社会实践心得体会

为落实教育部和省教育厅关于思想政治理论课社会实践教学的精神，经社科部研究，学校针对《毛泽东思想邓小平理论和“三个代表”重要思想概论》课程举办一次“华能电厂辉煌创业与科学发展观”讲座和参观活动，通过本次活动我跟真切的了解到大学生该如何落实科学发展观。以下是我的一点心得体会：

华能汕头电厂作为国家“一流火力发电厂”，管理水平处于同行业领先地位。电厂引进国际先进管理理念，通过了ISO9001、ISO14001和OHSAS18001三标一体化管理体系认证，是广东省第一家通过三标一体化管理体系国际、国内双认证的火电厂。电厂坚持“两手抓，两手都要硬”，双文明建设硕果累累，多次被评为省、市“文明单位”、“先进单位”、“广东省先进基层党组织”、“全国厂务公开先进单位”，20xx年又荣获“全国文明单位”称号。华能汕头电厂行政部高级工程师詹洪声先生，他给我们展示了汕头华能电厂的发展历程，见证了一个小小的企业如何一步一步地迈向成功，这里离不开他们拥有高水平的规范化企业管理：电厂注重环保，在资金和技术上不断加大对环境保护的投入力度，厂区草坪整洁，绿树成荫，是“汕头市环境保护示范点”，也是广东省第一家获得“广东省清洁生产企业”称号的火力发电企业。

（一） 完善内部控制制度建设。

内控工作是事关全局性的工作，必须常抓不懈。电厂遵照华能总公司的部署，结合自身生产经营实际，定期或不定期的对《内控手册》进行修订完善，扩大对内控的宣传和培训，提高了职工对内控工作重要性的认识和内控技能的掌握。电厂建立了规范的“内控网”，从厂部到部门，到班组，各级均有专人参与、负责内控工作。内控工作小组负责内控测试，督促缺陷整改，对内控制度的实施进行监督、评价。

（二） 抓好绩效考评。

绩效考评是对工作完成情况的评价，有利于改进和完善工作。几年来，电厂通过修订和完善岗位、班组、部门考核表和KPI指标体系，逐步使绩效考评体系趋于科学合理，形成了程序化、规范化操作。考评的密度越来越大，由最初每半年一次转变为每季度一次，并与奖金挂钩，极大的调动了广大职工的工作积极性和主人翁意识。

（三） 做好人力资源开发和培养。

电厂自建厂初期就牢固树立了人才资源是企业第一资源的观念，积极推进人才强企战略，加快高技能人才培养，为企业跨越式发展做好人才储备。实施《华能广东分公司技能人才培训项目实施方案》以来，造就了一支适应企业发展需要的数量充足、结构合理、技艺精湛、爱岗敬业、作风过硬的高技能人才队伍。电厂注重全能值班员和高压焊工、热处理、高级起重工等特殊工种人才的培养，为企业发展做好人员、技术准备。同时开展学习型企业和学习型团队创建活动，构建员工的远景目标，培养员工团队精神。

电厂在管理方面更进行了大胆的创新改革，所谓“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。”，他们积极引进国际先进的管理理念，使其取得良好的经济收益和社会收益，最终成为目前粤东唯一的大型“一流火力发电厂。

正是本着与时俱进的精神，紧跟时代步伐，不断改革体制，始终走在体制创新才前沿，才最终迈向腾飞，是我的所体会到的。

通过这次社会实践活动使我认识到了许多的实践知识，我们应该坚持用科学发展观指导实践，推动经济社会发展转入科学发展的轨道。学习贯彻科学发展观重在实践、贵在落实。要使学习贯彻科学发展观的过程，成为促进经济社会发展的过程，成为党领导发展的能力不断提高的过程，成为人民群众不断得到更多实惠、享受更多发展成果的过程。要坚持用科学发展观指导工作，努力把科学发展观的要求转化为谋划发展的正确思路，转化为促进发展的政策措施，转化为领导发展的实际能力，确保实现科学发展。要把学习和实践科学发展观统一起来，既要看通过学习，理论水平是否提高了，思想认识是否统一了，更要看实际行动，

看实际效果，看科学发展观在实际工作中运用得如何，看本地区本部门同科学发展观相违背、相脱离的问题解决得如何。凡是符合科学发展观、能够推动科学发展的事情就全力以赴地去做，不符合的就毫不迟疑地去改，真正使促进发展的各项工作都经得起历史和人民的检验。要加快建立相关的制度保障和符合科学发展观要求的经济社会发展综合评价体系，认真考虑各项政策措施是否符合全面协调可持续发展的要求，是否符合最广大人民的根本利益，使科学发展观真正成为衡量各项工作的尺度。同时也要敢于创新改革，为迎接更大的挑战。

