xx商场安全培训计划

时间:2024.4.27

XX商场

全员安全培训计划

XX商场要将安全工作的培训、宣传教育达到群众化、常态化、通俗化,利用多种形式尽量达到全员覆盖,无论是管理者、员工、业户上岗前都要进行安全培训,理论上利用消防广播向全体业户宣传、实践上由安全管理人员到人、到户进行灭火器材使用指导。

一、每年的春防、冬防期间举行1——2次消防广播知识宣传教育,结合本商场实际情况,进行各种类型的事故安全疏散演练,让商场全体业户和工作人员熟知安全消防知识和特殊情况逃生、救助、疏散的方法。

二、商场要对新来的员工和业户随时要进行安全培训,对消防器材的使用,扑救初起火灾的方法,疏散和自救逃生的办法,要组织他们经常学习商场的各种安全规则、制度和劳动纪律,从业人员的安全生产权利和义务。

三、对商场的特殊工种从业人员,组织其到上级主管部门参加技术工种安全培训,持证上岗。

四、利用消防广播经常性的因地制宜、就事论事的向商场的工作人员和业户、顾客宣传安全知识和国家的法律、法规,让我们的商场成为安全教育宣传基地。

五、要和业户签订安全经营合同,并定期考核他们的安全知识掌握情况。

六、组织业户参加商场的安全消防联防队伍中,对商场的安全承担起责任和义务,发现隐患及时制止或及时和商场工作人员联系。

附:商场20##年安全防火防盗安全培训计划表


第二篇:xx公司20xx年安全培训计划


包头鑫达公司20xx年安全培训计划

为不断提高我公司全体员工的安全意识和安全技能,以适应新形势下公司全面发展需要,公司安委会拟对全体员工进行安全及操作相关知识、内容培训。

一、培训对象

新员工、特种作业人员、班组长以上人员及专兼职安全员、公司主要负责人、安全管理人员。

二、培训时间

于20xx年2月至9月进行,分六批次14个工作日完成。

三、培训方法

1、脱产或半脱产轮训,经考试合格后,才准许进入工作岗位。特种作业必须进行专门培训,考试合格后,持证上岗。

2、经常性安全教育,根据工作的实际情况,采用多种形式进行。如:黑板报、班前会、安全会议、安全活动月进行培训。

四、培训内容及时间

根据公司发展的需求,对全体员工进行相关法律法规及企业规章制度、危险源辨识、应急避险程序及安全生产工作达标、安全技能等内容的教育培训。

1、对新工人的培训

内容:公司的安全生产情况及安全生产基本知识;公司的安全生产规章制度和劳动纪律;从业人员的权利和义务;有关事故案例等。

时间:2月份全月对所有新工人进行培训训,其他后来的新工人作为临时培训对象,随到随学,必须通过安全培训,然后上岗。

2、对公司主要负责人的安全生产的再培训

内容:国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准;安全生产基本知识,安全生产技术、安全生产专业知识;重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定;职业危害及其预防措施;国内外先进的安全生产管理经验;典型的事故和应急案例分析。

时间:3月5日至6日

3、全员安全培训及标准化培训

内容:安全生产法律、法规、方针政策、制度、规程;公司安全生产制度、规程;安全标准化施工有关内容;危险源辨识及应急避险(安全风险分析辨识;应急避险知识等)。

时间:4月9日至14日

4、特殊工种培训

内容:公司的安全生产情况及安全生产基本知识;公司的安全生产规章制度和劳动纪律;安全生产权利和义务;有关事故案例;特种作业人员对机械设备安全防护装置的构造、性能、作用(或安全操作规程);处理意外事故能力和紧急自救、互救技能(或应急预案培训)。使用劳动防护用品、用具的技能。

时间:5月8日至9日

5、对公司安全生产管理人员的安全生产再培训(包括各处处长、厂长、外围施工队队长)

.内容:国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准;安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识;伤亡事故的统计、报告及职业伤害的调查处理方法;应急管理、应急预案编制以及应急处理的内容和要求;国内外先进的安全生产管理经验;典型事故和应急救援案例分析。

