三和镇2007—20xx年度文明乡镇创建工作总结

目前是三和历史上经济发展平稳、人民安居乐业、社会十分和谐的时期，全面落实科学发展观，全镇经济、政治、文化、社会和党的建设协调发展，广大干部群众思想道德素质、科学文化素质和健康素质日益提升，领导班子坚强有力、经济发展效益良好，科教文卫稳步发展。镇容镇貌整洁优美、社会秩序和谐安定，全镇税收、项目引进、工业用电量、财政收入和引进外资等最能反映经济工作成果的硬性指标均居海门市乡镇场前列，经济运行质量及发展潜力被市内外相关人士看好。20xx年和20xx年，三和又连续被海门市委、市政府授予综合先进乡镇荣誉，已连续6年蝉联这一殊荣，20xx年，我镇还荣获特别贡献奖的奖牌。

一、强化阵地建设

文化活动中心是促进经济发展、弘扬先进文化、培育精英人才、建设和谐三和的前沿阵地。我镇在率先建成一流的社区文化中心后，根据因地制宜、尽力而为、总体规划、分步实施、行政推动、资金扶持的原则，充分发挥村企的自身积极性和创造性，使三和所有的行政村都有高标准的文化阵地。赛城集团、大地辉旺公司等单位还建起了室内球场体育活动馆，三和建筑置业职工之家可容纳300余人集中培训。

二、注重载体建设

镇党委政府把文明创建工作纳入全镇“四大建设”的坐标系中去定位、去谋划。坚决不搞形式主义的“形象工程”、劳命伤财的“政绩工程”。利用文化阵地，通过有效载体，扎实开展文明创建活动，使阵地发挥效益最大化。两年来，我们开展的每一项活动都是紧密配 1

合中心工作、经过深思熟虑、精心设计的，确保了活动效果。全镇把精神文明创建总体布局定位在提高“镇区、园区和人文”三品位上。园区和镇区品位的提高做到规划实施到位、基础设施到位和服务管理到位，人文品位的提高通过强有力的思想政治工作，特别是通过组建镇“全面小康宣讲团”、“道德宣讲团”进行广播系列宣传，开展“感动三和”工程，组织各层面办班培训、举行“大力解放思想、做足路桥文章”大讨论等具体活动来实施。汇编了《思进集》，大力开展爱国主义、集体主义、社会主义和党的基本路线、方针政策教育、建设社会主义核心价值体系，引导农民树立社会主义荣辱观，自觉遵守公民基本道德规范，思想道德教育进村入户。在机关深入开展“创文明机关，促效能革命”主题教育活动中，组织开展了“创一流办事环境，我该怎么办”的大讨论，机关干部人人做到“四个不让”，为争创“廉洁、高效、节约、和谐”服务型机关争作贡献。利用乡镇自办节目开设了“我与农民说小康”等系列讲座，获市宣传思想工作创新一等奖。十七届三中全会后，我们分别还就破解三农难题、建设新型农村举行大家谈。在“弘扬海门精神，实现‘三争’目标，构建和谐社会”主题活动中，广泛开展座谈讨论。进一步激发全镇上下的危机意识、责任意识和争先意识。面对金融危机，党委政府适时发动全镇党员干部开展了“我与企业共克时艰”主题活动，印制了烫金的“我与企业共渡时艰实绩记载卡”，要求大家当一天员工、体察企业酸甜苦辣；做一件实事、帮助企业排忧解难；献一条妙计、推进企业健康发展。进一步发挥了党的政治优势，巩固发展了共 产 党员先进性教育成果，促进了与企业齐心协力，形成了全民大招商的良好氛围。全镇120余名党员干部分赴到全镇54个骨干企业和成长型企业中，共提出合理化建议135条，解决各种问题24个。在贯彻《纲要》，打造诚信工作中， 2

