《华为的冬天》读后感 郭毅

时间:2024.4.13

《华为的冬天》读后感

郭 毅

春节后,抽出时间认真拜读《华为的冬天》后,结合目前公司的情况和动力分厂的主要工作任务,感触颇深。我公司在历经波折、项目更换后,现在是蓄势待发,迎接春天的到来。但现在我们该做什么,该怎么做才能迎接春天的到来,才能不断推动公司发展,避免冬天的早日到来?

“公司所有员工是否考虑过,如果有一天,公司销售额下滑、利润下滑甚至会破产,我们怎么办?”开篇就以这样直白的话语,提醒每一个员工都要有居安思危的思想。现在公司除了水泥厂已投产外,动力、铁合金均在建设,在美好蓝图成为现实之前,所有人员的工作目标都是为了大干快上、早日投产。但投产了不意味着就有好的效益,就有高的利润,还需要精细管理、安全生产、经济运行,否则再美好的愿望也会落空,我们还没有迎接到春天的到来就会步入冬天。我们必须认清形势,振奋精神,每位员工都要树立与企业共荣辱的信念,不断改进自己的工作,服从企业制度的约束,通过全体员工的共同努力,打造共同的美好明天。

现在,为了投产后能精细管理、安全生产、经济运行,我们需要作好准备、积蓄力量。动力分厂面临的两大主要工作任务,一是人员准备,二是技术准备。读完《华为的冬天》全文,心情久久难以平静。文中没有华丽的词藻,没有高深的理论,却用朴实、通俗的语言,告诉员工一个简单的的道

理:使一个企业持续地生存发展下去,每个员工必须要舍安思危,未雨绸缪。在这里我也找到了一些努力的方法和工作的方向。

在人员准备方面,我们的任务就是既要通过培训,让新职工尽快掌握机组运行所需的技术技能,还要让他们养成过硬的工作作风,良好的工作习惯和职业素养,不但能干事,更重要的是想干事,否则就会出现出工不出力的情况。这方面不仅要加强技术培训,更要作好思想工作,改变他们的思想意识,让每位员工明白,只有企业发展了并健康持续的活下去,我们才能有稳定的工作,才能有钱赚,有饭吃。虽然我们的项目是循环经济,在成本方面先天具有较大优势,但我们如不通过认真培训学习,掌握机组安全经济运行的精细调整方法,及可能出现的种种异常事故的处理方法,就会导致项目投产后不能正常生产,甚至事故频发,不但不能产生效益,还会出现各种损失,出现负效益。如果那样,我们的优势将不复存在,在市场的竞争中必然无法占领高地,其结果是产品销量越来越少,成本却越来越高,由此恶性循环,最终无法生存。到那时,“皮之不存,毛将焉附”?

在技术准备方面,就要求我们认真细致,在每一项工作任务中,务必做到全面、完整,不管是规程还是图纸,或者是反措、预案,都要一遍又一遍的扣细节,把每一处都做细做实,为人员培训和以后的生产提供强有力的技术支撑。同

时,在技术准备的过程中,管理人员也需要全面提升自己。“只有不断改进,我们才有希望”。管理能力也是一种技术,管理人员只有不断改进工作作风,不断改进工作态度,不断改进工作方法,不断改进工作能力,才能在工作中游刃有余,应对各种变化情况不断打造自己的团队,使得团队凝心聚力,充分发挥人力物力的优势,把生产工作抓好,最大限度保证机组安全经济运行,为公司创造更大效益提供保证。

“我们不能居安思危,就必死无疑。”况且现在我们还没到可以居安的时候.“危”不仅对企业,也对个人,面对未来的各种不确定因素,唯有从自身做起,练好内功,每个人都准备好“棉衣”,才有助于企业,有助于自己,使我们和企业一同成长,共同获得美好的明天。


第二篇:华为的冬天


华为的冬天

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