集团管理变革启动大会讲话稿

时间:2024.5.8

XXX地产集团管理变革启动大会讲话稿

各位领导、同事、北大纵横项目团队的各位战友: 大家上午好!

之所用“战友”这两个字,是因为从这一刻起,我将和在座的各位领导、顾问、同事们,组成一个并肩战斗的团队,我们将会在公司领导的支持和指挥下,用未来5个月的时间来打一场艰苦的攻坚战!

湖北XXX地产集团经过十余年的艰苦奋斗,已经成为业务多元化的企业集团,在战略管理、资金运营、技术研发等方面取得巨大成绩,实现了第一次发展飞跃。随着集团化、多元化、全国化的步伐加快,我们迎来了企业的第二个创业时期,可以说公司在发展上遇到了史无前例的机遇与挑战。商机与危机并存,机遇与挑战同在!面对业类强势竞争企业,我们拿什么去与之抗衡,以确保在激烈的竞争中立于不败之地呢?

只有借鉴当代最先进的经营管理理念,“提升管理,培养队伍”,建立一支熟悉现代管理的内部人才队伍,才是保证我们企业变革成功的有效方法,才能使我们在市场与内部管理上抢占先机,从而具备与业类强势企业竞争的实力。

20xx年,是“伊托邦”事业全面实施的关键一年,在新年伊始的“20xx年度计划工作会议”上,集团提出了未来5年的战略规划和新一年的项目实施计划。提出了“坚持发展与管理并重”,从而推动XXX地产集团战略目标逐步实现的工作方向。

为了进一步提升公司的管理水平,公司领导决定聘请北大纵横管理咨询公司开展管理咨询项目。北大纵横与XXX集团的此次合作,旨在帮助我公司设计科学、合理、符合公司发展战略的管理系统,实现管理水平“质”的提升,是XXX地产集团建立现代化的企业管理体系,实现“‘伊托邦’成为全国最知名的新市镇建设品牌”战略目标的重要举措。

北大纵横是国内成立最早、规模最大、公认实力最强的管理咨询公司。多年来为超过 2000 家企业提供过管理咨询服务,在品牌规划、金融服务业、IT 电子等领域均有较为丰富的咨询经验。本次项目参与专家为北大纵横高级副总裁,高级合伙人,项目组人员拥有国内外一流商学院教育背景及丰富的国内企业工作

实践经验,并拥有丰富的管理咨询经验。XXX集团与北大纵横携手标志着紧密合作的管理咨询项目正式启动。

1、(XXX上台讲话前串词 XXX发言时间:14:45-15:15)

接下来我们将请出北大纵横管理咨询有限公司高级副总裁XXX先生就此次项目背景、项目内容、项目开展过程中可能遇到的困难、项目团队等进行说明。

…… …… ……

2、(XXX讲话结束XXX上台前串词 XXX发言时间:15:15-15:45 )

这次咨询项目的启动是我们公司管理上一次变革的开始。大家必须加强学习,不断吸收新的知识和经验,更重视学习的工作态度来适应公司的发展,全身心的投入到这次变革中去。把我们公司打造成一个具有现代化管理体系、管理思想的新型企业。把我们与北大纵横的合作做成样板,做成典范。现在有请集团执行总裁XXX先生做动员宣讲。

…… …… ……

3、(XXX讲话结束XXX上台介绍工作组成员前串词 XXX发言时间:15:45-15:55 )

随着集团公司发展步伐加快,企业在组织管控、关键业务流程、计划运营以及绩效薪酬等具体管理方面的问题日益暴露出来,严重阻碍集团公司第二次发展飞跃的实现。 集团领导从战略高度上高度重视此次管理系统的建设和提升,在企业内部要建立一支具有整合力和战斗力的项目变革团队,配合顾问组开展工作。现宣布管理变革领导小组及工作小组成员名单与工作职责:

一、 领导小组:

1、领导小组组成;

2、领导小组主要职责:

1)负责此次咨询项目的领导工作;

2)有关组织结构、业务流程、部门职责等重大问题的决策;

3)对项目组提交的阶段性成果或报告进行确认;

4)调配实施项目所需要的资源(可能涉及人员、资金、设施、工作条件);

5)督导项目工作小组按照《项目实施计划》推进项目的进度和效果;

6)召开阶段性会议,听取项目推进工作汇报。

二、 项目工作小组

1、工作小组组成:

1)组长:XXX;

2)副组长:XXX

3)联络员:XXX

4)工作组成员:XXX……

在推动本部门项目进度时,每部门要确保每个专业至少1人参加,特别是每个专业的流程责任人要参加本次的咨询管理工作。

2、工作小组主要职责

1)按咨询公司要求,提供专业支持,协助完成项目中需要负责的工作;

2)明确工作计划并确保计划按期完成;

