煤矿先进个人事迹材料
——同地北杏庄煤业有限公司 张智达
张智达。43岁，19xx年出生，19xx年参加工作，20xx年x月调入到同地北杏庄煤业有限公司通风区工作，现为通风区副区长??
人人都说煤矿苦，但他却以苦为荣；人人都说煤矿险，但他参加工作就一直奋战在井下第一线。黑黑的脸膛映衬出他憨厚朴实的性格，满是老茧的双手诉说着他矿山的传奇。寒来暑往，冬去春回，青春岁月换得两鬓斑白；他用实际行动诠释着煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神。
19xx年，20岁的他带着对矿山的好奇与憧憬，由机电的一名工人,曾多次荣获矿“生产先进者”的老师傅带到井下场子面，成为一名煤矿工人。当时，由于地质条件复杂和生产工艺落后，生产方式基本上是半机械半人力，作业环境差，劳动强度大。在这样的条件下，他感受到了工作条件的艰苦。一个班下来，身子骨累得像散了架一样，回到家里，他闷闷不乐，对父亲说不想干了，这个工作太累了。父亲对他说：“孩子，一定要坚持住，可不能怕吃苦。我当年工作的时候，哪有什么机械化啊，全凭的是手啊！再说你看你的
师傅，他们不也是和你一样干活吗！”是个懂事的孩子，他理解父亲话语里的含义。凭着他不服输的性格，从此他下定决心，一定要干出个样来。他以师傅为榜样，用他们吃苦耐劳、敬业奉献的精神默默地激励、鞭策着自己。工作中冲在最前头，脏活累活抢着干，从不计报酬，更没有一句怨言。日复一日，年复一年，不断提高自己的业务素质，终于成为机电队精英。
xx年来，他凭着对矿山的无比热爱，以常人难以想象的决心和毅力，在煤矿上一干就是xx年。他，就是煤矿通风区副区长，干一行爱一行扎根矿山无怨无悔。
19xx年是马口矿举步维艰的一年，受各种条件的影响，总量规模不足，经营形势严峻，简单再生产难以维系，工人原本不高的工资还常期拖欠，一年中仅能开几个月的工资，职工情绪都很低落，很多人都离开了企业，到地方小井上班去了，可却依然坚守在工作岗位上。他的一个朋友劝他说：“现在矿上都开不出工资了，你的技术这么好，何必窝在矿上呢？到哪个小井不比矿上开的多啊！别在矿上干了，赶紧走吧！”他虽然知道朋友是出于好心，可是却不领情，对朋友说：“两师傅培养了我这么多年，现在工作刚干出了点样子，我不能辜负师傅们对我的教育；矿上的困难肯定是暂时的，我相信总有一天会渡过难关好起来的，再说，你只想着
挣钱多，小井的安全有保障吗？万一出了什么事情，老婆、孩子怎么办？”朋友认为他不知好歹，被他的一席话气走了，从此再也没有劝过他说下小井的事。
20xx年调入通风区做一名瓦检员，自20xx年集团公司董事长吴永平提出了“人人都是通风员”的安全新理念，并提出了井下员工“人人都是通风员”的标准，要求井下员工“人人都是通风员，人人都负通风责”。这一理念的提出他深刻的认识到煤矿“一通三防”工作的重要性，在以后的工作中，对“一通三防”工作不仅细致用心，而且对自己发现的通风设施、通风设备的损坏或破坏都及时上报后并处理。在调入同地北杏庄煤业有限公司后，对“一同三防”工作更加提高了警惕性。本着集团公司“用心做事，追求卓越”的核心价值观，“人人都是通风员”的安全理念，认真踏实，勤勤恳恳，经常深入一线，抓违章、查隐患、堵漏洞，没有节假日，更无休息日。他充分利用任何闲暇时间，大量翻阅矿井文献资料，积极认真领悟煤矿三大规程操作释义，手抄矿井各专业知识笔记本达3本有余，同时也影响了其他员工对工作的积极性。由于部分员工对通风知识的缺乏，盲目工作，对通风设施的管理不重视，对风筒的吊挂不规范，对监控的不到位，经常受到他严厉的批评与耐心的教导，因而逐步加深了员工对“一通三防”的认识和安全意识。经过多年对监控、防尘、瓦斯管理等的细心揣摩，大大提高了自己的业务水平，