时间:8月15日至16日

6、班组长培训

内容:国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准;安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识;国内外先进的安全生产管理经验;典型事故和应急救援案例分析、班组长职责等。

时间:9月15-17日

五、安全培训的实施

由公司专职安全管理人员、注册安全工程师、外委教师、专职安全员共同负责组织实施。

内蒙古包头鑫达黄金矿业有限责任公司

安全环保管理委员会

二0一一年一月一日

更多相关推荐:
购物商场年度培训计划

培训计划目标培训体系运作计划人才培训开发计划课程实施与预算培训体系运行计划评价公司高层管理者对培训的认识明显比基层员工及中层管理者高很多,这为公司开展年度培训计划工作提供了有利保障。高层管理者对急需的课程是《人…

XX商场员工培训方案

XX商场员工培训方案商场员工培训方案培训目的1提升员工服务礼仪及服务质量2建立良好的职业道德及工作心态3增强员工的营销理念及销售业绩4树立团队意识打造卓越团队培训对象商场全体员工培训内容一员工职业道德培训课程1...

商场培训制度

大商集团阜新地区集团员工培训制度第一章总则第一条目的为配合地区集团的发展实现企业目标提高员工的素质增进提高员工对本职工作的认识并充实其知识技能发挥员工的潜能进而使地区集团的经营理念得以贯彻特制定本制度第二条适用...

商场楼层主管培训计划

营运部楼层主管培训计划培训方式在岗培训具体培训日程第一天1熟悉购物中心各楼层品牌分布及各租户的自然情况2退换货流程及商品三包规定3协助客服协调解决顾客投诉及处理客诉的技巧4统计自收银租户销售数据并确保数据准确5...

商场营业员培训计划3

国泰商场营业员培训计划培训时间上午8301100下午300530培训地点国泰集团二楼培训室培训目的1依据劳动法职业教育法和劳动和社会保障部6号令规定使所有营业员达到持证上岗的要求2通过培训提高营销人员的劳动技能...

福源百货商场员工培训计划

福源百货商场员工培训计划福源百货办公室20xx年5月6日

服装商场导购员培训计划细则

XX购物中心导购员培训计划一培训目的为加强楼层培训的职责与权限以最大最直接的训练方式提高导购员的商品销售能力和商品专业知识以使其熟练运用及发挥最高销售水平从而达成公司对导购人员综合素质培训成长目标二培训内容及形...

超市各岗位培训计划书

商场超市经理培训指导书1岗位总体学习目标A识别超市电器各级人员的培训需求制定培训计划并组织实施验证培训效果B对超市电器各专业的商品知识进行培训并组织考核C培训团队精神交流沟通接待服务与商务礼仪使超市各级人员的素...

员工培训计划方案2

专卖店培训手册第一章店务规则仪容专卖店规章制度1专卖店工作人员未经专卖店主管许可不得迟到早退缺席擅离岗位及私自调假2工作时必须穿着公司制定整齐制服及配戴名牌于左胸前并应有专业仪态3不论在任何情景下应面带亲切笑容...

百货商场营运管理_培训

123第1章门店各岗位责任一店长岗位责任1负责完成超市下达的各项经营指标2分析个柜组销售情况掌握门店销售动态3及时与采购部经理协调处理滞销品淘汰商品和破损商品4及时与财务部协调处理报损商品5严格执行店长作业流程...

超市、商场消防培训实施方案

超市商场消防培训实施方案为了提高和增强全体员工的消防安全意识业务操作水平和消防安全常识监察部特制定此制度具体规定如下一第一季度消防工作安排1店长组织门店全体员工及全体促销员进行一次消防常识安全培训授课人防损处长...

XX贸易有限公司XX商场员工培训方案

空中商城员工培训方案培训目的1提升员工服务礼仪及服务质量2建立良好的职业道德及工作心态3增强员工的营销理念及销售业绩4树立团队意识打造卓越团队培训对象空中商场全体员工培训内容一员工职业道德培训课程1员工的心态课...

商场培训计划(41篇)