我们注重点滴入手，发现、培养、挖掘和宣传三和的诚信典型，打造了三和独特的招商环境，前来三和投资的项目络绎不绝。使我镇在建项目的塔吊一直保持6只以上，在社会主义荣辱观、“孝亲敬老”等教育活动中，我们以市里编印的书籍和身边的典型事例为教材，通过征文、书画、故事会、文艺节目等形式，使活动既轰轰烈烈，又扎扎实实。党委书记王国平以及镇长张卫忠等领导均在适时作经济、政治、文化等形势讲座。我们还邀请上级领导、专家学者5次来镇作精彩报告，全镇上下凝聚人心，鼓动斗志，统一思想、积聚力量、为推动三和经济腾飞作出积极贡献。 “五星文明单位”、“五星文明家庭”创评活动，坚持动态常效管理，参创率达100%。在未成年人思想道德建设中，我们开展了“队旗下宣誓”和“小手牵大手、文明齐步走”等活动，继续办好“青少年模拟法庭”、“民情小超市”和“法律早市”。教育经常化、制度化。全镇狠抓安全工作，两年中，无重大安全事故发生，通过积极化解矛盾，无越访、集访和民转型案件，无恶性刑事案件，无重大治安案件和邪教宗教的违法活动。农村保障机制逐步完善，低收入群体应保尽保，农村合作医疗参保率达98%。科教文卫稳步发展。特别在民情工作中，我们广泛开展了“走百姓门、听百姓声、察百姓情、解百姓难、致百姓富”为主题的民情工程，确定了民情沟通日，公布了镇领导电话号码，将10000多份村干部的便民服务卡印发到所在村的全体村民中。建立了民情工作的登记、上报、交办、督办、反馈等工作制度，为实践“三个代表”，获取群众智慧，改进工作作风，维护群众利益，解决群众困难，促进经济发展，发挥了积极作用。禁毒工作连年被省市评为先进，并作经验介绍。平安三和、法治三和有序推进，黄、赌、毒等社会丑恶现象以及不文明、不道德言行渐渐失去市场。我们还在各重大节日或重大会议之际开展各类文化 3

活动。去年中秋节前后，我们开展了“中秋节——我们的节日”大型文艺晚会，举行征文演讲和“六个一”孝心活动。整个活动仅奖品费用就达10000多元。丰富了群众的精神生活，收到了良好的效果。以“三清”活动为载体，大力实施沟河整治工程，组建镇保洁中心，配备足额的保洁员和保洁工具，确保镇容镇貌整洁，环境优美，生态良好，绿化达标，垃圾收集率、清运率和处理率均达95%以上。认真保护农田，无乱占耕地现象。

三、突出队伍建设

一是吸引人。一个人浑身是铁也打不了几颗钉子。文明创建以人为本，关键在人，三和三万五千群众是文明创建的主力军，也是我们教育提高的对象。所以，我们以乡镇党校、村党校分校、农民学校、职工政校和乡镇自办节目为阵地，大力培育新型农民，着力提高其综合素质。同样，文体活动也不能孤家寡人，内容也不能单调划一。无论“五星系列”创评，还是“511”工程推进，我们都坚持做到全党动员、全民动手、形成声势、注重实效。在文化活动中，我们主要进行了征文演讲、书画摄影、象棋#9@k赛、踢毽跳绳赛、乒乓球赛和卡拉OK歌手赛等。在我国成功举办奥运会、神七飞天等时机，我们还组织了故事会、诗歌朗诵会。去年七一前夕，我们还自编自演了三和镇镇歌——《三和就是我的家》，唱出了三和人的豪迈、三和人的胸襟和三和人的力量。在“中秋节——我们的节日”大型文娱晚会上，本来预计有300人参加的晚会实际到场2000多人，连邻近的通州市民和过路群众也驻足观赏。准备控制在1.5小时内的晚会，为了满足台下观众的自行表演欲望不得不推迟再推迟。目前镇村文化阵地人气正旺。活动健康正常，深受干部群众的欢迎。

