心血管内科护士培训计划
第一阶段(工作1年内)
目标:1、熟悉病区各班工作程序、各班工作要求及职责。
2、熟悉护理人员文明礼仪服务规范及着装仪表规定。
3、基本掌握与病人及家属的沟通技巧。
4、熟悉本科室患者各个阶段健康指导的内容。
5、熟悉心血管常见病例及心血管介入的术前术后护理。
6、能进行一般的抢救配合,熟悉抢救车内药品及物品放置,药品
的作用、用途和使用方法。
7、熟悉各种基础护理操作及专科护理操作。
8、熟悉护理文书书写规范及要求,熟悉各护理核心制度。
9、熟悉本科常用药物的名称、剂量、作用及主要副作用的观察。 培训方式:
1、完成新护士岗前培训,内容包括:护理管理制度、护理安全、护理文书书写、护士礼仪,急救知识,消毒管理,护理技术操作培训。(全院统一)
2、指定有临床经验的、护师以上职称的老师带教。
3、每周的科室小讲课及晨会提问,平时提问。
4、每月参加科室的业务学习及疾病查房。
5、每季度理论考核一次。
6、参加全院业务学习、疾病查房和临床护理教学查房。
7、年内参加护理部理论考核二次。
8、完成护理部指定每年六项护理操作考核,及本专科的操作考核。
9、定期授课,结合自学。
考核内容:
1、应急考核包括:(1)各种抢救药品的剂量、作用、用途、副作用及用法,抢救车内的摆放位置。(2)急救流程考核:急性左心衰,急性心肌梗塞,恶性心律失常,心源性休克、高血压急症及心包填塞。
2、常见专科疾病及介入术前术后的护理常规。
3、心电监护仪(床边、遥测、中央),除颤仪的使用。
4、常见各种心律失常的心电图波形的识别。
5、护理文书书写规范及要求,部分护理管理制度内容。
6、通过下列基础护理操作考核:吸氧、输液、吸痰、CPR、无菌操作、引流管护理、呼吸囊的使用、卧床病人更换床单。
第二阶段:工作2—3年
目标:1、掌握病区各班工作程序、各班工作要求及职责
2、掌握本科室患者各个阶段健康指导的内容。
3、掌握心血管常见病例及心血管介入的术前术后护理。
4、掌握本科疾病常见诊疗技术的配合及护理。
5、基本能独立进行各种抢救配合,掌握抢救车内药品及物品放置,
药品的作用、用途和使用方法。
6、掌握各种基础护理操作及专科护理操作。
7、掌握护理文书书写规范及要求及各护理核心制度。
8、掌握本科常用药物的名称、剂量、作用及主要副作用的观察。
9、协助指导护生进行临床基础护理带教。
培训方式:
1、每周的科室小讲课及晨会提问,平时提问,结合自学。
2、每月参加科室的业务学习,参加下列疾病查房:急性心肌梗塞,心功能不全,主动脉夹层,心律失常,心导管术后及起搏器安装术后,重症心肌炎。
3、主持小讲课及科室业务学习1—2次/年,业务查房1次/年。
4、每季度理论考核一次。
5、参加全院业务学习、疾病查房和临床护理教学查房。
6、年内参加护理部理论考核二次。
7、完成护理部指定每年六项护理技术操作考核,及本专科的操作考核
考核内容:
1、各种抢救药品及急救流程考核。
2、常见专科疾病及介入术前术后的护理,本科疾病健康教育内容
3、心电监护仪(床边、遥测、中央),除颤仪的使用。
4、常见各种心律失常的心电图波形的识别。
5、医学临床“三基”训练护士分册内容,部分护理管理制度内容 6、6项护理操作(呼吸囊、心肺复苏、引流管护理、吸痰、吸氧、输液)及监护仪、除颤仪的使用,每3个月考1-2项。
第三阶段:工作4-6年
目标:1、进一步提高专业技能。
2、培养带教的能力。
3、了解本专业最新的医疗护理动态,本科毕业者初步掌握论文写
作初步具有配合开展护理新技术,使用新设备的能力。
4、能独立进行各种抢救配合,熟练使用除颤仪。
培训方式:
1、每周的科室小讲课及晨会提问,每季理论考试一次,操作考核一次,年内参加护理部理论考核一至二次。
2、学会心电图机的使用。
3、认识各种心律失常,心肌梗塞的心电图波形。
4、主持业务学习1-2次/年,业务查房1次/年。
5、参加科室业务学习及业务查房每年6次以上。
6、护师以上每年上交一篇论文。
考核内容:
1、本专科疾病护理知识
2、急救护理知识
3、护理管理知识,护理管理制度内容
4、护理部规定的6项操作内容及除颤仪,心电监护的考核。
第四阶段:工作7-10年及以上
目标: 了解本专业国内外护理技术发展状况,协助护士长指导本病区护
理人员业务学习、护理查房、教学培训工作。
内容: 1、在掌握护理专业技能的基础上,进一步提高临床教学能力,
每年至少完成一次护理查房及业务学习。
2、学会论文的书写及护理科研。
3、协助护士长做好病区管理协调工作。
考核内容同4—6年
第二篇:内科规范化护士培训计划
内科规范化护士培训计划1、内科规范化培训对象:卫生学校及医学院校中专、大专、本 科毕业生分配到我科至晋升护师的护士,轮科的规范化护士。2、内科规范化护士培训方法:规范化培训采用导师制,为每名 规范化护士指定了导师,负责规范化护士的日常培训和考核。科护 士长、护士长定期对规范化护士进行理论和操作的考核,并将考核 结果与转正和签订合同挂钩。3、规范化培训的要求与考核项目:培训的要求根据护理部培训 计划按培训对象不同进行分阶段设置; 考核项目在护理部的项目基 础上据专科需要设置,基础理论知识每月考核一次,护理技术操作 由护士长或带教老师按计划考核。规范化培训的要求新分配入科的护士 中专学历 第 毕业后 1 年 大专及本科学历 毕业后 1 年轮科的规范化护士 轮科 1 个月
一1、熟练掌握内科常见病的基础1、熟练掌握内科常见病的基础理论1、熟练掌握内科常见病的阶理论及病人的生段活护理。 2、掌握专科护理2、熟悉专科护常规和护理操作技理常规和护理操作技能。 3、在帮带老师指3、在帮带老师导下运用护理程序指导下组织科内业务学习和护理查房1次。 实施护理与健康指导,并组织科内业务学习和护理查房1次。 轮科2-3个月 能。 及病人的生活护理。基础理论 第二阶科 段毕业后2-3年护理部安排轮毕业后2年 护理部安排轮科 1、 掌握专科 2、 掌握专科