团委书记竞聘演讲稿
尊敬的各位领导和各位青年评审团的朋友们：
大家好！
首先，感谢公司领导为我们创造了这次公平竞争的机会。我今天在这里竞聘团委书记一职，是因为我相信我可以胜任这个岗位。我的竞聘优势体现在一下四点：
一、我有党务工作的经验，能更好地让我们的团工作在公司党委的领导下有序地展开。
企业团工作是在公司党委领导下开展的，目的是团结企业内部的青年人，从而更好地为企业生产经营有序开展服务。要做好这一工作，就必须有比较好的政治理论素养。我作为公司的一名党务工作人员，在两年的工作积累中，有了一定的党务工作经验。我有信心能够让团工作在公司党委的领导下，健康有序地开展。
二、我具有面对困难不怕挑战的意志力，在新环境中能积极主动学习，提升自我，从而克服困难，力争突破。
我本身是工科出生，学的是计算机专业。这个专业可以说，与我现在所做的宣传工作没有任何联系。08年7月，我来到宣传岗位后，不仅没有因为专业不对口而畏惧，还在积极适应工作的同时主动学习软件排版，实现了司报排版史上的一次突破。而今，我同样有信心能够担任起团委书记的职责，为全公司的年轻人服务。
三、我现在是公司的宣传干事兼团委干事，兼任团委书记可以促进公司的团工作和宣传工作更进一步。
公司的生产经营工作需要正面的宣传，团工作作为公司运营工作中的一部分，也非常值得积极地对外报道。
作为公司的宣传干事，09年，我个人在两级集团网站、报纸、杂志以及一些地方媒体、行业报刊上共发表报道达90多篇次，其中关于团工作的报道就有32篇次。更有13篇团工作报道被刊登在央企青年网上，在集团公司所属企业中排名第二。所以，我相信兼任团委书记不仅不会影响 1
我目前从事的宣传工作，而且我还能将这两个工作有机地结合起来，相互促进，做到更好。
四、我做过一年的团委干事工作，不仅熟悉企业团工作流程，而且也非常热爱这一工作。
09年3月起，我有幸兼任团委干事，到今天已经近一年了。在这一年里，我参与了团委各项活动的组织工作。不仅熟悉到企业团工作的流程，而且还非常的热爱这项工作。我很愿意接下引导企业年轻人，正确对待事业，积极面对生活这一工作的接力棒，做企业全体年轻人的朋友，大家（当然也包括我本人在内）一同去谱写公司美好的未来。
当然，我很明白，作为中央企业五四红旗团委和连续11年的南京市五四红旗团委，我们公司的团工作已经做得非常成熟了。要接下这一工作，并且做到有所突破，将会是一个非常艰巨的挑战。我同时也深信，我可以在这样的压力下，获取动力，服务好企业全体年轻人。
如果犹我担任团委书记，我将会在以下几个方面，开展好我们的团工作：
一、继续坚持“服务公司，服务青年，服务社会”的指导思想，做好团委的各项品牌活动。
公司团委经过多年的摸索，已经形成有鲜明21特色的“服务公司，服务青年，服务社会”团委工作指导思想，建立了包括“五四青年演讲”、“天天一小时读书月”等活动在内的品牌活动，在集团公司具有一定的代表性。
20xx年，更是掀起了整个集团公司范围内的学习3521，开展演讲活动的局面。如果我有幸能够担任团委书记，我会继续秉承“服务公司，服务青年，服务社会”的指导思想，将这些品牌活动开展好，让更多的企业年轻人参加到这些活动中来，与企业一同发展。
二、加强思想教育工作，做好企业方针政策的对内宣传工作，使每 2
一个年轻人都能够在思想认识上达到统一。
当前，公司正处在一个跨越式发展的关键时期。十二五，集团公司对我们提出了实现销售收入30亿的要求。
三、进一步完善企业青年人才库的建立工作，为企业储备人才提供详实的数据资料。
四、加大团工作和企业生产经营的联系，让团员青年在活动中推动企业发展。
3
企业团工作在企业的发展中有着非常重要的意义。公司发展到今天的规模，面对“十二五”规划，“科技兴企”已经是大势所趋。科技需要人才的支撑，所以企业的发展归根结底取决于人才的因素。随着公司人员结构的调整，企业的在编年轻人大多都是近几年新进公司的大学生，所以可以说团委的工作起到了团结公司年轻人，营造年轻人归属感的重要作用，在公司人才政策中有非常重要的地位。
就目前公司的发展形势和企业团干队伍规模来看，我认为今后，我们企业的团青工作应该将重点更多的放在对青年人思想的引导、公司的方针政策宣传上。
20xx年，我们在全公司范围内开展了为期半年的学习实践科学发展观活动。活动开展情况得到了两级集团的一致认可。然而据我所知，很多年轻人，甚至是我们的团干部，并不是很清楚科学发展观活动的意义所在；还有一些年轻人对公司发展的战略指导思想一无所知；集团公司年会精神的宣贯活动在公司已经开展了一段时间，我们也通过报纸、电子显示屏、OA办公平台等媒体对年会精神进一步加大宣传力度，但真的了解“五五之强”含义的年轻人实在是没有几个。
所以，我认为，谈及未来团青工作的发展方向，我们应该将重点放在对青年人思想的引导和对公司的方针政策宣传上。信念造就行动的动力，只有帮助青年人更好的了解公司的方针政策，青年人才能树立正确的价值观，公司才能使这些青年人才真正为己所用。
