甘肃省瓜州县腾飞矿业有限责任 公司关于节能目标工作完成
情况自查汇报
甘肃省瓜州县腾飞矿业有限责任公司
二0一三年二月二十二日
甘肃省瓜州县腾飞矿业有限责任公司
关于节能目标工作完成情况自查汇报
一、公司基本概况：
甘肃省瓜州县腾飞矿业有限责任公司成立于20xx年，是瓜州县招商引资重点企业。主要经营铁球团烧结、购销，锰矿石、铁块矿、铁精粉购销，石棉加工、购销等业务。公司位于甘肃省瓜州县柳园镇工业园区2号。现有职工155人，其中专业技术人员26人，特种作业人员6人。拥有固定资产1386万元，流动资产6497万元，公司内设财务部、生产技术部、销售部、新产品研发部、综合办公室等五个职能管理部门。
公司先后被酒泉市委、市政府、瓜州县委、县政府授予“全民创业先进单位”、“年度发展进步明星企业”、“民营科技企业”、“技术改造先进企业”、“节能降耗先进企业”、“全市纳税50强企业”、“纳税大户”等荣誉称号。
二、生产工艺及主要用能设备：
目前我公司主要用能设备是2台8立方米、3台6立方米球团烧结竖炉，采用传统的球团生产工艺，是将湿润的精细铁矿粉或含铁的细颗粒物，烧结、滚压成直径8-30mmd的生球团，8-16mm的生球团经过干燥、烧结、滚压成适合高炉使用的人造富矿。
生产工艺流程图(附)
三、公司节能工作进展和能源计量统计情况：
1.为继续贯彻落实科学发展观，切实加强企业节能减排工作，我公司成立了由企业主要负责人孙振通为组长的节能节水工作领导小组，并定期研究部署企业节能节水工作。
2.按年度将节能节水目标分解到车间、班组和个人，对节能节水目标落实情况定期进行考评，严格实施奖惩制度。
3.加强技术改造淘汰落后生产设备，节能减排研发专项资金逐年增加，为企业节能减排工作提供了有力的资金保障。
4.设立了能源统计岗位，建立健全了公司能源统计监督和数据收
集、整理体系，制订了节能减排例会制度定期对公司节能减排工作进行总结和完善。初步建立了较为完善的能源统计台账，能够确公司保能源统计报表和企业用能情况按时、保质、保量报送。
5.公司用煤、用电、用水、用气的计量仪器和设备都是符合国家计量标准的合格产品，且由专人负责记录、维修和保养。数据指标和能源统计运算逻辑都是严格依据国家现行统一的GB/T2589-2008综合耗能计算通则要求执行的。原煤折标系数采用0.7143kgce/kg, 汽油折标系数采用1.4714kgce/kg, 柴油折标系数采用1.4571kgce/kg, 电力(当量值)折标系数采用0.1229kgce/（kw.h）。因为没有符合我企业具体的单位产品能源消耗限值和单位产品电耗限值，仅参照GB21256-2007标准国家限额标准限定值≦56 kgce/t、单位产品电耗限值单位产品电耗行业先进限值≦47 kgce/t，以及单位产品或工序综合能耗限值≦22.8 kgce/t和单位产品或工序电耗限值≦18 kgce/t的标准。 20xx年我公司单位产品能源消耗为27.72 kgce/t，单位产品能源电耗为3.91 kgce/t。
6.为了确保统计信息真实可靠，公司生产情况以日报表的形式用生产部门记录和报送，用能情况由专人记录和报送，经公司统计人员汇总、整理，依据上级有关部门要求编制用能统计报表。
四、公司生产和能源使用情况：
近年来公司不断加大技术改造力度，20xx年公司投资2000万元，新建一条年产12万吨铁球团加工生产流水线，新建2400平方米彩钢
厂房1座，8立方球团竖炉2台，煤气发生炉1台，盘式成球机2台，鼓风机2台，引风机2台，除尘器1台，提升机1台。该项目已于20xx年10月正式投入生产，经过一系列的技术改造淘汰了陈旧落后的生产设备和加工工艺，从下面的数据可以看得出在节能方面起到的显著成效。20xx年公司扩建再次厂房，增加了2台更大生产能力的煤气发生炉，该项目已于20xx年10月正式投入生产。
目前公司已具备年产30万吨铁球团生产加工能力。从生产规模、盈利水平、产品质量、产品销售在全省同行业中都处于领先地位。
