观李强之《为自己工作》心德

时间:2024.5.15

学习《为自己工作》心德体会

前几日我们整个全店员工在酒店统一组织下观看了李强的《为自己工作》的讲座。听完他的讲座,很多的地方都是让深深感触。他不经意间所说的一句话都会给人以很大的启迪,很大的反思。以下是我看过他的讲座之后,在生活和工作上的心得:

我们每一个人都有一颗上向的心,想发财、想找高、富、帅。纵然要想得到,那我们就必须做到先要付出,并且珍惜自己的工作。今天我拥有一份属于自己的工作,为此我感到非常的幸运,同时也是非常的努力将工作做好,也为之珍惜。李强老师说得对:我们应该对我们公司感恩,对我们领导感恩。当今社会中,诸多求职者都是为了高薪或其他种种原因选择职业,选择职业,求职者只会想到是:自身能够在公司与企业拿到工资多少,有养老险吗?有福利、有假期吗?有交通补助、有住房补助吗?等等,却唯独没有想到:我能给公司创造多少财富?试问没有自己的付出又怎会有自己想要的收获。此段总结:“少上点索取,多一点奉献,如果你想得到,必须先要学习付出”

作为我们酒店面议,一个服务为首的行业,我们每天都在重复性的做着同样的工作,不同的是今天的客人可能不是昨天的客人。但无论我们做什么样的工作一定要做精做透才叫“长”,所有的规章制度将是我们未来生的存工具。 做精做透才叫“长”,工作中,我们做会一件很容易,或许只要几分种的时间,而我们要把他学精学透,则需要不断地重复,在复重的工作中提升,领会它的精髓,体会它的内涵,挖掘它的创新点。我们只要能坚持,在同一件事上,我们一定能比别人强。将每件事情做好做精!只有这样才能将工作做到极致!因为工作是需要我们生命去做的事情。此段总结:“把简单的事做好——简单,把一件简单的事重复做好很难,有难度才富有挑战,我们要克服迎难而上”

工作态度就是竞争力。用心为自己工作,心在哪,那你的收获就在哪。为自己工作,不需要别人督促,无论身在哪个部门,都是自己的部门,自己主宰自己;自己监督自己;自己对自己负责;自己想办法完成自己的任务。一切都是自己的,怎好问别人该如何做;怎好让别人替自己做;怎好找借口不给自己做。你不懂得你无论给谁工作,只要你在这个位置上,那就是在为你自己工作,你无须做给老

板看,你就是你的老板。你在为你自己努力,你的品质,你的行为,你的精神,都是你提高生存质量的必须项。此段总结:“努力只能把事做对,用心才能把事做好,把所有的事物都看成自己的事,试问有谁为了自己的事情不全力以赴呢”

我们的收获只能在我们自己的耕耘中,怀疑别人就是不相信自己,揽着恶习不改,只能把自己推进灾难。在公司里、企业中,员工之间除了能力与智慧的竞争的同时,态度也在竞争。一个人能否从众人中脱颖而出,固然需要他的能力超越众人,更需要他的态度比别人更积极。不能说具有某种态度就一定成功,但是成功的人们都有着一些相同的态度。因此,我们也需要端正我们的工作态度,让其具备更强大的竞争力。此段总结:“技能、智慧与态度并存,都是我们做好工作的基本,竞争才会有动力,促进我们上向前进”

只要我们踏实肯干,心有责任感,无论大事小事都全力以赴的去工作,并点燃自己工作的激情,和团队协调一致,端正工作态度,工作必会被淋漓尽致地发挥。为了我们把工作做得更好,让我们一起努力吧,用行动与现实来证明其实我们所做的都是为了我们自己的一切!

前厅部:李志勇

20xx年03月29


第二篇:为自己工作心得体会


为自己工作心得体会

当你拥有第一份工作的时候,你正在体现你生命的价值,当你做好一份工作的时候,你正在使你的生命价值升值,只有懂得工作是为自己的人,才能懂得工作是多么的快乐,生命的意义将有多么重大。

“为自己工作”一句多么简单动听的话,但是真正能够做到的有几人呢,什么才叫“为自己工作”。自昨天观看李强老师的为自己工作的演讲后,让我深刻的体会和了解到了其中的含义:那就是在我们的职业发展的过程中,无论什么时候我们的工作热情和努力程度不为工资待遇的不高、不为别人评价不公而减少。

公司兴旺,员工人人有则。所有的员工都都应与公司一起成长。与公司共命运,全心全意做好自己的工作。

一个人工作的过程同时也应是提升自我的过程。如果我们不能在工作中完善自我,则如同逆水行舟不进则退一样,我们就会掉队,跟不是时代的发展,更确切的说,我们就不能为公司创造价值。

如果我们能够认识到我们是在为自己做事,我们将会发现工作中有许多个人成长的机会。通过工作,我们能学到更多的知识,积累更多的经验,能够充分发挥自己的潜能,展现自己的才能,“心态决定一切”。为自己工作,我们就不会懒惰,不会抱怨,不会消极,不会怀疑,不会马马乎乎,不会投机取巧,更不会存在跳槽。

