历城区公路管理局工会二020xx年工作总结

一年来，我局工会在局总支和上级工会的领导下，贯彻执行党的十七大、十七届四中、五中全会精神，坚持以“三个代表”重要思想为指导、以科学发展的观念统领工会工作，紧紧围绕局总支的中心要求进行具体的部署安排，坚持以人为本，以务实和创新的精神，扎实地开展工作，加强了自身组织建设，开展了丰富多彩的活动，牢固树立了大局意识，团结进取，开拓创新，抓好职工队伍建设，充分发挥了工会的积极作用。

一、扎实开展理论学习活动，提高职工政治文化素质。今年，我局工会积极探索职工素质工程建设的新方法、新途径，采取多种形式、多种载体，不断深化职工素质工程建设。一年来，我们进一步加强了职工教育，努力提高职工政治理论素质，根据全局的统一安排，继续强化职工的政治、思想、业务等方面的教育和学习，组织职工学政治、学业务、学技术，充分利用创建学习型组织等活动，采取了多种灵活的学习形式，组织职工学习党的十七大和十七届四中、五中全会精神。坚持每周学习日活动，在学习中记笔记、写体会、谈感想，在学习中将十七届四中、五中全会精神深入贯彻到每位职工的思想中去；继续广泛深入开展“创建学习型组织、争做知识型员工”活动，通过学习，进一步增强了广大职工

的大局意识、岗位意识、责任意识和服务意识，职工的政治文化素质得以明显提高。

二、加强民主管理，严格、全面地履行了工会职能。今年，我们继续按照《工会法》和《职工代表大会条例》的要求指导工会工作，民主管理工作不断深入发展。把突出维护职能作为了工作的着眼点。进一步加大了源头参与的力度，把健全制度、完善机制作为工会全面履行职能的组织保证。坚持和完善、落实以职代会为基本形式的民主管理和民主监督制度，在全面落实职代会职权提高职代会质量上下足功夫。

三、按时召开了局十届三次职代会。一月份认真组织召开了第十届三次职工代表和工会会员代表大会。在职代会和工代会上，我们严格按照程序，审议通过了《局行政工作报告》和《工会工作报告》，通过了《行政财务工作报告》和《工会财务工作报告》；并对所有中层干部进行了测评。

四、做好事务公开工作，积极组织引导职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督，对局改革和发展的重大决策、涉及职工切身利益的问题以及党风廉政建设等有关问题进行了公开，使广大职工了解局的发展情况和关系到职工切身利益的问题。

五、共建和谐，真情帮扶，积极开展扶贫帮困工作。

1、一年来，我局工会在区委、区政府的大力支持下，

在局总支的正确领导下，以“解困送暖、救急济难、情系困难职工、关爱弱势群体”为宗旨，为困难职工提供困难救助金3000余元，尽最大努力为困难职工办实事、好事，以实际行动履行了工会服务职能，为职工解决实际困难，让他们感受到党和政府的温暖。

2、六一儿童节期间，我局到对口扶贫点历城区港沟镇玉龙小学进行了慰问活动，鼓励孩子们克服困难，树立信心，努力学习，健康成长，不要辜负社会各界热心人士的关助，长大做对社会有用的人才，为改变家乡山区的面貌、报效祖国贡献力量。慰问同时向贫困儿童赠送了节日礼物。

3、6月，我局开展“慈心一日捐”活动。本次捐赠活动本着“依法组织、广泛发动、坚持自愿、鼓励奉献”的原则，全局干部职工纷纷慷慨解囊奉献自己的爱心，累计捐赠善款43700元。 六、在全局职工中，继续积极开展互助互济保障工作。为了更好的维护职工利益，减轻职工医疗负担，我们工会响应上级工会和济南市互助互济会的号召，6月份继续在职工中开展互助互济保障工作，把互助保障工作作为增强工会工作活力和凝聚力的有效抓手，积极为去年加入互助互济保障的职工续会，并动员更多的职工弘扬慈善互助精神，积极参加互助保障项目，以有效推进工会互助保障工作健康发展。

七、开展各项文体活动，丰富职工业余生活，提高职工工作积极性。

1、 在“三八”国际妇女节，我们聘请了礼仪培训师现场授课，举办了以“塑文明形象，做魅力女性”为主题的职业女性礼仪讲座活动，采用多媒体的形式，通过大量图片、文字、实例以及现场示范的教学模式，生动形象的为大家讲授了女性的职场礼仪、衣着化妆等与职业女性息息相关的几项内容。

2、6月下旬，我们认真组织、精心准备了庆祝建党九十周年文艺汇演活动，演出内容丰富多彩，既有传统红色经典节目，又有现代流行曲目；表演形式多种多样，有合唱、歌伴舞、诗朗诵等。以此为党的90华诞献礼，深深表达了历城公路人对党和祖国的无比热爱，同时，充分展示了广大干部职工的崭新精神风貌。

八、为了保障女职工的健康权益，做好疾病预防，提高女职工身体素质，使她们更加健康快乐的生活和工作，11月，工会组织女职工进行了健康体检。通过健康查体，既促进了女工工作的健康发展，又为女职工筑起了身体健康的“防护墙”。

一年来，局工会在局党支部和各部门的大力支持下及全体职工的共同努力下，做了一定的工作，取得了一定的成绩，但我们也清醒的认识到存在许多不足，许多地方仍须改进。

今后，我们将继续发扬成绩，克服存在的问题，发挥好工会职能，不断提高管理和服务水平，积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用，积极主动地为局办实事，为职工办好事，使工会工作再上一个新台阶。