20xx年全年生产球团矿102300吨，完成工业总产值12787.5万元，工业增加值4092万元，综合耗能4543.32吨标煤，其中用煤4425.09吨标煤、耗电83.21万千瓦时，用水6895立方米。万元工业产值能耗0.355吨（标煤）/万元，万元工业增加值能耗1.11吨（标煤）/万元，单位产品能耗0.044，万元工业产值水耗0.539立方米/万元，万元工业增加值水耗1.11立方米/万元，单位产品水耗0.067立方米/吨。
20xx年全年生产球团矿233000吨，比上年增加89%，完成工业总产值22465万元，比上年增加128%，工业增加值7413.45万元，比上年增加81%，综合耗能6559.16吨标煤，比上年增加44%，其中用煤6318.78吨标煤、比上年增加42.79%，耗电165.12万千瓦时，比上年增加98%，用水8635立方米，比上年增加25%。万元工业产值能耗0.292吨（标煤）/万元，比上年下降17.75%，万元工业增加值能耗0.88吨（标煤）/万元，比上年下降20.7%，单位产品能耗0.028，比上年下
降36.36%，万元工业产值水耗0.384立方米/万元，比上年下降28.75%，万元工业增加值水耗1.16立方米/万元，比上年增加4.5%，单位产品水耗0.037立方米/吨，比上年下降45%，比20xx年计划单位产品水耗0.04立方米/吨的节水目标提高了8.1%，节约用水685吨。
五、公司在节能工作方面存在的问题和解决思路：
（一）目前公司在节能工作方面存在的问题
1.员工流动性比加大，尤其专业技术人员和能源统计岗位的人员的流动对公司的节能工作造成很大影响；
2.专业技术人员和能源统计岗位员工专业素质还有待提高；
3.由于员工流动性比加大，节能成果保持和推进难度较大；
4.员工的节能意识不强，有待提高；
5.节能工作不是很细致、很到位。
（二）节能工作方面问题的解决思路
1.提高员工福利待遇，改善工作和生活环境；
2.加强技能和节能知识的指导、培训；
3.稳定和巩固节能成果，保持持续向前推进；
4.进一步细化节能指标，完善统计项目和统计范围。
甘肃省瓜州县腾飞矿业有限责任公司
陈向文
二0一三年二月二十二日
第二篇：20xx年度公司节能自检自查报告
20xx年度山西华德冶铸有限有限公司
节能自检自查报告
企业名称：山西华德冶铸有限公司（盖章）
报告编写人员： 李建凯（公司节能管理人员）
企业分管节能负责人（签字）：
企业法定代表人（签字）：
日期 ： 20xx年2月20
一、公司基本概况
1.1企业基本情况
山西华德冶铸有限公司由山西经纬达贸易公司和德国MECH TECH公司共同投资兴建，为中德合资公司。成立于20xx年5月18日，企业法定代表人高勇俊。注册号140000400018389，注册资本3000万元，经营范围：生产、销售铸铁件。总占地面积87 500㎡，现有建筑面积21 000㎡。公司位于临汾市尧都区大阳镇靳里村。截止到20xx年12月，共有员工约400名。 公司以生产工程机械配件和汽车零部件为主，设计年生产能力60000吨。现有铸件最小的是25KG，最大的产品重达15T。主要客户有Atlas-M（阿特拉斯），Demag（德马克），Hitachi（日立），Komatsu（小松），Kubota（库伯塔），Nissan（日产），Schaefe（雪孚），Sumitomo（住友），TCM，Terex（特雷克斯），Toyota（丰田）等全球500强的工程和特种车辆制造商为主，产品远销13个国家和地区。目前初步形成了以叉车、装载机、搬用车辆和农业机械知名企业客户为主的产品销售网络。20xx年年生产产品
3.31万吨，销售收入 元人民币。曾先后获得“尧都区07年度重点项目奖”、“临汾市对外贸易先进企业”、“山西省重点出口企业”、“山西省机械制造安全先进企业”、“山西省出口先进外资企业”等光荣称号。
二、公司节能目标完成情况
1、年度节能量完成情况
20xx年度，生产铸件33121.85吨，同比下降8.4%，主要原因是公司客户和生产结构的调整。全年完成工业总产值16825.2万元，同比下降
