“警示三月行”活动小结
根据××公司《关于开展20xx年“警示三月行”活动的通知》（×××【20xx】92号）文件指示精神，按照××公司“311”（开展“三大”活动：安全责任大宣贯活动、安全知识大普及活动、安全风险大排查活动；启动一项工作：即安全生产攻坚战再动员工作；开展一项调研：即落实党管安全责任专题调研）总体活动要求，结合××分公司实际，围绕“铭记教训，防范事故”活动主题，积极开展“警示三月行”活动，并研究制定了可行的活动实施方案，精心组织、全面部署、认真落实、注重实效，现将“警示三月行”活动小结报告如下：
（一）开展安全警示教育。全体人员深入学习领会××公司《安全宣言》和“安全承诺”。施工现场通过悬挂安全横幅、张贴安全标语和宣传画、组织人员观看安全警示片（PPT）等形式，以职工喜闻乐见的方式开展了有效的宣传。分公司成立的警示教育宣讲组深入施工现场进行安全案例宣讲，让全体干部职工接受深刻的安全案例教育，切实做到人人讲安全、人人懂安全、人人保安全。
（二）落实安全生产责任。针对安全生产实际，进一步全面梳理、修订完善安全生产责任制，做到责任无缝隙、全覆盖，职责清晰，权责明确。扎实开展了全员岗位安全责任制、岗位工作标准学习宣贯活动，努力做到人人认知并担负自己的安全责任。在施工现场开展了全员落实安全责任承诺活动，并结合岗位职责书写安全承诺书。以“责任、环境、素质”为主题，开展了安全生产反思大讨论活动，深刻剖析项目施工中往年发生的各类隐性、侥幸事故及当前安全管理中存在的突出问题，对标自查，深究原因，并制定措施，落实整改。
（三）强化安全生产督查。认真落实《关于开展“平安一季度”活动督导检查的通知》要求，严抓“两会”期间安全组织保障措施制定落实，进一步加强对施工现场的安全督导，强化安全分级管理措施的有效落实。
（四）注重安全教育培训。分公司开展全员安全知识学习，使全体职工熟知本岗位应知应会知识和安全红线，并组织开展集中培训、班前培训、书面答卷、现场知识竞赛、班组随即抽考等形式多样的安全生产知识普及活动。贯彻学习应急救援预案，开展全方面应急演练。针对承建项目存在的风险，分公司、施工现场两个层级开展集中演练和针对性演练，认真总结、分析问题、查找不足，进一步完善预案，切实提高干部职工防范和应对自然灾害的能力。
（五）抓好“安全生产攻坚战”再动员。××分公司及各施工现场分别召开“警示三月行”启动会，认真落实“安全生产攻坚战”再动员工作，围绕××公司“坚决打赢杜绝较大及以上事故攻坚战”的全年安全目标和重点工作任务进行再动员、再部署。
（六）落实党管安全责任工作调研。根据××公司统一安排，组织开展“落实党管安全责任、推进安全保障工程”专题调研，重点对施工现场落实党管安全责任的工作机制、主要做法、取得的成效及存在的问题等内容进行座谈、交流，更好地落实党管安全“八大责任”。
（七）持续开展“管理提升年”活动。分公司坚持“稳中求进、蓄势而发”的总要求，加强行业对标，认清自己的优势和劣势，准确审视发展的瓶颈和空间，科学规划发展的方向。
（八）切实落实值班带班制度。严格执行管理人员下现场及值班带班的有关规定，满足次数和个数，强化施工现场实时管控，履行值班带班职责，只要有工人施工，就要有管理人员在现场值班带班，严防出现“三违”行为，严格控制工程风险，及时发现解决现场的各种问题。
（九）加强职业危害防治工作。认真贯彻落实新修订的《中华人民共和国职业病防治法》，加大现场预防性整治力度。落实职业卫生“三同时”要求，强化源头控制，强化职业危害知识教育，提高职工危害辨识和个体防护能力。对职业危害因素进行评价，改善作业环境，做好粉尘与电气焊作业专项治理工作。
