简历制作大赛活动策划方案

一、大赛简介

面对现在日益严峻的就业形势，大学生培养更多的职业技能，才能在众多的求职者脱颖而出。一份好的、醒目的简历，能更好的吸引面试官的眼球。为了提高就业竞争压力，我们大学生们应该意识到简历的重要性，并且学会如何制作简历。本次举行的“简历制作大赛”，目的就是让我们了解怎样制作简历，如何掌握写简历的技巧，并从中吸取经验，为以后求职打下好的基础。

大赛主题：【_________________________】

大赛时间：20##年10月18日~10月31日

参赛对象：

参赛形式：个人为单位，自由报名

表现形式：个人简历

主办单位：

二、活动流程

（一）活动目的：

1、丰富大学生活，通过培训与比赛结合的形式，帮助学生提高学生个人职业技能，让学生掌握制作优秀简历的技能，指导学生做好职业规划；

2、普及简历书写基本理念，给即将毕业的学生一份参考，使其求职路更加通畅；

3、展示同学们对软件的掌握能力，引导大学生的创新思维，创新能力，并且加强同学们关于设计与排版等相关知识的学习；

4、通过大赛，让同学们感受竞争的激烈性，以适应社会需求。

（二）活动流程：

1、宣传

想好大赛主题，制作宣传海报及宣传单。通过学校广播站播放通知、传达通知至每个班班长、通过职协人员转发人人、微博等方式宣传简历制作大赛

2、报名、作品征集

时间：10月20~27日

报名及作品征集要求见下方大赛注意事项

3、初赛——筛选作品

时间：10月21日~10月28日

比赛形式：收集参赛者作品，由大赛评委会评选各参赛作品，从中选出优秀简历15份。选出作品后，布置简历展，给简历标号，并设立投票箱，由院老师及学生参与投票，每人限投一票，选出最佳人气奖。

