暑期校友访谈实践报告

时间:2024.4.20

关于校友张超一访谈

资源与环境学院 环工1102 韩廷彩 20112100

为了充实暑期生活,了解更多专业的知识。知晓更多的社会动态。我参加了学校组织的暑期的实践活动——校友访谈。

经过长时间的筹划和准备工作,我成功的预约了08届资源与环境专业的毕业生,于8月1日在他家顺利地进行了访谈。这一次访谈比我们预想的效果好得多。张超一句句肺腑之言、沉着稳定中又不失幽默的话语中,让我们很快就融入了话题。“听君一席话,胜读十年书”是我们最大的感受。下面就主要分享一下我们认为比较重要的几个内容:

一、求学经历回顾篇

1.在青岛农业大学学习和生活的记忆;您在校期间是否有不同于其他同学的求学经历?您是否在求学期间担任过学生干部,是否参加过校园文化活动?在为同学服务与参加活动中您有哪些体会和收获?

答:俗话说,“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝。一只蚂蚁来搬米,搬来搬去搬不起,两只蚂蚁来搬米,身体晃来又晃去,三只蚂蚁来搬米,轻轻抬着进洞里。”

张超一告诉我:“要想在校期间充实大学生活,不虚度光阴,就要合理利用时间,正确处理好学习、工作、生活之间的关系,做到劳逸结合。还要多参加校内外的活动,增长见识,扩展视野!更重要的是期间要处理好人际关系,也就是职场工作中常说的Teamwork(团队精神),人际关系是我们生活中的一个重要的组成部分,倘若搞不好人际关系,将对我们的学习、生活、心理健康以及今后的工作都有一定程度的影响。可以说,人际关系是我们人生中的一笔重要的财富,善于处理好人际关系有助于我们在走向成功的道路上少走弯路,更易成功!”当今社会,随着知识经济时代的到来,各种知识、技术不断推陈出新,竞争日趋紧张激烈,社会需求越来越多样化,使人们在工作学习中所面临的问题和环境极其复杂。在很多情况下,单靠个人能力已很难完全处理各种错综复杂的问题并采取切实高效的行动。所有这些都需要人们组成团体,并要求组织成员之间进一步相互依赖、相互关联、共同合作,建立合作团队来解决错综复杂的问题,并进行必要的行动协调,开发团队应变能力和持续的创新能力,依靠团队合作的力量创造奇迹。

不可否认,这个大千世界的竞争竟是如此激烈的,但我们在激烈竞争的过程中有时不免陷入这样的误区:过多的追求事业的无限“大”,却在无意中进入了自己的内心无限的“小”。而Teamwork正是这种精神恶魔的终结着,也是个人心智的解放者,使人们在互帮互助中走向成功。无论生活中与人交流,还是工作中与人合作,持有Teamwork这样一个精神观念的人在一个Team中work,效率和成功往往会不期而至!

二、事业发展感悟篇

1.您的第一份工作是什么?走出校园,投入工作,对你的工作经历和奋斗历程是什么样的?有什么体会和感悟?

答:当我问及张超一一开始工作的地方时,他笑了笑说,“我的第一份工作 1

很差,虽然是在学校做家教老师,但工资不高。我之所以还会留在那里,是因为我觉得第一份工作是我以后想要的工作的一个跳板,我在之前已经想好了之后应该往什么方向发展,这只不过是为我自己的将来做铺垫。

毕业后找工作就好像坐过山车一样:车已经慢慢爬到了那个转折性的顶端,你知道在接下来的几秒之后就会进入一个飞速运转的轨道,你却不知道自己是否已经做好了充足的准备来迎接下来的改变。职场的运转不像那架过山车,它永远不会停止。对我们来说,人生的第一个转折或许就是毕业这道坎,可是这一关过了之后还有无数的关口、无数次考验。找到自己、找准目标、发现所长,有能力经历无数考验是最重要的。第一份工作更多的是一个学习、积累的过程。这个阶段主要就是积累,这也是每个人的 “第一桶金”。第一份工作经验的积累包括工作习惯、工作态度、思维方式和其他社会资源等,这些对个人自信心的建立以及今后的工作都是非常重要的。

另外,走上第一个工作岗位后,不要好高骛远,脚踏实地从简单的工作做起、做好自己分内的事情,同时在适当的场合表现一下新人应该表现的角色,比如一些能体现出你这个人是否注重细节、是否注重你的工作环境、是否勤劳的事情,从而给同事、老板留下较好的印象,这样也才能获得更多的工作机会。

2、你认为在职场应具备哪些能力?

