学校校车司机工作评优方案（试行）
为进一步规范我校校车管理，确保有良好运行秩序，切实保障学生的生命安全和学校财产安全，根据《校车安全管理条例》特制定如下管理方案，做为司机每月工作评优的条件。
一、具体要求：
1、根据具体情况，早上不迟发车；道路上不开快车，赌气车。
2、下午发车按规定的时间（16：10）发车。发车前督促跟车老师让学生把安全带系好。
3、停车要求：按秩序停车，靠操场边停车，不乱停在跑道上，操场中。在路途中校车靠站点停靠前要打开车外左边的停车标志牌。
4、常规检查：①、出车前检查全车油、水、气有无渗漏；仪表盘及车载设备是否正常工作，一并填写好《例行检查登记表》。②、收车后再仔细检查车辆，加足油、水。
5、车容车貌：①、车厢外观保持清洁，经常清洗。②、车厢内保持干净，不得把车内垃圾随意清扫在地面。③、驾驶室车头与玻璃处无杂物。
6、《例行检查登记表》按时填写，每周五下午交总务处存档。
7、与跟车老师协同合作，保证早上发车时间，保持车内清洁，保持与家长、学生良好的关系。
8、按时参加各级司机会议，认真听取会议精神。
二、评优即为评文明校车，奖金100元，在当月工资中体现。
三、本方案为在平洲校区使用，有待进一步完善。本方案解释权归学校。
学校总务处
20xx年9月
第二篇：20xx年度员工评优方案
20xx年度员工评优方案
为了表彰本年度工作中表现优秀的部门及员工，激发全体员工的工作积极性和创新能力，为公司创造更好的效益，特制定本方案。
一、评优范围
本方案适用于公司各部门及所有公司正式员工。 二、评选时间
20xx年12月25日-20xx年1月10日。 三、评优奖项
评优奖项分为优秀员工及优秀团队两大类，具体奖项见下表：
四、评选流程及方式
（一）员工均可通过部门推荐或自荐的方式向公司申请年度优秀员工，部门负责人可向公司申请年度优秀团队，所有自荐与被推荐的评优对象均须填写《年度评优推荐（自荐）表》；
（二）《年度评优推荐/自荐表》提交部门负责人初审，并给出评优意见，确定评优候选人，提交主管领导；
（三）主管领导对评优对象及资料进行审核后，交予综合部汇总整理；
（四）综合部根据部门负责人及主管理领导的意见，整理评优候选人资料后呈交公司董事长审批；
（五）公司董事长审批后，确定最终的优秀员工及优秀团队，并由综合部公布结果。 五、附表
附件一：年度评优推荐/自荐表（个人） 附件二：年度最佳团队自荐表