最终成为了通风区的骨干，在20xx年x月成为北杏庄煤业有限公司通风区的一名副区长。
一分耕耘一分收获，二十几年来，他在矿井中留下勤劳的足迹，奉献了火热的青春，在这片土地上谱写了灿烂的人生篇章！
第二篇：先进个人事迹材料
先进事迹材料
周军同志长期从事水电管理工作，现任徐州市云龙湖风景区市政设施管理站站长助理。作为年青的工程技术人员，一心一意扑在重点工程建设上，一步一个脚印，做出了不平凡的工作业绩，多次受到领导的好评。在繁忙重点工程建设工地上；在紧张的施工现场，都有他的身影；在创新项目中，有他的身影。
周军同志是一名党员，他认真学习贯彻党的路线、方针、政策，政治觉悟高，原则性强，作风正派，廉洁奉公。自从参加工作以来，迅速成长为景区水电专业技术骨干。先后参加了云龙湖环湖截污工程，云龙湖风景区供电基础设施建设工程，景区内服务设施给排水供电工程，鸣鹤州、苏公岛供电亮化给排水工程，云龙山云龙湖一、二、三期亮化工程，云龙湖路灯改造工程，云龙湖市民广场八一大堤供电、亮化、喷泉、背景音乐工程，云龙湖景区亮化改造工程以及全景区水电亮化维修养护管理工作。在工程建设中，他爱岗敬业、勤奋工作，始终以科学的态度、严谨的设计、规范的施工投身于景区建设工作中，取得了显著的社会效益和经济效益，为景区建设和经济发展发挥了重要作用。 20xx年，市政府投巨资对景区实施亮化，他作为建设单位工程技术负责人，主持参与了亮化工程的设计及施工管理，该工程涉及整个核心景区十几平方公里，灯具品种几百种，数量达数万套，线路敷设数十公里。材料进场他都是亲自现场查验合格后才可使用，每道工序都达标。既美化了景区，提高了景区的知名
度又对我市地方经济和旅游业发展起到极大的推动作用。工程自开工伊始，他就负责建立建全了各项管理制度，制定了严格的技术质量要求，并特别规定把“每一项分项工程都达到优良标准”作为奋斗目标。在施工中，严格执行施工技术规范、工程质量检验评定标准，精心组织，精心施工，凡不合格的工程均返工重建，凡达不到优良标准的不予交工计量。身为技术负责人，每天巡回在施工现场，从原材料进场到工程验收，从工程设计到质量监督，从施工程序到造价控制，认真参与到工程建设的每一个细小环节，为美化景区做出了贡献。
在云龙湖市民广场、八一大堤工程建设中，不仅在质量上严加管理，而且在环保上提出了严格要求，力争把市民广场和八一大堤的灯光、音乐、喷泉工程建成动静结合修饰与环保及文化旅游相结合，打造成独具特色的艺术风景线。参于设计创作了多处景观修改，充分展现地域文化，保护好人民群众赖以生存的自然环境，为市民出行游玩打造优美环境。
作为水电管理专业人，几年来，他每时每刻都与水电打交道，无论刮风还是下雨，无论烈日还是下雪，他心里时时刻刻都惦记着所管辖的工程设备。工程建设历尽坎坷，他为此也付出了辛酸与汗水。云龙湖环湖截污工程管线总长十一公里，共有三座泵站，十二台机组，该工程战线长，大型设备多，配套设施复杂，施工难度可想而知。为了完成任务，他精心组织，合理安排，充分发挥施工人员的主观能动性，多方案比较，本着少花钱办好事的原
则，经过艰苦努力圆满完成了工程任务，节约了大量资金；亮化工程涉及面广，设备多，又都是在敞开的景区安装的，一段时间，遭人为偷盗破坏特别严重，甚至出现供电线路被盗的情况。为此，他精心研究对策，在工程施工过程中采取切实可靠的防盗措施，灯具加装防盗网，电源线直埋并覆盖水泥，有效地减少了亮化设施被盗现象，节约了大量的维修经费。
由于工作成绩突出，周军同志曾多次被评为先进个人、徐州市云龙湖风景区管理处优秀团干部、徐州市园林局先进个人。