李强 为自己工作5

1、人生三件宝：学会推崇好得不得了；学会原则；交流而不影响。

2、推崇别人就是推崇自己。推崇别人才是给自己最好的展现。

3、原则：人在任何时候都要有原则，人如果没有了原则就会乱了分寸，尤其在管理中，我们把原则叫有情的管理，无情的制度，绝情的处理。先小人后君子，都心知肚明。

4、损人不利己的事打死都不敢，打不死更不干。

5、发生任何的矛盾，主动承担责任，因为真正的责任一定是推不掉的。

6、人一定要敢于面对自己的错误，更要敢于面对自己的挑战，没有什么大不了的。人非圣贤孰能无过。

7、人在做天在看。

8、我们必须比别人付出的更多，才能比别人拥有的更多。

9、迈克尔乔丹，桑普拉斯。如果想多挣钱，别去想钱，去想事儿，事做好了钱自然就有了。所有的财富不是你想来的，而是你干出来的。

10、只想一件事：怎么把事情干的比别人好。只要你干的比别人好，你的收入不可能比别人少。

11、态度决定成败。态度=报酬=态度 行为——习惯——性格——命运。

12、请记住：一时的激情它不是财富，但是持久的激情一定会创造财富。

13、不在于你今天学了多少，而在于你回去以后明天你用了多少。光学不用，知识是你的嘛？千万不要做知识的仓库。知识只有你用的时候它才是你的。

14、改变态度。

15、成功的一个秘诀：领导一叫，跑步过去，说完以后，跑步离开，然后看不见了，慢悠悠走。你笨就笨在连表面文章都不会做。

16、做事实在固然重要，但是我要告诉大家，你的反应给别人的直觉更重要，比如客人叫饭店服务员点菜。

17、厚德载物

18、一个人到了自我反思的时候，将步入一个伟大的起点。

19、你一定把自己当做这个木桶，木桶有长板和短板，装水的量取决于短板。年龄、姓名、学历、性格、人际关系、专业，1-10分给自己打分。不要把无知当性格。你的成功取决于你的短板，今天找到自己1度的差距，来完善自己。

20、人首先要干你能干的，不要干你想干的。干好了你能干的，再去摸索你想干的，当你摸索你想干的，还要看看这个是不是适合你干的。所以今天人一定要学会自我评估。

21、内行永远说不了外行的话，内行一过招就知道是不是内行，行家一伸手便知有没有。所有问题都是一个地方，一定是设备有问题；各个地方都有问题，一定是人有问题。

22、知彼知己，百战不殆。当你对企业抱怨之时，就是你离开企业之时。抱怨就会使人消极和痛苦，你再做事就没那么认真，工作上也不会有激情。

23、爱岗敬业，记住不爱岗就不会敬业，不敬业就一定不会专业，不专业就不会成为专家，你不成为专家，就不具备一技之长。所以，所有的爱岗敬业都是增加自己的本事，都是来提升自己的能力，都是让自己有更大的展现空间，所以我们要爱岗敬业。

24、你必须要了解你能给大家带来什么？一切来源于你的精力、来源于你的实力、来源于别人对你的认可程度。

25、记住：每一份在职场得到的荣誉，都会使你的身价倍增。

26、一切从零开始。

27、你老认为自己了不起，了不起，听不进别人的话，听不进话，怎么能装新的东西呢？我们要像海绵一样，遇到知识，对我们有帮助的，就要把它吸进来，然后在工作当中再把它挤出去。让我们的知识真正能产生效率，产生效果，这才是我们去吸收的真正意义。否则，没有任何的意义。

28、我们像一个杯子，思考。每个单位都有自己的血型，都有它的文化理念，所以你必须去学会适合这个企业，不要指望让这个企业来适合你。

29、记住，当你走进任何一个行业的时候，把自己心态归零，从自己的徒弟开始。

30、不管你怎么给自己定位，重要的是别人会给你定位。所以要把别人当师傅，尊重别人，人家知道你是谁，也会尊重你。如果你不尊重别人，别人也不会拿你当回事，因为人家比你有能力。

31、当一个人到了自我归零的时候，将步入一个伟大的起点。

32、在企业要增加哪些？思考力、行动力、执行力。懈怠是最可怕的杀手。

33、有了思考力，才会决定你的行为。听到了，想到了，马上就做到了，这就叫行动力。

34、记住，不把胆子放在肩上，不知道他能挑多重；不把孩子放在路上，不知道他能走多远。

35、一个主管把问题处理不了，只有2个原因，没有第三个。第一，没有能力确实傻，不知道该怎么办；第二，怕承担责任把责任踢皮球踢上去。但是我要告诉大家，一个不能做决定的人，固然没有做错事的机会，但同时也失去了成功的机会。

