机加车间托辊班20xx年“青年文明号”创建计划
青年文明号，是弘扬职业道德、体现职业文明的有效载体。创建青年文明号，更是促进青年成长成才，树一流服务形象，创一流工作业绩的有效途径。机加车间托辊生产线开展青年文明号创建活动，要求全体人员团结拼搏，勇于创新，“立足岗位讲奉献，服务公司创佳绩”，真正树立良好的形象，赢得全公司员工的广泛认可。为进一步推动青年文明号创建活动的深入开展，争创集团青年文明号，促进各项工作再上新台阶，制定本计划。
一、创建主题和总体目标
青年文明号创建的总体目标，即：以“激扬青春为生产，挥洒激情促发展”为创建主题，努力提升管理和服务水平，不断将“青年文明号”创建活动引向深入，使机加车间托辊生产线一年有一番新气象，一年上一个新台阶，将托辊生产线建设成为矿机公司一流的生产服务窗口，最终达到争创集团“青年文明号”的目标。同时，要通过开展创建活动，使“青年文明号”成为凝聚青年、团结青年、塑造青年的有效形式，使“青年文明号”创建活动真正成为机加车间精神文明建设的重要组成部分和青年思想政治工作的重要载体，使托辊生产线成为全公司倡导和体现职业道德与职业文明、创造一流工作业绩的优秀青年集体。我们要始终围绕这一总体目标，把青年文明号创建活动融入拖过生产线每一项工作之中。年内，我们要努力争创成为集团青年文明号。
二、加强素质教育
1、加强学习。立足青年的成长成才和全体人员的共同进步，不断加强政治理论和业务知识的学习，加强党风廉政教育，以实
现“知识化、专业化、职业化”为目标，不断加强专业技术培训和理论的学习研究，提倡和鼓励大家广泛学习各种技能和知识，提高托辊生产线整体素质。鼓励青年积极进步。
2、加强职业技能教育。鼓励青年进行技术在培训，参加公司举办的各种培训，积极参加知识竞赛、演讲比赛等，促进自身全面发展。今年，要鼓励20xx年入厂的零就业职工子女积极参加各种技术培训和安全培训，努力让全体人员每人参加1次专业技能培训。
3、加强文化建设。组织托辊生产线广大青年，开展并参加丰富多彩的文体活动，如篮球赛、健身操、文艺活动、知识竞赛、演讲赛等，积极开展社会公益活动，丰富青年文明号活动的内容和形式，培养青年职工健康向上的生活情趣。今年，我们在青年志愿者活动日前后组织全体人员打扫厂区卫生，整理厂区工件。
4、素质行为养成。强化“以人为本”理念。我们把“以人为本”理念始终贯穿于各项工作的全过程，深入到每一个职工的头脑中，提高规范化管理服务水平，引导职工进行职业道德实践，把内在约束和外在制约有机结合起来。通过企业文化的学习，不断增强职工的意识，使素质行为贯穿于生产的全过程。
三、提升技术水平
设计制作青年文明号服务卡，设置意见簿、意见箱，提高技术水平。积极引导广大青年职工参加技术比武和技术培训。
四、抓好基础工作
1、完善创建青年文明号实施方案。健全创建机构，落实责任分工，推动创建活动的健康有序开展，确保各项创建工作落到实处。
2、规范创建制度。严格执行首问责任制、服务承诺制，完善和落实学习制度、工作纪律、岗位责任制、延时服务制，进一步规范管理，提高工作效率。
3、加强创建基础资料管理。完善创建档案，规范文字、图片等创建原始资料的积累、归类和整理。
4、不断改善工作环境。努力创造并经常保持优美、整洁、卫生的工作环境；积极营造创建环境，设置公示栏、监督台，悬挂青年文明号牌匾，青年文明号信用公约牌、节约公约牌、公示牌，张贴创建标志，设计张贴青年文明号人性化提示标志，营造出创建青年文明号的浓厚氛围。
机加团支部
二o一一年三月二十日
第二篇：服务行业创建青年文明号计划
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服务行业创建青年文明号计划
根据公安部和共青团中央共下发的《关于在全国保安服务行业开展创建青年文明号活动的通知》文件的精神，为进一步加强我市保安队伍建设，凝聚、团结和带领保安队员建功立业，创造一流的工作成绩，更好地为社会提供优质的安全防范服务，在市局团委和三处党委的领导下，成都市保安服务总公司积极投入到了“青一、总体目标和创建主题
