蒙牛之观后感

提起中国的草原人们就会想起美丽的内蒙古大草原，中国的乳都人们就会想起呼和浩特的伊利集团，和林格而的蒙牛集团。

蒙牛的企业文化、管理及蒙牛的发展，是很多企业学习的地方，蒙牛是一家从99年的成立民营企业，到现在发展为蒙牛集团。

今天我公司组织管理人员参观蒙牛集团，行程中大家谈论蒙牛的发展历史，每个人都各抒己见，到达和林的蒙牛集团，首先我们参观的是蒙牛的生产车间，参观蒙牛液态奶的生产车间，从牧场的奶源的确保运奶车桑拿浴车间 CIP清洗 UHT杀菌 灌装 无人包装 立体库房，看到这里就是我们行程的终点。车间里我关注的不是先进的生产设备而是那些标语，想过成功，想过失败，有讲解员带我们参观的澳亚牧场，在行程中讲解员讲解中不时提示路况，到达牧场后进入眼帘大面积的草地，牧场的面积为8848.7平方米，这么熟悉的数字对珠峰，人们都联想到世界屋脊，珠穆朗玛海拔8844.43米。接下参观了牧场里挤奶的全过程，从半自动的挤奶到全自动的无人挤奶，看到的是先进的设备，给人类生产、生活带来质的改变。牧场草种的选择及生态环保，如：牛粪的理利用等等。但从来没有想过放弃。

只为成功找方法；不为失败找理由。

骄傲的后面是毁灭，狂妄的后面是堕落，为了放射自己的光，无需吹熄别人的灯。

用人的原则：

有德有才，破格重用；有德无才，培养使用；

有才无德，限制使用；无德无才，坚决不用。

如果你有智慧，请你拿出智慧；如果你没有智慧，请你流汗；

如果你既没有智慧，又不想流汗那么请你离开本单位。

1. 仁爱： 以谦虚、友爱的态度待人，充分尊重每个人的个性与尊严。以一颗热爱自然、热爱人类、热爱工作的心，帮助组织与个人享受成功的喜悦和美好的生活；

共生： 在工作中协同合作，在竞争中寻求共同的发展空间，在谋求企业发展和个人幸福的同时，努力保持与自然环境和人类社会的和谐共生；

创新： 在务实的基础上主动追求卓越，以梦想、激情、创造力不断创新、演绎产品与系统，是公司竞争力的核心和飞速发展的引擎；

诚信： 对于国家、社会、合作伙伴、客户以及内部员工，诚信是公司始终如一的态度与承诺，是文化的主导价值观与道德准则。

2. 人才价值观

德才兼备以德为先，敬业奉公是德的基础；

尊重每个人的个性，认识到每个人都有自己的优点和才干；

挖潜个人的能力和创造力，为员工提供发展空间；

3. 管理理念

严肃的工作作风； 严明的规章制度； 严谨的工作态度； 严格的工作执行力

一个公司的发展与壮大，要依靠一个好的领导班子，好的领导班子来源于人才，所谓的人才就是德才兼备。

一个公司要长久发展就要有好的管理人才，就要有严格的工作执行力，以上就是我这次蒙牛参观之感受。

钟海涛 2012.4.28.

第二篇：南山博物馆观后感

南山博物馆观后感

红旗一校 六四班 郭亚楠

在一个星期五的下午，学校组织六年级参观南山博物馆。听到这个消息，我们一个个高兴到极点，中午早早的来到学校，准备出发。

可出发前，我们的心情又跌入低谷，因为我们要步行去南山！将近二百人的队伍犹如一条长龙浩浩荡荡的走向南山。 半个小时左右，终于来到了目的地：博物馆。走进大门，宽敞的院子映入我的眼帘。院子里有几口大缸，里面有几朵荷花。左侧有走廊。“汪，汪汪”“哎妈呀！吓我一跳！”只见一只大狼狗在大门的旁边叫着，不过看见它被拴着，顿时安心了许多。

开始参观了，走进室内，一件件文物让我惊叹不止。那些文物，有的放在柜子里，有的放在地上。“快看！这么大的铜钱！”不知是谁喊了一句，同学们都围到哪里。“哎呀！这哪是铜钱呀！明明是一个破了的盘子！”很快，便有高手识破了真相。还有一些各式各样的古老的罐子，都是从土里挖出来的。那上面有形态不一的花纹，罐子子形状不同，却体现出了以前人们的智慧。

很快，便参观完了，轮到下一个班级参观。因为下起了雨，所以我们只能在走廊里躲雨。

走廊里，有的同学相互说着自己所看到的文物，有的同学

去看那些大小不一的石碑，有的同学拿出手机，或插着耳机听音乐，或玩着手机游戏。

不知不觉，几个小时过去了，我们的参观也结束了。在我踏出首都博物馆的最后一步时，不禁连想感慨：这是一个蕴含着多么璀璨的瑰宝的地方呀！那些文物，使我体会到了古人的智慧，他们是多么的聪明！

我们满载着无限的乐趣与满足，踏上了回学校的路。