36、懈怠是最可怕的杀手。前美国国务卿鲍威尔有一句话，我非常的欣赏，他说去拖延一个问题，远比做错还可怕，可能远比做错付出的代价却更大。没错，我们很多人失败就是因为拖延。

36、我们要学会摸着石头过河——邓小平。

37、问题就是问题，没有任何理由和借口。理由和借口是会打折的，给什么打折？给一个人的信誉打折。信誉诚信是一个人一辈子的命根子。

38、今天你一定要知道，理由和借口在职场当中没有任何的帮助，它只能让我们的信任越来越打折。没有理由，没有借口。

39、成功者影响别人，失败者被别人影响。你必须要清晰的知道，什么是你影响别人的资本？

40、做吧，是不是有难度？不怕，学吧！

41、贝尔发明了电话，感谢他的朋友亨利教授，因为是他告诉我，当我有了想法，他说干吧；当我遇到困难和挫折，他说学吧。

42、各位也不要指望自己把所有的事情马上就能做到，任何时候，冰冻三尺非一日之寒。一个人成功绝非偶然。中国有句古话，多年的大道踩成河，多年的媳妇熬成婆。

43、忠诚是品德，沿海城市很多企业拜关公，因为他义薄云天，忠诚于他的兄长，视死如归经得起所有的诱惑，所以人们才敬重他，把他敬为神。

44、不怕千招会，就怕一招损。

45、有经验，有特长，艺不压身，只有自己的本事越大，才越老越值钱。张嘴少，要学会多张嘴，眉飞色舞。

46、不断的自我学习，打造个人核心竞争力。对未来的不可知，就是你学习的原动力。你对未来的渴望，就是你学习的动力。你对未来的追求，就是你学习的动力。如果一个人没有了欲望，没有了追求，当然也就没有了动力。自古有句话：大成者大累，大智者大忧，无能者无欲无求。今天，如果想大成，就要通过不断的学习不断的奠定，让自己不断的成长。

47、谦虚是人类进步的阶梯，人脉是事业的基石。稻田里的稻穗，弯着腰的是子粒最饱满的。麦田里的麦穗，低着头的才是子粒最成熟的。一个人当他弯下腰的时候，证明他已经够高度了，所以他低得下头。一个人咋咋忽忽的，往往是外强中干的，怕人家瞧不起他。

48、当你谦虚的时候，事实上你就拥有了更多的机会。我们都喜欢谦虚的人，别人也不例外。你谦虚你就具备了让别人帮你的条件。

49、所有的好朋友是付出，让别人认同才成为好朋友的。记住：用心去交朋友，一定会朋友遍天下。只要为朋友着想，朋友一定会为你着想。千万不要把别人当做比你愚昧的人，这个世界上，如果你认为每个人都比你聪明，你才是大智慧者。

50、素质与内涵是通向成功的门票。马来西亚——吉隆坡——KK——古晋——大马——新山——新加坡。新山与新加坡之间是一个跨海大桥。

51、新加坡没有公共汽车。让我真正明白了一个道理，人呀，要谦虚，不要把无知当性格。

52、松下幸之助先生（票友），他的老师麦巴（艺术家），跋涉。人生当中你要珍惜每一个提醒你的人，因为他爱你，关心你，哪怕他的提醒是多余的。因为能得到别人的提醒太不容易了，我们要珍惜。

第二篇：为自己工作 观后感

《为自己工作》观后感

参加了由公司团委组织收看的著名讲师李强《为自己工作》的演讲视频，感悟良多，收获颇丰。作为新时期的团员青年，公司未来的希望，我们更要多加努力，认真学习李强老师的教诲，不能只记在本子上，更要记在心里，用在创建公司美好未来的工作中。

