楼市冬天中最受伤的人群_ 张琳琳
一个青春、靓丽、干练的人群，身穿着漂亮的职业装，洋溢着灿烂笑容的服务职业—置业顾问，曾经是多少人羡慕，而又望而却步的高收入人群，这是很多人印象里的置业顾问，在人们看来，置业顾问可谓无限风光。如今也有它发展的艰辛历程，成为楼市冬天中最受伤的人群。伴随着国家对房产行业的宏观调控政策，楼市的成交量也越来越低迷。
20xx年x月国务院颁布“国四条”，明确提出加强房地产市场调控，抑制投资投机性住房。
四项调控措施
一要增加普通商品住房的有效供给。适当增加中低价位、中小套型普通商品住房和公共租赁房用地供应，提高土地供应和使用效率。在保证质量前提下，加快普通商品住房建设。
二要继续支持居民自住和改善型住房消费，抑制投资投机性购房。加大差别化信贷政策执行力度，切实防范各类住房按揭贷款风险。
三要加强市场监管。继续整顿房地产市场秩序，加强房地产市场监测，完善土地招拍挂和商品房预售等制度。加强房地产信贷风险管理。
四要继续大规模推进保障性安居工程建设。力争到20xx年末，基本解决1540万户低收入住房困难家庭的住房问题。
中国国务院常务会议称，将继续综合运用土地、金融、税收等手段,加强和改善对房地产市场的调控，增加普通商品住房的有效供给，抑制投资投机性购房。
中国房地产近些年确实养活了一大批企业家，不仅对国家每年的GDP增长有一定的效益，还给这个多人口国家的就业问题，提供了很多就业岗位。然而就在如火如荼发展期间，似乎一切的行动在一夜之间戛然而止了。
真是祸不单行啊，接下来国家又颁布了国十一条：
(一)加快中低价位、中小套型普通商品住房建设。
(二)增加住房建设用地有效供应，提高土地供应和开发利用效率。
(三)加大差别化信贷政策执行力度。
(四)继续实施差别化的住房税收政策。
(五)加强房地产信贷风险管理。
(六)继续整顿房地产市场秩序。
(七)进一步加强土地供应管理和商品房销售管理。
(八)加强市场监测。
(九)力争到20xx年末，基本解决1540万户低收入住房困难家庭的住房问题。
(十)中央将加大对保障性安居工程建设的支持力度，适当提高对中西部地区廉租住房建设的补助标准，改进和完善中央补助资金的下达方式，调动地方积极性，确保资金使用效果。各地区、各有关部门要加强监督检查，确保保障性安居工程建设用地和资金的落实。同时，鼓励金融机构向符合条件的城市和国有工矿棚户区改造项目提供贷款。保障性安居工程的建设计划、建设进度和资金使用等情况，要及时向社会公示。
(十一)进一步健全和落实稳定房地产市场、解决低收入家庭住房困难问题由省级
人民政府负总责，市、县人民政府抓落实的工作责任制。
接踵而来的就是房价不断变向的降价，对于购买人群也是惶惶不安，多数处于观望状态，楼市成交量更是逐月递减趋势。加上国家20xx年上半年的几次货币调控政策，对本来受调控的房产行业更是雪上加霜了。对于置业顾问这个职业人群来讲，确实是个致命的一击，房产这个行业的销售不同于其他行业的销售，其他行业的销售可能会给相对比较高点底薪，能够保证这个销售人员家庭的基本开支。在销售行业中，可以说属房产这块的销售底薪最低了，本来我们平时的经济来源跟销量直接挂钩的，没有了销量，只靠拿那么一点点的底薪，别说养家糊口了，恐怕连自己都养活不了的。也导致了行内的很多人都转行了，其实这也是一个无奈之举呀。
当越来越多的人在茶余饭后谈论楼市调控，谈论房子时，置业顾问无可厚非地成了人们关注的焦点。炫目的光环背后，置业顾问们有着怎样的酸甜苦辣，又怎能是常人所能体会的。
前几天，跟以前一起在世家机构房产代理公司工作过的一个同事聊到，关于楼市冬天里他的生活状态，都是背井离乡之人，能感受到他的艰辛，听的我也是热泪盈眶：
本来去年年初他对这个行业抱有很好的发展前景。对于家里条件不好的他来说，可真是为他跟他老婆的未来幸福之路，打开了一道希望之门。他可以通过这个行业能快速的赚到一桶金，实现他们在成都的购房计划。因为他的家境不好，他岳母一直反对他们在一起，经过了家里的一番风雨之后，岳母无奈只有让他保证以后在这个行业会做的出色，不让她的女儿跟他在一起受苦。他很感激他的岳母，当时他还把对这个行业的畅想大致给他岳母说了一遍，预计今年年底能赚到房子的首付款，在龙泉那边按揭个100平米左右的房子，把他岳母接过来一起住，也方便明年他们要了孩子给他们照看着。在当时的房产市场成交量上看，工作努力点这个想法还有希望实现的，可这只是他们家庭矛盾的开始啊！带着对职业的憧憬，对家庭的责任，背负着岳母的期望，他们返回了男方的乡下结的婚。他到现在心理都很亏欠没有给他妻子一个体面点的婚礼。
