周密部署温暖工程

时间:2024.5.4

周密部署,注重实效,

切实做好“温暖工程”项目培训工作

中共浠水县委统战部

“温暖工程”是统一战线服务经济社会发展大局的一项公益事业,20xx年浠水被列入全省先期实施“温暖工程”的县市之一,为了把好事办实,把实事办好,浠水县委统战部按照省委统战部的要求,切实担当牵头责任,把大力实施“温暖工程”作为全县统战工作的着力点,边实践,边探索,边总结,积极推动“温暖工程”工作全面展开,并取得了可喜成绩,共培训农民工1187人,全部就业;培训乡村医生90人,达到了培训效果。我们的主要作法是:

1、领导重视,成立了工作专班,全面负责项目实施工作。自浠水县被列入全省“温暖工程”项目实施县后,县委、县政府高度重视,县委常委两次召开专题会议,听取县委统战部关于“温暖工程”工作情况的汇报,要求县委统战部牵头做好协调工作,并成立了浠水县实施“温暖工程”领导小组,由县委常委、组织部长、统战部长黄智敏同志任组长,县政府副县长李葆良任副组长,统战部、农业局、教育局、劳动和社会保障局等13个相关部门为成员单位。办公地点设在县委统战部,统战部副部长南涛同志兼任办公室主任。20xx年x月x日,县委常委会议讨论研究,给实施“温暖工程”解决项目启动资金5万元,项目配套资金适时拨付。县政府把“温暖工程”培训工作作为积极发展现代农业、推进新农村建设的重要组成内容,纳入当地“三农”工作的重要日程,大力支持和推动培训工作的具体实施。县委统战部抽调2名工作人员具体开展项目实施工作。

2、明确重点,制定了工作方案,保证项目按计划实施。为了确保“温暖工程”顺利实施,我们按照省市要求,组织力量对全县农村富余劳动力进行了摸底调查。全县农村劳动力43.57万人,在家从业人员19.90万人,农村剩余劳动力23.67万人,每年外出务工近10万人,还需要转移的有13万余人。其中:有就业转移意愿、缺乏职业技能的

45岁以下的农村剩余劳动力和近年应往届初、高中毕业生有4万余人,我们把这部分人初步锁定为“温暖工程”培训的重点对象。在此基础上,结合实际,制定了20xx-20xx年浠水县“温暖工程”培训计划。初步计划两年共培训4000名农民工,并按年度培训规模分配到两个培训基地。各培训基地根据培训具体要求,都分别制订了教学培训计划和工作方案。

3、坚持标准,确定了培训基地,为培训工作创造条件。我们对全县20多所职业培训学校进行广泛调查,实地考察,择优选择确定了师资力量雄厚、办学经验丰富、教学设施完善、住宿条件较好、学生就业率较高的“浠水县科新技术培训学校”、“浠水县农广校”两所培训学校为县“温暖工程”项目农民工培训承办单位,并签订了培训合同。为保证培训不走过场,既要让学员学到一技之长,又能保证学员按时就业,两所培训学校均成立了“温暖工程”培训督导专班,专门负责培训转移工作。县卫校承担乡村医生理论培训任务,县人民医院、中医院、妇幼保健院、精神病医院等4所医院承担乡村医生的实践操作任务。

4、讲求质量,开展了培训工作,努力打造“温暖工程”品牌。为了让“温暖工程”富有生命力,打造老百姓信得过、捐资方信得过的“温暖工程”品牌。各培训机构狠抓教学质量,从各专业的培训计划、教师的备课教案、教学方法、学员的组织纪律、理论学习效果、实践操作技能等方面严格把关。特别在引导性培训方面,统战部负责人积极向学员宣传“温暖工程”的概况、现实意义、总体要求,宣传李兆基先生的爱国情怀和乐施好善的奉献精神;培训机构业务人员向学员宣讲务工须知、法律法规及维权知识。通过引导性培训,学员们深知他们能参加免费学习打工技能是李兆基先生的无私帮助,因而倍加珍惜学习机会,增强了遵纪守法的观念,提高了刻苦学习的积极性,尊重教师的辛勤劳动,认真学习理论知识和实践技能,提高了动手能力。县委统战部积极做好跟班指导工作,特别是认真上好第一堂课,做好平时的督导工作,把好质量关。由于统战部及培训机构的共同努力,

学员培训结业安置到用人单位后很快发挥了作用,成为岗位能手,深得用人单位的满意,用人单位纷纷打电话到培训机构,愿意继续接受该校培训的学员,建立长期的合作关系。

为了搞好培训工作,提高培训效果,真正做到学校满意、教师满意、学员满意、家长满意、用人单位满意、各级组织满意,每期培训班结束后,培训机构都要进行培训小结,认真总结成绩,查找问题,提出意见,整顿提高,不断创新培训模式,提高培训质量,拓展培训影响,确保形成良好的培训机制,产生最大的社会效益。特别是科技技术培训学校,在每期培训班结束后,召开老师及家长代表座谈会,听取他们的意见,采取得力措施把职业教育办出特色,成为浠水职业技术教育品牌。

5、整合力量,建立了合作机制,营造了良好的政策环境。为加强项目的规范管理,县实施“温暖工程”领导小组各成员单位做到了通力合作、整合资源、互相协调。在各单位工作专班的基础上,以县农业局“阳光网”作为农民工培训的信息平台,各单位的培训项目信息都纳入“阳光网”,实现互联互通。县委统战部充分发挥牵头协调作用,积极与各相关部门联系,随时掌握项目实施情况。项目督导员切实履行责任,做好跟班督导和培训补助资金的监管工作。县农业局、县卫生局实施“温暖工程”项目首席责任人,真正担负起首席责任,做到了培训提前介入,掌握培训进度;资金管理提前介入,严格要求不挪用资金,并经常性与统战部保持联系。各单位在县委统战部门统一协调下,结合自身工作职能,加强本单位农民工培训项目与“温暖工程”的对接和协作,实现资源共享,为项目实施营造了良好的政策环境,使“温暖工程”成为统一战线服务经济社会发展的有效载体,提升了统战工作的社会影响力。


第二篇:项目部部署维稳工作


项目部认真部署维稳工作

20xx年x月x日轮台县爆炸事件发生后,项目部立即召集全体

职工,紧急部署维稳工作。 会议强调了维稳工作的重要性,项目部地处轮台县境内,周边是

少数民主聚集区,要求每位职工提高警惕,防患于未然。首先成立了

以项目党总支书记为组长的维稳工作领导小组,安排项目部人员24

小时值班,至到十一结束,要求大家不造谣不传谣,同时要求项目人

员外出办事必须给领导报告,晚上不允许外出,如要外出必须请假,

为每间房屋都发放了木棍等防身用品。

其次要求项目部管理人员高度重视,把维稳工作当作第一要务抓

实抓好。坚持主动维稳,项目部党支部、管理人员要开展走访一线活

动,积极做好职工和农民工的思想稳定工作,进行形势任务教育,提

高防卫能力。

最后对施工现场进行排查,尤其是施工生产所用的汽油、柴油、

氧气瓶等易燃易爆品要进行专人看管,严防出现被盗被抢。

20xx.9.22

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