《创造快乐双赢的人际关系》学习体会

人际关系是以“人”为中心，是基于人类之间的互动，且每个人不论地位的高低，其人格尊严都是一样的。因此，不仅要加强我们每个人自身的人格修养，陶冶、净化自己的心灵，同时必须尊重他人的人格尊严。这样并不是失去自我，而是在平等和张扬个性的基础上，对他人人格尊严的尊重。

首先，创造快乐共赢的人际关系，要让自己学会尊重他人。在日常生活中就要学会平等待人、诚实守信、善于助人、宽容大度，形成良好的人际交往习惯。“敬人者，人恒敬之”，这样既有助于自我的发展，又有助于增强群体和组织的和谐，创造良好的工作氛围。

其次，创造快乐共赢的人际关系，就要和颜悦色地与人沟通。俗话说：“良言一句三冬暖，恶语一句六月寒”。这说明良言与恶语在处理人际关系上，会得出截然不同的两种效果。经验证明，许多事，得与失、好与坏，有时往往就在一句话上，好言相对，也许话到事成；刺耳之言，也许一句话就砸了锅，伤了人情，僵化了人际关系。所以，与人交往首先要注意自己的言语，管住自己嘴巴，不说“刺话”、“脏话”、“呛话”、“横话”，只有在一个融洽、和谐的语言环境里，人际关系才能和谐相处，快乐共赢。

再次，创造快乐共赢的人际关系，就要人人讲“诚信”。诚信是无形的“名片”，关乎一个人的形象和品质。在现实生活中，不少人“一切向钱看”，不讲诚信，连自己的亲朋好友都敢蒙骗，由此使得人际之间信誉度降低，严重损害了人与人之间关系的和谐。面对诚信的缺失，光是呼唤是不够的，我们每个人都是建设诚信大厦的砖瓦，需要我们从自身做起，从身边的一件件小事做起。

第四，创造快乐共赢的人际关系，就要人人讲“合作”。合作是人际交往的基本准则，一个善于交际的人必定是个善于合作的人。在合作基础上竞争，在竞争基础上合作，是人际交往的基本态势。如果只讲竞争不要合作，那么竞争必定是不择手段的恶性竞争和无序竞争，快乐共赢的人际关系也将无从谈起。所以在人际交往中，我们应予对方多一些支持，少一些拆台;多一些协商，少一些固执;多一些沟通，少一些封闭。只有这样，我们的人际关系才能少一些紧张与摩擦，多一些温馨与和谐。

最后，创造快乐共赢的人际关系，关键是如何保持自我心态的平衡，从而消减对他人的不满、猜忌和怨恨，保持友善、互助、宽容和谐的交际状态。而要保持心态的平衡，换位思考不失为行之有效的办法，用换位思考来处理一些棘手的问题，比起空泛的道理，常会收到意想不到的效果。换位思考能把双方利益的得失，放在同一个天秤上，用大致相同的标准来衡量，相对容易找到理解的感觉，让心态平和起来，用感觉交流，让心灵沟通，就能创造出快乐共赢的人际关系。同时，个人心理也会越来越健康快乐。

第二篇：人际关系心得体会

人际关系心得体会

【主办单位】BCG-百乔罗管理咨询有限公司  

【收费标准】￥2800/人（包括资料费、午餐及上下午茶点等）

【参加对象】董事长、总经理、职场精英等等..

【报名电话】闫老师

【温馨提示】本课程可为企业提供上门内训服务，欢迎来电咨询！

课程背景curriculum background

第一印象，永久的印象---巴菲特。任何人都没有第二次机会重塑留给对方的第一印象。管理好留给对方的印象等于开启了成功人际关系的大门，因为人人都愿意接近让自己有好感的人。

课程目标curriculum objectives

n  留给对方美好的第一印象

n  让自己在社交场合中更有自信　

n  成为一个备受欢迎的人

授课方法Teaching methods.