二是培养人。党委中心组是全镇四个文明建设的领头羊。我们强 4

化中心组理论学习，尤其抓好党的十七大、十七届三中全会以及省、市、镇党代会、全扩会精神的学习，改进学风，注重实效。在党政领导党课下村（厂）的同时，还不定期地组织党校、文化站、广电站、电影院及村企党支部宣传委员等进行培训和授课，提高其思想素养、业务水平和组织能力。对保洁人员实施定岗定责定绩制度，激发了他们的积极性。使乱涂乱贴、乱堆乱放、摊外摊、店外店得到有效根治。镇还建立了鼓号队、民乐队、篮球队、乒乓球队等12支业余文体队伍，适时组织他们“热身”，为推动全镇文体活动开展发挥了引领作用。通过教育培训，全镇各级干部队伍团结协作，作风过硬，说一不二，一呼百应，雷厉风行，争先恐后。坚持大力倡导健康文明的生活方式，养成良好的行为习惯，崇尚科学，反对迷信，全镇无违反殡葬管理规定及乱建坟墓现象。

三是激励人。强化对精神文明创建工作的检查考核。把创建成效与评功授奖、职务升迁、经济报酬挂起钩来。创建中，我们还注意及时发现、挖掘和培养各类典型、依靠典型的力量推动面上的工作。汶川大地震后，大江市场率先组织捐款活动，一些上街卖菜的菜农包括低保对象都慷慨解囊，形成了争相捐款的一大景观。党委因势利导，号召全镇向他们学习，通过层层引导发动，捐款热潮异常高涨，全镇共收到各界人士捐款54万余元，其中特殊党费11万元，镇领导班子成员的特殊党费均在1000元以上。向困难群众献爱心活动中，捐款数量多、所办实事多，深受广大群众的好评。三瑛电子公司董事长郁方为在将三名特困学生的学杂费全部包了下来的基础上，去年，他又对敬老院等弱势群体进行近万元的捐助，他还将正在就读、失去父亲的新远村6组张群的两个子女的学杂、生活费全部包下来。对于上述典型以及在文明创建中作出显著成绩的单位和个人，党委政府均给予 5

一定的精神和物质奖励。另外，凡我镇人员对三和进行报道并被上级媒体录用的，镇党委给予等量稿酬，在市以上组织的征文、调研获奖文章的作者以及被市委宣传部评为优秀心得笔记的同志也给予适当奖励，被“三和之声”乡镇自办节目录用的稿件和在编印三和《党建直通车》中的有功人员也给予一定稿酬。

四是惩戒人。遵守宣传原则，严格宣传纪律。凡代表镇党委政府的报道、广播稿、会议讲话稿等必须经镇党委会、党政联席会讨论或党政主要领导同意，凡涉及典型宣传的报道必须经镇纪检、组织、宣传部门认可，凡涉及全镇的重大报道、广播讲话稿一律由宣传部门统一扎口把关，违者责任自负。为了给未成年人健康成长提供优质环境，我们建立了青少年教育活动中心和校外辅导站，充分发挥关工委等组织的独特优势和作用，并加强对网吧、游戏机室、音响、书店等文化市场和印刷业的管理，检查和督促。外来演出人员必须持市文化局介绍信，其公演节目单提前由宣传文化部门审核，维护了文化市场的秩序，净化了三和的文化环境，有效地防止了精神垃圾侵入本土。

通过一系列文明创建活动，全镇人民的思想道德素质明显提升，园区和镇区的品位更加令人瞩目。随地吐痰、乱扔杂物、抢客甩客、不守交通等不文明、不道德现象得大有好转，村风民风、村容村貌得到改善。文明用语的知晓率、使用率大大提高。助人为乐、邻里团结、婆媳和谐到处可见。“晚霞工程”、“阳光工程”“帮扶工程”成效明显，两年的义务献血人数在325人，有效献血量均超历史。征兵工作连续8年获海门市第一名，计生工作继续走在全市前列，成为南通市计生工作先进乡镇，反邪教宣传教育工作为全国现场会提供现场，受到中宣部、中央610办的好评。中小学的教育教学质量有了很大进步。去年，我镇农民人均纯收入达10632元.致富特色户占总农户的12%。 6

