第七届学生会体育部2010学年度工作总结 在金风送爽、丹桂飘香的金秋十月里，我校第七届田径运动会圆满地落下了帷幕。在四天的校运会期间，各路健儿顽强拼搏，奋勇争先，展现出“更高、更快、更强”的奥林匹克精神。

在这四天的校运会期间，各年级各班凝心聚力，团结一心，展现出空前的集体主义精神。正是这种拼搏精神、团结精神鼓舞着运动员们创造出一个又一个好成绩。

下面，获得各组团体总分前三名的班级名单:

广播操我系荣获第一名的好成绩.

拔河比赛我系获得第二名的好成绩

下面是我系个班级获奖前三名的名单:

短短四天的校运会结束了，同学们应赶快从运动会上的热闹，兴奋当中走出来，但是不要忘记带上运动场上那种拼搏进取、永不言败、团结一心的精神重新投入到紧张的学习中来，让这种精神激励着我们在以后的学习和工作中取得更多、更大、更理想、更优异的成绩！ 经管系学生会

体育部

2010-12-08

第二篇：校运会志愿服务活动总结

校运会志愿服务活动总结

20xx年至我们学校举行了第31届校运会，作为志愿者的我们，很荣幸的为这次校运会做出了我们应有的贡献。在此期间，所有的志愿者兢兢业业的工作，得到了学校和社会的一致好评。学校因此颁发给志愿者队特别贡献奖。为以后志愿者队能更好的服务学校，特将校运会期间志愿服务活动中出现的经验与不足总结如下：

一、 志愿者招新工作：

1. 在校运会开始之前志愿者队进行了招新工作，但是由于人文学院本身的男女生人数比例就不协调，而招新的时候也没有引起足够的重视，从而导致志愿者队的男女生比例严重失衡，显然很多的工作也就难以轻松的进行。所以在下一届志愿者队招新的时候，男女生的比例问题要引起足够的重视，尽可能达到一个合理的结构。

2. 由于志愿者队招新的的人数是有限的，而这次运动会每项比赛所需要的人数都是由老师直接要的，往往都是要求的人数大于实际需要的人数，因此导致人员的严重不足，所以我们要与老师进行充分的沟通商量，了解各项比赛实际的人数要求，以便进行更加理合的人员安排。

3. 各项比赛安排的服务不够合理，没有结合工作的特点来分派相应的人数，有些地方的人数出现不够或多余，导致人员的紧张与浪费。对于此，我们首先要结合每项比赛的实际情况考虑，合理安排人数；其次我们可以尽量利用上几届的志愿者，他们是志愿者的后备力量；再者我们可以抓住一切可能壮大志愿者队的软件和硬件设施。

4. 绝大多数的志愿者是第一次接触志愿者以及像校运会这样的志愿服务活动，对于志愿者队的规章制度以及活动过程应该注意的事项并不是很清楚。

5. 部分志愿者的组织纪律观念、时间观念不是强很，有待进一步的提高。因此志愿者队应该建立严格的纪律机制，严格要求每个志愿者的行为。 二、 校运会的前期准备工作：

1．运动会前我们承接了伟星社区运动会，占用了校运会准备工作的很大一部分的时间，导致活动的安排不充分，影响了服务质量。所以在下一次的校

运会之前我们要为校运会的准备工作留足时间，在校运会开始前做好各项安排，以保证我们的服务质量。

2．在校运会之前，志愿者队进行了换届工作，进入一个新老队员的接替的过渡时期，因此也就遇到组织人员的时候出现协调不足，信息交流不畅，负责人不统一的问题。所以下一届运动会尽量用一个声音说话、安排工作，做好协调工作。

3．新招的志愿者中有很多人在其他学生机构担任职务 ，导致活动时间、人员出现冲突。所以志愿者队应该建立健全请假机制，有事的志愿者请提前请假，尽量减少临时请假，以免打乱已有的活动安排。

4．思想动员工作不足，部分志愿者工作积极性不高，也就直接导致了效率的下降。所以赛前开集体例会，做好思想动员工作。

5．提前做好场地的布置工作。以防出现冒雨搭帐篷的事件。

（三）活动中的安排工作：

1. 大部分的志愿者由于是新手，不知道自己所负责的比赛具体的规则是怎样的，也不知道自己又该怎么做，导致工作时出现混乱 。所以每个项目都应该有一个小组负责人，比赛之前应教会每个人该项比赛的规则以及他们应该做些什么事情，每个大的区域都应该安排仪的小组长，掌控具体情况。

2. 活动中的安排有点混乱，组织人员不知道那些人具体负责什么项目、办了哪些事，以及那些人正在负责哪些比赛，安排也就出现了混乱。所以每次人员安排都应该有记录（包括机动人员的名单）。做到手中有记录，心中不忙，也就能减少很多的麻烦。

3. 站跑道工作的安排不够合理，主要是人数不足，很多志愿者不得不站很长的时间才能休息。所以跑道应该有相应的人数进行替换。

4. 设立任务区域负责人，总体负责一个大区域。

5. 队长或组织部部长应当清楚各项比赛的具体规则；第一天应该有人跑场，了解每块场地实际需要的人数。

四、比赛过程中的工作：

1. 守大门的工作比较困难，有来自各方面的压力，很容易就会出现这让或那样的失误，例如闲杂人员的进入等。所以看守大门的志愿者一定要认真负责以及善于沟通，不允许没有证件的人员进入以及很好的处理各种突发情况。

2. 换牌慌乱导致发错了牌子。应该遵循一人一证的原则，发牌的时候一定要冷静认真。安排一个人负责发牌，一个人负责收牌，几个经验丰富的的志愿者总负责以及维持维持秩序。

3. 比赛中出现裁判员带大量人员进入的情况。为了裁判的工作方便，允许带裁判助手进入。如果是大量的人员，先不放行，先联络负责人，等待决定。

4. 运动员、裁判员、医护人员、颁奖人员和获奖的礼仪人员有优先进入的权利。

5. 部分的志愿者有害羞的心理，工作不够自信，不能很好地进入角色。尽量克服害羞心里。

6. 部分志愿者仅仅是做好自己份内的工作，有事甚至都做不好。例如站跑道的志愿者，不仅要维持现场秩序,还要及时搀扶起摔倒而不能继续比赛的运动员，另外就是站跑道的工作直接显示了志愿者队的工作作风及工作面貌，所以一定要认真对待。

7. 起点、终点集中的人员最多，因此秩序也就很混乱。因此需要加派经验丰富的志愿者。

8. 组员应及时将自己的想法说出来，以便更加科学的安排工作。

9. 活动中出现工作人员不认真工作的情况。必须严格要求，不允许此类情况的出现。

10. 检查组的工作主要是看比赛是否出现犯规等现象，而不是站跑道。

五、后期总结安排工作：

1、每个人都应该做总结，记录所出现的问题及解决方案，以便志愿者队伍的后续发展。

2、衣服要有专门的人员管理，减少失误。

3、活动中拍摄的站片一定要及时整理备份，以备日后需要。

六、注意事项：

1、安全问题是最需要的问题，无论进行的是什么活动，安全问题一定要得到足够的重

视（主要是投掷部）。

2、午休时注意因为工作了半天，大部分的志愿者都会很累，所以说话做事一定要小声。

3、由于志愿者是来自于三个不同的专业，因此要注意各个专业的服务领域，不能有太高的要求（主要是法学专业）。

4、加强志愿者之间、小组之间、组员与组之间的沟通交流。

5、因为我们每个人代表的都是志愿者队，因此就必须要注意形象问题，例如工作的时候不能玩手机等。