今天，我来参加团委书记竞聘是因为我相信我有能力做好这个工作；我相信，我可以让我从事的宣传工作和团工作相互促进；我相信我可以为21的团青工作带来新的特色。
如果我能够有幸竞聘成功，成为公司团工作的领头人，我相信未来的工作中必然会有很多不可预测的困难。同时我也相信，凭借着我对团工作 4
的热情和对企业青年朋友的赤诚之心，我和企业的全体年轻人一定可以在公司党委的关怀下，一同携手实现公司团青工作的跨越。
当然，如果我未能够成功竞聘，我也会尊重各位领导和青年评审团的朋友们的选择，在新任团委书记的带领下，为21的团青工作向更好的方向发展而努力。
最后，不管我是否竞聘成功，我都非常热爱我现在从事的宣传工作。不论结果如何，我都会让《跨越》的每一期有新的，更好的面貌。 5
第二篇：竞选团委书记演讲稿2
演 讲 稿
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
能站在这里竞聘集团公司团委书记一职，我感到万分荣幸。首先，请允许我做一下自我介绍。我叫xx，到集团已经1年了，现在担任行政部职员。
我于20xx年毕业于xx专业，虽说现在做的工作和我的专业没有任何关系，但是长久以来养成的理性、乐观、进取的心态使我对现在的工作充满了热爱。我坚信，无论什么人，无论做什么，只要坚持信仰、充满信心、不断进取，他一定会取得成功。今天，站在这里参加团委书记竞聘，我是想告诉自己，也告诉诸位：我能行！
各位领导、各位同事：虽说加入这个大家庭只有短短一年时间，但是我深切地感受到我们的集体是一个团结、活泼、年轻、向上的大家庭。在这里，每一个人都饱含热情地辛勤工作着。无论是公司领导还是一般职员，大家心中都有一个共同的信念，那就是——尽心尽力，追求卓越。
“尽心尽力，追求卓越”——这是我们集团的企业精神，也是一名青年人、一名共青团员所需要具备的品质。我现在能够充满信心的站在这里参加竞聘，正是因为我在日常工作
和生活中无时不刻都以这八个字来鞭策自己，努力让自己具备这种优良品质。
众所周知，行政部工作是相当烦杂的。大到公司文件的起草，小到办公室物品的摆放，都需要事无巨细地认真落实，出不得半点差错。因此我在工作中养成了一个良好的习惯，那就是仔细、仔细、再仔细，认真、认真、再认真。正是因为我有认真的工作态度和良好的学习能力，工作一年，从一片茫然到轻车熟路，现在的我已经熟练掌握了行政工作的种种程序。
如果应聘上团委书记一职，我也相信自己能够凭借认真的工作态度和良好的学习能力，在很短的时间内把工作做得出色起来。
尊敬的各位领导、各位同事，共青团的工作就是青年人的工作，正如开头所说，是一个团结、活泼、年轻、向上的大家庭。而团委的重要职能就是让集团的青年人紧密团结在一起，充满活力、热情洋溢地在各自岗位上发光发热，进而推动事业的进步。我认为，如何搞好青年人的工作，发挥好青年人的聪明才智，为的发展做出更大贡献，就是摆在团委书记面前的一项重要课题。
首先，要把团组织的功能定位好。我们是民营企业，我们的团组织必须要在充分落实好党对团组织的各项要求的基础上，更进一步的为企业的发展当好生力军和先锋队。我
们要更切实际的开展工作，要结合集团企业文化和发展搞好青年人工作，为集团发展服好务，为全体青年员工服好务。
第二，要把团组织的基础浇筑好。团组织的基础就是青年人，我们要把青年人团结起来，发挥好桥梁纽带作用，增强员工对集团的归属感和认同感。我们是民营企业的团组织，我们一定要注意开展工作时的方式方法，牢记服务发展、服务青年、服务社会的宗旨，建设服务型团组织，杜绝官僚作风，不能让青年人对团组织产生距离感。
第三，要把团组织的活动开展好。除了日常工作外，开展活动就是发挥好团组织的桥梁纽带作用的一项重要工作。我认为，我们的活动要起到对内凝聚人心，对外宣传形象的功能。在集团内部开展的活动，要充分结合企业的发展，开展好诸如“青年岗位能手竞赛”、“青年联谊比赛”之类的活动，既提高了青年员工的岗位技能，又提高了团队的凝聚力；对外开展的活动，要以集团的整体形象出现，开展“青年志愿者”系列活动，宣传集团服务社会、感恩社会的良好形象。
尊敬的各位领导、各位同事，以上是我对团组织工作的一点浅薄的思考，不足之处还望批评指正。我真切的希望各位领导能给我一次机会，还是那句老话：给我一双翅膀，还你一片天空。如果竞聘上，我将以踏实的工作作风、求实的工作态度、进取的工作精神，恪尽职守，履行职责，以实际行动履行自己的诺言。我坚信，只要心里始终装着事业，装
着“尽心尽力，追求卓越”这八个字，装着尽全力为团员青年服务之责，就一定会使集团共青团工作上台阶、上水平、上档次。
如果我竞聘落选，说明我还有差距，但我也决不气馁。不管竞争成功与否，无论最后的结果如何，不论在什么工作岗位，我都会勤奋努力。为集团争光，为共青团这个光荣称号争光!
谢谢各位领导！谢谢大家！