由于农民思想素质的提高，在沿江公路建设、浒通河拓宽涉及到农户的拆迁工作中，所有拆迁户都能积极配合，没有一人心存疙瘩，更没有一人因此而上访。党报党刊征订工作连年先进，去年又在10月28日全面完成、超额完成市委下达的征订任务，且足额交于邮政部门。全镇新农村建设进展良好，经验在全市新农村建设推进会上作了交流，文明创建为经济社会的平稳健康发展提供了精神动力、智力支撑和思想保证。我镇的工业、外向型经济、民营经济、农业、项目建设、建筑业经济等项工作，继续保持优胜态势。上述工作均进入全市先进行列。去年，我镇又一次夺得了党建精神文明建设和民主法制建设先进乡镇的奖牌。

尽管我们在文明创建方面已经取得了较大的成绩，但我们决不会因此而陶醉和松懈。精神文明建设的任务还十分艰巨而繁重，新经济组织的文明创建有待探索，改制后少数企业重经济轻创建的问题还比较突出，特别是广大群众的思想道德素质与新农村建设的要求还有很大差距。我们决心以申报市文明乡镇为契机，再接再厉，一着不让。我们坚信由镇党委、政府高度重视，由三和雄厚的经济基础作支撑，由全镇各界人士的共同努力，三和未来的文明创建一定取得新的更大的成效，三和的经济、政治、文化、社会建设一定会更加协调、平稳、快速地发展。

中共三和镇委员会 三和镇人民政府

二00九年四月一日

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第二篇：20xx—20xx年度文明行业创建工作总结

沭阳县气象局

2007—20xx年度文明行业创建工作总结

20xx年以来，在宿迁市气象局党组和县委县政府正确领导下，在沭阳县文明办和县机关工委关心指导下，我局以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观，坚持以人为本，实行规范化优质服务；全面贯彻《公民道德建设实施纲要》，端正干部职工服务态度；建立健全优质服务社会监督体系；大力加强气象文化建设，丰富气象文化内涵；认真贯彻落实省文明委及省文明办工作部署，积极开展城乡结对帮扶和组织志愿者活动；深入开展争创造文明单位、文明窗口、文明科室活动，不断将文明创建活动引向深入。

一、发挥部门优势，开展优质服务，社会经济效益显著增强。

文明创建活动离不开工作实际。我局的地面测报承担着国家气象综合观测和全球气象资料交流及民用机场、军用机场的气象保障工作，近年来，我局高度重视测报工作，制定一系列测报考核制度，认真组织测报人员积极参加各种业务培训和竞赛活动，我局的测报质量一直保持在较高的水平，2007-20xx年测报总错比在0.2‰以内，测报质量高于省定标准，有21个百班无错获市局验收表彰，综合评定为甲等。

气象预报工作是我们为地方党委、政府提供决策依据的重要手段，也是为农服务的重要平台。我们致力于通过加强 1

业务学习提高预报服务人员的业务水平和服务能力，天气预报的准确率和时效都有所提高，全年各项业务质量都达到了省局规定的指标。

近年来，我县灾害性、突发性天气明显增多。20xx年3月5-6日的寒潮、7月3日、7日和9日的暴雨或大暴雨及9月18-19日台风“韦帕”的影响，我局都提前予以了预报，并通过传真、电话、短信等方式向县委、县政府和县防汛防旱指挥部和有关县领导进行了汇报。县领导和有关部门对我们的工作给予了肯定，高度赞扬气象局在经济社会发展中所发挥的越来越重要的作用，勉励大家为沭阳的发展作出新的、更大的贡献。

