20xx年工作计划

新年要有新发展，正如公司所提出的“2012-20xx年精耕细作·品牌升华年”的口号一样，我觉得这句话非常好，这句话不仅仅是我们作为尚锐人喊出的一句口号而已也是我们尚锐在今后这两年当中所要立起的一面旗帜。只有追随这么旗我们才能立足，才能不断扎稳脚跟。

身处在这个世界我们必须遵循一个法则，那就是适者生存的法则，对于这个法则我觉得有句话表达的很贴切就是“不能反抗那就享受吧”，怎么说呢，反抗的意思就是我们改变不这种法则，享受呢就是我们提升自己的竞争力去享受淘汰别人的一种成就感了，我觉得我们尚锐的每个人都应该会去选择做一个淘汰别人的人，而不是做被别人淘汰的一种人吧，大家说是不是？

既然说道不能做被淘汰的那种人那我们只能去做改变自己的事了，怎么改变呢我觉得改变也就是：

1.每个人对自己的过去进行深度的总结，总结背后的优点和不足。保留优点，对不足的进行改进。在这里我总结一下我在过去一年工作当中的一些不足吧，工作方面：在我手头上的项目也比较多，虽然自己这里负责的稿子还能把控的住，但是分配给下面人做的稿子中， 在品质上还是会出现些问题，所以在20xx年中我在指导工作上要再做做到位，不仅把握自己出品稿子的品质还要把握分配出去做的稿子的品质。我觉得自己优点就是还够细心做为一位设计师细心和责任是对自己的基本要求。另为还有在沟通方面我觉得还可以，在年终大会上也很荣幸获得公司最佳沟通力这个奖，所以我会继续保留自己的优点，继续努力做的更好。

2.在原有基础上进行改进提升。我觉得每个人都要往前看，有所提高，有所进步，对于个人来说是提高个人的品牌效应，也就是提高自己的竞争力，对于公

司来所是提高公司的品牌效应，提升公司在市场上的综合竞争力。对于我们房产服务性公司来说今年的行情，众所周知是不容乐观的，所以我们更有必要去不断提高我们的竞争力。对于我个人来说，我觉得在设计上还可以有很大提升的，我觉得好设计师要创造出视觉兴奋点来升华你的作品，另外平面设计的过程也是一个有计划有步骤的渐进式不断完善的过程，设计的成功与否很大程度上取决于理念是否准确，考虑是否完善。设计之美永无止境，完善取决于你自己态度。所以我会坚持这种态度来更好的提升自己。

在今年的工作计划中，我会继续服务好自己所负责的项目，比如熙龙湾，浪琴湾，北辰金座和绿野春天，八方的2个项目，学府商业广场等几个项目，在去年的工作当中浪琴湾和熙龙湾的美墅馆总体来说还可以，北辰项目也服务的比较顺利，另外几个项目我觉得在今年的工作当中还需加强。我觉得今年在服务项目的过程中一定要把品质放在第一位，时时刻刻贯彻“2012-20xx年精耕细作·品牌升华年”这个理念，把尚锐制造成为在地产行业高品质的一个品牌，最后希望和尚锐同仁们一起努力把尚锐的口碑做的更好！

第二篇：设计师20xx年工作总结暨20xx年工作计划a1

公司20xx年工作总结暨20xx年工作计划

部门：彩扩部

职位：设计师

姓名：易巍

主要工作：设计、摄影、图片处理

一、20xx年工作总结

在彩扩部工作有几年了，我从客观上对自己在工作中所学的知识有了感性的认识，使自己更加充分地理解了理论与实际工作的关系。我在20xx年，主要是在业务和设计的提高，在工作心态上也有了一个很大的调整。

1、设计

过去在对设计的理念比较空泛的，因日常设计和图片处理较多，从而使灵感出现平乏，很多时候基本上没有好好的静下来想想设计，只是整天在电脑旁不停的copy，设计那时对我而言就是不停的复制过程。在20xx年里，在业务不多的情况下，沉下心认真去想设计的真正的含义与表现。通过几个案例，让我认识到在彩扩部做设计或者是处理，都必须遵循一个原则：客户想的永远大于自己想的。怎么做？很简单就是：多问。

2、业务

20xx年彩扩部在业绩上相比去年有一定的进步，但是同样存在很多问题。彩扩部面对客户主要是省电力、省电力关联企业、周边住户，只有在上下班和吃午餐的时间才看的到一些稀散人群，人流量对我们而言简直就是奢望，加上楚天数码的强力竞争，我们所能做的就是不能放过任何一个来咨讯的客户，让他们在第一次与我们交流中就留下深刻的映象。同样的一个订单，同样的一次讯问，我们必须付出更多，因为每一个客源对于我们都来之不易。也许是这样的心态使我们对每个客户都服务周到，会员、回头客增加了不少，这是我们辛勤的回报，也是我们非常值得欣慰的事情。