二人也正式走进了柴米油盐的生活，他说在去年他们觉得生活过的还算滋润吧，除了日常开支跟房租外，偶尔两个人还下下馆子，卡里还能存几千块钱。到了今年上半年，房子明显不好卖了，收入也越来越低，两个人开始两天一小吵三天一大吵，不是为了别的，只是他的收入越来越低，家里开销也紧缩了。对于本来大学毕业后只做了一份工作就辞职在家的老婆来说，在财务上心理更是着急。就这样她不得不再次出去找工作，她说哪怕赚的工资再低，能补贴家用也好，于是她又在成都郊区某高尔夫球场找了份球童的工作做。那种工作还是很辛苦，风吹日晒的陪着客户。就这样日子有点缓和，家里的矛盾也没那么多了。一次岳母娘的到来后，看到她一向娇生惯养的女儿黑瘦黑瘦的，心理很不满，开始指责他，他工作上本来就不顺心，因此你一句我一句的家里也彻底掀起了一次大风波。之后老婆被岳母带回去住了十几天，那段时间他身心也备受煎熬。他们感情还是很好的，他老婆放心不下他，就算父母不放她回那个寒酸的家，她还是坚持要回去，最终跟家人吵翻了，红肿着眼睛回到了他们租住的家，继续干着风里来雨里去的工作。他看在眼里，心里却是无比的心疼。
他说像我们这样的工作，本来收入就不稳定，又赶上了国家对房产政策的不断出台，在这2年他对这个行业可以说是恨之入骨。但又有点食之无味，弃之可惜的心态。
他今年32岁了，肩负这样的家庭重任，却还在这个行业中顽强拼搏，在这里向他及向他这样仍然坚持在这个工作岗位上同仁们致敬！
看到这有些人会说，工作是死的，可人是活的，情况不好就跳槽嘛。当然，这不是不可选择的另外一条陌生之路，但又有多少人真的舍得放弃从事这么多年的职业呢！话说回来，有那个勇气转行的人确实心存佩服，毕竟隔行如隔山呀，做好了，说不定他的职业生涯还能够东山再起的！
从事商业地产这几年，虽然越来越多人都说市场不好，但就我个人而言，既然当初做出从事这个行业的选择，就应该坚持这个选择，哪怕国家对房产这行的调控再多，房产未来发展前景有多么不明确，我相信这个行业就算做不了那个常青藤，但也不会像有些评论员说的那么差。毕竟成都是中国的天府之国，还获批了国家服务业综合改革试点城市和全国旅游综合改革试点城市，在服务业发展领域具有先行先试的政策机遇。随着城市的逐步发展、完善，未来会有很多人口往这个城市涌进，每年外来人口的流动量也很大，带动了这个城市的经济飞速发展。
中国有句老话说：养兵千日，用兵一时。似乎很好的反应了房产目前这个市场情况，在这个时候我们应该修炼自己的内功，结合之前创造的良好成绩总结经验，为将来的战斗做足准备工作！
新希望房产销售部：张琳琳 时间：20xx年x月x日
第二篇：校园招聘中最受欢迎的简历
校园招聘中最受欢迎的简历
来源：人才指南网日期： 20xx-07-23
校园招聘的企业一般都要求应聘者先发电子简历，他们往往先通过简历对应聘者进行初步的筛选。那么如何才能写一份好简历，让自己从千百份简历中脱颖而出呢？
一、内容必须真实
IBM中国区人力资源总监白文杰强调，不管是你的知识水平、业务能力，还是你的工作 经历，不管是简历的哪个环节，哪怕是一个细小的部分，在书写这些东西时，都要遵循真实的原则，并要执行好“真实”这个原则。在招聘过程中，如果一旦被用人单位发现你的简历有造假的现象，应聘者的人品道德也就会完全丧失，这也注定这个应聘者无法找到优秀的雇主。
二、目标一定明确
IBM负责校园招聘的苏毅表示，尤其是在申请大公司的职位时，一定要在简历最醒目处，明确表述清楚自己希望工作的“目标城市”、“目标部门”以及“目标岗位”。特别是要重视自己理想的职位是什么，然后从专业、技能、经验、兴趣等方面简单分析你的目标职位的由来。绝对忌讳那些眉毛胡子一把抓的申请者，而这种对自己职位没有明确目标的申请者，也是最容易被淘汰的对象。
三、简单但要厚实
简单的意思是，千万不要把简历写上五六页，一般人力资源部门负责第一轮简历筛选的人，根本没有那么多的精力看。据西门子公司负责校园招聘的孙小红介绍，一般在第一轮筛选简历时，平均来讲，看一份简历最多只有30—40秒的时间，所以张数太多的简历很容易招人烦。建议简历张数最好控制在一两张内，最多不要超过3张。
一份“一目了然”的简历，一定是把应聘者的最大特点放在简历最突出的位置，千万不能让筛选简历的人，从简历中总结、提炼你的特点。
厚实是指简历内容要丰富，传递的信息量必须大。要把自己的教育背景、工作经验、能力优势都一一表达清楚。
四、采用倒叙方法
很多人在写简历时，喜欢从过去讲到现在。建议最好采用倒叙方式来写，直接从最接近的时间入手，让简历筛选者更容易获得重要的信息。必要时，一些重要信息可以重点处理，
但千万不要处理得太花哨，便于阅读是最主要的原则。
五、莫写所有经验
你所参加的实践、项目以及自己写的论文等最好不要全部写出来，只需要描述与自己现在应聘职位要求所相关的经验、经历就可以了。用这些经验证明你有能力做好自己的目标工作，能胜任自己的目标岗位。
六、不同公司简历不同
公司不相同，文化自然有差异。应聘者千万要记住；应聘不同的企业，一定要用不同的简历。这并不是主张应聘者简单地变更一下原来的简历就可以，而是建议应聘者必须结合要应聘的企业，重新写自己的简历。
七、不必附加证书
对于在第一轮递简历时就附加很多证书的现象，孙小红提醒说，千万不要这样做，也无须这样做。最好的做法是：在用人单位通知你参加笔试、面试时，才提交你那些与申请职位相关联的证书，而且必须是如实提供相关证书。