20xx年1月31日的暴雪，我局作出准确预报并与电视台、移动、联通公司联系，通过字幕、手机短信提醒市民。6月3日，我局通过雷达资料观测，分析我县傍晚将会出现强对流天气，局领导立即通过内部传真电报向县委、县政府、各乡镇及防汛指挥部发送传真，明确预报我县可能会出现强雷电等不稳定天气，请各有关部门做好防范工作。各地迅速采取有效的防范措施，有效地减少灾害性天气所带来损失。两年来，我局共发出决策服务材料34份、内部传真电报36份，发布预警信号14次，手机短信上万条。

我局认真做好重大节日和县里重大活动的气象决策服务和公众气象服务工作。春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等节庆，我局都通过电视台、传真、手机短信、“96121”等手段做好公众气象服务。20xx年12月28日，我局的“96121”天气预报电话自动答询系统被县委宣传部和县诚信服务监督局联合评为优质服务品牌。

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二、贯彻《公民道德建设实施纲要》，提高思想道德风尚。

20xx年3月10日，我局按照市局统一部署，在全局范围内广泛开展学习贯彻《公民道德建设实施纲要》活动、坚持以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求，以社会公德、职业道德、家庭美德为着力点，重在建设，以人为本，使“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范成为全局干部职工普遍认同和自觉遵守的行为准则，基本实现干部职工道德素质明显增强，道德风尚明显好转，文明程度明显提高，气象行政机关整体形象进一步改善。

活动中我们主要以抓下几个环节：

(一)抓好学习教育。紧紧围绕《公民道德建设实施纲要》的主要内容，组织广大党员干部和职工群众进行系统地学习。以《纲要》为基本教材，把《纲要》的学习列入支部和各科室年度学习计划中。

(二)抓好道德领域突出问题的解决。近年来，我局通过狠抓精神文明建设，干部职工队伍在思想道德建设方面呈现出积极健康向上的良好态势。

（三）抓好具体道德规范的制定和完善。各科室根据《纲要》精神和行业道德规范，结合实际制定、补充和完善本单位的文明公约、规章制度等具体道德规范，把《纲要》提出 3

的原则要求和主要内容，特别是20字基本道德规范具体化、制度化，并落实到干部职工和执法人员的日常生活、学习和工作中去，做到人人皆知、人人皆行。

(四)抓好活动重点。重点抓好中层干部和关键岗位道德教育，引导他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，讲道德、讲修养，自重、自省、自警、自励，在“立行”和“立言”上下功夫，保持高尚的道德情操，为群众做出榜样。

三、建立健全部门优质服务监督管理体系，部门管理科学有效。

推行首问负责制和服务承诺制，是贯彻党的十七大精神，落实科学发展观，全面推行依法行政、转变机关作风、优化政务环境、建设和谐社会的重要手段，是坚持以人为本、执政为民的具体体现，是进一步做好联系和服务群众工作、密切党群干群关系的有效途径，是加强机关作风建设、树立良好对外形象的客观需要，是强化责任意识、提高办事效率的重要举措是。

多年来，我局根据上级主管部门和地方政府的要求和部署，全面推行首问负责制和服务承诺制，取得明显成效。随着气象部门职能的充实调整，地方社会经济发展对气象工作有了新的要求，我局根据新形势、新要求对《沭阳县气象局首问负责制》和《沭阳县气象服务承诺》进行了修订，印发给各科室，使这些制度得到有效的落实。

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为切实加强气象部门政行风建设，我们按照市局的统一部署，于20xx年建立了行风监督员队伍。

在县行政服务中心气象局窗口及气象台和防雷中心均建立统一的突发事件应急处理机制。在县行政服务中心，对我局服务项目、办事流程、收费标准均向社会公开公示，接受社会监督。

