公司保安管理规定
为维护公司正常治安秩序和安全保卫工作，保障公司财产和职工生命不受侵害，特制定本管理规定。
1、保安人员自觉遵纪守法，勇于同犯罪分子作斗争，彻实保障公司财产和人身安全。
2、协助公司做好消防工作，对公司消防设施和器材进行定期检查，使其始终处于有效状态；保持消防通道畅通。
3、门卫职责：
3.1严格执行公司考勤制度，负责员工出勤打卡管理，对迟到、早退人员进行登记。 上班期间员工出入公司须持其主管领导签字的《上班时间出入证明》方可放行。
3.2负责对来访人员登记，在接待单位或联系人同意后方可准其入内，出门时应收回来访回执条。
3.3严禁小孩和无关人员进入公司，违者罚款50元。
3.4负责公司安全监控和消防监测设备的电视屏幕的监控及录像带的保管。发现情况，及时通知巡逻人员到现场查看。
3.5对外来车辆进行规范管理，指引到指定地点停放。
3.6严格检查出厂人员和车辆所带物品，所有物品出公司必须要有相应管理部门出具的放行条方可放行，私自放行罚款50元。给公司造成损失的，按损失价值的50%—100%进行赔偿。
3.7负责公司报刊、杂志、信件的收发和分转工作。
3.8负责公司大门口和门卫警卫室的清洁卫生。
4.巡逻员：
4.1负责公司车间内外的巡逻，并做好巡逻记录，及时处理巡逻过程中发现的不法事件和消防隐患。对公司的仓库、办公室（尤其是财务室）、厨房重点检查，发现可疑现象和不法分子要及时采取措施并向有关领导汇报。
4.2负责对公司内发生的偷盗、截留、打架等恶性事件进行预防、排查、审理、侦破处理。
4.3负责对职工各类车辆的存放按规定进行治理，对外来人员的自行车、摩托车、汽车按
规定进行引导存放。
4.5车间、办公室以外照明灯的管理，按昼夜变化情况随时开关，及时更换损坏灯泡便于夜间各个角落的巡逻。
5、制止不法分子从大门进入或在大门四周扰乱公司正常生产（工作）秩序，如有人在公
司门口滋事，应妥善处理，情况严重的要及时与相关领导和当地公安机关联系。
6、遵守严格执行公司各项规章制度，并服从办公室安排的其他工作。
7、保卫人员必须着装上岗，服装统一整洁，要讲究文明礼貌，对待来访人员要热情接待。
否则，每人每次罚款50元。
8、保卫人员值班时间要坚守岗位，严禁睡岗、串岗、空岗、下棋、打#9@k、看书刊、与
他人聚谈等影响值班行为。如有违者，每人每次罚款50元。
9、保卫人员如因渎职、失职、玩忽职守对公司造成损失的，当班保卫人员负全部责任。
对于实事证实，公司物品确属被盗，而保卫人员未抓获，按被盗物品价值的50%负责赔偿。当班保卫人员负责80%，其它保卫人员负责20%。
10、对于抓获偷盗的案件，公司按实物价值10%—20%对保卫组予以奖励，但必须人、
物俱全；只获物而未抓到人，只按盗窃实物价值的5%予以奖励。奖款按抓获者80%，其他保卫组人员20%分配。
11、保卫人员发现问题要及时处理或上报有关部门和领导，不准为坏人、坏事开绿灯，
不准徇私情；如保卫人员抓获偷盗、窝藏、截留公司财物者，因徇私情故意放走，对责任保卫除按物品价值的5倍罚款外，予以开除处理；经查明，保卫人员对偷盗、窝藏、截留公司财物知情不追查的，除对保卫组按物品价值的100%罚款外，对知情者给予开除处理。
12、对发现安全隐患既不及时处理，也不上报造成后果者，视损失情况追究保卫人员责
任。
13、做好交接班管理：
13.1当班人员正确记录值班日志和交接班记录，将本班工作情况详细交待下一班，以便
下一班开展工作。
13.2接班人未到，交班人不许离岗，否则因此产生的一切后果由交班人负责。
14.1妥善保管和使用安保器械，不得转借他人，如有遗失或使用不当而损坏的，保安人
员照价赔偿。
14.2警棍作为保安的护身之物，非紧急情况或人身安全受到威胁时不得使用，更不得
以任何借口或理由攻击他人。
15.严守公司商业秘密。不得将公司的产品销往去向、使用原料，工艺规程和参数泄露
给他人。
第二篇：银盾保安公司班长职责
勐腊县银盾保安公司保安班长岗位职责
1、 准确传达上级工作安排和决策指令，并带领本班人员做好安全
防范工作，负责本班范围内各岗位（包括保安岗、车场（库）、消监控中心）的工作安排，并对本班安全工作负责。
2、 负责对日常班务的处理，负责检查纠正本班人员执勤中的违规
行为。
3、 负责检查各岗值勤记录，并对规范性、完整性负责。负责对现
场治安问题的处理，对重要治安事件及时向中队长汇报。
4、 负责本班人员的考勤、岗位形象，考核工作，对不称职者上报
主管领导。
5、 熟悉保安岗位职责和任务，掌握本辖区安保工作的规律和特点，
掌握一般事件的处理。
6、 督促本班人员的日常工作，对管理不力造成的工作失误及重大
事故，承担管理责任。
7、 负责记录本班工作情况，定期向上级述职。
8、 真及时完成上级交办的其他任务。