答:职场:坦诚最好。

有人说,面试就像是一场游戏,面试者总希望能够了解到应聘者更多的信息,而被试者一方面要展示自己的优势,另一方面又要尽量掩饰自己的弱点。陈安年师兄又否定了这种说法。面试不需要油嘴滑舌,你要真实地展露自己的想法。面试官们大多比我们经验丰富,他们的问题没有正确答案,他们的问题只是考验你的反应、你的表达、你是否诚实。只有坦诚,你才能所向披靡,而搪塞,不诚实,最有可能错误百出。要知道,面试官很多是故意刁难面试者的。

面试官想要知道的东西有三方面:第一个是应聘者的综合分析的能力,也就是说,从应聘者的回答问题测评他的思路是不是很清晰,是不是能够全方位的思考一个问题。第二个方面,就是应聘者的言语表达能力,当然面对面的交流,面试肯定是要通过语言的媒介来传递相关信息的,那么在语言表达的时候,我们的思维的流畅性是不是很强,是不是具有一定的逻辑性,而且还要关注表达的时候口齿的清晰程度是不是符合一定的要求。第三个方面就是应聘者的应变的能力。在面试的时候往往会有一些题目是压力性的题目,那么在这种压力的情况下,是否还能够保持思维的连贯性,情绪的稳定性等等,这是第三个方面。

或者,我们可以这样想:面试其实不是游戏,而是一个深入交流的过程,考官们是将你作为一个即将进入公司的人才来进行考察的,当然想更多地了解你,但这种了解不会是所谓的无理刁难,而是真诚的沟通与交流。作为应试者,在这一过程中我们要做好充分的准备,把自己最美好的一面展示给对方,也不要忘记,与考官坦诚相对。一味地掩饰与犹豫,只会给自己“减分”,让原本可以顺利的就业之路变得不那么顺利了。

3、请谈谈您现在的工作情况及所从事的职业和行业现状与发展前景。

答:对于教师这个行业来讲结合国内教师专业发展的研究现状, 可以看出教师 2

专业发展的方向有以下两个方面:

首先, 在理论取向上开始由传统的预成论假设向建构性的、自组织的专业发展取向转变。目前, 教师逐渐成为具有独立自主意识的群体, 在以个体或集体形式展现的专业发展活动中, 开始对实践情境进行不断反思。这种带有建构性、自组织的专业发展动力是来自教师内部的, 并伴随着发展而不断地唤醒和提高其职业自觉意识。

其次, 在实践取向上更加关注教师能否具有理论的探索性、实践的创造性及自我反思能力等。开始强调在教育系统内部依据专业发展规划增进职前教育、岗前培训与在职提高的前后呼应与联系, 增强相关发展领域和主题的持续性、层进式学习与效果反馈。使教师参与到

课程决策、设计、实施与评价等完整环节中去, 并通过将杂乱、贫乏、单调的情境转化为丰富、多彩、鲜活的教育情境, 全身心地关注并引导学生更好的生活与成长。

三、校友生活体会篇

1.你有哪些难忘的生活经历或故事,有什么感受?还有谈谈你对待事业与家庭或工作与生活的态度2.谈谈您对待事业与家庭或工作与生活的态度。

答:知之者不如好之者。

子曰:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。” 我们是师本专业的,自然对教学方面的相关知识感兴趣。兴趣是最好的老师。没有兴趣地去学习,不但浪费时间、浪费精力,还达不到好的效果。而如果你满怀兴致地去学习自己感兴趣的知识,你的拓展能力和创新能力就会不断提高,就可以收到较好的学习效果。兴趣可以使人集中注意,产生愉快的心理状态。这对人的认识和活动会产生积极的影响,有利于提高工作的质量和效果。兴趣是一种具有浓厚情感的志趣活动,它可以使人集中精力去获得知识,并创造性地完成当前的活动。美国著名华人学者丁肇中教授就曾经深有感触地说:“任何科学研究,最重要的是要看对自己所从事的工作有没有兴趣,换句话说,也就是有没有事业心,这不能有任何强迫。??比如搞物理实验,因为我有兴趣,我可以两天两夜、甚至三天三夜在实验室里,守在仪器旁,我急切地希望发现我所要探索的东西。”正是兴趣和事业心推动了丁教授所从事的科研工作,并使他获得巨大的成功??

