2012
年工作计划
董事会企宣部
计划内容
一、文化手册的推广
二、《梦想家园》的实施
三、媒体传播规划
四、公共关系维护
五、VI手册的应用推广
六、日常宣传的维护
20xx年工作计划
一、文化手册的推广
二、《梦想家园》的实施
（一）、《梦想家园》架构
1. 期刊定位：梦想人的心灵读本。
2. 期刊主流传播文化：为我们美好的梦想而奋斗！
3. 期刊名称：《梦想家园》
4. 期刊结构：具体如下：
（二）《梦想家园》实施计划
1. 制度规定：
（1）目的：为促进公司企业文化建设，促进公司上下和谐交流，提升品牌竞争力，根据公司意见创办公司内部期刊《梦想家园》，为保证期刊的正常运行，特制订本制度。
（2）期刊运作方法：
① 期刊结构内容：期刊为30p左右，分为刊首寄语、梦想资讯、梦想前沿、走进梦想、梦想随笔、梦想时尚、梦想影像、读者信箱八部分；其中梦想资讯、走进梦想、梦想随笔、梦想影像、读者信箱六部分内容面向公司全体征稿，梦想前沿面向公司高层征稿，梦想资讯、梦想时尚由期刊编辑负责撰稿；
②期刊时间要求：期刊每月7号发放，每月25日为截稿日期，每月30日排版校稿印刷；
③期刊征稿要求：
A. 格式要求：电子版word格式，不收纸质书面稿件；稿件须注明分公司、部门、姓名。
B. 征稿邮箱：
④稿费发放：为鼓励员工来稿，采用稿件（原创）有一定的稿费鼓励，50元/3000字及以上，40元/1000-3000字，30元/400-1000字，20元/200-300字，10元/200字以下，图片10/张，诗歌10元/首；
（3）期刊运作相关职责划分
①期刊编辑职责
A. 每月15日、20日由期刊编辑人员下发邀稿通知至分公司人事行政人员，通知包含期刊主题内容、各部门应提供的稿件内容和数量；
B. 每月25日—28日进行稿件整理，负责排版、校稿，并联系印刷公司开始印刷，6日前成品期刊需送到公司总部；
C. 6日—7日联系各分公司期刊负责人，将期刊发放至各分公司；
D. 负责期刊领取表的填写；
E. 负责发展公司内部通讯员，以保证稿源。
F. 负责期刊来搞统计，并统计稿费，稿费统计好后转发财务，并将稿费转至分公司行政人员；稿费与工资分开发；
②公司人事行政人员职责
A. 确定期刊相关事务负责人；
B. 期刊编辑下发邀稿通知2日内，及时将通知进行转达，确保公司员工了解期刊主题及稿件要求；
C. 负责向公司各部门人员进行催稿，保证供稿的时间和质量；
D. 负责期刊的领取及发放工作，并负责期刊发放登记表的填写；
E. 负责稿费的发放，编辑人员通知领取稿费后，负责通知相关人员领取稿费。
（4）相关考核
① 期刊编辑人员未能按照规定进行邀稿、编辑印刷、通知分公司领取等环节，每项次考核50元；
②公司人事行政人员未能按照规定进行通知传达、催稿、期刊的领取等工作，每项次考核50元；
③编辑每月对各分公司各部门的来稿及采用数量进行统计，期刊将刊登统计结果，投稿数量和排名均为第一的，奖励部门主管/经理100元；
（三）期刊第一期架构
①创刊词：董事长写，围绕企业文化、企业梦想、期刊创建的意义进行撰写，1000字左右；可邀请行业媒体进行贺刊词。（1p）
②梦想资讯：公司近三个月以来的重要事件；同行业近三个月来得重要事件报道
（4p）
③梦想前沿（6p）
奔着梦想好飞翔，河南日报新闻稿件
四、走进梦想
1. 豫企五百访谈（标题待定）（3000字左右）（人物访谈?豫企五百）（5p）
2. 创新为魂 品质为本——醒心研发之路（2000字）4P
五、梦想随笔6p
1. 围绕《文化手册》学习感想征稿。
2. 围绕《致加西亚的信》学习感想征稿。
3. 围绕“感动来自身边”主题，发掘身边人，发掘身边事，以身边人、身边事带给自己的感动为主。题材不限。
七、梦想时尚（4p）
1. 围绕员工才艺进行照片邀稿，如绘画、书法、动漫、摄影、十字绣等；
2. 饮食、养生、旅游等介绍。
3. 最新影片介绍
八、梦想影像（2p）
生产基地实际情况，以照片为主。
九、读者信箱（1p）
三、媒体传播规划
四、公共关系维护
五、VI手册的应用推广
六、日常宣传的维护
包括总部日常宣传气氛的营造、节假日宣传气氛的营造、领导安排的其他事项等。
七、宣传岗的自我学习与提升
1. 宣传岗的自我学习与提升围绕主要围绕专业知识的学习与提升、管理技能的学习，并结合人力资源进行学习。
第二篇：20xx年组宣处工作思路
20xx年组宣处工作思路
一、党建工作
1、学习党的“十八大”和省委第十三次党代会精神，通过开展学习讨论、举办中心组学习会和辅导报告会等形式，进一步增强服务文化强省建设、服务公安工作和公安队伍建设的责任感、紧迫感。
2、围绕加强师德师风教育主题，深化开展“育警成才先锋”创先争优活动和人民警察核心价值观教育及“坚定信念、树好三风、育警成才”主题教育实践活动，进一步增强教职工队伍的创造力、凝聚力、战斗力。
3、支部换届选举后，举办支部书记培训班，进一步探讨发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
二、思想政治工作
1、开拓网上学习渠道。在中层干部中开展网上在线学习。
2、开展忠诚系列教育活动和忠诚文化调研，促进校园文化品牌建设。
3、开展传统文化教育和心理素质培训，促进身心健康。
三、宣传和文化工作
1、探讨发挥微博等新型宣传媒体作用的措施，与学院相关部门一起，开通学院官方微博和领导个人微博，拓展内外、师生、干群沟通渠道。
2、集中力量开展1-2次影响比较大的宣传活动，扩大学院的满意度。
3、开展学院宣传片拍摄等工作。