为自己工作

时间:2024.5.2

《为自己工作——优秀员工一定要上的16堂修炼课》读后感

有些书,一开始就是奔着说教的目的去写的,你不必去深究,更不必奉为经典。它或许正确,只是把一些简单公认的道理拿来一述再述,填充、发酵、膨胀。它或许不正确,当然也不至于谬误到什么程度,因为它一开始就是奔着一个目的去的,它只拿这一个目的说事忽悠。

“只有在追求‘自我价值实现’的时候,一个人才会发出持久强大的热情,才能最大限度地发挥自己的潜能,最大限度地为社会、为公司创造价值。比尔·盖茨的财产净值大约是466亿美元。如果他每年用掉一亿美元也要4xx年才能用完这些钱——这还没有计算这笔巨款带来的巨大利息。那他为什么还要每天工作?斯蒂芬·斯皮尔伯格的财产净值估计为10亿美元,不像比尔·盖茨那么多,不过也足以让他在余生享受优裕的生活了,但他为什么还要不停地拍片呢?美国Viacom公司董事长萨默·莱德斯通在63岁时开始着手建立一个很庞大的娱乐商业帝国。63岁,在多数人看来是尽享天年的时候,他却在此时做了一个重大的决定,让自己重新回到工作中去,而且,他总是一切围绕Viacom转,工作日和休息日、个人生活与公司之间没有任何的界限,有时甚至一天工作24小时。他哪来这么大的工作热情呢?诸如此类的例子还有很多。那些拥有了巨额“薪水”的人们,不但每天工作,而且工作相当卖力。如果你跟着他们工作,一定会为工作时间太长而感到精疲力竭。”

那这些举世富豪与我们为衣食奔波的芸芸众生相比,有意义吗?如果我是他们,我也会每天工作,因为不工作,我活着有意义吗?你没听见人说:你们活得充实,我现在每天就剩下打高尔夫了。我要说:如果我每天就剩下打高尔夫了,我能让自己的生活很好地充实起来。同时我也相信那些富豪们工作着,同时也很好地规划着自己的生活,有休闲有娱乐。

“那么,他们为何还要这么做,是为钱吗?还是看看萨默·莱德斯通自己对此的看法:实际上,钱从来不是我的动力。我的动力是对于我所做的事的热爱,我喜欢娱乐业,喜欢我的公司。我有一种愿望,要实现生活中最高的价值,尽可能地实现。是的,正是这种自我价值实现的热情,使他们热衷于他们所做的事业,并非单纯地为了名利,甚至当他们可以控制生活的时速时,他们的脚还是不会离开油门。”

“一些心理学家发现,金钱在达到某种程度之后就不再诱人了。人生的追求不仅仅为了满足生存需要,还有更高层次的需求——体现自我价值。”这需要一个心理学家去发现吗?我也能发现,请问拥有一个无数的金钱和拥有两个无数的金钱,能让你的心情激动多少?如果用无数一词夸大了的话,我换一种说法,请问拥有一辈子花不完的金钱和拥有两辈子花不完的金钱,生活能有多大区别。生存需要和自我价值是同时存在的两个目的,一个是刚需的,另一个在前者达成后也是刚需的。

“对于成长中的职场人士来说,注重才能的积累远比注重薪水的多少更重要。薪水是对我们现有能力和价值的认可,是我们现有价值的兑现,而能力的积累则可以使我们未来的价值增值。其实我们的价值就是我们对公司有用的知识和能力,即为公司创造价值的能力。我们的价格则是公司给我们的薪水。”注重积累也是注重薪水,积累叫板薪水的资本。我们的薪水,公司会看我们的贡献,还会看市场价格。

不知书中还有多少茶余饭后的知识,有人姑且写了,或为老板而写,或为热门挣钱而写,我们姑且看看:明确到底为谁工作、带着激情去工作、工作需要自动自发、细节、忠诚、目标、责任、敬业、拒绝借口,赢在方法、落实、好方法、效率、习惯、态度、创新、做到才能做好。这些章节当中十分之九是忠诚敬业,好好干活,十分之一泛谈方法创新。和它的分类一样:心灵励志。正如保健品,治病救人,指望不上了,基本不会害人。如果看了这本书,还有豁然开朗之感,恭喜,有疗效,有觉悟,有提高,但路漫漫,其修远兮。如果给我一个选择,我想寻找那些公正无私的人毕生心血所著,我想总有的。


第二篇:为自己工作


《为自己工作》心得体会

上周公司组织培训学习,为期两天的时间印象较深的就是观看李强主讲的《为自己工作》光碟,看完后,心潮澎湃,深有体会。

第一点体会,努力做事才能把事做对,认真做事才能把事做好。

要得到公司领导的认可,首先要改变自己的工作态度,树立明确的目标,用心去工作。俗话说:“不想当元帅的士兵不是好士兵”,同样,世界上没有不想成功的人。看完《为自己工作》后,我的思路清晰了许多:怎样才能在自己的平凡的工作岗位上干好?第一步,要明确的知道自己到底会干什么?能够干什么?第二步,时刻提醒自己,我干得怎么样,对不对得起自己的报酬以及上级的信任?第三步,要了解自己这么干能给企业带来什么?在今后的工作中,我一定努力尽职尽责地完成本职工作。为公司的发展而发一束光。同时也要努力学习相关知识提高自身全能素质。希望为自己在以后的工作中能够起到更大的作用。能为公司创造更高的效益而尽一份力。 高薪待遇,需要我们尽职尽责地工作好,努力争取。而不是立几个目标在那里,没有实际行动,那是没用的。有人说有恒

心的人“立长志”没恒心的人“常立志”。成功不成功。相信我们每个人心里都有数。如果每个人都这样,我想,我们的公司也有一天会涌现出无数的精英 而我们的公司也会成为同行业顶尖的。

第二点:爱是一切动力的源泉,要学会感恩,感恩父母、感恩企业、感恩领导??

学会感恩,带着爱心去工作。李强老师的那段演讲,既有潜移默化的影响力,又有催人泪下的感染力和震撼力。让我们打开尘封已久的记忆,去寻找和触摸自己那颗感恩的心:有多久没有静下心来想想远在家乡的父母?他们为了我们含辛茹苦,无怨无悔,我们为他们又做过些什么?对于工作,你是否总在抱怨,总是不满,会疲倦,会迷惘?你是否意识到正是企业给了我们梦想起飞的舞台,使我们成长、成功?感恩是我们前行的最大动力:懂得感恩父母,才会有不断奋斗的动力;懂得感恩企业,才会以最佳的心态去面对职场中的压力和挑战。人类因为感恩而伟大,世界因为感恩而美丽,感恩是爱的延续,爱才是一切生命的动力。学会感恩,心中的怨气就会化解,就会变得快乐和充满力量。感恩父母,感恩企业,感恩社会,学会对一切抱有感恩的心,带着爱心去工作、去生活。

通过这次看了《为自己工作》,让我在对待工作态度有了一个全新的认识,我在以后工作中一定会更好工作,把全队的安全工作搞好,达到自己与企业的双赢。

胶东办张英

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