普工招聘方案
一、计划
1、计划招工人数:4000人。
2、费用:4000*500=2000000元(人民币),其它费用以实际为准。
Ø 费用先在公司预支,具体数量以出差标准执行;
Ø 员工车费,由小组组长开银行帐号,由公司财务转帐;
二、招聘方式:
1、公司成立以行政副总为招聘组长、人资部长为副组长的招聘委员会,并成立招聘小组(各小组成员中,至少有1名当地人员在本公司任职)。
Ø 湘西招聘组:以花垣、古丈、保靖、永顺、龙山、来凤为中心;
Ø 贵州招聘组:以兴仁、大方、节毕、昭通中心;
Ø 怀化招聘组:以溆浦、贵州同仁为中心;
Ø 云南招聘组:以保山、文山、楚雄、红河、施甸为中心;
Ø 新华招聘组:以双峰、新化、广西贺州为中心;
Ø 湘潭招聘组:以湘潭为中心,负责株州、湘乡、等地人员的招聘
2、公司内部员工介绍(人力资源部人员、行政人事部办公司室人员、保安除外),每介绍一个,公司给介绍费¥200(新人必须做满2个月),介绍费按月发放。
3、中介公司介绍,每介绍一个,公司给介绍费¥200元,介绍费在新人做完三个月以后发放。
三、招聘任务分配:
1、湘西招聘组:500人
2、贵州招聘组:500人
3、怀化招聘组:400人
4、云南招聘组:400人
5、新华招聘组:400人
6、湘潭招聘组:1500人
7、公司内部员工介绍:300人
8、中介公司介绍:50人
四、奖励方案:
1、超额完成招聘计划任务20%(含)以上的,奖6000元。
2、超额完成招聘计划任务20%(含)以下的,奖3000元。
3、完成招聘计划50%-100%,奖1000元。
4、完成招聘计划50%以上,奖200元。
5、招聘计划完成,招聘委员会
五、实施方案:
1、招工时间:xxxx年x月到x月。
2、确定招聘政策:如保底工资等。
3、具体日程如下:
第二篇:20xx福建省普通教育教学研究室招聘工作人员4人方案
福建中公教育。给人改变未来的力量
20xx福建省普通教育教学研究室招聘工作人员4人方
案
因为事业发展需要,我室20xx年拟向社会公开招聘学科教研员和行政人员4名。现将有关事项公布如下:
一、基本条件
热爱教育事业,具备良好的政治思想素质,有志于从事基础教育教学研究工作;具有积极向上的工作态度和良好的职业道德,团结协作能力强;身体健康,符合岗位要求的身体条件。
二、招聘岗位、人数及条件
岗位1:小学数学学科教研员1名。
要求:数学教育专业或学科教学(数学)专业,全日制普通高等院校硕士及以上研究生(20xx届硕士研究生应在20xx年x月x日前取得相应的学历、学位);本科阶段须为全日制普通高等院校;30周岁及以下(19xx年x月x日后出生);在CN刊物上曾发表相关的学术论文。 岗位2:教育质量监测与考试评价教研员1名。
要求:教育经济与管理(教育测量与评价方向)或心理学专业(心理测量方向);全日制普通高等院校硕士及以上研究生(20xx届硕士研究生应在20xx年x月x日前取得相应的学历、学位);本科阶段须为全日制普通高等院校;30周岁及以下(19xx年x月x日后出生); 岗位3:文秘1名。
要求:秘书学、汉语言文学、汉语(言)、汉(中国)语言文学(教育)、中国语言文学(化)专业,全日制普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位(20xx届毕业生应在20xx年x月x日前取得相应的学历、学位);30周岁及以下(19xx年x月x日后出生);
岗位4:财务1名。
要求: 会计(学)、财务管理、财务会计(教育)专业,全日制普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位(20xx届毕业生应在20xx年x月x日前取得相应的学历、学位);30周岁及以下(19xx年x月x日后出生)。
三、报名
1.信息发布
本招聘方案经上级主管部门省教育厅批准后,在福建人事人才网(www.fjrs.gov.cn)、福建
1 本文摘自:
http://www.zgsydw.com/fujian/
福建中公教育。给人改变未来的力量
省毕业生就业公共网(www.fjbys.gov.cn)、福建省教育厅网(www.fjedu.gov.cn)上公开发布。
2.报名
凡符合以上岗位招聘条件者,可向省普教室人秘科报名,并填写《福建省普通教育教学研究室应聘工作人员报名表》(见附件),同时附其他自荐材料及有关毕业证书、学位证书、获奖证书、独撰或参与编写的论文或论著等能反映自己学习成绩、工作能力及综合素质的复印材料。应聘人员复印件资料恕不退回。
省普教室通信地址:福州市五四路217号;邮编:350003;
联系部门:人秘科; 联系人:严老师;
联系电话:0591-87854095;报名时间:20xx年x月x日-20xx年x月x日前(邮寄件以邮戳为准)。
3.考生资格审查
参加笔试前应聘人员应提交有关证书原件进行资格复核,经审查合格者,核发考试通知书。原件与有关复印件不符者,取消其考试资格。
四、考试
考试采用笔试与面试相结合的方式进行。实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3:1以上方可开考,若未达3:1,按闽人发[20xx]11号文件规定执行。
1.笔试:笔试内容以招聘岗位专业要求的相关知识、能力为主,总分100分。根据笔试成绩,在应聘人员中按岗位拟聘人数1:3的比例从高分到低分确定面试人选,不足3人时按实际人数确定面试人选。
2.面试:面试以与各岗位相关内容测试为主。总分100分,面试合格分60分。若进入面试人数等于岗位拟聘人数,面试成绩必须达到70分及以上。
3. 综合成绩:笔试、面试分数分别按40%、60%折算,综合成绩,总分为100分。 (具体笔试、面试时间另行通知,请密切关注)
五、考核、体检
根据综合成绩,按1:1确定考核对象,由室招聘工作考核领导小组对考核对象进行综合考察,考核内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等。室主任办公会议根据考核情况,按1:1比例确定拟聘用人选。考核合格人员按规定参加体检(体检标准参照公务员录用体检标准)。根据应聘者综合成绩、考核、体检情况,确定拟聘人选。若因考核、体检不合格或自动放弃的,根据综合成绩从高到低,依次递补。
六、办理聘用手续
拟聘用人选在福建人事人才网进行公示,拟聘用人选经公示7个工作日无异议后,根据 本文摘自:
http://www.zgsydw.com/fujian/ 2
福建中公教育。给人改变未来的力量
有关规定办理聘用核准手续,并与聘用人员签定聘用合同。
七、相关待遇
执行国家及我省现行事业单位工资待遇。
八、其它说明
本次招聘工作将严格落实好事业单位的公开制度、回避制度和保密制度,由省教育厅和我室共同组织实施。福建省教育厅监察室、人事处对招聘工作进行全过程指导和监督,并接受社会监督。
监督电话:0591-87853491(省教育厅监察室)
0591-87091212(省教育厅人事处)
0591-87854095(省普教室)
未尽事宜,由本室负责解释。
福建省普通教育教学研究室
20xx年x月x日
附件下载:福建省普通教育教学研究室应聘工作人员报名表.doc
附件下载地址:http://www.zgsydw.com/fujian/20xx0507/14703_1.html 本文摘自:
http://www.zgsydw.com/fujian/ 3