n  理论讲授，案例分析

n  小组讨论，经验分享，头脑风暴

n  实战演练，游戏

课程大纲curriculum introduction

一、   印象管理--管理好你要传递的印象

没有人愿意与留给自己不好印象的人交往

1.         仪容礼仪--干净整洁,端庄大方

2.         服饰管理--服饰写满社会符号

3.         妆容管理--化妆就是给脸穿上衣服

4.         语言管理--话到口边需三思

5.         语速语调语气管理—帮助你成功沟通

6.         表情管理--微笑是世界共通语

7.         手势礼仪—细节处体现品味，一个小小的手势体现处礼仪的深浅

8.         情绪管理---不被别人左右自己的情绪

二、   认真经营人际关系

1.         学习和人建立良好关系的方法

2.         建立良好的第一印象

3.         尊重对方

4.         增强自信

5.         用亲身经验作更有自信的沟通

6.         作更为清晰简洁的表达

7.         注意自己的优点及他人的优点

8.         让沟通更生动更有力       

9.         展现更多的勇气、自信与信念

10.      体验赞赏的力量

11.      感动他人

三、   成功人际关系沟通技巧

1.         沟通的基本认知

2.         沟通的有效方法

①    单向与双向沟通

②    积极聆听的技巧

③    有效的发问技巧

④    有效表达的原则

⑤    回馈技巧

⑥    非语言沟通

3.         有效沟通的技巧

①    如何通过有效倾听了解对方的想法

②    如何通过同理进行说服

③    如何建立亲和力和信任

④    如何让自己的语言更有说服力

4.         根据不同类型进行有效沟通

①    通过认识不同行为表现来识别性格特点

?       不同性格类型的人行为表现

?       各种性格类型的强、弱项

?       各种性格类型在压力下的不同表现

?       各种风格间的相互配合和冲突

②    如何与不同性格的人和谐相处

?       交往之道，是以对方可以接受的方式与之相处

?       任何人都是容易打交道的，只要适得其法

5.         分析沟通障碍

四、   练习有效的聆听、发问、表达、回馈、非语言沟通等技巧，

讲师介绍 Teacher Introduction

Lisa Wan(万里红)

百乔罗首席讲师，瑞籍华人

【学历及教育背景】

20##年上海世博会特聘礼仪专家

中国形象设计协会专家团礼仪学首席讲师

2007时代创新先锋人物教育专家

国际商务人员考评委员会专家委员

日本FLD株式会社社长

日本Vision tech株式会社亚洲区总代表

美国棕榈滩礼仪学校中国地区总代表

【管理实战经验】

出生于中国上海。以欧洲的瑞典为中心作为项目协调者工作生活了十年左右。1996年赴日。1998年考入东京经济大学国际交流学部、20##年作为同大学首家大学生创业者建立了支援日资企业在中国投资的咨询公司FLD。是一位拥有相当丰富知识和实力的国际商务专家。现主要来往于中国和日本两国之间。 讲师在中国、美国、日本、瑞典、欧洲等多个国家生活、工作、学习过，对于不同文化背景下的商务礼仪都十分的了解，并且讲师也亲身参与和策划过各种大型商务活动，更能结合理论与实际，为企业解决对于国际商务礼仪的困惑。

【授课特点】

n  从宏观到微观，大气磅礴的礼仪观点与礼仪细节相结合。

n  有震撼的力量，触动学员心灵，激发学员学习热情。

n  打开学员心扉，提高学员举一反三的学习能力。

n  内容生动，更多国际案例和新颖观点引人入胜。

n  不停留在形式上的礼仪，与理念、意识、企业文化相结合。

【荣誉客户】

企业型客户:

德莳隆贸易上海有限公司、索尼物流、奔弛中国、南京富士通、福田实业集团、新联康、汇丰银行、小松中国、花王中国、苏州联创国际科技有限公司、阿里巴巴、万千百货、康友四季、HKG、杭州NEC、中电电子、永大电梯、爱普生中国、上海故事、内野集团、维音数码、香罗奈（上海）国际贸易有限公司、上海丝绸集团品牌发展有限公司、浙江新和成股份有限公司、雅狮设计有限公司、 农业银行、中国工商银行（上海）杨浦支行、浦发银行外高桥支行、浦发银行普陀支行、东芝电梯（中国）有限公司、信诚基金管理有限公司、丽丰控股、紫泉饮料、大纲集团

学校型客户：

东华大学、上海外国语大学、同济大学、立信会计学院、义乌工商学院、河北衡水电大学、上海师范大学旅游专科学校、…

酒店型客户：

上海虹桥宾馆、城市酒店、中油大酒店......

政府机关客户：

中国形象设计协会、浦东新区人民政府、静安区人民政府、苏州高新区、杨浦区工商联

杨浦区妇联、上海市妇女干部学校、绍兴县教育工会、上海电信工会、上海世博局、浦东新区计划生育协会、青浦区妇联、杨浦区妇女干部协会、上海出入境检验检疫局……