荣阳铝业（成都）CNC加工部
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受文单位： 人 资 课 发文单位： 教育训练专案课 会办单位： 教育训练专案 文 号： 201506250001 副本呈送：李良恩专理、董红杰部长 日 期： 2015/06/25
为了提升新进员工个人基础知识，增强新进员工个人素质，保证新进 人员能够快速融入团队，减少生产管理难度。特针对新进人员作岗前教育训 培训
一、 适用范围
新进员工
二、 培训周期
三天
三、 培训项目
1、军 训 期限：一天
2、基础教育训练 期限：二天
四、培训要求
1、培训人员自带纸和笔作好培训记录
荣阳铝业（成都）CNC加工部
2、培训人员到会需签到
3、每个讲师在培训时需准备好培训资料
五、培训目的
1、军训主要训练个人身体素质，培养员工团队意识
2、增强员工团队凝聚力，提升员工服务意识，提升员工执行力
3、能快速使员工融入团队，增强员工归属感
4、建立培训淘汰制
5、降低生产管理干部管理难度
六、考核标准
1、军训：考核团队整体协调性，个人身体素质，员工执行力
2、新进员工针对每日上课内容提交一份心得报告
七、淘汰制标准
1、手臂及脚腕以下带有纹身者直接淘汰
2、手臂及脚腕以下带有刀伤、枪伤者直接淘汰
3、军训、上课时不听从教官指挥者直接淘汰
4、综合项目考核倒数三名直接淘汰
八、考核上岗方式：
1、考核合格后签发上岗证
2、新进人员正式上岗后二周内需佩带“新人训”
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九、其它表单
新进员工教育训练
附件1：《教育训练计划表》计划.xlsx
上岗证.xlsx
附件2：《上岗证》《新人训》
心得报告.doc
附件3：《心得报告》
此方案最终解释权归成都金加厂所有
核准： 审核： 承办：
第二篇：教育训练-培训计划
年度 - 教育训练 - 培训计划大纲
年度 - 教育训练 - 培训计划大纲
年度 - 教育训练 - 培训计划大纲
年度 - 教育训练 - 培训计划大纲
核 准：审 核：制 定：柯志刚