3、心态

在20xx年主要体现在与客户交流时更加的自信了，面对某些客户的刁钻问题的回答更加的游刃有余了。在工作心态的调整，在每天的工作中总是会遇到各种各样的问题，这就要考验我的解决事情的能力，与过去相比，考虑问题更加成熟了，不像过去遇事则乱了。面对不同的客户，如何调整自己去理解他们的想法，让他们来认同自己的设计理念。希望能在短时间里自己能培养稳健的办事作风，是我20xx所追求的。

20xx年虽然各方面指数都在提高，但是我觉得这也是必然的，因为我们在成长，慢慢的成熟了，不再是刚刚踏出校门的学生了，有人教，出了错可以说是新手或年轻，而得到谅解。在彩扩部做设计3年，可是要从新手变成真正老手，这个过程3年的时间是不够的。时间是无穷的，但是我希望能将这个时间集中到最短，因为不仅是设计，在其他方面业都加强自己，现在社会的竞争是如此的残酷，只有掌握更多知识，在得与失中思索，才能最大限量的发挥自己的优势，随着20xx年的到来，我也要开始制定自己的目标和未来，努力去实现它。

二、 20xx年工作计划

20xx年是我个人提高自己，是彩扩部进一步提高经济效益、创收创利的一年，彩扩部将认真贯彻落实公司下达的要求，我个人结合彩扩部工作特点，制定20xx年度工作要点如下：

1、了解和掌握20xx年设计新动向，并运用到日常设计中。

2、准备部门内部举办一次岗位技能操作培训，主要对象是各岗位同事，内容是设计、摄影及图片处理，针对各项目表现较好的同事作为各项目重点的培训对象。

3、根据员工的兴趣爱好，我个人希望公司在4月中旬举行一个“野外拓展”的活动，主要是为了增进员工之间的沟通与交流。加强员工之间的凝聚力。同时为营造一个和谐、积极的工作团体，多组织一些有意义的部门活动，来提高团队的凝聚力。同时为五一节的接待做好精神准备。

4、协助前台接待、预订工作。特别对节假日各类活动的推销及接待工作，将合理安排工作时间，争取圆满完成任务。

5、如果工作档期允许，希望与公司负责消防的部门协调组织一次消防知识培训，主要的目的是加强员工防火意识，并对“预防为主，防消结合”的思想能真正贯彻到底。

6、定期与会员沟通交流，并收集客人意见，同时研究客人的需求及消费心理，提高销售技巧能力。

7、七、八月份是步入秋凉季节的初期，也是旅游季节的启动期，旅游是与彩扩息息相关的一个行业，因此，我们要提前准备各项促销活动。

8、为了冲刺黄金周10月x日的旺季销售希望公司在9月份对同事进行全面性的培训，内容有：礼节礼貌、仪容仪表、各岗位的职责、各岗位知识的培训、各岗位常见案例的探讨。

9、总结20xx年的工作，并在部门会议上与同事分享，对彩扩部所做的工作、营业额、经营的情况进行分析，对表现突出的建议进行表彰和学习。

在充满挑战的20xx年，彩扩部将通过内外培训、业务交流，努力提高个人的综合素质，增强各项技能。彩扩部全体员工在公司领导下立志以前瞻的视野，超前的营销，勇于创新，迎难而上，勤勉工作，全身心投入彩扩部的经营发展中去，为彩扩部奉献自我，争取完成公司下达的经济任务指标，创造彩扩部的新形象、新境界。

三、个人期望值

期望值：基本工资1800元

据社会科学院xx年—xx年调查蓝皮书显示，武汉这一年间社会平均工资是年平均工资17068元 ，月平均工资1572元。20xx年相对有所提高，20xx年预计要提高到20xx元以上，具体数字还未公布。彩扩行业虽然不是很热门的行业，但是在工资待遇上也不至于低于武汉市的平均工资。随着物价、房价的飞涨，生活的压力不言而喻。

我在彩扩主要负责设计、摄影、图片处理，在人手不够的情况下兼职前台收银、开票等工作，以及部门电脑维护和电子商品的演示、讲解。提这些工作不是为了能够得到更多的收入而找的借口，只是希望生活有一个基本的保障。我所期望的1800元只是同行业的一个平均工资，如果公司领导认为我现在工作内容及质量还未能达到加薪要求，我诚恳希望您能提出宝贵意见或建议，让我今后有一个努力方向和目标，在提升自己能力同时将工作做更好，向更高目标迈进。

也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极、认真负责态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。

此致

20xx-12-11