青年文明号创建之初，我们就确立了创建的总体目标，即：努力提升管理和服务水平，不断将“青年文明号”创建活动引向深入，使办公室一年有一番新气象，一年上一个新台阶，将办公室建设成为财政局一流的服务窗口，最终达到争创国家级“青年文明号”的目标。同时，要通过开展创建活动，使“青年文明号”成为凝聚青年、团结青年、塑造青年的有效形式，使“青年文明号”创建活动真正成为办公室精神文明建设的重要组成部分和青年思想政治工作的重要载体，使办公室成为全省财政系统倡导和体现职业道德与职业文明、创造一流工作业绩的优秀青年集体。我们要始终围绕这一总体目标，以“激扬青春为财政，挥洒激情促发展”为创建主题，把青年文明号创建活动融入办公室每一项工作之中。今年，我们要努力争创成为省级青年文明号。
二、加强素质教育
1、加强学习。立足青年的成长成才和全体人员的共同进步，不断加强政治理论和业务知识的学习，加强党风廉政教育，以实现“知识化、专业化、职业化”为目标，不断加强财政业务知识和财经理论的学习研究，--------------
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提倡和鼓励大家广泛学习各种技能和知识，提高办公室整体素质。鼓励青年积极进步，今年争取再发展1名共 产 党员。
2、加强职业技能教育。鼓励青年进行后续学历再教育，参加会计师、经济师等专业技能考试，参加文秘、写作、计算机、公文传输等职业技术培训，积极参加知识竞赛、演讲比赛等，促进自身全面发展。今年，要鼓励3名年轻同志参加职业技能考试，派文秘档案员参加密码管理及电子公文传输培训，努力让全体人员每人参加1次电子政务培训。
3、加强机关文化建设。组织办公室人员，开展并参加丰富多彩的文体活动，如参观革命圣地、篮球赛、健身操、文艺活动等，积极开展社会公益活动，丰富青年文明号活动的内容和形式，培养青年职工健康向上的生活情趣。今年，我们在在清明节前后组织全体人员到刘胡兰纪念馆缅怀先烈革命事迹。要参加“爱心助学”、义务植树等公益活动。
三、提升服务水平
1、努力创新服务方式。设计制作服务卡，设立便民服务台，设置意见簿、意见箱，不断拓宽服务范围，创新服务方式，为服务对象提供全方位的服务。
2、提高服务质量。严格践行办公室服务承诺，从小事做起，深入开展“五个一”（接好每一个电话、盖好每一个印章、打印好每一份文件、接待好每一位办事人员、保持好每一处工作环境）活动，做到笑脸相迎、文明服务、优质高效。
四、抓好基础工作
1、完善创建青年文明号实施方案。健全创建机构，落实责任分工，--------------
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推动创建活动的健康有序开展，确保各项创建工作落到实处。
2、规范创建制度。严格执行首问责任制、服务承诺制，完善和落实学习制度、工作纪律、岗位责任制、延时服务制，进一步规范管理，提高工作效率。
3、加强创建基础资料管理。完善创建档案，规范文字、图片等创建原始资料的积累、归类和整理。
4、不断改善工作服务环境。一是按照“六化”、“四无”的标准，努力创造并经常保持优美、整洁、卫生的工作环境；二是结合工作纪律整顿、行政效能建设工作的开展，不断改进工作作风，努力规范服务行为。同时，努力完善硬件服务设施，提高办公自动化水平，营造优质、便利的服务环境。三是积极营造创建环境，设置公示栏、监督台，悬挂青年文明号牌匾，青年文明号信用公约牌、节约公约牌、公示牌，张贴创建标志，设计张贴青年文明号人性化提示标志，营造出创建青年文明号的浓厚氛围。
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