四、加强气象文化建设，丰富气象文化内涵，气象文化特色鲜明。

建设先进的气象文化，是气象部门实践“三个代表”重要思想的具体体现，也是社会主义文化在气象部门的具体体现，建设先进的气象文化，是党的先进性的要求，是时代的要求，也是加快气象事业发展的要求。实践“三个代表”重要思想，必须牢牢把握先进文化的前进方向，建设健康向上、丰富多采的，具有时代特征、沭阳风格、气象特色的气象文化，满足气象职工日益增长的精神文化需求；必须大力培育和弘扬民族精神，进一步发扬气象部门艰苦奋斗、敬业爱岗、严谨求实、团结协作、无私奉献的优良传统，不断丰富气象人的精神世界，增强气象队伍的精神力量。工作中，我们用以下措施推进气象文化建设。

（一）深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想。增强学习的针对性和实效性，把学习理论与解决实际问题结合起来，把学习成果转化为推进工作的动力和解决疑难问题 5

的钥匙。

（二）深入开展思想道德教育，弘扬和培育民族精神。坚持“道德教育重点月”活动，深入贯彻《公民道德建设实施纲要》，积极倡导“二十字”基本道德规范，广泛开展爱国主义、集体主义、社会主义教育，全面推进以职业道德、社会公德、家庭美德为重点的道德教育和道德实践活动，不断提高职工队伍的思想道德素质。

（三）加强思想政治工作，为气象事业的改革和发展创造稳定的政治局面。牢牢把握团结、稳定、发展的正确舆论导向，以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人，形成气象人共同的理想和精神支柱。

（四）继续深入开展创建文明行业活动。气象部门的精神文明建设和气象文化建设的指导思想、科学内涵、根本目标是一致的。按照主题不变、常抓不懈、充实内容、丰富载体、务求实效，深入研究和开展好新形势、新阶段的精神文明创建活动，建立和完善有利于创建工作的奖惩机制。

（五）开展群众性的文化体育活动。充分利用本部门的信息网络、影视、报刊等传媒，发表贴近职工生活、贴近基层实际的气象文化作品。

（六）加强宣传，普及气象科普知识。加强对气象宣传的领导，制定好气象宣传的规划和年度计划。利用“3.23”世界气象日、《气象法》颁布日等有纪念意义的日子，充分 6

利用《宿迁气象》、《气象公报》、《信息专报》、气象影视、121自动答询电话、手机短信气象网站等传媒，广泛开展宣传活动，普及气象科学知识，使更多的人乃至全社会了解现代化的气象科学技术、优质的气象科技服务产品、气象行政等。

五、全员参与，条块结合，上下联动，创建活动深入开展。

多年来，我局始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，树立“公共气象、安全气象、资源气象”新理念，把发展作为第一要务，以提高气象行业文明程度和干部职工整体素质为目标，以“观云测天为人民，优质服务创一流”、“服务人民，奉献社会”为宗旨，以加强职业道德建设为基础，以狠抓研究型业务为重点，大力提高行业服务质量，广泛开展创文明行业、建文明单位、做文明职工活动，努力推动精神文明创建工作向广度和深度发展。

（一）切实加强对创建工作的领导。主要领导亲自挂帅，班子其他成员积极配合，共同抓好创建工作。各职能部门做好组织协调工作，创建活动机构成员单位各负其责，形成合力。

（二）制定好切实可行的创建规划。从单位整体发展的实际出发，制定年度工作目标和活动计划，经单位全体职工 7

讨论通过后，层层分解，落实到人。

（三）建立健全创建工作机制。落实省气象局深化创建活动的实施方案，完善创建活动投入机制，加大对创建工作的投入，进一步加快台站综合改善达标、达优步伐。

（四）健全完善规范化服务体系。完善创建“窗口”规范化建设。窗口单位称谓标识醒目；示范点悬挂示范单位匾牌；单位醒目位臵制作创建主题标识；服务场所公布“规范化服务标准、服务承诺、办事程序、收费标准、监督电话等”；定期召开行风监督员座谈会，听取他们对本部门、本单位创建工作的意见或建议。