4、决赛——选出获奖作品，并颁奖

时间：10月31日

地点：新北123教室

前期准备：联系评委老师，确定评委人员名单，确定主持人，设3~5位分数统计员，邀请18位观众代表

决赛流程：

（1）赛前播放轻松音乐

（2）进入决赛的选手，抽签定出场顺序

（3）主持人宣布到场评委名单及观众代表名单

（4）正式决赛

<1>每位参赛者做3分钟自我介绍。

<2>通过PPT投影或者参赛者制作的VCR，展示参赛者作品，并介绍制作流程，评委打分，统计员统计分数

<3>由观众代表现场投票，评选最佳创造力奖获得者

<4>评委老师给选手点评

<5>主持人宣布投票结果，宣布获得者名单

<6>颁奖嘉宾给获奖选手颁奖，合影留念

<7>主持人宣布比赛结束

<8>职协成员收拾并打扫会场

三、大赛注意事宜

（一）作品要求：

1、参赛作品要求内容完整真实，文字表达准确，有条理，版面美观、内容充实

2、参赛作品应充分展现大学生的个性，展现当代大学生职业新人形象

4、比赛时演讲需配PPT，也可用VCR等代替

3、简历内容必须包括个人基本信息，根据自身职业，制作简历

4、杜绝抄袭，必须为参赛者独立制作，否则取消比赛资格

（二）参赛须知：

1、尺寸规格：A4纸，封面和排版格式不限

2、参赛作品可根据自己兴趣自由创作，但必须主题明确，构思新颖

3、决赛作品制作软件不限，方式不限，参赛作品容量不超过3M，打印版和电子版各一份，须提交电子版及纸质版各一份

（三）奖项设置：

一等奖：1名 荣誉证书（或奖状）+奖金

二等奖：2名 荣誉证书（或奖状）+奖金

三等奖：3名 荣誉证书（或奖状）+小礼品

优秀奖：4名 荣誉证书（或奖状）

最佳人气奖：1名 荣誉证书（或奖状）

最佳创造力奖：1名 荣誉证书（或奖状）

（四）比赛声明：

1、参赛作品一律不予退还，请参赛者自行备份

2、赛者请注明真实姓名，所在院系、年级、班级、学号、联系方式，以便回复

3、参赛者需着职业装参赛

4、若长时间没收到回复，则说明初选未选上

（五）作品提交：

1、作品提交截止日期：20##年10月27日

2、作品提交方式

电子版作品提交到邮箱：______________________________

纸质版标明真实姓名、学号、联系方式，通过班长或由参赛者直接交到职协办公室

（六）大赛日程（暂定）：

1、10月18~20日，制作海报，并做好宣传

2、10月20~27日，作品征集

3、10月20~27日，初选

4、10月28~30日，将初选作品统一展示，并评出最佳人气作品

5、10月31日，决赛

四、评分标准

（一）最佳人气奖评比：

由投票箱里票数决定

（二）初赛阶段：分别从个人简介、自我评价、就业意向、版面设计、创新五部分对参赛选手进行评分。（满分为100分）

1、个人简介：（30分）

要求内容详实、完整，能够全面展现基本信息，展示在校期间的学习、工作、生活的收获，突出自我，突出能力。

2、自我评价：（20分）

要求自我定位明确，详略得当，能简明扼要地突出自身的特长与潜能。

3、版面设计：（20分）

要求整洁、得体，配色协调，简历整体具有视觉美感。

4、创新：（30分）

形式、内容创新，作品与众不同，具有自己的突出特点易于从众多简历中脱颖而出。

（三）决赛阶段：（决赛成绩包含三方面成绩：初赛成绩占30%、现场表现占30%、PPT制作成绩占40%）

1、现场表现评分标准

分别从简历演说解读能力、问答应变技巧、职业风貌、着装、综合印象五部分对参赛选手进行评分。（满分为100分）

（1）演说解读能力：30分。要求解说生动，内容条理清晰具有说服力，能够突出参赛个人竞争优势；

（2）问答应变能力：20分。要求选手应答思维敏捷，有较强的应变能力，语言规范，口齿清晰，普通话表达流畅；

（3）职业风貌：20分。要求选手职业倾向明确，熟知应聘岗位的能力需求及应具备的专业技能；

（4）着装：15分。要求参赛选手着职业装参赛，衣着整洁，举止得体，上下场致意、答谢自然大方；

（5）综合印象：15分。由评委根据演讲选手的临场表现做出综合演讲素质最佳的评价。

2、PPT（或VCR）制作评分标准（满分为100分）

（1）内容：25分。作品内容与主题相符，在体现主题的基础上创意新颖，有鲜明特色。结构合理、逻辑顺畅：幻灯片之间具有层次性和连贯性；逻辑顺畅，过渡恰当；整体风格统一流畅、协调。紧扣主题：模版、版式、作品的表现方式能够恰当地表现主题内容；

（2）技术：25分。作品中使用了文本、图片、表格、图表、图形、动画、音频、视频等表现工具；整部作品的播放流畅，运行稳定、无故障；

（3）美观布局：25分。整体界面美观，布局合理，层次分明，模版及版式设计生动活泼，富有新意，总体视觉效果好，有较强的表现力和感染力。作品中色彩搭配合理协调，表现风格引人入胜；文字清晰，字体设计恰当；音乐或音效搭配合理协调；

