自我分析

111501313 英语三班

胡海棠

一． 自我分析

1. 性格特点

我在MBTI各维度的测试得分情况如下图所示，从分值高低可以判断，在MBTI四个维度上，我分别相对偏向于 I 、 N 、 T 、 J ，因此我的性格类型为INTJ型，即 内向 、 直觉 、 思考 、 判断 。 从测评结果来看，我是一个富有创造性，能够为自己的理想和目标所驱使的人。很有怀疑和批判精神，非常独立而有主见，考虑问题理智、清晰、简洁，不受他人影响，客观理性，不以情感为依据。喜欢独自做事。

我富于现实感，能够迅速、冷静、准确对利害得失进行分析和判断；他们的目的性比较强，确定目标后，会果断的采取措施，并且不达目的不罢休。我也渴望获得力量，注重集体的力量，重视人际关系。我容易相处的人，在力量较小时，性格温顺、态度谨慎，设法托庇于强者；当其具有强大力量时，又会积极表现。

2. 个人技能

各种能力每个人多多少少都有，只是倾向程度不同。我个人能力倾向于言语能力、空间判断能力，还有艺术设计。

3. 专业技能

英语专业四级通过，大学英语六级通过，全国计算机等级一级，普通话二级乙等。

4. 心理素质

我是一个热心、真诚、坦率、乐于助人的人。在气质类型上属胆汁质和粘液质混合类型。平时严于律己，常常给自己定一个稍微高一点的目标，并朝着这个目标不断地学习和提高。凡事往好的方面想。 善于忍耐，不仅能接受自我，也能接受他人，善于发现别人的闪光点，为人处事会为他人着想，与他人相互沟通和交往，人际关系协调和谐，能和集体融为一体。能处处尊重、信任他人。 热爱工作，有上进心，要求自己有进步，通过各种学习途径充实自己，更好地从事教学工作。 能调节管理情绪，心境良好。虽然也会有消极的情绪，但一般不会长久。能适当地表达自己的情绪，谦虚不卑，自尊自重，学会满足。思考问题的方式是适中和合理的，待人接物能采取恰当灵活的态度，能够与步调合拍，也能与集体融为一体。 总的说来，本人能够善待自己，善待他人，适应环境，会享受美好人生，知足常乐。

但我现在处在这么一个心理状况下:

1、对自己不自信。在学习的过程中，由于对老师所讲的课程感到厌烦，所以对自己所学专业的兴趣逐渐消减，对学习也不怎么能够提起兴趣；

2、对未来犹豫不决。自己经常如此反问自己——毕业后是考研呢还是找工作，还是创业呢。

所以我个人感觉，我的心理健康处在一个亚健康的水平上，这当然也可以成为我的动力，也成为我的阻碍。动力——迫使我努力的追求自我的完美；阻碍——不能够很好克服的话，可能导致心理问题。

5. 协调能力沟通

不感情用事。无论是生气还是悲伤，事过之后很快忘记，这也是我容易相处的原因之一。

我会尽量避免彼此存在的差异事物，因此不会去干涉那些想法跟自己不同的个人或集体，而更加注重以协调的宗旨，使各种价值观、人生观，不同才能、信念的人，会聚在一起，组成一个功能齐全，交流顺畅，沟通方便，来往密切，利益分配合理，具有可利用价值，推动可持续发展的超级集团，在办事的过程中，讲究个人执行力的成效与集体搭配一致性的步调，具有为公益事业的规范和促进，奉献智慧与力量的博爱精神。

我也会根据当前环境的实际情况，而对自身的状态随时做出适当的调整，既能当主人，又能当副手，既能配合组织的行动，又能独立的完成任务，在任何时候，一旦发现不符合情理的事物，都会极力地予以纠正，但针对不顺心和想当然的错误估计，而导致的重大损失，却令人难以接受，因此在平时，将会尽量研究与思考多方面的可行性，以求制定最终的解决方案，使执行的过程既能确保安全，又能卓有成效。 我的社交范围，比较过于认定本质，希望跟各行各业中，有头有脸的相关人士，均有交好。