（五）组织干部职工广泛参与创建活动。进一步提高干部职工的创建意识，鼓励全员参与创建活动，为实现共同目标而奋斗。

（六）加强创建活动档案建设。

（七）着力提高全员素质。营造浓烈的学习氛围，不断提高全体干部职工的政治素质、文化素质和业务工作能力。

（八）开展“文明科室”、“文明单位”、“文明家庭”评比活动。

六、加强领导，齐抓共管，领导班子坚强有力。

局领导高度重视精神文明建设工作，始终坚持把精神文明建设工作放在重要议事日程上，按照“深化、完善、巩固、提高”的八字方针，坚持高标准，全方位，重质量的原则， 8

采取综合措施，进行综合治理，努力健全局领导统一领导、党政主要领导亲自抓的精神文明建设领导体制，不断创新工作机制，为创建文明工作提供有力保障。

一是抓机制，夯实组织基础。成立了由局长任组长的精神文明工作领导小组,由副局长主管精神文明工作，配备了精神文明建设专干。做到人员、经费、责任三落实。

二是抓体制，夯实管理基础。为确保精神文明工作落到实处，将精神文明建设工作纳入各科室重要议事日程中；将精神文明建设工作与党建、经济等工作同安排、同检查、同考核。制定精神文明建设目标管理考核方案，使软任务变成硬指标。

三是抓奖惩，夯实激励机制。在全面考核的基础上，对优秀的科室进行奖励。对于精神文明建设考核不合格且出现严重问题的科室，取消评选各类先进的资格，从而调动各科室开展精神文明建设工作的积极性。

七、贯彻落实省文明委和省文明办的工作部署，积极组织开展城乡结对帮扶和志愿服务。

（一）开展“城乡结对、文明共建”活动是积极响应党中央、国务院关于建设社会主义新农村的一项重要内容，也是不断丰富精神文明创建载体，更好地发挥行业优势，实现科技兴农的有效措施。目的是通过“以城带乡、城乡联动”的文明共建活动，全面提高农村精神文明建设和物质文明建设水平，锻炼本行业干部职工永葆“两个务必” 9

精神，实现共建双方共同发展、共同进步的目标。因此，我局党、政负责人先后多次赴本单位扶贫点――十字街道王涧村进行调研，与该村干部群众进行座谈，共商结对共建措施。

两年来，我局主要领导多次带领办公室及相关部门负责人登门，了解共建村的实际困难，尽最大努力为他们做实事助发展。每年春节前或“三夏”时节 ，我局主动前往该村，一是探望慰问生活困难农户，为他们送去慰问金；二是组织党员干部和职工为缺少劳力农户干农活；三是利用自身掌握的科技知识指导农户科学种田，增加收入。

（二）为了深入开展文明创建活动，提升文明创建质量，我局于20xx年成立了由10名具有一定专业技能，热心于社会服务和社会公益事业的党员、青年自愿参加的“沭阳文明使者”志愿者服务队。他们开展以“岗位文明服务，参与文明礼仪普及、保护城乡环境、维护公共秩序、扶老爱幼助残、宣传气象科普、防雷防灾知识和便民利民”等为主要内容的志愿服务活动。

（三）近年来，我局多次组织全局党员干部、入党积子深入企业、学校和乡镇开展志愿服务。县防雷中心志愿者利用自身掌握的防雷知识主动为中小学生讲解防雷科普知识，让他们了解雷雨天气如何防雷避险，受到广大师生的称赞。气象台科技人员编印气象防灾传单免费发放给市民，并在“三夏”时节，深入田间地头送气象科技下乡。

文明单位创建活动是一项长期性的、永久性的创建工作，我们要在已取得的成绩基础上，再接再厉，开拓创新，努力促进我局的创建工作再上新台阶，为我县经济社会发展做出新的贡献。

20xx年7月10日

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