三屯营镇总工会专干培训心得体会

20xx年x月x日，县总工会举办了乡镇（街道）专职工会干部和重点企业工会主席为其两天的培训班，邀请了省工总会经济部部长、保障部部长毕景莉、开滦集团原工会主席郝久增同志分别对工会经济技术工作概论、构建服务职工工作体系和如何做好企业工会主席工作等业务知识，这次培训内容丰富，教学水平高，理论密切联系实际。通过集中学习培训，感觉收益良多。

一、通过两天的学习，使我进一步明确了加强基层工会工作的指导思想，目标要求和主要任务，增进了对《工会法》、《劳动法》的认识，加深对工会维护、参与、建设和教育四项职能的理解。对我的工会工作提供了理论知识的指导。

二、密切联系实际，对实际工作中可能遇到的问题进行了细致地讲解，是我学到了具体的业务知识。通过学习更深刻体会到企业文化要以人为本，劳动竞赛要以质为先。

职工文化是企业文化的重要组成部分，脱离职工谈企业文化是不全面的、空洞的，只有当企业文化与职工文化在价值取向上一致的时候，劳动关系才是和谐的。为此，我们必须依法履行工会的维护和其他职能，积极引导、集中、凝练优秀的职工文化，组织的各项活动要围绕职工喜好、舆论热点、有益健康等方面开展，可以通过向职工征求意见、网络查找

热点等方式，组织开展职工真正想要参加、乐于参加的活动，着力构建企业与职工的和谐关系、打造一支精神饱满、昂扬向上，具有竞争能力的职工队伍

劳动竞赛是以劳动关系的和谐为前提的，因此，组织开展劳动竞赛要成立组织领导机构；确定竞赛目标，目标定的不要过高或过低；制定竞赛方案，方案要符合企业实际；具体组织实施；竞赛评比和表彰；总结推广先进经验。通过竞赛，有利于促进企业技术进步，提高企业竞争能力；弥补市场机制的不足，促进企业和谐发展；能从内部激发企业活力；为职工提供展示才华和实现自身价值的舞台，促进职工的全面发展 。

三、今年省总

四化服务1、普惠化：在服务对象上，从特殊群体向全体会员转变，推行“普惠化”服务；

2）项目化：在服务内容上从单纯生活救助向综合特色服务转变，推行“项目化”服务；

3、实体化：在服务方式上,从活动型向依靠实体服务转变，推行“实体化”服务；

4）社会化：在服务方法上，从单纯依赖工会资源的封闭内向式向主动借助社会资源的开放式转变，推行“社会化”服务。

工会相关业务：将工会面向职工、基层工会服务的相关业务内容逐步纳入中心，主要包括工会组建和职工入会、工会法人资格登记、工资集体协商、民主管理、劳模管理、工会干部教育培训等具体事务办理，一站式服务于基层工会与职工。

常态化帮扶：帮扶的内容

从内容上，按照全总和财政部规定，专项帮扶资金具体用于六项实名制救助

生活救助、医疗救助、就学救助（金秋助学）、法律援助、职业培训、职业介绍

时间节点上，多年来已形成“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”四季服务的常态化帮扶

第二篇：工作培训心得

工作培训心得

在xx工作的一年里，让我学到了很多东西，特别是参加公司在组织的一系列培训，更是让我受益匪浅。

1、大胆尝试

有一句话说：如果你从不犯错，或者从没有人批评过你，那么你肯定没进行过任何大胆的尝试，如果一个人这样生活，那么他肯定无法发挥所有潜能。是的，一个人如果从来只知道听从指挥的做事，只会按部就班地完成任务，那么，也许，他也就只有永远打工的份。刚进xx是毕业后，觉得自己除了课本知识，其他就是一张白纸。xx是一个充满人性化管理的企业，也是一个发掘人才和培养人才的地方，在这里，只要你有胆有识，就有你充分发挥的空间，也正是这样，我们才深刻体会了各种艰辛，品尝了各种成功。

2、调整心态

喜怒哀乐，人皆有之，可是积极、消极的心态会给工作带来截然不同的影响。积极的心态能过激发我们的工作热情，增强创造力，让我们相信好运气会促使好事情发生；相反，消极的心态则会造成我们缺乏目标，害怕失败，害怕被拒绝，种种的埋怨和责怪、做事半途而废，好高骛远等等。好的公司有好的工作环境，好的工作环境会让人有好的心情，工作效率会达到事半功倍。xx整洁美丽的公司环境，积极向上的工作气氛，热情温馨的领导员工关系，让xx更像一大家庭，充满和谐，让每个员工都能工作愉快，在这里，工作5年以上的老员工占到了整个员工的60%以上。

3、个人与团体

一个人只有不断的提高自身素质，加强专业知识，不断进步，才能充分发挥自己潜能；但一个人的成功不算成功，一个人的管理不算管理，只有加强团队力量，才能使企业更加壮大，只有随着企业的不断壮大，我们才能实现我们的个人价值。所以，xx公司在业余时间开展一系列的培训，如：技术传授、企业管理、交际技巧、企业发展规划等等，促进员工全方面的提高；培训同时，

员工之间还经常展开一些有意义的讨论，如：对新执行的员工守则和奖励办法的看法和意见，对公司发展规划的大胆设想，对车间现场管理提供更合理化的建议等，不仅让员工真正融入了公司的大团体，更把公司的人性化、民主化管理落实到了实处。

我为自己能在xx工作而感到高兴，也为自己能给xx出力而感到自豪，我相信，xx有这样的专业敬业的领导团队，有这样勤奋好学、敬业爱岗的工作人员，20xxxx一定能超越梦想，成功一定属于有准备的xx！