改变态度,忠于公司,用心工作,实现自我!态度将直接决定我们的工作进展。我们应始终抱着谦虚谨慎的学习态度去对待我们的工作,积极和周围的人沟通,努力把工作做到最好。

对于一个身职场的员工来说,要想在自己所从事的工作上做出一番成绩,并能获得很好的发展机遇和空间,我们就要端正对待工作的态度,认识到自己现在所从事的工作的意义所在,并且带着一颗感恩的心。

作为公司的一员,我认为我现在必须要端正自己的工作态度,积极主动地作好自己的工作,把自己的本职工作做细、做实,多多注重细节,努力融入到我们齐全的大家庭中。

为自己工作心得体会

昨天公司组织全体员工在公司二楼会议室开会学习,学习内容为观看李强主讲的《为自己工作》光碟,看完后,心潮澎湃,深有体会。

第一点体会:不论在哪个岗位上,要想取得成功,一定要摆正自己的位置,端正自己的心态。

李强老师讲:“当你拥有第一份工作的时候,你正在体现你自身的价值;当你做好一件工作的时候,你正在使你的自身的升值得到升华;只有懂得工作是为自己的人,才真正懂得工作是多么的快乐。”,从学校毕业迈向社会后,拥有了人生中的第一份工作时,我们才开始为这个社会创造价值,此时,才真正开始体现自己的价值。无论你在学校里的成绩曾经多么优秀,可是,一旦走上工作岗位,就得从头开始,重新树立自己的目标,重新定位自己的起点。记得刚上班的时候,觉得自己做事,跟自己待遇成了负资产,可是厂领导又安排了个什么都不懂,却不懂装懂的人当我们的主管,在人前事情总是吹嘘他什么都会,心里很不服气,选择了一走了之。现在回想觉得自己为了一个可以避免的矛盾,觉得还挺可笑,太肤浅,意识到在工作中学到的知识,是最浅显易懂的,也是最全面的,只有打好基础,对自己的企业有了全面的认识,才能将自己的所学所知融合到工作实际中去,

才能更好的去击垮你的对手。

第二点体会:要得到公司领导的认同,首先要改变自己的工作态度,树立明确的目标,要用心去工作。老师说得好:“努力工作只能把事情做对,用心工作才能把事情做好!”

我们所缺的就是“用心”二字。在同一个岗位上久了,有的人难免会有种麻木的感觉,总觉得每天都做相同、重复的工作,没有激情,没有新鲜感,就像机器人一样,可有的人呢,兢兢业业,努力创新,克服困难,迎难而上,在自己平凡的岗位上做出了闪光的成绩?得到了领导和社会的认可。这是为什么呢?因为他们是用心在工作。正是因为他们认真、用心的工作,就一定会发现问题,而在解决问题的过程中,对自己的技能是一种锻炼、一种提高。俗话说:熟能生巧。应该就是这个道理。这两种人,你愿意把事情托付给谁呢?所以,当我们看到有人被委以重任而自己总是被忽视时,一定要想想自己的工作态度。只有自己办事认真、用心,才能成长,才能提高,才能更好的得到领导认同,从而使自己的价值得以体现。

反思自己这些年的工作,刚开始时,一心想展现自己,希望得到肯定,得到认同,于是工作兢兢业业、尽心尽责,结果看到的是某某人升职了,某某人加薪了,某某好象以前还不如我,现在混得多好啊,某某人进了好多公司可有的还在继续找工作。这样每过一天反而有种失落的感觉,叹息到不就是为薪水工作吗?毕竟人人都要生活,没有钱,怎么过活呢?谁付我一天薪水我就为谁工作一天。工作没责任感和使命感,当一天和尚撞一天钟,碌碌无为。看完了李强演讲的碟子《为自己工作》后,才知道:原来有目标的工作、用心的工作是一件多么令人愉快的事。谁给你提供了工作机会,你就要感谢他并把自己的工作尽职尽责做好,努力地提高自己的工作价值,创造更高的工作效益。这就是你的工作。

俗话说:“不想当元帅的士兵不是好士兵”,同样,世界上没有不想成功的人。看完《为自己工作》后,我的思路清晰了许多:怎样才能在自己的平凡的工作岗位上干好?第一步,要明确的知道自己到底会干什么?能够干什么?第二步,时刻提醒自己,我干得怎么样,对不对得起自己的报酬以及上级的信任?第三步,要了解自己这么干能给企业带来什么?在今后的工作中,我一定努力尽职尽责地完成本职工作。为公司的发展而发一束光。同时也要努力学习相关知识提高自身全能素质。希望为自己在以后的工作中能够起到更大的作用。能为公司创造更高的效益而尽一份力。

高薪待遇,需要我们尽职尽责地工作好,努力争取。而不是立几个目标在那里,没有实际行动,那是没用的。有人说有恒心的人“立长志”没恒心的人“常立志”。成功不成功。相信我们每个人心里都有数。

如果每个人都这样,我想,我们的公司也有一天会涌现出无数的精英,而我们的公司也会成为同行业顶尖的。

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