

根据教学计划的规定，按照教学进程的具体安排，我系对物流管理专业（三方）0901， 物流管理（生产）0901、0902、0903 班组织毕业顶岗实习，时间安排在   年   月   日——   年  月  日。为了确保这次实习顺利进行,特制定本计划。

一、顶岗实习领导小组

实习领导小组由学院领导、系领导、教研室主任、教学秘书、指导教师、班主任、辅导员共同组成。

组长：

副组长：

成员：

二、顶岗实习目的

通过实习实际了解行业、企业的基本情况以及熟悉具体岗位的业务工作，加深学生对物流管理专业理论知识的理解，进一步训练学生实际操作技能，培养学生分析和解决实际问题的能力，为就业和尽快适应企业工作的需要打下坚实的基础。

顶岗实习是学生完成学业的一个重要环节，使上岗前的“实战演习”。通过顶岗实习可以提高综合实践能力和社会适应能力，验证和巩固所学的理论知识，增强理论联系实际与实践动手能力，学会在实践中发现问题、分析问题和解决问题，缩短学校与社会的距离，为就业奠定基础。

三、顶岗实习的任务与目标

1、了解企业概况。

2、知道企业的组织结构、规章制度、工作流程。

3、熟悉具体部门和岗位的业务流程、工作规范、处理方法。

4、熟练掌握相应岗位的操作技能。

5、按照企业要求去做，形成职业能力和初步养成职业素养。

6、具备初步的管理能力。

7、结合实习情况完成实习报告。

四、顶岗实习内容及时间分配

 第一阶段：物流企业实习阶段，全面了解物流企业管理现状。       

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经济信息管理系

毕业生顶岗实习计划

根据教育部《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》,结合本院本系实际，现将我系毕业生顶岗实习计划制定如下：

一、 顶岗实习领导小组：

组长：XXX

成员：XXX

二、 实习指导教师安排表：

08级会计一班：XX

08级会计二班：XX

08级会计三班：XXX

08级会计四班：XXX

08级会计五班：XX

08级会计六班：XX

08级国际贸易一班：XXX

08级国际贸易二班：XXX

08级电子商务一班：XXX

08级电子商务二班：XXX

08级电子商务三班：XXX

08级计算机应用班：XXX

08级计算机网络班：XXX

08级软件技术班：XXX

三、 要求：

1、指导老师帮助学生落实好顶岗实习单位，定期检查学生顶岗实习情况；

2、领导小组负责检查各指导老师工作情况；

3、抓好学生顶岗实习期间的思想政治工作；

4、抓好教学工作与安全管理工作、及时处理学生顶岗实习期间出现的问题与突发事件；

5、组织学生顶岗实习情况考查及考核，总结，表彰学生顶岗实习过程中的优秀事迹及优秀个人。

6、评价及考核学生毕业生设计作品，评定学生顶岗实习及毕业设计成绩；

7、指导教师根据学生的“顶岗实习记录”及其顶岗实习单位的考核意见，按优秀、良好、合格、不合格四个等级给出考核意见；

8、指导教师应加强学生顶岗实习指导，定期进行学生顶岗实习情况的检查，督促学生完成好毕业实践任务。

四、规定：

1、毕业生必须按学院及所在系的安排到指定的顶岗实习单位参加毕业实践；

2、学生毕业实践由“顶岗实习”和“毕业设计”两部分组成；

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20##—20##年度学生顶岗实习工作计划

毕业实习有利于毕业生适应就业制度改革，拓宽就业渠道；有利于学生融入社会，适应工作岗位作好准备，有利于用人单位通过毕业实习发现并选用优秀人才，也有利于用人单位与毕业生之间互相了解、相互考察、双向选择。为了保证毕业实习的顺利进行，加强毕业生实习管理、确保毕业实习质量、不断提高学生的就业竞争力，特制定本年度实习工作计划，并以此来执行操作，努力做好学生的思想工作和日常生活及安全的保障工作。

