加强民主监督管理 提高学校办学水平

教代会汇报材料 杜永友

尊敬的各位专家：

我校现有教职工58人，其中教代会代表18人。我们教代会在学校党支部的领导下，团结全校职工，本着“为学生一生的成功与发展奠定基础”的理念，促进了学校管理民主化、制度化，决策科学化、透明化，促进了民主与师德建设，切实维护了教职工的合法权益；认真贯彻执行了民主集中制的原则，齐心合力，顽强拼搏，励精图治，敢为人先，促使学校取得了喜人的成绩。

一、加强组织领导，健全组织机构

在镇中心校的领导下，在学校党支部的指导和协调下，完善了教代会的组织建设，制定了教代会的规章制度，学习了教代会的操作规程，明确了教代会的职责，按计划召开代表会议，为学校实行教职工代表大会制度提供了有利保障。

二、积极参政议政，提高管理水平

教代会是学校管理的重要组成部分，是教职工实行民主管理的重要载体，教代会每学期都要听取审议校长工作报告，提出意见和建议，对涉及教职工切身利益的改革方案、规章制度，教代会都积极行使职权。如，教职工绩效工资的发放、食堂、小卖部的承包等方案都是由教代会审议通过的，此外对学校领导干部每年都要进行一次民主测评。为学校的发展打下了坚实的基础。教代会较好地行使建议权、通过权、决定权、评议监督权，促使了学校管理向精细化、民主化、

科学化迈进。

三、坚持校务公开 强化民主监督

我校认真开展了校务公开工作，设立了校务公开栏，校长信箱和举报电话。向全校教职工全面公开了学校办学理念，发展规划，工作计划，学校规章制度，职称评定方案，收费标准和财务情况报告等。通过校务公开强化了民主监督和管理，加强了学校民主和廉政建设，增强了广大职工的主人翁意识，有利的推动了学校各项工作的开展。

四、重视职工提案，维护职工利益

教代会每年进行两次教代会提案征集工作，认真审议研究，最后做出答复，拿出解决问题的办法，依法保障教职工的合法权益。

五、主动进位思考，推进温馨工程

每年的春节、教师节我们都配合学校对我校离退休教师进行慰问，沟通与他们之间的感情，让他们感受到学校对他们的关怀，感受到晚年生活的温馨，同时也配合学校做好贫困教师帮扶工作，凡是教职工住院的，教代会都会和学校领导前往医院进行探望，急他们所急，对教职工直系亲属病逝，教代会都要前去悼念，并与学校领导协商送去慰问金，帮助解决困难，让他们充分感受到学校大家庭的温暖。

我校在过去的一年里，先后荣获“县级师德建设先进单位”和“县级校园管理先进校”等荣誉称号。成绩属于过去，今后，我们教代会成员在当好助手，起好桥梁纽带作用的同时，还要引导教职工认清自己的责任，继续发扬敬业、奉献精神，率先垂范，带动广大教职工，为全面提升我校办学水平而努力奋斗。谢谢各位专家

第二篇：洪家嘴初中教代会教师代表发言稿

洪家嘴初中教代会教师代表发言稿

何彦子

尊敬的各位领导,各位老师：

大家好。

当岁月的脚步临近20xx年，风雨坎坷的20xx年已悄然离去。在这辞旧迎新的日子里，我们又一次迎来了洪家嘴初中教代会。作为学校的教职员工的代表，我感到荣幸，也肩负一份使命。大家都知道，我们学校正处在一个历史的转折点上，危机四伏，濒临倒闭。幸亏上级及时委派吴三考同志到我们学校任校长。吴三考同志到任后，革旧创新，狠抓教学常规，提高教学质量；改善学校环境，使学校面貌焕然一新；整改后勤，师生吃上了价廉物美的饭菜。这三项举措，取得了卓越的成效，已成了学校的三大亮点，得到了教育局领导肯定与表扬，赢得了社会上广泛的赞誉，为学校今后的招生奠定坚实的基础。我们坚信，在吴校长的领导下，同心同德，精诚协作，艰苦奋斗，复兴洪家嘴初中必定指日可待。

新的一年即将开始，我们心中充满了期待，更深知责任重大。我们是学校的主人，学校的管理者，监督者，更是学校的建设者，尽早把我们的学校从危难之中突围出来，建言献策，扎实做好本职工作，是我们义不容辞的责任。有了我们的努力，洪家嘴初中的明天一定会柳暗花明，阳光灿烂。

2012-12- 20