四、莘莘学子寄语篇

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答:未雨绸缪。

最后,张超一告诉我,现阶段对我们来说的最应该做的就是积极地规划大学生活。任何规划都将成为你某个阶段的终点,也将成为你下一个阶段的起点,而你的志向和兴趣将为你提供方向和动力。只要认真制定、管理、评估和调整自己的人生规划,你就会离你自己的目标越来越近。

所有大学生都应当认真把握每一个“第一次”,让它们成为未来人生道路的基石;在这个阶段里,所有大学生也要珍惜每一个“最后一次”,不要让自己在不远的将来追悔莫及。在大学里,大家应该努力编织自己的梦想,明确自己的方向,奠定自己的基础。

大学是人一生中最为关键的阶段。从入学的第一天起,我们就应当对大学生活有一个正确的认识和规划。为了在学习中享受到最大的快乐,为了在毕业时找到自己最喜爱的工作,每一个刚进入大学校园的人都应当掌握七项学习:学习自修之道、基础知识、实践贯通、培养兴趣、积极主动、掌控时间、为人处事。只要做好了这七点,大学生临到毕业时的最大收获就绝不会是“对什么都没有的忍耐和适应”,而应当是“对什么都可以有的自信和渴望”。只要做好了这七点,你就能成为一个有潜力、有思想、有价值、有前途的快乐的毕业生。

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第二篇:20xx年校友采访暑期实践报告


20xx年校友采访暑期实践报告

外国语学院2010级英语2班严南

大学校友是一个信息丰富,知识密集,与母校有着特殊感情联系的群体,是蕴藏在校外的重要资源。近年来,校友资源的综合开发和利用已成为高等教育研究的热点,并越来越受到高校与社会的重视。在这样的大背景下,我校于今年启动了第一届在校大学生寻访校友的活动。教务在线发布通知,我觉得这个活动挺有意义,于是就和同学一起参加了报名。

6月30日,校友采访队成立,7月5日盐城分队成立,7月6日,盐城分队亭湖支队成立。7日,由于人数过多,组长又分为了A队与B队, 我在 B队,组长为孙正祥,组员有崔殊,王梦群,陈佳,李欣,还有我。

8日左右,开始联系校友,组长给每个人分配了两个人次的任务。我收到的任务是盐城工学院的李益娟和阜宁财政局的项东升。当时看到这两个校友的名字的时候,就觉得很晕,因为表格上除了单位和名字外,什么都没有,而且部门都是十分的模糊,到底在不在单位工作了,都是未知数。没有联系方式,没有认识的人,只有组长不断催促的短信。后来我想只能按照这仅有的线索去找了。我去找盐城工学院的官方网站,找到一个号码,打却不通,突然才发现那时候已经都是暑假了,一般情况下,学校已经没有人。互联网是个好的帮手,那个号码没有用,在百度,终于找到学校各个部门与学院的号码。一个一个的拨打,终于通了,起初,值班的老师不愿意给,解释了好长时间

后,才要到了号码。终于联系到了学姐本人。至于学长,也是一样的办法,可是,学长起初不相信我,以为我是搞传销的,从电话的语气中就听得初来,学长不愿意留下私人的联系方式,只有部门的电话。还说基本就没有时间。周末周日又不上班。后来再打的时候,准备讨论一下采访的具体的时间。学长就不在办公室了,电话都是另外的人的接的,并且当我索要个人的联系时,直接遭到了拒绝。其实当时挺难受的,不过后来还是厚着脸皮继续打,终于通了,联系到了人,并且终于同意接受采访。原来好事还是要多磨的。

7月10日,校友采访第一站建湖镇下属近湖镇副镇长黄坚。上午九点,我们到达近湖镇门口。在门口等待了约半小时以后,我们见到了黄坚学长本人。在我的映像里总觉得镇长记得任务都应该是上了年纪的人,而黄坚学长却出乎意料的还很年轻。礼貌的寒暄以后我们来到了学长的办公室,不大的办公室里只有学长的一张桌子,桌子上整齐的摆满了各种各样的文件,。学长很客气的招待我们坐下,在简单的一番介绍以后,我们正式开始了我们的采访。

