珠晖区人社局启动小额担保贷款促就业 20xx年市政府下达我区小额担保贷款目标任务为200万元，根据《湖南省促进就业小额担保贷款实施办法》（湘政办发 [20xx]34 号）、《关于贯彻实施<湖南省促进就业小额担保贷款有关操作细则>的通知》（湘劳社工字 [20xx]105号）文件精神，珠晖区人社局于20xx年x月x日组织各乡镇、街道劳动保障站站长专门召开了小额担保贷款工作会议，传达了文件和相关会议指示精神，区就业服务局制定了周密细致工作计划，将小额担保贷款工作纳入工作日程，预计在20xx年年底前发放小额担保贷款60笔以上，金额超过200万元，扶持成功创业50人以上，创业带动就业800人以上，全面完成市政府下达的小额担保贷款目标任务。
20xx年x月x日，市人力资源和社会保障局副局长曾崇伟来我区就业服务局专门就小客担保贷款工作进行现场指导，对珠晖区人社局准备工作情况给予了肯定，并指示：区人社部门要发挥主导作用，在突出监管、保证质量、避免风险的前提下，用足用活国家创业促就业小额担保贷款资金，扎实开展好此项工作，以推进全市就业再就业工作，确保市委、市政府“保增长、保民生、保稳定、促发展”目标的实现。
发放创业小额担保贷款是一项重要的促进创业和就业
的好政策，对维护全区的就业局势稳定将发挥积极的作用。区人社局将严格按照省有关的文件规定执行，工作上严格把关，与区财政局、经办银行共同以高度的责任心来做好这项工作。
第二篇：小额担保贷款
五、强化措施，推动妇女创业小额贷款工作顺利开展 一是强化组织领导，完善机制。为了做好妇女创业贷款工作，由乌后旗妇联牵头，成立了由妇联主席担任组长、相关职能部门分管领导担任副组长的领导小组，制定了实施方案、实施细则。坚持一把手亲自抓、负总责，相关职能部门密切合作的良好局面。妇联多次向旗委、政府汇报此项工作的进展情况，积极争取旗委、政府的支持。
二是加强宣传，扩大贷款的知晓度。充分利用电视、报刊、网络等媒体，对妇女创业小额担保贴息贷款进行宣传。制作了《乌拉特后旗妇女创业小额担保贴息贷款政策问答》，宣传册中对于小额担保贴息贷款主体资格、申报程序、贷款额度、操作流程等内容进行了详细的解答。
三是加大培训，为贷款工作开展奠定基础。派遣发展部部长到呼和浩特参加了为期一天的妇女创业小额担保贴息贷款培训会议。在基层妇联干部中开展小额担保贴息贷款培训，使基层干部了解政策，熟悉流程，率先成为运用政策的行家里手。同时要求各苏木镇妇联要把这项工作作为“一把手”工程，摆上重要议事日程，切实抓紧抓好。
四是因地制宜，加大对重点群体的贷款发放力度。乌后旗地广人稀，为了使更多的妇女享受到创业小额担保贴息贷款，在发放贷款工作中做到了三个结合。一是与支持妇女就地就近转移增收结合，有效解决了少数民族妇女外出转移创业就业的问题。二是与扶持服务行业发展相结合，通过支持特色餐饮、家政服务、妇女手工艺等行业的发展，带动妇女
就业，解决了弱势群体就业难问题。三是与党群共建、创先争优活动相结合，对于女党员、女人大代表、女政协委员、女致富带头人及党员流动综合服务队的成员给予大力支持，扶持其发展产业，起到以点带面、典型带动的作用。同时还确定了以嘎查村苏木镇逐级选送担保，使贷款的如期归还有了保障。
五是加强调研，严把审查关。为把妇女创业小额担保贷款工作做好、做实，实行基层妇联主席调查前置制度，并建立申报人员基本情况台账，保证推荐的贷款妇女符合贷款基本条件且具有较高的信用度。9月x日，妇联联合农村信用合作联社开始为期一周的基层调研。此次调研将对苏木镇妇联主席推荐的96名贷款妇女中的典型示范户致富项目选择、信用度等情况进行详细了解。下发《乌后旗妇联关于妇女创业小额担保贷款贷前审核工作的通知》，要求基层妇联主席对于尚未列入旗妇联调研审核的申请贷款妇女进行认真细致的审核。
第三篇：妇女小额担保贷款总结材料
加强领导，高度重视
积极推进妇女小额担保贷款工作 推动妇女创业就业