6. 优缺点

优点：

我在自己感兴趣的领域里，会投入令人难以置信的精力、专心和动力，具有很强的组织能力；

我富有远见，高度重视知识，能够很快将获取的信息进行系统整合，把情况的有利与不利方面看的很清楚；

具有独特的、创造性的观点，喜欢来自多方面的挑战，能够看到事情的可能发展的情况及其内在的含义，有创造性地解决问题的天资，能创造方法体系和模式达到目标；

我做事坚决果断，能够客观地批判一切，高度理性地做出判断，标准高，工作原则性强，对于在工作中胜任和胜出有强烈的动机；

我能高度独立自主地开展工作，对自己的设想会义无反顾地采取行动去实行，以自己的方式做事而不被别人的冷遇和批评干扰，即使在面对阻挠时也能义无反顾地去实现目标。、

缺点：

我比较固执己见，对别人没有耐心，可能把自己的观点强加给别人，制定不切实际的高标准

作决策时较少考虑别人的情感，特别是匆忙时可能在不知不觉中忽略或伤害到别人、总是着眼于长远和宏观问题使我容易忽略细节和现实。

二． 判断适合工作及依据

根据职业测评结果显示，我属于艺术型及企业型的人。

而艺术型职业兴趣倾向的人，具备以下特征：

1.具有丰富的想象力和很强的创造力，乐于创造新颖与众不同的成果；

2．具有一定的艺术才能和个性，喜欢以各种艺术形式的创作来表现自己的个性，实现自身的价值；

3.做事理想化，凭直觉对事物做出判断，追求完美，不重实际； 善于表达，感情丰富敏感，容易情绪化。

企业型职业兴趣倾向的人，具备以下特征：

1.精力充沛自信善于交际热情洋溢富于冒险支配欲强；

2.通常具有领导才能，能够影响说服他人共同达到组织或个人的目

标；

3.为人务实，通常追求权力财富和地位，习惯以利益得失，权利地位金钱等来衡量做事的价值，做事有较强的目的性。

可考虑从事的职业包括：演员、导演、主持人、摄影师、作家、剧作家、项目经理、职业经理人、律师、等。

三． 欠缺及补充

高度独立的个性和习惯可能使我总是“拒绝”别人的参与和帮助，难以发现自己计划中的缺陷，不太善于与人合作交流；过于注重长远，容易忽略细节；有时很固执，对自己要求严格，近乎完美，也这样去要求别人，尤其讨厌那些不知所措、混乱和低效率的人；追求完美可能会使我沉迷于一些出色但不重要的想法中，所以我应该更多地听取别人的意见、应该更多地了解别人的感受和想法，也应该花时间适当地欣赏、夸奖雇员、同事和别人，更应该注意处理好工作和人际交往中的一些重要的细节。

第二篇：个人职业规划分析

1，个人职业规划分析（自我分析） 把测试前自己心目中最理想的职业来跟测评结果作对比，基本上一致（管理型和社会型基本上跟心目中的营销管理方向一致） ，也 可以看出目前自己对个人情况和职业目标的了解还是比较深入的。但有几点必须看到的是，首先，目前本人的专业是国际金融，而 在此次的职业规划中显示我并不是很适合银行金融行业， 加之此行业相当一部分职位要求要有耐性做一些一成不变的工作 （如会计、 国际结算、信贷等业务） ；并且在目前中国的银行业中的升迁管道较为僵硬，缺乏一定的灵活性，加上行政色彩太浓（很大程度上 受到政府行政结构的影响，而个人对于这种结构不大喜欢） ，所以个人不太喜欢这种升迁模式（在本人的综合素质测评中可看出） 。 再者，银行金融业要求稳定胜于冒险，而个人的职业风格偏向于冒险和挑战，这也说明了本人不适合银行金融行业。第三，本人的 职业特征表明本人缺乏从事精细工作的耐心， 不喜欢那些需要长期智力劳动的工作。 这也从另一方面表明本人并不适合从事如会计、 柜台、信贷和结算等银行业务。最后，在适合的职业概述中，也没有提到与银行金融行业相关的职业。 从职业规划测评结果中还看出，本人适合从事营销管理类的职业，富冒险和挑战精神，对于一成不变的工作或职业缺乏兴趣。本人 深知兴趣对于选择职业是两大重要决定因素之一（另外一个因素是个人的特长所在） ，所以本人更喜欢在电信、网络、 IT 企业、 影视娱乐行业从事营销管理工作，因为上述行业比较多变和灵活（尤其在营销的手段上，如前一段时间湖南卫视“超级女声”的营销 和管理） 。再者，在适合的职业概述中所列举的职业也符合上述情况。 结合自己个人以往的学习及社会学生工作情况，首先，自己曾在学校担任英语俱乐部的会长，担任期间内多次策划大型活动并管理 该社团从而使其得到优秀社团，并且个人也获得“优秀社团负责人”的称号，在这里集中体现了本人在策划管理方面的才能。其次， 本人也在注重学术创新的“挑战杯”大学生课外学术科技作品大赛中分别获得了院的二等奖跟省的三等奖，也表明本人有着不错的创 新能力，这对于本人从事市场营销这种比较注重动态创新（如营销手段和市场策略）的职业有着很大的正面作用。第三，本人曾经 在大三初召集两位工管系和一位会计系的同学共同撰写大学生创业计划，在撰写的过程中取得了很不错的成绩，但由于创业队伍的 某些策略错误和一些客观原因导致没能进入最后的答辩赛。但这也从一个侧面反映本人