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第二篇：20xx安全警示月活动总结
“12·23”井喷事故警示月活动总结
20##年是“12·23”井喷事故10周年，为深刻吸取事故教训，防止此类事故发生，根据《“12·23”井喷事故警示月活动方案》，结合本车间实际情况，按照文件要求组织开展“12·23”井喷事故警示月活动。
一、 根据车间实际情况，车间领导分别参加5个班组每周进行的安全学习，车间还组织各班组员工观看了《´´´´´´20##年安全警示录》，学习了公司今年的事故汇编及近几年事业部典型的内部事故事件，并利用安全经验分享机会组织全车间学习储罐事故汇编和检维修事故汇编。使员工从思想上、认识上高度重视安全生产工作，充分认识安全生产工作的重要性，并结合对事故材料的学习，反思和查找自身存在问题。
二、 车间各班组对照规章制度、操作规程查找并纠正违章行为，加强对劳动纪律、巡检纪律的执行检查，保证规章制度执行到位、防范措施落实到位、管理人员职责履行到位。同时，运用“工作循环分析”、“安全观察与沟通”等有效工具，制止身边员工的违章行为，真正做到身边无违章。
三、 对公司安全大检查、HSE体系外审、安全监督中心检查出来的问题及隐患及时进行整改，对未整改问题及隐患制定了详细的整改计划。车间持续开展“低、老、坏”排查活动，编写了活动方案，班组每周上报排查出“低、老、坏”，车间每月进行汇总，对班组解决不了问题集中安排解决实施。
四、 11月26日车间领导分三组重点对罐区及装置现场火灾手动报警按钮进行了检查，共查出问题10余项。对现场存在的安全隐患提出了整改意见并组织实施，能立即解决的现场进行了整改，不能立即解决的明确了责任人及整改期限。
五、 积极组织车间员工参加第六届安全技能大赛。赛前车间向各班组发了复习题，各班组利用各种时机组织员工复习，技术人员负责解疑答惑。操作服务人员预赛于11月27日及28日在´´´´´´三楼会议室举行，最终车间有12人通过了事业部选拔参加了12月4日举行的操作服务人员决赛，最终4人获得事业部二等奖，3人获得事业部三等奖。12月4日车间管理人员参加了事业部第六届安全技能大赛预赛选拔，最终1人通过选拔代表事业部参加公司第六届安全技能大赛决赛。
六、 认真落实“防冻凝、防滑跌、防触电、防泄漏、防火灾爆炸、防中毒窒息、防静电、防交通事故”等“八防”措施，根据活动方案要求，车间精心组织编写了冬季安全生产方案、防冻保温方案，车间讨论后下发班组。将防冻防凝工作列入到周检工作中，把安全责任切实落实到每一个岗位、落实到每一名员工。各班组也积极行动起来，对照去年冬季生产暴露的问题，全面展开对设备、仪表、保温、疏水器等的检查。每周车间生产调度会上都会询问各装置仪表伴热温度压力是否在正常值范围内，对低于正常值的伴热积极联系工艺车间进行处理，确保仪表保温伴热的完好。
七、 积极完成了车间应急操作卡的修订工作，11月底各班组应急演练按计划进行并邀请相关车间领导参加，车间领导对演练中存在的问题进行了纠正。
八、 组织撰写安全论文1篇。
九、 12月18日车间组织各班组进行了“12·23”井喷事故学习，全体员工对事故进行了深入分析讨论，深层次挖掘、剖析导致事故发生的真正原因，提高了员工做好安全生产工作的主动性和自觉性。
十、 11月底组织岗位人员对乙烯装置31台硫化氢气体检测报警器进行了更换，确保了生产装置的安全。
“12·23”事故虽然已经过去十年，但我们对这起事故依然记忆犹新，在事故中243个鲜活的生命，因喷涌而出并迅速蔓延的硫化氢毒气，瞬间定格在生命的尽头。我们随时都在警惕自己，安全无小事，安全生产只有规定动作，没有自选动作，决不能在工作中存在侥幸心理。