20xx年妇产科优质护理服务工作计划
为进一步贯彻落实我院关于“推广优质护理服务工作”部署及
要求,深化“以病人为中心”的服务理念,改善护理服务,提高护理质量,全面提高护理服务水平,结合我院“优质护理服务示范工程”实施方案,制定了我科的优质护理工作计划。
一. 指导思想
深入贯彻落实医药卫生体制改革总体部署和20xx年全国护理工作会议精神,以科学发展观为指导,坚持“以病人为中心”,进一步规范临床护理工作,切实加强基础护理,改善护理服务,提高护理质量,保障医疗安全,努力为人民群众提供安全、优质、满意的护理服务。
二. 活动目标
切实加强基础护理,改善护理服务,提高护理质量,保障医疗安全,努力为人民群众提供安全、优质、满意的护理服务。
三. 活动主题
夯实基础护理服务,提供满意服务,提高护理质量。
四. 服务小组
组长:田杰
下设两个护理小组:A组组长郭蕾
成员:马会萍 阿力亚 冯孜强
B组组长张文娟
成员:赵玉萍 夏克热艾
五. 实施步骤
(一)
(二)
(三) 筹备启动阶段(20xx年2月) 组织实施阶段(20xx年4月至20xx年10月) 总结交流阶段(20xx年11月)
六. 工作内容
1. 健全制度 为保证“优质护理服务示范工程”活动顺利开展,重新完善和健全了妇产科护理制度、护理常规、岗位职责,把各项工作制度细化。对妇产科全体医护人员进行培训学习,使他们熟悉和掌握优质护理服务各项工作流程和内容。
2. 弹性管理 为了保证基础护理质量,科室实施弹性排班。病房成立责任小组,由各个责任小组全面负责分管床位病人的一切治疗和护理健康教育。并根据病区当天情况,随时调整排班,充分发挥护理人员资源的潜能,真正落实对病人全方位的整体护理。
3.
4. 改善环境 责任2班每天提前半小时到岗整理床单位和病房环境。 完善流程 如新病人入院时,由责任护士护送至床边,并向病人进行自我介绍;入院后立即完成入院宣教;出院时由责任护士到床头进行出院宣教,并发出院宣教单,然后送病人到电梯口。要做到入院有迎声,出院有送声。
5. 健康教育 产科是个特殊的科室,可以说健康教育覆盖全科,从入院到出院要进行四次健康教育,(入院,产前,产后,出院),因此我们设立健康教育登记本,护士长每天抽查病人掌握情况。
6. 落实基础护理 协助不能自理和部分不能自理的病人剪指甲,洗脸,洗脚,会阴冲洗,新生儿沐浴。
7. 礼仪服务 接诊病人要面带微笑,使用文明用语,巡视病房时要使用巡视用语,操作时要使用操作用语,举止文雅,庄重,健康。大方得体。
8. 绩效考核 将绩效分为三大块进行考核,每一项不同的工作都有不同的分值,向工作量的,技术性强的岗位倾斜(如助产士的技术风险值就高于病房护士),实现按劳分配,多劳多得的原则。
妇产科护理组
20xx年2月
第二篇:20xx心内科护理计划及目标
20xx年心内科护理工作计划及目标
2013心内护理工作,在护理部的领导、科主任的业务指导下,以“夯实基础护
理,提供优质护理服务”为目标,突出“以病人为中心”,“以质量为核心”,紧紧围绕护理部工作方针和工作计划,认真履行职责,重点抓好科室护理质量管理工作,提高护理质量,达到质量持续改进;改进护理服务,提高护理服务质量;加强护理
安全管理,保障病人安全;加强在职人员培训及继续教育,切实提高科室 护理人员整体素质,现制定计划如下:
一、进一步提高护理质量,达到质量持续改进
1、20xx年12月护理质量管理规范、护理管理制度及职责、护理工作质量标准
等护理工作规范,保证质量管理的规范性、持续性。
2、成立科室质控小组,护士长负总责,各专项质控小组按护理质量标准要求,
