加薪申请报告

尊敬的公司领导：

您好！

我是20xx年3月进入公司的，转眼已一年零八个月有余，首先感谢公司领导对我的关心和重视，为我提供了好的工作环境和锻炼自己能力的机会。

我从20xx年2月28日进入公司技术中心以来一直负责育苗车间的育苗管理工作，在工作中学习，不断的发现问题，解决问题，总结经验，积极为完善育苗技术和管理工作建言献策，并积极配合和参与技术中心其他环节管理工作，积极主动完成上级领导安排的其他工作。随着公司不断的发展，根据公司未来发展规划，育苗车间于20xx年升级为育苗技术中心，我也有幸被公司任命为育苗技术中心经理，育苗技术中心作为公司未来的核心力量之一，承担着更多更大的责任。我将不辞辛劳，不辱使命。

随着公司的不断发展，我个人能力也在不断提升和进步。在这段与公司共同成长的岁月里，同事们给予了我很多关心，公司领导也给予我了栽培和帮助，使我迅速融入到工作中去，跟同事们打成一片，自加入公司以来，始终以乐观饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司发展做出了自己应尽的责任。

然而随着社会的发展，时代的进步，人们的生活水平不断的提高，社会市场的一切物价也在不断的上涨。从而使我承受着各种巨大的经济压力。我的工资从转正后一直为2450元/月，在现阶段的这种经济形势下，现有的工资水平已让我入不敷出了。

我在此为您简单算一笔账：我现阶段工资为2450元，因为公司没有为我购买社保，我每月要自己交个人社保700元左右，每月水电宽带费：300元；通讯及交通费：500元；伙食费：900元（每天按30元*30天）；仅仅以上几项，已使我的工资所剩无几，这中间还未包括同事、朋友偶尔的聚会及个人日常用品及衣物等七零八落的费用，更别说逢年过节想给父母买点礼品，都让我囊中羞涩。

我能感受到公司领导对于我的期望，但是“基础不稳，地动山摇”， 目前的工资状况，已经难以维持我现在的生活，我已无力支撑。每每在家人和朋友面

前囊中羞涩，看到他们不满和鄙夷的眼神的时候，我已没有什么动力去支撑工作中给我带来的成就感和幸福感。

我相信，只要肯付出，就会有收获，我很珍惜公司给予我的发展空间和培养，因此我提出加薪并购买社保的请求，以期得到领导对本人工作成绩的肯定和鼓励，更是对未来工作积极性的鼓励，如果领导认为我工作中尚有有待改进的部分，也敬请领导批评指正，我一定谨记于心、乐于修正进步，希望领导对我申请能够加以重视。

当然，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极、认真负责的态度去做好每一件事情，不会因此怠慢工作，这是我的职业操守和修养要求我应该做到的。

在此祝公司业务蒸蒸日上，宏图大展！

此致

敬礼

申请人：刘宏斌

20xx年12月7日

第二篇：新入职加薪申请书,加薪,加薪申请,新员工,员工入职

申请书

尊敬的公司领导：

我是XX部员工XXX，现担任XXX（视具体情况编写）一职。 近三个月的工作时间内，我得到李总、杨师、张经理、李工（视具体情况编写）等公司领导的支持、爱护以及赵工、小陈、小刘、大宝（视具体情况编写）等同事的关照，工作起来越来越顺手，这让我能够有信心更好地为公司服务下去。

我20xx年3月15日入职，入职时跟张经理谈的情况是：试用期一个月，转正后工资为3000元/月并购买社会保险。后经张经理同意，工资暂定为2500元/月。

由于我到公司时间还不是太长以及人生阅历尚浅的关系，对于公司某些方面的工作也有做得不到位的地方，在自我批评、改进和提升的同时，还请公司领导和同事多多提点，以使我的工作质量和效率得到进一步的提高。

鉴于以上事实和原因，特恳请公司领导批准：从20xx年6月起，将我的工资从2500元/月调整为3500元/月。保险一事暂时搁置，等我在公司时间更长一些（建立较高忠诚度）以及有更好的工作表现后再行商榷。也请公司领导在此期间对我进行考察并提出宝贵意见。

我将为成为一名出色的XX（公司名称简写）员工而继续努力！ 谢谢。

批示：

XXX

20xx年5月28日