32.6%，实现营业收入20383.93万元，同比增长1.54 %，完成利润总额 -131.67万元，同比下降80%。
公司坚决贯彻落实国家、省、工信委关于加大节能降耗管理力度的要求，经过全体员工艰苦卓绝的奋斗，克服不利因素，在节能降耗方面取得了一定的成绩。20xx年综合能源消费量为3356.06吨标准煤，铸件综合能耗为101.32kgce/吨，比上年同期下降16.6%；年累计万元工业总产值（可比价）能耗为0.199466tce/万元；完成节能量 668.07 吨标准煤，完成“十二五”山西省千家企业节能目标责任考核目标3200吨标准煤的20.88%，累计完成64.02%。
20xx年节能量完成率＝（20xx年实际节能量÷“十二五”目标节能量）×100%
＝（668.07÷3200）×100%＝20.88％
2、公司“ 十二五”节能目标完成情况进度表：
3、能耗指标计算情况
（1）20xx年度主要能耗产品能耗指标计算
()
=(+( e×p)e×p)ni=l
1122综合能耗：E=∑ei×pi
=（634.59万千瓦时×1.229吨标煤/万千瓦时）+
（2614.85吨焦炭×0.9852吨标煤/吨）
=3356.06吨标煤? ? ? ? ? ? (1)
其中：e1为电力消耗量，p1为电力折标系数；
e2为焦炭消耗量，p2为焦炭折标系数。 单位产品综合能耗：e=E*1000 p
3356.06*1000 =33121.85
= 101.32 千克标煤/吨 ? (2)
其中：p为20xx年铸件产量。
（2）20xx年度节能量详细计算过程：
20xx年铸件产品生产单能耗121.49kgce/t,20xx年铸件产品生产
单能耗101.32kgce/t，生产铸件33121.85吨。生产节能量
=(121.49-101.32)*33121.85/1000
=668.07吨标准煤
4、20xx年度与20xx年度能源消耗情况对比分析
20xx年1至12月综合能源消费3356.06吨标准煤，同比下降
24.4%。其中：消耗电力634.59万kwh，同比增长91.1%，消耗焦炭2614.85吨，同比下降34.3%。
以下原因使公司的能原消耗量同比绝对量变化：
（1）电炉试运行，焦炭使用量降低。
（2）技术改进使得浇筑温度下降，消耗焦炭量降低。
（3）高耗能电机的淘汰、更换节能灯，生产设备按时段节能限电，使得电量使用降低。
三、能源管理情况
能源是发展国家经济的重要物质基础。节约能源是企业提高经济效益的长期战略任务。当前，在国家大力发展循环经济、资源综合利用、节能减排和推进清洁生产的新形势下，华德公司将依托现有企业，坚持以人为本、全面协调、可持续的科学发展观，认真贯彻落实《国务院关于加快发展循环经济的若干意见》和山西省加快经济结构调整、建设新型能源和工业基地的战略部署，加快建设资源节约型、质量效益型、环境友好型企业，进一步巩固、完善和发展现有的节能减排体系。公司将以创新发展的思路，改革旧的生产模式，达到节约资源、改善环境、增收效益之目的。
1、组织领导、管理机构
为认真贯彻落实《万家企业节能目标责任考核实施方案》（发改办环资〔2012〕1923号）等相关文件精神，大力发展循环经济，提高资源综合利用率，促进节能降耗，全面完成《山西省千家企业节能行动实施方案》确
定的节能目标，结合公司实际，制定以下实施管理办法。
(1)确定节能降耗目标
为确保公司在“十二五”节能减排约束性指标任务能顺利完成，进一步加强重点耗能企业节能降耗管理工作，制定了综合能耗同比下降20%的目标。
(2)主要措施
①成立节能降耗组织机构
为切实加强节能降耗工作，公司成立节能降耗领导小组，主要负责公司节能降耗的方案制定、项目审核、组织实施和监督管理。
组 长：郭秀旗（分管节能工作副总）
副组长：张保才（财务总监）
尹桂光（生产总监）
成 员：李建凯、庞伟、赵学温及各部门主管
领导小组下设能源消耗统计上报工作小组和节能措施工作小组： ②公司能源消耗统计上报工作小组：
