女生部工作计划

新学期，新起点，让我们的工作洋溢着希望。在过去的将近一年中,女生部的工作成绩是值得肯定的。但我们仍应在实践中不断总结经验，发现并改正不足之处。在下学年中我部将继续紧紧围绕以“以人为本”的理念，坚持“服务师生”的工作宗旨，以人性化的管理保持踏实认真，创新务实的工作态度。下学期具体工作内容：

一、工作目标

1.进一步提升公寓管理与服务水平，提高公寓文化品位，强化学生公寓育人功能，树立以人为本的工作理念，热情周到，务实创新的做好一切管理与服务工作，促进“教育、服务、管理”的全面融合，实现学生公寓管理的健康、科学、和谐发展。

2. 学生公寓文化建设对大学生基础文明建设发挥着重要作用。我们要以“巩固成绩，突出特色”为主要工作内容，以公寓文化活动为载体，结合学校的校园文化来建设新时期大学生的生活环境和学习环境，为同学们构建文明、温暖、和谐之家。

二、工作重点

1.进一步加强全体工作人员的政治思想教育和主人翁意识的培养，不断改进工作方法和工作作风，增强服务意识，提升服务质量和管理水平。

2.加强对楼管会学生干部的培养和指导，充分发挥楼管会组织的桥梁和纽带作用，提高广大同学自我教育，自我管理和自我服务的能力。

3.坚持周例会制度，及时通报管理服务情况，交流管理服务经验，提高工作水平，实行重大事故责任追究制，督促各岗位管理人员各司其职，各负其责。

4.明确工作职责和管理要求，进一步规范、完善学生公寓管理制度。充分发挥公寓管理中心与学生处、校团委“三元制”模式的职能作用，把学生公寓管理划分为学生宿舍安全秩序、卫生、维修、经验交流、思想政治教育、素质教育、养成教育、三自教育、综合治理、文化建设等多个方面进行精细化的规范管理。

5.加强宿舍安全管理。定期检查安全隐患，每天要检查楼道和宿舍内的违章用电、门锁的好坏情况，查到后及时处理，对检查结果报有关部门，确保学生生命、财产的安全。

6.加强公寓与学生管理工作部门的联系，促进部门间的交流、沟通与融合，严抓学生养成教育。查处晚归、校外住宿、喝酒赌博等违纪学生，对其进行严格的教育与管理，对于不服从管理者，将进行跟踪教育并及时和学生处以及各系保持信息共享，架设公寓与各系部的交流平台，开展典型经验交流会。

7.努力巩固学生宿舍美化大赛、文明宿舍、卫生先进宿舍、模范宿舍评比成果，继续实行日检查、周通报制度，开展卫生先进达标活动，将“卫生先进”流动红旗的评选活动落到实处。

8.加大对毕业生文明离校教育工作的力度。认真做好毕业生离校手续办理工作，确保全体毕业生文明离校。

9.做好公寓的日常维修工作，高效率完成学校交办的各项任务。

10.加强学生公寓文化氛围的营造，挖掘、培育、宣传模范典型宿舍，大力开展宿舍文化系列活动，进一步发挥学生公寓育人阵地作用。通过在公寓楼道内设置名人经典宣传字画增长学生知识，激励奋斗意识，营造公寓文化氛围。继续组织学生进行宿舍杯篮球比赛、宿舍美化大赛等一系列较为规模的公寓文化活动，创建文明公寓。

三、具体措施

1.做好安全公寓检查工作。为防止火灾发生，我们要加大对公寓安全管理力度，加强女生公寓安全管理全力杜绝各种隐患的发生，严查宿舍。

2．为了较好地配合院领导工作，女生部将一如既往进行女生公寓检查工作，要求大家能形成良好的生活习惯，提高文明意识，共创健康、和谐、文明的校园宿舍文化。

3.注重女生日常管理，卫生检查是常规工作，严查宿舍卫生，严查晚归和夜不归宿的宿舍成员。为了营造良好的学习、生活环境我们将会在女生公寓管理上投入更多的精力。

4.每两周给舍长开一次会，强调大功率，晚归，夜不归宿以及卫生

等情况，对表现好的宿舍进行表彰,表现不好的宿舍进行批评说教，逐步完善女生公寓规章制度。

5.设立女生意见信箱。针对女生进行“交心活动”，深入了解女生的思想动态，对她们出现的问题及时处理和解决，从而使她们在学习工作中更自信、自立、自强、自尊，也促进女生部自身的进步。