3)负责为咨询顾问提供相关的公司资讯,并和咨询公司项目组一起探讨解决问题的案;

4)按项目的阶段 ,向领导小组报告工作计划的执行、检查、跟进情况;

5)组织推行项目有关的培训、宣传活动。

4、(XXX讲话结束熊浩上台前串词 XXX发言时间:15:55-16:10 )

希望所有与会人员理解、认识本项目的重要性,要积极献计献策,主动给予顾问组协助和配合,下面请北大纵横管理咨询公司项目经理XXX先生向大家介绍此次管理变革创新的工作计划。

…… …… ……

5、(结束语)

此次管理变革咨询项目对公司发展具有重大意义,希望大家理解、认识本项

目的重要性,积极配合,献计献策,与北大纵横管理咨询公司进行充分交流,主动给予项目组协助和配合,提供资料应真实、完整,介绍事实要准确、全面。为公司制定出科学有效的,符合公司实际的企业管理变革方案。进一步提高公司战略管理水平,增强公司核心竞争优势,推动公司内部管理更上一个新的台阶。


第二篇:网格化管理 社区化服务动员大会讲话稿


在xx镇“网格化管理、社区化服务”动员会上的讲话 同志们:

今天,我们在这里召开全镇“网格化管理、社区化服务”动员会,主要任务是贯彻落实县委关于在我镇开展以“网格化管理,社区化服务”为重点的社会管理创新工作试点的安排,具体部署我镇城东村、城东社区试点工作。为确保此项工作有序开展,取得实效,结合本镇实际,我就工作的开展提出以下几点意见和建议。

一、 统一思想,把握内涵,深刻认识工作重要意义。 “网格化管理、社区化服务”是推动社会管理创新工作的重要内容。网格化管理,是指以网格为基层社会基本管理单元,完善村级管理网络,推动管理重心下移,将触角直接延伸入户,强化管理力度。社区化服务,是指借鉴运用城镇社区的服务理念,整合优化农村各类服务资源,为群众提供面对面、点对点、个性化、精细化的优质服务,提高服务水平。依托这一综合管理服务系统,提高公共管理、综合服务的效率。

当前,我镇经济社会发展正处于发展黄金期和矛盾凸显期,在大建设、大发展的同时,把握群众需求的多样性、群众利益的多元化,化解矛盾纠纷、维护社会稳定;通过提供有力的公共服务,推进以改善民生为重点的社会建设,巩固党的执政基础,都是我们需要面对和解决的关键问题。“网格化管理、社区化服务”是我镇坚持科学发展、完善社会管理与服务的一个具体实践,是坚持和谐发展、促进社会持续稳定的一个制度创新,是改善民生、加强基层政权建设的一个有效载体。通过这项工作的开展,努力在基层建立全覆盖、全方位、全过程的动态管理服务机制。

二、 精心组织,强化措施,把社会管理创新工作落到实处。

试点工作的开展,时间跨度长、要求标准高。按照县委有关安排部署,要将上级部门意图和我镇实际结合起来,在具体实施中实现经济社会的发展和社会管理的创新。一要把握目标要求,努力推进社会化管理服务工作进程。村(居)要发挥机关干部、两委成员、党员、积极分子、志愿者的积

极作用,实时采集网格内家家户户和所在单位的情况,点对点、面对面地为群众提供服务,实现联系群众全覆盖、服务群众经常化,从而达到强化政府管理服务职能、密切党群干群关系、完善为民办实事长效机制的目的。二要突出工作重点,确保社会化管理服务工作平稳有序进行。为群众提供多元化服务是网格管理服务团队工作的关键,在开展经常性联系走访的同时,村(居)根据实际需要,每月确定联系和服务主题,使网格管理服务团队在联系过程中“去有目的,来有问题,后有反馈”,变被动联系为主动服务,使联系服务更具有针对性和有效性;正确处理全面联系和重点联系关系,对网格内的特困群体和弱势群体等对象,落实专人结对联系,帮助他们解决困难和问题。三要突出特色,确保社会管理创新取得实效。网格管理服务团队要突出与群众面对面沟通交流,定期进行集中性走访。集中性走访要带着主题,既体现服务,更要有管理、教育、宣传的内容,通过与群众的广泛交流,密切关系,增进感情。四要不断总结新经验,解决新问题,全面提高社会化管理服务水平。做好社会化管理服务工作是一个新课题,有许多新情况、新问题需要研究解决,各村(居)在工作中要注意学习借鉴好的经验和做法,把贯彻上级指示精神与本单位实际结合起来,把推进管理服务工作与加强社区建设结合起来,把解决思想问题与解决实际问题结合起来,注意总结新经验,有针对性地解决新问题,努力开创社会化管理服务工作的新局面。