组 长：庞伟
成 员：赵学温
主要负责公司的能源消耗统计和对外报送工作。
③公司节能措施工作小组：
组 长：李建凯
成 员：各部门主管及车间主任
主要负责编制、提交公司的节能措施方案。
④能源管理机构框图
公司建立了较完善的能源管理体系，该能源管理体系包括公司上层领
导、中层管理机构，以及各主要生产车间或职能部门。公司能源管理机构图如下：
2、能源管理岗位设置情况
为加强能源管理，公司设立了专门的节能领导小组部，一名能源管理负责人通过培训取得相应的能源管理资格证。节能领导小组为公司能源
管理主管部门，各车间、部室按职责做好能源日常管理工作。公司能源管理实行公司、车间（部室）、班组三级管理。
3、用能管理情况
（1 ） 企业能源管理制度、管理体系建设
加强制度建设是落实管理的关键。公司使用的能源品种、数量虽然不多，但要完全有效地控制能源消耗，必须建立和健全各类能源管理制度及岗位责任制度，有关供能和用能的规章制度；用电、用水等管理制度；能源计量、统计管理制度；能源消耗定额管理和奖惩考核制度等。
目前公司已制定了《公司绩效考核办法》、《公司安全生产奖惩办法》、《变电站管理制度》、《设备维护维修管理制度》、《供用电管理制度》、《固定资产管理制度》、《公司能源管理制度》、《能源计量管理制度》、《特种设备管理制度和办法》、《特种设备维修记录制度》等。但其中有些制度还须细化、补充，同时，已有的制度在贯彻执行过程中也须进一步完善。而 “能源管理制度”、“能源计量管理制度”应尽快完善并认真实施，以加强能源管理的基础工作，使能源管理工作进入规范化、常态化。
4、能源计量管理
公司根据国家标准GB17176-2006《企业能源计量器具配备和管理通则》已制订了《能源计量管理制度》，对能源计量器具的管理使用文件化的程序来规范能源计量人员行为，能源计量管理人员通过相关部门的培训考核，具有一定的实践经验。公司非强制检定的能源计量器具的检定、校准，维修人员能较好的完成其检定和校准、维修工作。
根据公司制定的能源计量管理制度，设备能源部对能源计量器具管理和能源计量数据的采集、处理和汇总负责。在用能源计量器具属国家规定的强制检定及国家依法管理的计量器具，其检定周期、检定方式遵循有关计量法规的规定实行定期检定和校准，并有确定的检定周期。
公司能源计量系统包括电力、成品油、水，使用的能源除柴油外在进
入公司生产车间前均要求进行计量，安装相应的计量器具。公司内部配置的非强制给定能源计量器具其检定周期、检定方式遵循有关计量法规的规定实行定期检定和校准，并有确定的检定周期。
目前公司配备的计量器具除地中衡、压力表外主要能源计量器具共计22块(电能表)，计量器具分别配备在各生产车间、变电站、配电室、油库、化验室等部门。一级计量仪表（进出公司计量仪表）的配置率达到100％，二级计量仪表（各车间计量仪表）的配置率也达到了100％，所有计量器具及称量器具检定率，校准率达到98%，足够的能源计量器具配备及合格的准确度等级满足了能源计量、工艺及质量管理计量、经营管理计量方面的需要。
审计期内能源计量器具配备情况见表一,
配备台秤、地衡等能源称量器具配备见
目前存在的问题，三级计量工作有待完善，根据公司的生产用能情况尽快完善用电、水的二级、三级等有关能源计量器具的配备，健全能源计量器具档案，从制度、设备和人员上加以落实，加大检修维护的力度，以充分满足能源数据统计和能源定额管理的需要。
5、能源统计管理
在能源统计管理上，公司已基本建立了能源统计原始纪录和统计台帐，建立了设备运行及能源消耗的日报表制度，各车间按时每月统计能源统计报表上报公司。公司设备能源部专人定期编制各类能源报表，并按规定向有关部门报送。统计资料数据基本完整，能源统计数据的记录基本能采用规范的表格式样，初步体现了能源管理对公司在能源供应和消耗全过程各个环节实行监督的作用。
由于能源计量在器具配置、人员配置上还不足，增加了能源统计管理的难度，如外围临时工程用电消耗、辅助系统的电力消耗等很难管理，导致部分统计资料数据不全面。因此能源统计台帐及报表和产品能耗的统计内容不够全面。