第二篇：社会实践心得体会

社会实践心得体会

20xx年x月x日，我们“公务员生涯”——铸就新的明天社会实践小分队如期开始了我们的实习生涯。在XX市工商局里，我和队友们共同体验公务员的工作和生活。虽然这些日子对于人生长河，如同白驹过隙一般的短暂；但将是我人生旅途中的重要一程。我将逐步完成从象牙塔到行政机关、走出大学到国家公务员这种环境和角色的双重转变和适应。

在工商局实习的这段日子里，我感觉自己无论在思想上还是行动上都有了很大的转变，学到许多东西，感触很深。

一、转变错误认识

在没有到工商局实习以前，想到公务员总是觉得是“一杯茶一张报悠闲一下午”、“朝九晚五”的“滋润”生活；但是当我进入工商局的第一天，我才切身的感受到这种说法的错误。我是在XX市工商局的保护消费者权益科的实习，在实习的第一天，我们就遇见了两起纠纷，虽然不大，但也在郑秘书长的调节下圆满解决。

其实在12315指挥中心，这里每天都有上百个电话打来，每个电话都关系到消费者的切身利益。这里的工作人员每当接到一个电话都耐心的指导消费者应该怎样做，力求用最好的分发解决每个消费者的难题。其中一些投诉电话，因为消费者的权益受到侵害，在言语上有些激动，但12315指挥中心的工作人员都温和地作答，这个是需要多么大的耐心和平和之心。我打心里佩服他们。

XX市消委会管理XX市的七县一区，每当各个县遇到较大的纠纷，XX市的消委会就会出面解决。大的纠纷不是一两天就能解决的，往往会涉及到采集证据与商家谈判之类的复杂工作。但XX市消委会的每一个成员都会对此认真对待，全心全意为人民服务就是他们的宗旨。每当解决一个纠纷，看到消费者脸上露出的满意笑容，我相信消委会每个成员的心里都是美滋滋的。

在实习期间我们看到了他们的为老百姓服务的态度，他们用他们的执着为消费者铺就路色通道。在这个岗位上他们都是一名优秀的党员、一名优秀的共 产 党员。

二、我的不断成长

在实习期间我们学习了消费者权益保护法，了解了很多消费纠纷案例的解决方法，多次观摩消委会领导现场解决消费纠纷，参与工商局开展的“除陋习、树新风”集中治理“四乱”专项行动。本次实习的主要工作是协助工商局消委会开展服务领域消费者评议活动问卷调查。该问卷调查涉及范围广包括XX市的七县（XX县、 XX县、XX县、XX县、XX县、XX县、XX县）一区（XX区）。我们负责XX市市区问卷调查表的分发、收取以及全XX的问卷调查统计汇总。调查的内容是了解消费者对银行服务、物业服务、通讯服务、保险服务的满意程度。

在实习过程中我收获很多。在与各服务行业办公室主任接触中，锻炼了我们的表达能力、处事能力；在问卷调查的统计过程中，发挥了我们的团队协作精神，将统计工作圆满完成。

三、认识自身不足

通过实习，接触到公务员的实际工作，我才知道在学校学到的都是书本上的死知识；必须在工作中不断的结合实际情况，结合自身的不足和工作内容，不断的去有目的的锻炼自己、提高自己。而现在，全新的工作，全新的环境，更加需要我们努力地学习，以尽快适应工作的要求。所谓“读活书，活读书，读书活”我想就是这最好的阐释。

就拿统计问卷调查这一简单的工作来说，我深深体会到了仔细的重要性。其实做任何统计工作都是如此，要足够的细心细心在细心，避免出小差错。也许有时因为你的小粗心造成了大错误那就划不来了。

四、良好工作氛围

在实习的这段日子里，感触最多的还是消委会的良好工作氛围。消委会的每一位工作人员都对我们实习生真诚的微笑和无私的帮助。我们都是实习生，在工作上有很多东西需要学习，需要提高，应该祛除眼高手低、好高骛远的习气，踏踏实实从小事做起，不懂就问，不懂就学，谦虚谨慎。和谐融洽的工作氛围是我们做好一切工作的基础。《大学》曰：修身、齐家、治国、平天下。这一直被国人奉为人生的行为准则，而修身是第一位的，我会在今后待人处事上更加谦虚，努力提高自身修养。

古人云：“学，而后知不足也”。经过这段时间的实习，我深深地感到作为一名国家公务员，为人民服务并不仅仅是一句嘹亮的口号，也不是一件轻松易做的事情；它不仅需要主观上的热情和干劲，还要求有扎实的业务知识和作为公务员必须具备的各项素质。可以说，这次实习对于我不仅是及时的，而且是实际的。这次实习使我清楚地知道什么才是公务员的工作，什么是公务员应该具备的，有了这些切身体会，我会在以后的学习工作中有的放矢，不断提高自己！

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20xx年XX月XX