负责质量检查及质量控制。护士长对病区护理质量全面检查,每天抽项查,每周不定期对本科室护理质量进行全面检查,护士长每月将科室护理质量检查及整改情况在科务会上反馈,提出整改措施,责任到人,限期整改,持续追踪;对整改较差的个人,予以相应的处罚。
3、配合科室开展临床路径工作,做好临床护理路径管理。
二、加强护理安全管理,保障患者安全
1、组织学习护理质量管理规范、护理管理制度及职责、护理工作质量标准等护
理工作规范。
2、使用“患者入院评估单及告知单”,对住院患者进行详细评估及安全告知。将
安全管理切实落实在护理工作中,保障患者安全。
3、按制度随时进行护理不良事件、护理缺陷、护理会诊的上报工作。科室每月
组织护理安全会议,对发生的护理不良事件及安全隐患提出防范措施并组织实施,在质量考核中监督实施效果。
4、建立和完善CCU各项规章制度并实施,护士长每日对科室的质量与护理安全
管理进行检查,并对科室检查及护理部检查结果在科务会上反馈,提出整改意见,要求限期整改,由护士长追踪整改情况,以达到科室的质量持续改进。
5、参加院感办组织的院感相关知识的讲座,切实落实院内感染的各项制度,保
证医务人员安全防范,保障患者安全。
三、改进护理服务,提高护理服务质量
1、在科室继续开展争创“优质护理服务示范病区”活动,在现有的基础上进一步提高护理质量,进而提高患者满意度。
2、在科室继续开展特色服务,如:①患者入院递上一杯热水;②在护士站备爱心便民袋(箱);③备微波炉提供免费热饭服务;④根据患者情况床头悬挂温馨提示⑤为患者提供床上进餐的小餐桌;⑥进病房对患者一声问候,给患者一个真诚的微笑;⑦对监护患者做到服药到口等。
3、参加医院对护理人员进行的护士日常礼仪培训,如电话礼仪、敲门礼仪等,进一步规范床头交接班,提高护理人员服务素质。
4、在护士岗位技能培训中,进一步规范并重点培训护理操作用语、护患沟通技巧,以培养护士树立良好的职业形象。
5、科室进行护理工作满意度调查,以了解患者对护理工作的满意程度,不断改进工作。
四、加强护理人员分层次培训,提高整体素质。
1、围绕临床常用知识、技能,“缺什么,学什么”为学习原则,制定各能护理人员培训计划,对护理人员进行分层次培训及考核。
2、对疑难问题及新技术通过培训及护理会诊不断学习。
3、科室每月组织护士专科业务学习1~2次,护理查房每月1次,理论考试每月1次。
6、鼓励护理人员参加护理科研,积累资料,积极撰写护理论文。
7、鼓励护理人员在职学习,通过业余学习等方式提高学历,提高学历层次。
8、科室每月组织召开全护士科务会一次,反馈科室护理工作质量,提出整改措施,对护士培训、学习、思想情况进行点评及总结;进行护士素质教育。
五、做好临床带教工作
1、科室完善并实施护理临床带教管理计划。
2、强化实习生的管理,按护理临床带教质量标准,科室每月进行带教评价。
六、护理目标
1、危重患者护理合格率≥90% 2、基础护理合格率≥90%
3、分级级护理合格率≥90% 4、医疗器械消毒灭菌合格率100%
5、护理三基三严考试合格率100% 6、护士培训率100%
7、护理文书书写合格率≥90% 8、急救物品完好率100%。
9、患者身份识别正确率/查对落实率100% 10、特殊科室检查合格率≥95%
11、健康教育覆盖率100%。 12、用药正确率100%
13、患者病情评估率100% 14、优质护理服务合格率≥95%。
15、已出院患者对护理服务满意度≥90% 16、输血操作合格率100%
17、护理核心制度落实率100% 18、危重患者访视率100%
19、完成指令性任务100%
20、跌倒坠床、压疮发生率、管道滑脱率:低于或等于去年同期平均水平
心内科 20xx年1月