为此公司在完善计量配备的前提下，加强人员的培训，提高工作人员素质，定期开展能源利用状况分析工作，找出薄弱环节和存在的问题，提出合理化整改建议，为合理的组织能源供应，能源分配，能源使用，以及能源消耗定额和计划节能目标的制定、实施等能源管理活动提供可靠的数据。
6、能源利用状况报告制度落实情况
公司设备能源部、生产技术部定期收集相关用能数据并加以汇总，按省、市、经信局规定编写《能源利用状况报告》，公司统计人员按时并保证质量的前提下，完成20xx年《能源利用状况报告》
的报送工作。
7、开展能源审计
公司从20xx年开始，按时段进行能源审计工作，审计方式主要是委托第三方对全公司进行能源审计为主。引进科学的方法和合理手段，对企业能源利用状况进行有效的监督和服务，通过技术进步，制度创新，改善管理，推动节能降耗工作，使公司提高能效水平，从粗放管理型向资源节约型转变，以降低生产成本，提高经济效益。节能降耗、降低成本、提高能效。
8、建立节能激励约束机制
将能源消耗纳入各个车间生产成本考核和劳动技能竞赛，督促各个车间积极开展节能降耗工作，并定期、不定期对各个车间节能降耗情况进行监督、检查。加强对采选车间的生产管理控制，合理运用ISO9001对现场生产过程、工艺运行过程、设备管理过程进行有效控制，提高设备运转率和生产效率，减少、降低能源消耗和浪费。公司每年度均安排节能奖励资金对节能降耗工作中取得优秀成绩的集体和个人进行奖励，对浪费能源的集体和个人进行相应的惩罚。
9、节能宣传工作
利用公司宣传板、车间黑板报开展节能降耗、低碳发展、循环经济为主题的宣传活动，广泛开展节能减排专项技术和普及知识培训，积极倡导低碳消费理念和低碳生产方式，进一步增强公司全体员工的节约意识、环境保护意识和资源忧患意识。
10、节能教育培训
公司制定了各种节能管理办法，实施职工技术节能培训管理工作，但有关节能宣传教育工作尚没有广泛开展。作为尧都区耗能大
户，如何不断地提高企业员工的节能意识、节能积极性，真正体现“从我做起，从现在做起”的节能意识并落实到实际工作中。为此该项工作应具体落实到实处，促进节能措施的开展，将节能工作持之以恒做下去。
现公司不定期对选厂、班级的主要耗能岗位操作人员、统计人员组织节能知识培训，同时利用各种形式在员工中进行节能宣传教育活动，提高全体员工的节能意识和操作水平，调动全体员工的节能积极性。全面推行无泄漏车间、环境友好型企业的建设，大力发展循环经济，实施清洁生产，运行ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、努力实现节能、降耗，在取得经济效益的同时创造出显著的社会环境效益。
四、节能目标责任制落实情况
1、年度节能目标分解落实情况
公司将“十二五”节能减排约束性节能指标，区政府20xx年对公司下达的能耗降低800吨标煤色目标，结合公司实际，确立了20xx年公司综合能耗下降20%的目标。 层层分解到车间，使人人肩上有担子，有压力、有责任，并逐月考核，优奖劣罚。
2、开展节能目标考评情况
公司建立了能耗定额考核制度，有效地将能耗控制在合理的水平。公司相关部门每月定期对用能数据进行汇总，对汇总的数据进行分析，发现问题立即解决。
3、开展节能奖惩情况
公司在加强企业节能管理的同时，重视制定企业节能奖惩制度和实施奖惩制度，在落实企业节能奖惩制度的同时，公司把节能目标分解到车间，对节能目标进行考核并按节能奖励办法操作，做到
节奖超罚。公司每年对完成节能目标的单位或个人给予相应的经济奖励。
五、节能技术实施情况
1、年度节能技术改造计划制定实施情况
近年公司主要节能技改项目：
1、 低压配电室配置电容柜
特点：提高功率因数，降低损耗。
2、 冲天炉鼓风机安装变频器
特点:放止大马拉小车肯根据时段调整供风大小。
3、 真空泵配制一台变频率器
特点：根据真空度需要的大小与用量自动调节。
4、 真空泵排放废气再利用
特点：将排放废热气再用到生产中。
5、 由燃煤洗浴锅炉改为太阳能设备