19xx年,黄坚学长以超出本一线的分数考入南京审计学院,虽然志愿填的有点稀里糊涂,但是在那个年代,审计学院还是十分吸引学长的。开学后学长来到了莫愁湖校区,学长队我们说当时觉得学校特别的小,南门到北门的距离不到五分钟就走完了。“审计学院确实十分的小,那时的条件远没有现在的浦口校区好,几栋教学楼和宿舍楼就已经是我们活动的全部范围了”学长回忆道“但还是很温馨,尤其喜欢下楼去打篮球,和兄弟感情真的特别的好。。。。。。”听着学长讲

着那个大学年代的故事,我们似乎也能感受到在那个没有手机没有电脑的年代,但是同学感情依然能很好的氛围——很暖很温馨。经历了大学四年生活的学长于20xx年6月毕业。由于是审计学院的本科生,回到家乡后,学长就被直接分配到建湖镇的审计局。20xx年对于刚毕业的学长来说并不是十分的顺利,作为一个新人,对局里的业务不是十分的熟悉,并且认识的人也不是很多。学长不断请教熟悉业务的前辈,终于慢慢的学会了如何很好的处理业务。当回想到刚进单位那会,学长若有所思的对我们说:“无论在什么时候,一定要先学会先做人后做事,做人的方式与方法是决定一个人做事效率的最重要的因素”。经过几年的努力,学长在单位上小有成就,不多久就被转到了近湖镇镇政府。到了乡镇工作,环境复杂,面对基层群众百姓,工作方法显得尤为重要,少说多做依旧是必须遵守的信条。学长本着“发展第一要务,稳定重于一切的原则”,积极推动乡镇经济发展,为老百姓的幸福着想,尽自己的一切努力为老百姓谋取利益。镇长的工作还是十分有压力的,必要的应酬,工作的硬性指标,上层领导的指示与任务。。。。。。但是学长还是慢慢的喜欢上了自己的这份工作,他喜欢工作带来的充实感,喜欢任务完成的成就感,当然也喜欢工作中的艰辛和为人民办实事的幸福感。工作之余,学长会通过健身等娱乐方式来放松自己,并且在这种放松中享受难得的清闲。“这就是痛并快乐着的真实写照啊呵呵。。。。。。”

后来当我们提到具体的工作时,学长为我们介绍了一面放在办公室墙角的匾。那匾上时用十字绣绣得“家和万事兴”五个大字,乍一

看像是办公室的装饰用品,但其实有着耐人寻味的小故事。那块匾是被称为当时“最牛钉子户”送的。20xx年,黄坚分管土地规划及拆迁事宜,因为要抢抓发展机遇,领导对于拆迁进度要求很高也很严。拆迁工作紧锣密鼓地进行着。然而就在拆迁工作进入尾期时候,个别村民拒绝合作,无奈之下拆迁进度被迫放缓。经过调查走访深入了解得知只一家被称为“最牛钉子户”的人家经济困难,这家丈夫不久之前不幸患了癌症,为了治病家中几乎不剩什么积蓄,外面还欠了好多的债。妻子身体也不好,却要肩负起一家老少的生活问题。不久后丈夫的突然辞世,无疑对这个家庭无论是精神上还是经济上都是巨大的打击。家中值钱的除了几亩薄地之外,最珍贵的就是居住的房子了,然而按拆迁要求,他们家只能分得很小的一间廉租房。这家妻子无论如何也不接受自己好好的房子要换成廉租房,要知道今后他们基本的生活都不一定有保障,她坚持要求一套经适房,愿意承担所需要的所有费用只想有个属于自己的家。一面是领导对拆迁进度的不断施压,一方面是拆迁户现实的经济困难,黄坚顶住多方压力,终于决定帮助这个不幸的家庭破格申请经适房。于是经过两个月的繁忙奔波,终于县里经过调查破格批准了一套经适房给这个贫困户,拆迁工作才得以顺利完成。那一家人为了表达自己深深的感激之情亲手绣了一幅十字绣匾额装裱好送到镇政府给黄坚。至今这一幅十字绣还放在学长的办公室,那是一份来自老百姓的信任与荣耀。短短的一个小时里,我们结束了采访的任务,带着整理好的材料与记录,我们开始了下一站的奔波。。。。。

7月12日,校友采访第二站,建湖镇地税局办公室主任沈鹏学长。早晨,天空中下着微微的小雨,带着夏天里少有的凉意,我们从各自所在的地点出发了。上午9时,我们一行3人到达了建湖镇地税局。地税局里人来人去,前排的工作人员正在有条不紊接待前来办理事务的居民。一切都在忙碌着,一切又都紧然有序着。。。。。。在商量好大概的采访内容后,我们电话约见了沈鹏学长,九点半我们见到了学长本人,他当时正在工作,先是他的秘书接待了我们。 所以我们先到会议室等待,不多久我们就见到了学长本人。