三、提高认识,加强领导,切实加强对社会化管理服务工作的组织。

社会化管理服务工作涉及面广、政策性强。各村(居)要加强领导,明确责任,落实任务,通力协作,密切配合,深化推进“网格化管理、社区化服务”。要扎扎实实做好有关的基础工作,建立健全各项规章制度,不断提高管理服务水平,实现管理服务工作的制度化和规范化。

同志们,“网络化管理,社区化服务”意义重大,影响深远。各村(居)要按照这次会议的统一部署,以高度的责任感和使命感,全力以赴地投入到工作中去,开拓创新,扎实工作,确保顺利实现社会化管理服务创新的工作目标。让

我们始终保持昂扬向上的精神状态、敢于担当的工作态度、求真务实的工作作风,在社会化管理中争一流,在机制改革中创新路,在应对挑战上出实招,在推动落实上下功夫,努力开创社会管理新局面,推动全镇经济和社会事业快速健康发展。

更多相关推荐:
团队工作演讲稿

团队工作演讲稿感谢上级领导同事及部门的各位成员在年底晚上上有这么一个机会能站在这个舞台上回顾XX年加入到公司的这段时间团队在个方面的锻炼下有了一个稳定快速的成长业绩方面也业绩开始节节攀升做为管理着我还需在各个方...

团队精神演讲稿

尊敬的各位领导亲爱的同事们你们好我想我今天之所以能够站在这里唯一的原因便是我是一名东阳的员工自古以来中国人做事喜欢讲究天时地利人和而这个具体到企业运作的话天时是我们的产业前景地利是我们的市场定位而所谓人和讲的便...

团队精神演讲稿

我们的团队我们的精神有多少教科书就有多少种关于团队的解释19xx年管理学家斯蒂芬罗宾斯首次提出了团队的概念团队就是由两个或者两个以上的相互作用相互依赖的个体为了特定目标而按照一定规则结合在一起的组织百度把团队定...

优秀团队主管演讲稿

优秀团队主管演讲稿尊敬的领导兄弟公司的伙伴们大家好三年前作为一位团队长的我走上了支公司副经理的岗位而今天我能作为一位优秀团队主管的代表站在这个讲台上和大家分享我的感悟我深感荣幸同时要感谢市公司培养了我五一公司的...

优秀团队演讲稿

尊敬的各位领导各位老师大家上午好很高兴能在这里和大家一同分享心灵的感悟今天我演讲的题目是优秀的团队卓越团队记得半个月前刚到卓越的时候我对这里的工作不熟悉然而在校领导的正确领导和同事们的互相帮助下我很快适应并喜欢...

团队建设演讲稿

我们需要什么样的团队相信很多同事还记得前几年公司组织我们参加过一次拓展训练训练的最后一个项目叫毕业墙墙是一座约4米高的木墙所有人都要徒手爬上去这光靠一两个人的力量是无论如何也完不成的怎么办呢一开始纷纷献计献策制...

团队精神演讲稿

敬爱的老师亲爱的同学们大家好今天我演讲的主题是团队精神所谓团队精神简单来说就是大局意识协作精神和服务精神的集中体现团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就核心是协同合作最高境界是全体成员的向心力凝聚力反映的是个体利...

管理者的演讲稿

我觉得作为一个团队的管理者同时也作为一个中心点首先分三个构造去管理团队1信任感2刺激兴趣3培养一管理者和部下之间必要的第一因素是信任感要确立管理者和员工的信赖关系不是一时之间就能够建立起来的信赖和被信赖不是很自...

如何提高团队执行力的演讲稿

团队执行力特训营流程第一天上午一签到二热身运动宣布注意事项1问好问好的方法自我介绍先生们女士们大家早上好先自我介绍一下我叫范文忠劳动模范的的范文化的文忠心耿耿的忠今天大家到这儿来既是一个学习过程也是一个面试过程...

教师团队精神演讲稿

教师团队精神演讲稿也谈团队精神构建和谐集体发扬团队精神是目前比较流行的一个话题在此我结合我们年级组的若干事例也想谈谈团队精神的重要性朱海宏是我们大班年级组的一位老师其对待教学的态度为大家所称道属精力充沛型这次园...

演讲稿-如何增强团队凝聚力

公司同员工共同对企业的前景做一个美好的规划以增加员工对公司发展的关注程度可使员工将个人的职业生涯同公司的前途命运紧密联系因为只有员工将公司的未来看作是自己的未来把过去的为公司做事变成为自己做事才可以真正提高员工...

团队凝聚力量读书演讲稿

尊敬的评委各位领导同志们大家好今天我演讲的题目是团队凝聚力量在我局开展的读书活动中我认真研读了团队八维一书明白了这样一个道理一个成功的组织只有构建一支高效的有凝聚力的团队方能滴水穿石成就辉煌俗话说单丝不成线独木...

团队管理演讲稿(36篇)