XX县开展妇女小额担保贷款工作以来，在上级部门的指导下，在县委、政府的高度重视下，高位推进，将妇女小额担保贷款工作作为一项帮扶妇女创业就业的重大民生工程来抓，取得了显著成效，主要工作情况总结如下：
一、县城概况
二、主要做法及取得的成效
（一）领导重视，健全机构，高位推进。县委、县人民政府高度重视妇女小额担保贷款工作，把落实妇女小额担保贷款政策、促进妇女创业致富作为新形势下服务“三农”工作的重要抓手和帮助妇女自主创业致富的重大“民心工程”来抓。成立了以县长任组长，X名分管县领导任副组长，县妇联、人事劳动和社会保障局、财政局、金融机构等X个相关部门主要领导为成员的妇女小额担保贷款工作领导小组，设立了专门办公室，指定一名副县长担任办公室主任，具体负责妇女小额担保贷款的日常工作，拨付专项经费，专门配备了电脑、复印机、打印机等办公设备，做到了有钱办事，有人干事，为开展妇女小额担保贷款工作奠定了坚实的基础。制定了《关于推动落实小额担保贷款财政贴息政策，促进妇女就业创业工作实施意见》，明确了各成员单位的职责分工。采取每月召开妇女小额担保贷款工作协调会、联席会，听取各成员单位妇女小额担保贷款工作进展情况，分析研究工作中存在的问题和困难，制定解决问题的办法和具体措施，建立了县委、政府主导、高位推进、妇联牵头、多方协作的工作机制，形成了全县上下齐抓共管的良好工作格局。
（二）完善制度，整体推进。一是建立健全贷款进度周报制。每周五向分管领导、分管领导每周一在四大班子例会上汇报贷款进展情况及存在的问题，及时给予协调解决。二是实行督查通报制。每半个月对各乡镇（场）妇女小额贷款发放进度进行一次督查，并对督查情况在全县范围内进行通报，督促其加大工作进度；对进度快、完成质量好的乡镇（场）进行表彰，并根据各乡镇贷款发放情况，将X元奖补资金拨付到各乡镇（场），极大的调动了工作积极性。
（三）明确职责，密切配合。一是注重宣传，扩大政策知晓率。县妇联牵头组织全县妇联组织集中开展妇女小额担保贷款惠民政策宣传活动，印发了宣传资料及宣传单。组织小分队进村入户与各族妇女面对面进行宣讲、座谈，掌握第一手资料。充分利用广播电视等新闻媒体，开辟宣传专栏，加大宣传力度，确保妇女小额担保贷款政策人人皆知，家喻户晓。二是规范贷款流程，提高申贷效率。举办了政策及执行能力培训班,规范了贷款办理流程，减少了办贷时间。三是齐抓共管，联合办公，提高审贷速度。县妇联专门收集整理贷款办理相关资料，汇编整理出《工作手册》，统一下发到各乡镇（场）,简化贷款程序，减少审核时间，提高贷款审核速度。县、乡、村三级妇联组织做好贷前审核、贷中管理、贷后服务等相关工作，严格按照不准以贷还贷、不准以贷放贷、不准买车买房、不准放贷非微利项目，不准超标准放贷的“五不准”的要求，做到家庭情况清、贷款项目清、经营情况清、贷款额度清、还贷能力清“五清”，严把贷款审核关。信用社按照“放得出、收得回、有效益”的原则具体承担妇女小额贷款的相关业务工作，对贷款对象终审把关，确保真正符合贷款条件的人员能够贷上款，用好贷。
（四）创业培训相结合，实现优先创业。对申请妇女小额担保贷款的创业人员和有创业愿望的城乡劳动者，县人事劳动和社会保障局、妇联积极推荐其参加劳动保障部门和上级妇联举办的各类创业培训班，为他们提供技术、信息、市场分析、创业指导等帮助，对参加创业培训班并取得结业证书的，优先给予办理妇女小额担保贷款。截至目前，全县共举办各类技能培训班X期，培训妇女X余名，累计为X名妇女发放了X万元小额担保贷款，直接使X名妇女实现了创业就业，带动X余人实现就业，有力推动了全县就业再就业和经济建设。
X县妇女小额担保贷款工作对推动妇女创业就业起到了积极的作用，取得了一定成绩，但离上级的要求还有一定的差距，还存在很多不足。在今后的工作中，我们一定按照妇女小额担保贷款工作的相关规定，进一步加强领导，认真查找不足，总结经验，完善妇女小额贷款工作长效机制，积极搭建妇女就业创业服务平台，扎实做好妇女小额担保贷款工作，为促进XX经济跨越式发展和社会长治久安做出新的更大贡献！