学长担任地税局的办公室主任,有着多年共工作经验的他在工作时显得十分的沉稳,冷静。他有点胖,说话的声音粗粗的,有点低沉,整齐的工作装显得整个人透着一种国家机关工作人员的气质,自然待我们这些学弟学妹们更是热情的许多。由于工作的原因,学长似乎很忙,手机铃声不断在响。为了不耽误他的时间,我们的采访也在响铃的陪伴中慢慢的进行着。和他相比我们显得十分的稚嫩与不成熟,不过学长很乐意与我们分享他的一些个人经历与经验。在谈起大学时,沈鹏学长若有所思的告诉我们说,当年由于志愿的原因不得已选择了南京审计学院,当年的南京审计学院还在莫愁湖校区,小且拥挤又因为在郊区,就连娱乐场所也是十分的少。虽然有点破旧,第一映像不好,但里面学生的学习氛围却十分的好,也为学长后来考取公务员奠定了良好的基础。就像学长后来描述的一样“小却有着不一般的学习氛围”。当问及大学担任干部情况时,学长给了我们一个完全想不到的答案“我在大学期间未担当任何学生职务”。至少我觉得能当上办

公室主任的都是早就开始历练的人。后来学长解释道大学时喜欢自己安静的学习,不喜欢去做干部什么的,很喜欢看书,享受内心的沉淀,而做干部什么的却不是自己擅长的地方。辅导员马丽老师给了学长许多的帮助,由于在生活中相处的比较多,与辅导员建立的感情也是最深的。学长告诉我们说大学里的感情还是十分珍贵的,在家靠父母,出门靠朋友。朋友是一个人一生都需要的财富。大二时参加的到证券公司的调研给学长留下了深刻的印象,回想起那次的调研,学长不禁感慨“其实在那次调研中学到了许多的东西,在日后的工作中那次的实践经验起到了很大的作用,并且后来的实践论文还被评为校级优秀实践论文。当时的我啊,真是开心呢。。。。。。也还是要感谢同去的同学们,不是他们,我也不会写出优秀的实践论文呢。”后来学长和我们分享了他的一些在工作中的心得,学长觉得在他的工作经历中,有三样东西对他的工作是比较重要的,第一:处理文字能力。税务工作人员除了收税以外,还有一项很重要的工作,就是将收集的数据汇编写成报告向上成交。这项工作除了要有对数字的敏感度外就是文字的精确性。要将数据变换成文字,并以文字的形式表现出来,这需要一定的文字功底。另外,文章写的好,也可以向别人推销自己,更好的向别人推销自己,让领导可以看到自己的才华,可以在众人中脱颖而出。在一些比较稳定的工作岗位上,想要晋级是很困难的事情。但是文字好可以让其他的人更好的发现自己。第二,不断的学习的能力。通过参加各种各样的考试来丰富自己的知识并在学习得过程中拓宽视野。在熟练的利用专业知识的同时,提高自己的技术。第三,处理

事务的能力。要有足够的实践经验。要参加各种各样的实践活动来丰富经验,提升自己的能力。学长给当代大学生的几点建议是第一:要有清晰的自我定位。要清楚自己是一个什么样性格的人,适合怎么样的工作。如果你是一个细心,喜欢安稳的人,那就选择一个较为稳定的工作,如果喜欢闯,那就可以自主创业。千万不要再一个不适合自己的岗位上痛苦的工作着,也不要限制自己的才能。第二:高执行率。现代社会讲求效率,在可能的情况下,必须要提高自己的执行率。没有规矩不能成方圆,要遵守公司的规矩。一个优秀的企业必然会有一套严谨的管理模式与一种优秀的企业文化,而优秀的工作者在提高执行率的同时必须要让自己融入这种体制。在工作中,无论遇到什么困难,都要尽自己的最大的能力去克服。第三,如果毕业后考上公务员,就要一心一意接受工作的磨练。如果直接就业,建议最后能留在大城市里,因为城市越大机会就会越多。要有冒险精神,敢于去闯。千万不要怕,我们来到这世界上就是来体验,来创造的。第四,在大学里,大学生要尽早的开始自我磨砺,要让自己适应社会。考研在某种程度上市在逃避就业的压力,但是最后在社会上是接受一样的检验,站在同一起跑线上。如果不是真正的想要去研究某样专业,那还是建议尽早就业,尽早适应社会,但是如果真的是喜欢这门专业的话,想要进行专业的研究,那读研还是必要的,毕竟我们的社会确实缺少这样人才,我们的社会需要有这样的人来仰望星空。