特点：一是环保。二是节约燃煤。
6、 冲天炉冷缺水与除尘水。
特点:循环利用，节约用水。
7、 污水处理再利用。
特点：将生活废水处理后再利用。
8、 由白炽灯、碘钨灯改造成H型节能与LED节能灯。
特点：将电能大部转化成了光能，大大减少了转化为热能损耗掉；延长了灯的使用寿命。
2、公司开展重点节能工程技改情况、 采用合同能源管理方式实施节能改造情况
20xx年，公司开展了以下重点节能工程改造项目：
1.由白炽灯、碘钨灯改造成H型节能与LED节能灯
2.冲天炉鼓风机安装变频器
3.浇筑铁水温度技术改造
3、淘汰落后耗能工艺、设备和产品情况
近年来公司开始对落后耗能的工艺和设备逐一进行改造或淘汰。20xx年淘汰的落后高耗能电机约1000kw，约30台套。
4、下一年规划以及实施方案
（1）进一步强化淘汰落后设备、工艺流程，我们将进一步统一思想，牢固树立抓国家明令禁止的淘汰落后高耗能设备，充分认识淘汰落后设备、工艺的长期性、艰苦性和复杂性，采取强有力措施，确保完成公司下达的节能任务目标。
（2）对新建项目做好能源消耗和环境影响评价，对不符合节能环保标准的不准开工建设，对属于国家明令禁止的设备严格把关，从源头上进行预防。
（3）通过小改小革、技改等形式，对车间落后工艺、设备不断进行更新改造，发展“低投入、低能耗、低污染、高效益”的“三低一高”产业。
六、节能法规实施情况
1、节能法规执行情况
公司通过多种形式宣传、贯彻执行《节约能源法》、《清洁生产促进法》及配套法律法规及地方性法规与政府规章，执行高耗能产
品能耗限额标准，在机加工和电炉项目中，严格按节能设计规范和用能标准建设。严格按国家节能法规和环境保护要求执行。
加强能源计量的管理，按照《能源计量器具配备和管理通则》国家标准要求及时淘汰落后的能源计量器具，实施能源计量装置及仪器仪表的更新换代，提高一、二级能源计量器具的精度。对生产、生活、主要用能设备进行分类计量和统计。设备能源部对生产、基建、生活等用能单位进行统计、分析汇总，发现问题及时查找原因并及时整改。对能源计量管理员委托质监部门进行技术培训，持证上岗。公司建立的计量制度体系进一步保证了节能降耗工作对能源计量的要求。认真执行《清洁生产促进法》实施清洁化生产。
2、产品能耗限额标准执行情况
认真执行国家和地方高耗能产品能耗限额标准，根据公司20xx年与20xx年统计数据资料计算，20xx年铸件产品综合能耗为101.32千克/吨，比2012单位产品综合能耗121.49kgce/吨下降16.6 %。
公司加强对能源管理，不断采用新工艺、新技术，制定生产设备管理、维护制度等，采取有效措施，提高设备完好率、运转率，降低能耗。
3、节能评估审查制度执行情况
公司根据节能评估制度，按期进行能源审计，节能审查，做到节能效果真实有效。
七、企业自查情况小结
本次节能工作自评得分：92分，自评等级为：完成。
通过节能自查工作，加深了对节能工作的理解，找出了节能工
作中存在的问题和漏洞，挖掘节能潜力，提出切实可行的节能措施和建议，指导公司提高能源管理水平。
八、整改措施
1、进一步加强与主管部门、节能服务机构的沟通联系，及时了解国家、省、市有关资源综合利用、节能、低碳、循环经济方面的最新动态和政策，及时解决节能方面的技术难题。
2、深入开展节能宣传、教育活动，强化节能意识，落实员工节能主人翁精神。
3、主动开展节能技改，实行节能技改奖励制度，积极争取国家、省、市节能专项奖励资金支持。
4、加强对能源管理人员及重点用能设备进行节能培训，学习相关企业先进的节能经验，对现有系统进行优化，寻找有效的节能措施，并组织实施。
九、“十二五”公司节能技改项目计划情况
加强高耗能、低效益机电设备的换代改造及照明灯具的节能改造，利用高效节能新型产品更换大能耗电机和现有灯具，预计投入资金约30万元 。改造时间：20xx年二季度开工至20xx年底完成。
十、审查组成员表：
相关材料附件
附件1
企业考核情况总表
附件2
节能目标责任评价考核指标及自我考查得分表
