党组织生活总结
组织生活会，主要指党员在支部、党小组以交流思想，开展批评与自我批评为主要形式的组织活动制度。这是在改革开放的新形势下，加强领导班子的思想作风建设，有效地增强党内团结，保证党的路线、方针、政策和决议的正确贯彻执行的重要措施。本着知无不言言无不尽，有则改之无则加勉的原则，因此，这里着重介绍支部委员会的组织生活会。
面临新压力，新挑战，在进行自我完善的同时，必须快速适应新课改的需求，并将树立终身学习探索的观念。为了使自己在以后的工作中切实改进思想、工作等方面存在的问题，现就自己的学习体会过去存在的问题及解决措施进行剖析如下：
一、存在的问题
在自身建设上问题较为突出，主要表现在四个方面：
1、是热情不高。这只怕是党员思想中带有普遍性、倾向性的问题，有令则行，缺乏主动，这自然会导致工作效率不高。
2、是底气不足。这是缺乏自信的表现，自己没有夯实的基础，虽在其位，想尽其责，可实力有限，有心无力。
3、是思路不清。迷茫的人大有所在，考研？工作？未来的方向？路在哪里？
4、是效率不佳。工作最终是完成了，却消耗了大量的时间甚至人力物力，而最终的结果并非完美。
二、问题分析及解决措施：
（一）、解放思想，转变观念不到位。特别是学习不够深入，平时学习有时只是流于形式，学习缺乏深刻的思考。全体党员要认真改造世界观，加强自身检点，塀弃旧的，吸收新的，抛弃落后的，学习先进的，用饱满的热情对待工作。
（二）实力不足。实力是厚积薄发的，是日常的积累，平时不够努力，发展所长，没有足够的实力，再多的语言都是乏味的。所以日常生活中，应多与人交流，多读书，多听，多看，多想。
（三）过度谨慎。面对决定自己未来的路的转折路口，谨慎是应该的，但过度的谨慎反而会造成精神上的压力。多与往届考研生及工作的学长学姐们还有老师交流自然事半功倍。
（四）没有进取心。只要服从上级的安排，尽力把工作做好，比上不足，比下有余就可以了，从来没有向那些业绩突出、进取心强的同志看齐，主观上不够努力，影响了工作的质量，效率自然不高。
总结经验教训，以以诚相见、与人为善的态度开展批评，多开动脑筋，少瞻前顾后，加强理论学习，提高综合素质；从自身做起，转变作风，积极工作，严格要求，自我加压，坚持原则，弘扬正气，始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态；一切以集体利益为重，总之，解放思想，更新观念，增强团结，互相监督、共同提高的目的，防止把会议开成单纯的汇报工作或研究部署工作的会议。