第二篇：工会总结

20xx年度工会工作总结

20xx年度，我镇教育工会在区教育工会及中心学校党总支的领导下，坚持以法治会，加强自身管理体系的建设，全面提高教代会质量，组织全校教职工团结进取、奋力开拓，加强学校的物质文明建设和精神文明建设，为镇教育教学质量再创辉煌作出了应有的贡献。现将20xx年工会工作总结如下：

一．努力提高教师的思想素质和业务素质，建设一支优秀的教师队伍。学校的首要工作是教育教学。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好，业务素质强的教师队伍，今年工会开展了一系列活动，切实提高了教师的思想素质和业务素质。

（1）不断加强理论学习，提高教工师德水平。不断学习是提高教师师德水平，促进教师整体素质不断提高的保证。首先，我们加强了政治理论的学习，让教师树立正确的人生观、职业观。其次，加强了法制学习。今年工会组织教职工学习《教师法》《教育法》《工会法》等一系列的法律法规，用科学的思想指导自己的行动，用法律的知识维护自己的权利。在师德教育中，我们坚持以法治教，以法治校。组织教师参加普法考试。三是加强校本教研，促进教师迅速成长。学校工会不仅加强了教师师德师表教育，提高了教师的

职业道德素质，同时更注重培养教师的教育教学能力。工会创造一切条件，通过组织各种活动来提高教职工的职业技能水平和文化建设水平。四是开展各项教学比武活动。

二．坚持校务公开，加强行风建设，发挥工会的监督功能。

教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来，一直关心职工生活，坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，增强教师的主人翁精神，参与学校的民主管理。

1．实施民主管理。

今年三、五月份我们召开了教职工代表大会。会前由学校党总支及工会委员会商榷列出教代会讨论的提案主题及要点，积极让教师参与学校管理。我们列出学校内部管理，学校布局调整，师德师风建设，改善办学条件，教师福利待遇等二十多条提案要点，让全体教师参与讨论。让他们以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。

2．坚持校务公开。

学校工会全面贯彻、执行上级工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。今年，我们对教职工关心的问题如评职、评先、两免一补、干部任免、人事异动等进行了全程跟踪和监督并进行了公示，工会经审委员会还在教代会上报告了去年学校行政账目的清理情况。同时分别

召开座谈会，倾听全校师生对学校工作的意见和建议。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解，全面调动了广大教职工的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。

3．参与学校的决策。

工会在协助学校行政进行学校内部管理的同时，始终参与学校的民主管理，参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见，不断修改完善，保证实施效果。教代会发挥监督职能，对学校行政骨干提出述职的要求，并在教代会上对他们进行民主评议。

三．开展各种文体活动，丰富教职工的业余生活，加强学校精神文明建设。

（1）开展各种艺术活动。为提高教师们的审美情趣，学校工会在开学初就制定了一系列文艺活动计划，组织青年教师参加。“积极开展“三、八”妇女节趣味竞赛，关注女教职工的文化生活。为了让广大女职工度过开心快乐的“三、八”妇女节，中心学校工作委员会，集思广益，领导好妇委会开展妇女节趣味竞赛活动。我校所有女教职工积极报名参加跳大绳、转呼啦圈、五人六足行、跳棋等趣味体育活动。活动结束后，中心学校对表现优异的教师进行了表彰。通过趣味体育活动，广大女教职工，不仅体会到了团结的力量，更加

感受到了学校党组织给予的关怀。

（2）开展体育活动。“十一”期间，中心学校组织了全镇男女教工乒乓球、羽毛球、排球、篮球等各种竞赛不仅增进同事间友谊，而且锻炼了老师们的身体。

四．在工作的过程中，发现工会工作还存在一些问题：

1、教工之家的硬件、软件设施远远不能满足全体教职工的需求。

我校教育经费总量较少，用于工会活动的经费有限，所以教工之家的硬件、软件设施数量少、品种不全。不能满足教职工的不同需求。

2、教代会代表提案、议案能力还有待提高。

由于教师平时要备课、讲课、批改作业等工作，闲暇时间较少，对教代会的提案思考有限，同时对学校发展规划认识不足。所以，提案质量不高，议案能力还稍显稚嫩，未能较好的起到议事作用。

3、教职工的文化娱乐形式有待丰富。

由于教平时较忙，锻炼娱乐的意识不高，加上，娱乐设施的稀少，组织的文化娱乐形式不丰富，致使参与活动的广度较窄。

4、档案建设有待规范。

由于缺乏对档案规范建设的认识，导致工会开展的活动相关的资料存在一定的遗漏。总是认为，组织学习、文体活

动等过程已经实施，重在的是过程，忽视了结果的整理。

五．今后整改措施：

1、积极争取工会经费，补充、完善教工之家的软硬件设施，满足教职工的不同需求。

2、组织教代会专题培训，提高教代会代表的提案、议事水平，进一步的发挥教代会的职能作用。

3、开展形式多样、丰富多彩的文体娱乐活动，激发教职工的参与热情。

4、加强档案归档学习，强化档案管理。

总之，本年度，我校工会在市教育工会的领导下，发扬优良传统，为教工服务，为学校发展服务，很好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成教工最温馨的组织。