当我们问道对幸福的理解时学长若有所思的告诉我们说:社会上每个人其实都在追求自己的幸福。如果你问他们,你会发现其实每个

人的幸福要求都会相似,而对于这个主任来说工作顺心,家庭幸福,小孩健康成长就已经是尘世间的幸福了,“在这个比较的社会中,平平淡淡不一定是一种幸福,但是我们要去发现这种不是很幸福的幸福,也希望我们南审的每个人都能够找到属于自己的幸福。。。。。。”

南审留给学长最大的品质是一种钻研精神,要看到数据背后的本质,不是只是看到数据本身而已。大学与社会最大的区别在于,在大学里是完全的消费者,而在社会上必须要去挣钱。无论你愿不愿意接受,这都是最经济的事实,但是大学生在追求物质的同时也要保住自己内心的精神领地。另外在信息化de的今天,大学已经不再是与社会所隔绝的象牙塔了,因此大学生应该去关注社会上的一些新闻,要培养自己的思维方式,要与社会有更多的接触,而不是完全的沉浸在自己的世界了。大学里大学生应该做的事:多实践,多写文章,天下文章一大抄,要有整合文章,组合文章的能力,要让别人的东西成为自己的东西,要有对素材进行筛选的能力。要多考证,这样可以为日后的工作提供更多的余地。在工作中,要记住,做对了是因该的,做错了就是犯了大错。这条原则适合所有的行业,精英与庸才很大的不同在于,精英之所以是精英,就是因为犯的错误少,而庸才犯的错误再多,人们也会原谅他,因为他不是精英,只是普通人。在后来的视频采集中,学长忠心的祝愿“愿南京审计学院越来越好,办学越来越成功,为祖国培养出更多的综合型人才,希望我们的学校能够培养出在社会上仰望星空的人。为社会的发展做出应有的贡献,在不断提升名誉的同时,也要提高自身的内在品质。另祝在校大学生能够好好学

习,取得佳绩。这次的校友寻访活动圆满成功。”

7月16号,我们小组全体成员奔赴阜宁, 校友采访最后一站。阜宁财政局社会保障科科长项东升,中国银行阜宁支行王主任,以及阜宁公安局局长一起接待了我们,讲述他们的大学故事与人生经历,分享他们的工作经验。我们也受益良多。

一段段精彩的人生故事,一句句用心良苦的建议,都让我们感受到了南审人的魅力所在,那是一种精神领域的闪闪发光。

短短十几天的暑期实践活动很快就结束了,从中我学到了很多很多的东西。我懂得了如何利用互联网去寻找自己想要的信息,如何去请教别人,如何去让别人相信你。。。。。。有很多东西是我没参加活动就已经知道的,也有许多是参加活动后才领悟的道理。

一,互联网的作用是双向的,你的关键词对了,它可以带给你许多你想要的信息,而如果你的关键词不对,那么就会相反,你将得到比垃圾信息更多的信息。所以关键词是很重要的。二,待人一定要有礼貌,别人不是你的谁,没有这样的义务接受你的坏脾气还得答应你的要求,为人礼貌是一个大学生最基本的处事原则。三,不要害怕去询问,也不要害怕被拒绝。开口了,也许会遭到拒绝与冷落,但至少尝试了,但如果不开口,那么你连被拒绝的机会也放弃了。好的东西总会留给那些善于等待的人。要有持之以恒的精神。四,要和同伴一起进行团队合作。既是团队,每个人都应该能够奉献自己的力量,还要注意合作,只有同心协力才能合作出最优秀的作品。单枪匹马的战斗不仅累还伤神。五。要注意扩大自己的人脉关系,这些朋友在灌浆的时候会

帮到许多忙,无论是大事还是小事。六,出门在外要多为其他的人着想,能够换位思考,谅解他人的难处,不要一味的生闷气什么的,这样子最伤和气了。

最后要感谢校友的积极支持,队友们的一起努力,也祝愿学校的活动圆满成功。

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