中溪镇20xx年上半年计划生育工作总结

时间:2024.4.20

中溪镇20xx年上半年计划生育工作总结

二0一0年我镇人口和计划生育工作在上级主管部门的指导下,在镇党委、政府的高度重视与支持下,逐步建立和完善新的管理服务机制,同时在各部门及各村两委的大力协助下,通过全体计生工作人员的共同努力,计生工作基本保持在全市中上游水平,现将二020xx年上半年的工作情况总结如下:

一、工作目标完成情况

截止二020xx年x月份,全镇总人口25831人,生育86人,政策外生育2人,政策符合率为97.77%, 20xx年x月以来期内长效节育措施落实率为97.8%;孕环检访视率为98.3%;生殖保健服务率为90%;孕期随访及术后跟踪服务随访率达100%。

二、具体工作:

二020xx年上半年,我镇在上级主管部门的正确指导下,完成计生工作情况如下:

1、认真落实计生各项优惠政策。20xx年元月份,按照上级主管部门的统一布署,我镇开展本年度农村部分计划生育家庭奖励扶助对象和特别扶助对象的摸底工作。经过三

级张榜公示,确定新增奖扶对象64人,特扶对象1人。至20xx年全镇共确立奖励扶助对象293名,特别扶助对象12名。

2、加强计生队伍建设,提升计生工作水平。一是采用“以会代训”的形式,利用每月一次的计生例会,加强了对专干的培训力度。二是加强对村级计生工作督查力度,每季度末组织计生办、服务所工作人员及村计生专干对各村计生工作执行情况进行督查,以进一步指导村级计生工作的开展。三是制定了创建“两无一满意”先进村实施方案,要求各村对照实施细则、方案落实,以迎接年终考评验收。并制定“村为主”考核办法,实行每季度考核。设立“村为主”奖励金,每季度取前三名奖励,年终取前两名奖励。年终计划生育工作目标考核与村两委绩效挂钩,并实行逆向责任追究,真正落实村为主,从而提升我镇的计生工作水平。四是提高村专干待遇,建立一支稳定高效的计生队伍。村专干享受村级副职待遇,工资每月不少于900元。(含基础工资500元、绩效工资400元及养老保险)。另外在下发到村的文件里要求所有奖励到村的计生奖金50%奖与村计生专干。

3、开展“三项清理”工作。从6月x日起我镇进入全面清理阶段,首先我们将全省身份证重复、公安未入全员的分村打印出来,分到各村专干手中,要求他们通过各种渠道

认真核实每个个案信息,确保每户信息准确,明确管理渠道,属于我地管理的我们建档,不属于我地管理的我地注销,并做好衔接工作。其次为做好节育欠账清理工作,我镇按照欠账人员名单,逐个进行分析,分村实行销号制,要求联系村计生干部与村两委一起上户做思想工作,动员其主动到服务所或医院落实长效节育措施,对家庭有困难不能及时到位的,政府给予一定的经济补助,解决了育妇的实际困难,并取得了较好的结果。同时我们要求各村两委干部对人口出生进行清理,对在村落户的婴儿逐个进行核实是否进入我地WIS上报,对流动人口期内出生的一并进行清理。在清理活动中,村专干随时上报清理信息,做到边清理、边修正、边落实、边整改。同时,我镇还结合本镇的第二次自查及全员流动人口信息的二次核对,将三项清理工作贯彻到日常工作当中。

4、加大宣传教育力度,强化新型婚育观念,开展优质服务工作。我镇采取各种形式普及计划生育政策法规和科学知识。利用一年两次环检时免费发放印有计生政策的围裙、婚育新风资料袋和奖励扶助宣传单等到每位育龄妇女手中,引导育龄群众积极参与婚育新风进万家及生殖保健服务活动,宣传品发放共1000余份。我镇还本着以人为本的服务理念,规范做好每位手术对象的术前各项检查,与村计生专

干一起做好孕期访视及术后随访等综合访视服务,最大限度满足广大育龄妇女的不同需求。

5、成功进行流动人口省际区域协作。今年x月上旬我镇计生办一行人到浙江省杭垓镇计生办进行了联系交流,通过流动人口平台与我镇进行了对接,最大限度实行以现居住地管理为主,户籍地配合管理的全国“一盘棋”的工作格局。

总之,二020xx年上半年在全镇各方面的共同努力下,我镇的计生工作总体成绩尚可,接下来我们将扬长避短,充分调动全镇上下的工作积极性、主动性,加强各部门综合治理,使我镇计生工作取得更好的成绩。


第二篇:桃溪镇20xx年上半年计划生育工作总结


桃溪镇20xx年上半年计划生育工作总结

发布时间: 20xx-06-28 发布机构: 桃溪镇 作者: 桃溪镇

20xx年上半年,我镇的计划生育工作在镇党委政府和上级主管部门的高度重视和正确指导下,依靠全镇干部的共同努力,依照年初制定的工作目标积极开展各项工作,较好地完成了上半年的工作任务。

一、基本情况

20xx年1-5月,我镇总人口为18775人,已婚育龄妇女4012人。共出生68人,其中:一孩39人,二孩28人,多孩1人。计划外出生3人,计划生育率95.59%,与去年同期基本持平。出生婴儿性别比119.35,已经超出了107的正常范围。共落实四项手术例数116例,其中:女扎20例,放环39例,取环34例,人流引产23例,综合避孕率89.68%。四项手术的总例数比去年有所减少,但是女扎人数比去年有较大的增加,取环人数比去年有较大的减少。