有着一定的管理领导能力。 但目前唯一的缺憾就是本人目前的专业为国际金融而不是市场营销，但在后文的职业目标和路径中本人会提出解决办法，尽最大努 力把专业跟兴趣或个人特长统一起来。 所以在这个个人职业规划分析后得出的结论是， 从职业的类型偏向上来说， 本人适合营销管理类的职业， 并且在电信、 网络、 IT 企 业、影视娱乐行业更容易获得成功二、知彼――职业机会篇（一） 当前的目标 在这里很有必要先说一下本人的当前目标，因为本人的当前目标可能具有一定的不确定性，它的变化可能会影响到下面本人的职业机会 分析。 本人打算在明年，也就是 06 年 7 月到澳洲深造。由于可能在国外继续学习四年左右，而四年后的职业机会无论在主观还是在客观上都 很难预测或规划，所以暂不作任何的规划分析。 但凡事都有万一，在这里要分析的是如果本人由于某些原因不能出国深造而立刻要面临的就业问题和职业机会。 （二） 当前社会大学生的就业形势从整体来看，就业形势较以往更为吃紧。全国高校 2004 届毕业生在教育部的统计数字是 285 万， 各地实际数字是 263 万。而同期，市场可提供的岗位数量却十分有限。因此，据教育部估算，仅 2004 年本科毕业生中就将有 69 万 待业，待业率近 30% 。加之明年的大学毕业生将高达 410 万，大学生就业形式越来越严峻。 （三） 银行金融行业的发展现状 由于本人目前的专业为国际金融，一旦就业，行业基本上就定在银行金融业，所以在此对银行金融行业的现状进行分析。 一方面，随着中国加入 WTO ，银行业也在这几年对外开放，为了适应银行业间日益增长的竞争，无论是中资银行还是外资银行都必将 会对金融人才有着很大的需求。举个例子，专家预测明年中国将缺理财规划师 20 － 25 万。另一方面，随着国有四大商业银行陆续上 市，将会从事更多的国际性业务，这也必将造成国际金融人才的需求增大。 （四） 银行业的人员素质要求（银行单位的用人要求） 在学历方面的要求，据本人了解，目前银行的相当一部分的职位要求是大专以上（如柜台、大堂经理、会计和业务接线生等）。而中高 层人员则是由原来的员工升迁上去或是银行在社会通过其他途径招聘而来的，而这部分的人员通常要求大专加上一定的工作经验或本科 硕士，而高层人员则硬性规定要有一定的学历水平。 而在其他方面的要求，如对象是应届毕业生，则可能要求有一定的获奖或社会工作经验；如对象是非毕业生，则重点要求个人在相关行业的工作经验和经历。 而其他要求的基本素质在这里就不详细列

明了。 （五） 银行的工作条件和工资薪酬 对于应届毕业生来说，在被录用之后通常会被分派到中小城市的分支行，一定时间后视其工作情况再进行分派。就工作条件而言，中小 城市的工作环境总体来说比不上大城市。 在工资薪酬方面，视应届毕业生的工作单位而定，少的话在 800 － 1000 之间；一般在 1000 － 1500 的居多，少数效益好的银行或 分支行会在 1500 － 2000 左右。除基本工资外的奖金或提成的多少则要视乎工作单位效益的好坏和个人业绩的高低。 （六） 个人的 SWOT 分析 现在结合本人的具体情况，包括本人的毕业院校、学历、专业、学业、个人特长、获奖情况、社会工作经验和职位意向来进行 SWOT 分 析。 1 、 Strengths （长处、优势）。首先，在专业上具有优势。因为目前在银行中普遍缺少精通国际业务（如国际结算、外汇买卖）的国 际金融专业的人员。其次，本人优秀的学习成绩也可以成为一块有力的敲门砖（多次获得校的“金融之光”）。再者，在个人特长方面，本 人的英语口语比较好，曾多次担任校口语比赛系里面内部选拔的评委。第四，在获奖情况方面，本人在大二曾获广东金融学院第一届“挑 战杯”大学生课外学术科技作品大赛二等奖、第八届“挑战杯”广东大学生课外学术科技作品竞赛三等奖。第五，在社会工作经验方面，本 人在担任校英语俱乐部会长期间曾获得优秀社团负责人和优干等称号，并在大二暑期到韶关进行三下乡调研活动并提交调研报告。 2 、 Weaknesses （短处、劣势） 。首先，在毕业院校和学历上有比较明显的劣势。本人的毕业院校虽说为广东省著名的金融类院校， 但学校名气毕竟不高。而在学历方面就更加明显了，大专的学历在就业的开始就已经缺乏竞争力，以后的升迁也有一定的障碍。 3 、 Opportunities （机会、机遇） 。首先，要抓紧国际金融人才短缺这一机遇，努力地加强自己的业务能力，尤其是国际结算和外汇买 卖的能力。其次，要努力地增加自己在各个业务的工作经验，以增加升迁的机会。因为随着银行的国际化，必将有更多的国际业务产生， 掌握更多的业务也就为自己增加了更多的筹码。 4 、 Threats （威胁、风险） 。首先，如果本人选择就业，将失去进一步深造的机会。其次，一旦国际性金融人才趋向饱和，仅凭大专 学历和一定的工作经验很难继续在银行金融行业生存下去。2，1．2005－2008 年： 成果目标；通过实践学习，总结出适合当代中国国情的企业管理理论 学历目标：硕士研究生毕业，取得硕士学位；取得律师从业资格、通过 GRE 和英 语高级口译考试 职务目标：外企企