尊敬的客户您好：

感谢您在过去的一年里给予上海恒展的支持与厚爱! 在举国欢庆的20xx年春节即将到来之际，恒展国际(上海)有限公司全体同仁以最诚挚的祝福和问候，恭祝您新春愉快，马年大吉!

为了欢度新春佳节，根据国家规定和我公司的具体情况春节放假时间安排为：

20xx年1月25日(腊月二十五星期六)至2月6日(正月初七星期四)假期共十二天。2月7日 (正月初八星期五)正常上班。

因放假给您带来的不便，敬请谅解!愿我们在新的一年里合作更加愉快，愿我们的事业更加辉煌!

第二篇：关于20xx年春节节假日放假通知

〔2014〕1 号

关于20xx年春节节假日放假通知

公司各部门/项目：

一、公司春节放假安排

1、春节放假时间：1月28日至2月10日，2月11日（正月十二）起正式上班。合计放假天数：14天。

2、休假计算方式：20xx年1月共计休假天数为7天。2月份休假总天数为10天。1月28至31日共4天计入1月份7天休假之内。

3、后勤管理人员休假由各部门根据实际情况安排。基层员工可适当放宽，由各部门/项目负责人自行安排，但最晚休假不迟于正月十五。

4、瑞松和青庐项目根据本项目实际情况、营销部要求并参照公司放假安排作好春节放假工作。

5、在节日期间休假的，应作好工作交接和安排，不得影响正常工作的开展。节日期间，各级员工保持电话24小时通畅。各部门/项目于1月15日前上报春节值班人员名单至人事行政部备案。

二、休假值班要求

1、所有部门/项目人员在2月28日前安排完休假，逾期不补。

2、节日期间，值班人员的数量应保障各项工作的顺利开展，由职能部门配合项目管理处作好人员值班及休假安排，加强除夕和初一值班力量。除夕：工程部、秩序部加派人员值班；初一：环境部加派保洁值班，保证在早上10：30前垃圾清理完毕。

3、主管及其以上人员实行值班经理制，每天安排值班经理1人，全面保障各项工作的顺利开展。

4、后勤管理部门从2月3日开始安排值班。

5、青庐项目在春节期间应加强值班力量，合理安排值人员，保障节日期间看房人员的接待工作。

三、关于安全、消防等规定

放假前，各部门/项目应对社区范围内的设备设施及防火部位进行全面检查，对安全事故易发点进行重点排查，及时发现安全隐患，并作好安全检查记录。

四、值班要求：

（1）如小区出现停电、停水等其它突发事件，值班经理应第一时间到达现场并负责处理和上报公司领导。值班期间值班经理还应对社区各管理处进行检查巡视，并登记在值班记录本上。具体值班名单由人事行政部负责制定通知。

（2）公司主管及其以上人员休假期间手机应保持24小时开机状态，保持联络沟通顺畅。

（3）各小区在放假期间，如发生突发事件，应按突发事件处

理程序处理或及时上报。突发事件处理程序详见附件。

（4）各部门值班人员节日期间要坚守岗位，在值日期间，应做好值班记录和交接记录，由各部门具体安排，如发现在节日期间发生脱岗事件等问题将严肃处理。

特此通知

附件：突发事件的处理程序：

（1）事件发生后，现场员工须积极进行现场维护，同时立即通知当值负责人，见《值班安排表》。

（2）值班负责人应于第一时间赶到事件现场，通知相关部门，同时向值班经理汇报事件。

（3）如发生突发停电、停水事件、电梯困人等事件须立即通知工程部查看，客服人员及时通过电话、或张贴温馨提示告知业主，并作好业主的安抚解释工作。

公司名称

二〇一四年一月十三日

主题词： 放假 通知

纸质文件： 秩序部、环境部、客服部

电子文件 总经理、副总经理、财务部、产权部、品质部、工程部

20xx年1月13日印发 人事行政部 共印4份