第一是要勇于承担责任。任何事情做错了就是做错了，要勇于承担责任，如果寻找各种理由去推脱去狡辩，只会给自己带来更大的麻烦，还要编造更多的理由和谎言，白白浪费自己的经历和时间，同时失去大家的信任。想想现在的我们，在这一方面做的是相当不够的。很多事情都是推来推去，不知道到底由谁负责，最后很多都不了了之了，出了事都只能由我们的领导负责。这就是缺乏责任感的表现。不但对自己没有好处，自己的能力得不到锻炼，而且将全部的责任推给了领导，无形之中给领导们增加了不少负担。作为公司的未来，这不是我们青年们应该做的事情，公司不是一个不让犯错的集体，相反，是害怕大家不敢去犯错，不敢去展现自己。公司领导经常教育我们要努力要放开自己，在新时期的公司平台上去表现自己，只有不怕犯错，勇于担当，才能不断成长，真正成为公司未来的接班人。

第二是要学会付出，没有付出怎会有收获。李强老师告诉我们必须要比别人付出的更多，才能比别人拥有的更多。每个人都要先去努力付出了，真心去努力工作了，做出最好的自己，自然会取得成绩，到时候钱自然就会来找你。钱不是想出来的，是要凭自己去干出来的。

迈克尔.乔丹一年能挣4000万美金，但他从来就没有想过这个，他只是一心想要打好球，做好他心爱的篮球运动、篮球事业，不断艰苦训练，做最好的自己，终成NBA的一位传奇式人物。虽然现在退役了，但是却以别的方式，继续进行自己的篮球梦想。从我自身来看，差距真是很大很大。想想看，自己确实付出的太少太少，虽然做的工作也不少，但是没有特别用心，没有付出自己的全部，没有做出最好的自己，自然也就没有好的回报。态度等于报酬等于态度。不要总想着有什么回报，首先要做最好的自己，端正自己的态度，踏实做好自己的本职工作，并以自己的工作为别人带来便利，让公司的运作更加流畅，让公司的业绩更上层楼。收获总是在辛勤的播种之后才会有的，作为公司的青年一代，努力耕耘这片热土正是我们现在要做的。

第三，做事要有激情，要做就做到最好。40岁的李强老师，给人的感觉就像是20岁的小伙子似的，为什么，就是因为他为人做事的激情，那种积极向上的风格使然。作为公司的青年军，我们正是在一生中最好的时刻，更应该积极向上，斗志昂扬的去拼搏，为公司的发展带来一种新的气象。激情，也不能是一时的激情，而是要保持持久的激情。做一时容易，难的是一直坚持下去。要做事，就要将其做到最好，99℃的水和100℃的水虽然只差1℃，但是它却不是开水。成功和失败往往只差那一步，只在最后的一瞬间，充满激情，坚持到底，成功一定是属于自己的。

第四，是要热爱自己的工作，热爱自己的企业，形成一技之长。只有真正热爱自己的工作，才能真正了解工作中的内涵，企业的真正

需求，并由此对自身进行再造，以适应公司的需求，爱岗敬业，真正促进公司的快速发展。既然我已经来到了公司，来到了一个可以充分展示自己的舞台，那就热爱它，不要有任何抱怨，踏踏实实，爱岗敬业，在最平凡的岗位上，也要体现出自己这颗螺丝钉不可缺少的价值，成为公司这艘远洋巨轮不可缺少的一部分。

第五，执行力。这是一个公司发展至关重要的一种意识能力。李强老师在讲座中也着重提出这一部分，我们的公司领导也在公司各类讲话、文件中多次提到。执行力，简单讲就是将上级的命令和决策转变成行动，把行动变成结果，从而保质保量完成工作任务的能力。执行力，能力是基础，态度是关键。作为青年一代，我们都有自己的想法和个人能力，关键是在态度上。深刻反省自己，自己的工作态度并不是很端正，有时候会想这个事就算做了也没用，继而产生懈怠情绪，有时候会想这个事反正也不急，今天做也可，明天做也可，那就等到明天再做吧，这样一天一天拖下去，一直也没做，等等。正是由于种种的懈怠、抱怨等不良工作态度，导致自己的工作也收到影响，产生诸多问题。自此开始，要不断纠正自己的不良作风，严格遵守领导的指示。军人的天职是听从命令，我们更要听从领导的正确指示，努力工作，积极完成任务，以饱满的热情和激情去面对和执行每一项工作任务。

通过此次讲座我学到的东西还有很多很多，我的内心也产生了深深的震动。为自己工作，这句话说起来容易，但是真正理解它，并彻彻底的做到并不容易，这并不是通过一两次学习就能学会的。在今后

的工作学习当中，我要继续学习，不断融入到实践中去，不仅让它记在心里，更要将它用到工作学习中去，在不断的学习—实践中锻炼成长，真正做到为自己工作！