6．努力巩固学生宿舍美化大赛、文明宿舍、卫生先进宿舍、模范宿舍评比成果，继续实行每日检查、每周通报制度，开展卫生情况加入班级考核制度中去。

7. 加强学生公寓文化氛围的营造，挖掘、培育、宣传模范典型宿舍，大力开展宿舍文化系列活动。

四、公寓安全建设

明确安全管理和公用设施、设备管理的责任，责任到人，由楼长负责各个楼层的日常安全管理和公用设施、设备管理。 楼长、学生辅导员、楼管会学生干部继续落实值班巡逻制度，每天统筹安排没有课的同学值班巡逻，检查公寓楼内公用设施、设备的损坏情况，排查可疑人员，并及时与楼长联系，提醒防盗、防火意识淡薄的同学注意安全，防止宿舍被盗事件发生。主要检查宿舍内下列情况：

1、爱护公物，节约水电，不乱拉电线，不私接电源，不使用电炉等违章电器；

2、室内无易燃易爆、管制刀具等危险物品；

3、不赌博，不传看反动、淫秽物品；无打架斗殴、聚众哄闹，熄灯后无大声喧哗、无晚归、夜不归宿等违纪违规行为，不准把酒类带入公寓；

4、无不尊重、不服从宿舍值班员、楼管会同学管理的行为。

为进一步提高我校大学生宿舍的文化品位，陶冶学生情操，营造良好的育人环境，丰富大学生宿舍文化生活，带动全校系部进一步搞好我校学生公寓建设，加强公寓内的环境、卫生、纪律、文明建设，努力把学生公寓建设成整洁、卫生、环境优雅，更具文明气息的学生生活学习阵地。采

取一些措施来加强公寓管理与服务，提高广大学生文明水平和文化素养，创造和建设有利于学生成长的文明、健康与和谐环境。

坚持勤检查、勤督促、勤反馈，努力调动多方面的积极性，做到谁出问题谁负责，针对检查不合格的宿舍，责成限期整改。树立纪律意识，加强对内部的管理，为了更好的为系部为老师同学服务，使各项活动有条不紊的进行。

第二篇：20xx年度装配工部工作计划

20xx年度装配工部工作计划

新的一年即将到来，“新起点、新希望”，我们装配工部将以安全生产、以人为本、高质量、高效率为原则进行生产工作。随着公司机构改革与完善以及矿山设备市场需求的回升，我们装配工部主要的任务是按时完成公司生产任务、确保公司设备正常运转以及本部门人员团结稳定。

一、在装配方面我们将继续加强员工安全生产教育，把单位各项安全规章制度落实到实处，保证装配工人的人身安全。提高工人的质量意识，让他们真正意识到质量是企业生命。充分利用白班8小时的时间提高工作效率，以最少的工作时间完成生产任务，减少加班支出，提高工人工作的积极性。注重理论学习，不断提高自身素质 ，努力提升工作能力。坚持把学习摆在重要位置，不断提高理论水平和技能水平。时刻做到自重、自省、自质不断提高，更好地适应工作任务需要。

二、设备方面为了保证车间生产任务的顺利进行，使生产的产品质量得到有效保障，让车间操作人员更好地了解被使用的设备性能，本着“设备是基础”的原则，加强对生产设备进行切实有效的日常维护和保养，确保在用设备完好，降低设备的故障率，以高效的设备保障产品质量。对生产过程出现的设备故障要积极查找原因，避免类似故障的发生。同时设备管理规章制度也是质量控制和安全生产管理工作落实的基础，也是关键。在生产过程中，及时进行跟踪，加大督促检

查规章制度和操作规程的落实和执行力度，明确维护人员分工及责任，改变不良的工作意识、方式及工作作风，提高操作及管理人员责任心，减少设备故障率。工作人员要强化工作超前意识，加快工作节奏，提高工作效率，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。争取工作模式上有新的突破，为车间按计划顺利完成公司的生产任务打下坚实的基础。

总之20xx年，我们装配工部将在公司领导班子的正确领导下，积极发挥员工工作主动性，引导员工树立“团队精神”是企业文化的核心理念，牢固树立主人翁意识，严禁工作中发生推诿扯皮现象。按照“谁主管，谁负责”的原则，彻底抛弃工作中“等、靠”的不良行为，充分发挥全体员工的主观能动性，不断转变工作作风，自我促进求发展，营造更好的和谐工作环境。强化管理，加强思想教育，不断提高员工思想素质，把员工和工厂紧密的联系起来，同时把员工的工作表现和奖惩制度有机的结合起来，奖勤罚懒，让大家认识到只有通过自己不断的努力学习进步才能与企业共同发展，从而调动了员工的工作热情，促进了车间工作的顺利开展。为新的一年工作打下坚实基础。

20xx年x月x日装配工部