工程部一月份工作计划
工程部二月份工作计划
工程部三月份工作计划
工程部四月份工作计划
工程部五月份工作计划
工程部六月份工作计划
工程部七月份工作计划
工程部八月份工作计划
工程部九月份工作计划
工程部十月份工作计划
工程部十一月份工作计划
工程部十二月份工作计划
第二篇：20xx年工程部工作计划
工程部20xx年工作计划
20xx年工程部在酒店领导的正确指引下，在其他部门的积极配合和大力支持下，通过部门全体员工的努力，圆满地完成了酒店总经理室下达给工程部的各项工作和领导交办的各项临时任务，确保了酒店设备安全正常地运行，保证了酒店水、电、汽、天然气等能源的正常供给，同时在节能降耗工作中做出了一定的努力。20xx年部门计划从下列工作着手。
一、部门管理计划工作
按照酒店的管理制度和工程部各岗位的岗位职责，20xx年需要进一步加强对部门的管理。认真组织部门员工学习酒店下发的文件和办公例会会议纪要，让员工充分理解其精神。部门负责人和领班自身带头遵守酒店的各项规章制度，要求员工做到的必须自己先做到。在日常行为中，按酒店的规章制度、员工日常行为规范约束每一位员工。每天坚持召开班前会议，签到考勤，检查当天工作完成情况。在日常工作中，落实岗位职责，要求管理人员多作现场巡查，抓工作的落实，如检查计划工作准备情况，检查安全操作情况，督导计划维修工作的实施；巡查酒店区域，检查设备运行情况、设施完好情况、节能情况；抓工作进度、工作质量和任务完成情况；抽查设备运行记录和工作记录。在制度管人的模式下，进一步加强各级人员的责任心，部门的工作效率、劳动纪律、文明施工情况有望在新的一年里有较大的改进和提高。
二、完成的主要任务
酒店设备设施已经运行**年，很多设备设施已陈旧老化，有些已进入了淘汰期。因此，设备设施的维修任务越来越重。在人员减少的情况下，通过加强内部管理，充分发挥每个员工的特长和积极性，部门合理安排日常工作，保质，保量地完成酒店领导下达的任务和每日的维修任务。
20xx年工程部计划完成主要工作项目见附后表格。
三、能源管理
通过多年来的节能工作，工程部基本上将水、电、气能耗降低到较低的数值，要想继续降低能耗或保持低能耗水平具有一定的难度，这就需要将节能工作常抓不懈。根据酒店的具体情况，工程部计划把进一步加强节能管理工作作为一件大事来抓，寻找新的节能途径，把节能减排贯穿于来年的管理之中。如对管道保温改造后，热水供应温差大而需要白白放掉水管中的冷水，造成水的浪费；空调水管水温浪费等问题就能解决。又如调整公共卫生间及客房面盆进水三角阀的水量，避免了洗手用水过大造成浪费水的现象。在日常的工作中，随时检查用水器具，杜绝跑、冒、滴、漏现象。在光线充足的情况下，检查公共区域有无用电浪费现象。晚上值班工巡视检查热交换器，抽油烟机、空调等高耗电设备关闭情况。在能源控制方面，坚持每周对酒店水、电、气进行能耗分析，掌握能耗情况，做到科学节约用水用电。争取完成年初制定的节能计划指标。
四、安全管理
操作安全：由于部门工作的特殊性，本部门员工经常要接触用电器具，动电焊，用明火、攀高等作业。为了确保操作者的人身安全，班前会对员工时常进行安全教育，加强部门员工的安全操作意识。在动电、攀高等危险作业时，确保有人在场监护。全年部门人员无安全事故发生。对酒店其他部门员工进行设备安全使用常识的培训，提高全体员工安全意识。 设备设施安全：定期对各部设备专项安全检查，每月对酒店配电井，管道井设备进行安全检查；按计划春秋两季对配电房变压器、低压配电柜进行安全检修、除尘。每逢节假日前都要配合安全部、酒店办公室进行设施设备安全大检查。对一楼餐厅厨房灶台老化灯头、电线，煤气管道进行更换；配合油烟管道的清洗，以防火灾发生。汛期提前对酒店各处加强安全防范，保证酒店安全；对重点运行设备进行一日一次的安全巡查，发现事故苗头，立刻处理。另对员工宿舍私拉乱接、电源插板和灯开关损坏等现象进行清理和维修，对不符合安全规范的线路进行整改。
五、存在的问题需要进一步解决
1. 部门内部协调不够，有时维修不够及时。管理人员对员工的激励较少，不利于发挥员工工作的积极性。部门人员的文化及专业技术水平有待提高。
2. 酒店设备设施陈旧，由于多年未投入资金对设备设施进行改造和维护，酒店陈旧现象较严重。
3. 热水交换器使用多年，设备陈旧，已到寿命期，且蒸汽消耗费用较高，需对热水交换器进行水处理清洗。
4. 工程部没有高压操作人员和高压维护的能力；年初工程部计划的10kv高压电气设备预防性试验和电气设备维护调整未能进行, 设备的运行可靠性心中把握不大。
5. 在节能降耗工作方面，单靠工程部一个部门来管理是不够的，需要各部门的管理人员加强管理，需要酒店全体人员都具有节能意识。少数部门还没有足够的节能意识，如餐饮厨房用水龙头敞放热水清洗地面等；下班后，设备电源未关；办公室人走未关空调或照明灯等现象时有发生。有待进一步加强管理和提高每个员工的节能意识。