宣传部活动计划
随着新学期的到来,每个部门都面临新的挑战与机遇。宣传部,由于其工作的性质和本身的功能,决定了它不仅要遵循上级的旨意,而且要配合其他部门开展各种活动。 宣传部各个成员将在工作中努力提高自身素质,并积极主动的工作,丰富宣传形式,在工作中推陈出新,不断提高自己。为了更好的配合学生会的工作开展,发挥学生会和社会各界的桥梁纽带作用,特拟定出一份具体的计划,使今年我部的工作有一个具体的实施总纲。
本学期我部门主要有以下几个活动:
一、 广告设计比赛(9月)
1、目的:挖掘同学们的创新能力和设计水平,丰富课余生活。
2、形式:报名选手可自由组成团队或者以个人名义参赛。并为指定的物品制作海报、广告短片等作品,使之能够很好的宣传出去。
3、要求:内容创新、健康、积极向上、吸引人。
二、 “我爱我的祖国”主题教育活动(10月)
1、目的:提高同学的爱国意识,培养学生爱国情怀,时刻不忘报效祖国。
2、形式:播放爱国影片,并根据观后感想及时召开主题班会,互相交流心得体会,在学生中烘托出爱国气氛。
3、要求:全体同学必须认真观看影片,在班会中积极发言。
三、 环保工艺品制作比赛(11月)
1、目的:培养同学创新思维,动手能力;促进同学之间的交流与互动,
增进感情,提高环保意识和宣传能力。
2、形式:以团队合作的方式,运用废弃物制作手工艺品,如旧报纸、易拉罐、石头、树枝等物品,现场发挥,制作工艺品,并为自己的作品加以说明,解释选手赋予该作品怎样的环保意义。
3、要求:选手自备材料,在规定的时间内制作完成并展示说明,现场投票选出名次,颁发奖状。
四、 我部配合所有其他兄弟部门不可预见的活动的宣传,确保我系每项学生活动的顺利开展。由于宣传部的工作多难免会有冲突,所以为使宣传工作到位,希望其他部门提前通知我部,以便本部门有更充分的时间去设计,创作。
以上就是宣传部对工作的计划、展望,请领导审阅。
宣传部高年级分会
20xx年9月1日
第二篇:学生会宣传部纳新计划
学生会宣传部纳新策划书
宣传部干事:姚文晖
20xx年9月2日
当时间从风里轻轻的划过,我们又迎来了新的一学期,我们又站在这个老地方,开始我们新的历程,纵然时间会偷走我们的拥有,但那份曾经的热情却不会有丝毫的改变,新的学期里,我想实现从宣传部干事到副部长的转变,如果这个梦实现,纳新活动我主要从这几个方面展开;
一;各司所需,让每个人在这个部门找到存在感!不同的活动叫不同组别的人,减轻干事负担!形成竞争,这也是根据我们学校的特殊情况而言!!
1、 预计招收新部员30---35人 划分小组
2、 . 2、部门组别规划 ①文字小组 ②绘画小组 ③机动小组
④外出制作小组 ⑤组织协调小组
3、组别介绍: A. 文字组: 1)负责宣传材料(海报等)的书写 2)负责相关活动奖状、邀请函、流程单的书写
3)负责相关文字材料内容的草拟,并交由正副部长最终审核
4)与其他组别一起,对每次的宣传活动进行策划和实施 要求:比较擅长软硬笔书法、POP字创意,有一定写作能力 B.绘画组: 1)负责宣传材料(海报等)的设计与制作(包括手绘、ps等) 2)负责道具的设计制作 3)与其他组别一
起,对每次的宣传活动进行策划和实施 要求:比较擅长绘画与ps图等制作,创意能力足 C. 机动组: 1)随时依据活动和其他组别需要执行任务 2)负责部门日常事务执行、文秘工作(各种例会的出席考勤以及会议记录等) 3)负责收集整理部门内部成员的财务报销票据,定期给与报销 4)与其他组别一起,对每次的宣传活动进行策划和实施 要求:擅长文字或绘画、ps等软件,会使用word、excel等办公软件 D. 外出制作组: 1)负责每次所需道具材料的购买(海报纸、颜料等) 2)负责每次横幅、喷绘等外出制作、与广告公司接洽 3)与其他组别一起,对每次的宣传活动进行策划和实施 4)负责本部门外联工作 要求:性格活泼、细心、责任心强,具有摄影、摄像相关经验, E.组织协调: 1)部内工作的管理与协调组织 要求:具有较好的语言沟通能力,善于表达 五、纳新流程
3、 (一)前期宣传 1、具体流程 (1)宣传部利用海报的形式
告知招新的宣传部纳新信息 。 (2) 利用传单形式宣传纳新信息,并且详细介绍宣传部部门的职责, 发放纳新表。 附:关于大学生自律委员会宣传部部门简介(传单上写) 大学生自律委员会宣传部是自律会对外的窗口,负责活动的宣传
动员工作。在工作的同时启发和提高宣传部每位成员的宣传策划能力,以创新的角度从事宣传策划工作,在努力中提高个人多方面素质。只要你有写字和绘画的欲望,只要你有激情。我们都期待你的加入。选择宣传,你将看到一片不一样的天空!
2、要求 (1)海报内容新颖,形式多样化。 (2)宣传海报在多个地点张贴,安排人员在1;2;3教学楼等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。 3、其他可行性措施 可以走访新生宿舍,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流,沟通,让新生积极参与到学生会的活动中来,对招新活动进行进一步地宣传。
4、 (二)报名面试阶段 1、具体流程 A 报名部分 统计报名
人数 短信通知新生面试时间地点 B 面试部分 (1) 时间:统一安排 (2)面试内容 ① 简单自我介绍(不超过两分钟)。 ② 应聘者回答评委的问题。(问题可以考虑新颖,思维角度灵活,事先准备一些常规问题备案) ③ 对应聘者某些方面能力 ,可以进行现场测试。 (3)面试具体问题根据宣传部特点,自行设置,形式不限。 以下是对面试阶段工作的要求: (4) 纳新处人员熟悉宣传部的面试时间安排,在应聘者交表后,通知
其在相应的时间段内前往面试地点面试。 (三)审核确定人员名单 1、 根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定人选名单 。 2、对初试合格者进行必要的复试。 3、经讨论确定并公布新一届干事名单。 (四)召开新一届大学生宣传部成立大会 1、 组织开展新成员的动员鼓励工作,安排本年度学生会宣传部的工作。 2、 详细介绍宣传部特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的常规等,动员大家团结合作 好的宣传不仅是为了宣传单一的某项活动,它还要宣传这个组织,更重要的是宣传一种精神,一种团结奋进,青春朝阳的精神。
时间紧迫,有许多不足,望斧正!
2013.9.2