松木塘镇中心学校本部20xx年上学期
师训工作计划
一、指导思想
以国家的教育方针和上级关于师训工作的文件政策精神为指导，以建设一支师德修养高业务素质精良教学技能全面教学基本功过硬具有一定教科研能力适应新课程改革需求的教师队伍为目标，以“新理念、新课程”为师训工作的重点，以教师的可持续发展为本，努力开创我校教师培训工作新格局，造就一支适应现代化教育要求的创新型学习型研究型高素质的新型教师队伍。
二、工作目标
1．加强师德建设，加强行风建设，培养一支爱岗敬业，乐于奉献的教师队伍。
2. 努力打造学科带头人骨干教师教坛新星课改能手等优秀教师群体。
3. 建设教师家长学生一体化的“新课堂”，深入进行课改的研究。
三、工作要点
理清工作思路，避免工作盲目性。认真组织教师学习国家省市县教师继续教育的有关文件并深刻领会精神，明确工作任务和要求。 以实施新课程教材为契机，深入学习新课标，更新教师教学理念，把“主动学习探究学习”作为课堂教学模式的突破口，倡导自主合作探究的学习方式，体现教学民主，鼓励多元化的教学方式，建立“尊
重关爱民主”的新型师生关系，倡导教学创新，挖掘推广创新教育的典型。
要求教师做终身学习的模范，努力提高学历水平，掌握现代教育技术应用知识。指导教师处理好“学历能力努力”之间的关系，将研究型终身学习自主发展的师资素质作为努力方向。
继续实施教师“自主培训”计划，加强培训的自主性和层次性，营造适合教师成长的学习氛围，发挥教师的主动性和创造性，努力提高教师现代信息技术手段的应用心理辅导能力。
全面了解每位教师的教学情况，对新入编的教师加强跟踪听课评课和交流，不断提高每位教师的课堂教学水平。
四、工作措施
1.加强校本培训的管理。
把师资培训工作放在学校工作的重要地位，以此项工作为突破口，切实提高教师的整体素质和培训水平。
2.以课堂教学为主阵地，以新课程师资培训为重点，把“评好课”作为本学期校本培训的核心工作来抓。组织全体教师完成好培训任务.
五、工作安排
三月份：
1. 制定师训工作计划
2. 师训工作情况摸底
3. 毕业班会议
四月份：
1. 组织教师参加信息技术、普通话培训与测试
2. 参加镇教学研讨活动
3. 课改成长教师申报
五月份：
1. 毕业班教师研讨会
2. 参加镇教学研讨会
3. 课改成功教师申报
六月份：
1. 校本培训
2. 各项评优
3. 课改反思评优
七月份：
1.组织教师参加专业知识考试
2.教师暑假业务培训