（4）创意：25分。整体布局风格（包括模版设计、版式安排、色彩搭配等）立意新颖，构思独特，设计巧妙，具有想象力和表现力。作品原创成分高，具有鲜明的个性。

五、具体预算

第二篇：简历制作大赛策划书个性简历

商 简历制作大赛策划书

个性简历，展我风采

工商系学生会外联部干事郭志豪

工商系学生会外联部干事郭志豪

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目 录

一、活动目的 ........................... 错误！未定义书签。

二、活动时间 ........................... 错误！未定义书签。

三、活动对象 ........................... 错误！未定义书签。

四、评选细则 ............................................ 4

五、评选方法 ............. 错误！未定义书签。错误！未定义书签。

六、活动地点 ........................... 错误！未定义书签。

七、活动前期工作安排 ................... 错误！未定义书签。

八、活动预算 ........................... 错误！未定义书签。

九、备注 ............................... 错误！未定义书签。

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一、 活动目的

这是一个充满竞争的时代，为积极推进“科教兴国”和“人才强国” 战略，为培养我校大学生实事求是精神，为了帮助同学们更加掌握制作简历的技巧，在求职时让自己的简历脱颖而出，准确敲中用人者的心坎，提高求职的成功率，举行“创意简历设计大赛”。

简历，是现代职场竞争的敲门砖，也是一张“无声胜有声”的金名片。一份个性化，特色化的简历能够帮助求职者在短时间内吸引用人单位的目光，从而迈出成功求职第一步。在现今严峻的就业形势下，每位大学生扎实学好自己专业知识的同时，不得不在面试之前千方百计推陈出新，设计出具有个性的简历。

本次的活动母的在于，让同学们通过对简历制作技巧的学习，制作设计出具有个人特色烦人简历，为以后在堆积如山的求职简历中脱颖而出做好准备。

二、 活动时间

20xx年4月11日——20xx年4月26日

1. 报名时间：4月7日——4月13日

2. 初赛投稿（初评时间）：4月13日——11月17日

3. 决赛时间：4月19日

4. 作品展览时间：4月20日——4月26日

三、 活动对象

广东商学院华商学院所有在校本专学生

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四、 评选细则

1. 明确求职意向，写清楚应聘职位。做简历时一定要清楚自己具备哪些能力或偏好哪种工作，能过胜任什么职位，由此明确求职意向。用任单位是依据岗位招人，而不是招到人再设岗。

2. 个人简介要完整，但不可过于繁多。强调电话号码和邮编要在个人基本情况里写清楚，而且要写能直接联系得到自己的。但完整并不代表大篇陈述，教育情况写大学的或从大学开始返回写，而且挑有代表性或认为重要的经历即可。

3. 扬长避短，尽量写优势，内容做到真实。简历是本意就是向用人单位推销自己的渠道，优势才能彰显自己的价值，而只有有用的人才会的到用人单位的青睐。

4. 个性创意要与实用性完美结合。有个性创意的简历首先会吸引简历筛选者的眼睛，实用性会是优秀的你及时地展示给用人者。

5. 切忌用大头贴。用人者会从一份简历中审视求职者对所求职位甚至公司的态度，如果不甚，一张照片可能就断送了求职命运。

6. 注意简历的格式。作为一名大学生，如果简历格式都弄不好，再怎么抬高电脑水平也没人会相信。

五、 评选方法

（一）学生自愿报名。

（二）主办单位是工商管理系学生会，承办单位由工商管理系学生会外联部担任。

（三）由学生投票选出候选作品，再由老师、系学生会决定优秀作品。

活动阶段包括：

1．报名阶段

2. 初赛内容

3. 决赛内容

4. 比赛评委

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六、 活动地点

决赛地点：多媒体教室（待定）

七、 活动前期工作安排

（1）外联部统筹安排工作。

（2）宣传工作---海报设计及印刷，并负责宣传单的派发：宣传部。 （3）张贴海报、悬挂横幅：生活部 （4）各年级联系人：未定

八、活动预算

具体费用与各部门商讨后再做详细决定。

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九、备注

1. 工商管理系学生会对所有参赛作品拥有使用权，对获奖作品我们予以展出并录用为我院毕业生简历样板。

2．投稿方式

（1）A4纸质作品1份于规定时间交于学生会办公室，作品请附上班级，姓名，联系电话及E—mail地址以备联系。

（2）电子版作品可与纸质一同交，或于规定时间发送至学生会邮箱并注明简历设计大赛字样。同样作品请附上班级，姓名，联系电话及E—mail地址以备联系。

（3）凡上交作品不予退还，请自留副本。

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