二、加强服务 落实措施

认真履行计生工作服务职责。本着以人为本,全心全意为广大育龄妇女服务的宗旨,努力为育龄妇女提供优质的服务。20xx年x月开展的妇检透环工作,计生办做好大量的前期准备工作,印制好宣传资料,给每个对象发放透环通知书,以确保在家的育龄妇女都能在规定时间前来检查。落实好每个领导班子成员及驻村干部的责任,包干到人,责任到人。由于我镇育龄妇女外出务工的较多,各村对在金华本市范围及宁波、温州等地务工的育龄妇女,均由各村书记带队,派车赶赴各地,亲自抓"三查"工作。对于在广东、湖南等较远省份务工的育龄妇女,则要求她们寄回有效的环孕检证明。上半年全镇的透环率达到了97.5%,其中民丰、华溪、里九畈、东弄源、吴畈、大坑、锦后等7个村的透环率达到了100%,一定程度上减少了计划外生育的可能性。对产后妇女和落实了四项手术的育龄人员做好随访工作,避孕药具工作做到了免费发放。广泛开展育龄妇女避孕措施知情选择,生育妇女在计生服务员的指导下,结合自己实际的情况,选择长效可靠的避孕方法。加强对新婚及已经批了再生育证的育龄妇女的孕情掌握和监测,完善孕情随访工作,为广大育龄妇女提供更优质的服务。

三、兑现政策 奖惩分明

1、对本年度计划外出生的3户家庭严格按照《浙江省人口与计划生育条例》进行征收社会抚养费。截至20xx年x月x日,全镇已发放通知书3户,通知书发放率为100%。应征收社会抚养费93000元,已征收7000元,政策兑现率为7.52%。

2、根据县委办[20xx]30号文件要求,镇党委、政府于20xx年x月x日起在全镇范围内集中开展了依法征收社会抚养费专项行动。本次专项行动以工作片为主,计生办联合,以驻村干部、镇计生办人员、各村为主要成员,层层落实,责任到人。对未立案的对象及时做好调查笔录,取得各项材料,抓紧立案;未征收完毕的发放书面通知书,集中进行上门催缴;对遗留的重点户、顽固户,摸清其现居住地址,掌握行踪、财产和其他有关信息,由镇计生办统一申请法院强制执行。截至目前为止,已申请法院强制执行对象6人,新增已立案对象2人,另有13名对象的材料已基本齐全,可进行立案。

3、加大计划生育优惠政策的宣传力度,全面实行计划生育优惠政策。到目前为止共有758对夫妇领取了独生子女证,有3对夫妇领取了计划生育独生子女优惠证,在一定程度上推动了计划生育工作的顺利开展。

四、加强流动人口管理,认真开展协会活动

在平时月会做好流动人口月报表的基础上,对外出人员未#b@2的,要求各村做好摸底工作。对外出一个月以上未#b@2的上门动员#b@2,对外来务工者做好登记验证工作。外出育龄妇女的孕情难以掌握,是计划外生育的"高危人群",所以要求已婚育妇在外出前均要做一次

"B超"检查,留下一个准确的务工地址和电话号码,办好《婚育证明》,并向她发放一份计划生育宣传品。突出流出已婚育妇孕环检反馈工作,外出后每6个月要求其寄回一份有效的孕检反馈单,确保流出人口90%以上能够服务管理到位,98%已婚育龄妇女孕情跟踪服务到位。对外来务工者做好登记验证工作,与常住人口一样同管理、同服务、同宣传,对计划生育重点户实行单独建档,跟踪管理,发现问题及时妥善处理。

计划生育协会工作开展顺利。今年x月x日,镇计生协会围绕 "生育关怀、便民维权"的活动主题,组织协会广泛开展宣传咨询、知识竞赛等形式多样的活动,共发放避孕药具200多份,宣传资料800多份。专干、服务员分片下村,对在家的育龄妇女进行了"两免"新政策及计划生育基础政策的宣传培训,共计培训600多人次,发放宣传资料600多份。协会活动的广泛开展,营造了良好的宣传氛围,为计生国策真正深入千家万户,构建和谐计生奠定了良好的基础。

四、存在的问题

1、违法生育现象仍比较突出,各村计划生育形势依然严峻。

2、流动人口计划生育管理困难。极少数育龄妇女不是以务工

为目的,而是以生育为目的办理流动人口证明后外出;有的甚至不外出,居住在亲戚朋友家,从假证贩子手中购买假的环孕检证明,送到村干部手中作为检查依据。

3、社会抚养费征收难度进一步增大。违反计划生育的对象大部分都不配合我们工作,造成我们前期取证困难,后期征收困难的双难。且对于部分坚决不予配合的"老赖"我们无法取得其双方的身份证、结婚证、小孩出生医学证明,导致无法立案,难以申请法院执行,对其毫无办法,给社会带来的负面影响很大。

五、总结经验 开拓创新

1、继续加大计划生育政策法规的宣传力度,抓好村级人口学校的培训,使育龄妇女树立良好的健康的婚育观念。

2、提高村级计生联系员的工作能力和业务素养,不断提高村级报告单信息的准确率。

3、加强流动人口管理,抓重点,树典型,加强先进村、示范村的建设。

4、加大对违反生育对象的处罚力度,严格依法征收社会抚养费。

5、严格控制计划外出生人数,努力稳定低生育水平。

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