一、对学生的管理

实习是学生接触社会、了解社会、促进理论与实际相结合的重要的实践性教学环节。学生必须充分认识实习教学环节的重要性，努力提高实习中的主动性和积极性。在实习期间学生必须遵守如下规定：

1、在学校指导教师和实习单位指导人员的指导下，按照实习大纲和实习计划认真进行实习，完成规定的实习任务。

2、虚心向现场工作人员实习，尊敬师长，服从安排，遵守纪律，听从指挥，不怕脏苦，发现问题要通过正当的途径及时向学校反映。

3、认真做好实习笔记、完成实习作业，写好实习服告及个人实习小结。

4、遵守实习单位的安全和保密制度及其它各项规章制度，严格按照有关规程进行实际操作，自觉遵守劳动纪律和实习纪律。

5、讲究文明礼貌，学生进入车间（科室）不得穿背心、短裤及拖鞋等，应符合实习单位的着衣要求，保证生产和实习安全。

6、对实习单位或实习安排有意见、建议或要求，应向指导教师或学校领导汇报，学生不得擅自出面交涉。

7、实习期间不得擅自离开实习现场，对不听劝阻执意外出者，按无故旷实习处理。

8、学生实习期间一般不得请事假；病假一天以内者可由实习指导教师批准；二天以上者需要医院诊断证明，并向学校领导汇报，得到批准。

9、实习缺三分之一以上者，不予评定成绩，必须按大纲规定要求重新补实习；不交实习报告者，成绩按不及格处理。

10、无故旷实习一天者，由指导教师给予批评教育，令其写出书面检查；旷实习二天者给予通报批评；旷实习三天者，其成绩按不及格处理。

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  编制：       审核：       批准：

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顶岗实习计划

（注：空白处填上，红体字部分根据自己的情况修改，后面那个表把自己的信息填上去）

实习单位：                               实习岗位：  仓库管理员 

重庆交通职业学院交通运输系

   2012  届顶岗（毕业）实习考核表

（学校考核表）

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20##级文秘专业顶岗实习计划

一、顶岗实习的指导思想和基本要求

为了使学生巩固在学校所学的理论知识，应用所学的理论知识去观察、分析和解决生产、建设第一线实际中所遇到的问题，从而锻炼和提高毕业生从事本专业工作的实际能力，开阔视野、增强毕业生自主创新意识，提高就业竞争力，以适应社会发展的需求。

毕业实习是文秘专业教学中一个重要的实践性教学环节。学生在校期间完成了本专业所有理论课程的学习后，通过在校外各企事业单位的参观、调查、顶岗实际操作和接受劳动纪律教育应达到以下教学基本要求：

（1）实习企、事业单位办公室工作，初步懂得办公室工作的方法，初步培养从事文秘工作的实际能力。

（2）把所学的基本理论、基本知识和基本技能综合运用于实际工作；在实习中检验、巩固、提高、丰富所学理论知识和技能，初步树立正确的秘书思想。

（3）熟悉办公室的全面工作，加深对办公室任务的理解；培养热爱文秘工作的思想情感，培养事业心和工作责任感。

（4）熟悉文书与档案工作、会务、事务、接待工作，能够熟练使用办公自动化设备为秘书工作服务并能进行设备的日常维护。

二、毕业实习机构设置：

（一）成立20##级文秘专业毕业生实习工作小组

组长：李惠平

副组长：李强、马瑞庆

联络员：吴春燕（文秘专业133001.2班主任）

指导教师：田霖、韩博、乔彩霞、刘静、王云霞、杨翠萍、邵静

（二）自主实习

根据学院文件精神，学院允许部分有条件的学生自主选择实习单位进行实习。但自主实习的学生不可联系我系已建并在用的实习基地，同时必须按《包头轻工职业技术学院自主实习管理办法》中的规定进行申请，由系领导审批后方可进行。

（三）随校实习

不属以上情况的学生，由学院统筹，我系根据实习基地建设情况，统一组织和安排实习活动。安排的形式为：顶岗实习即学生完全履行其实习岗位的所有职责，独当一面的实习模式。

三、20##级毕业生顶岗实习的基本任务、分阶段教学基本内容和教学日程安排

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