个人党性分析材料

在开展学习实践科学发展观活动以来，按照区委学习实践科学发展观活动实施方案的安排，通过理论学习，武装了头脑，更新了观念，提高了素质，振奋了精神，通过查找问题、深入剖析，特别是通过驻村锻炼活动以来，自己针对过去思想、学习、工作等方面进行了认真思考，对自己有了进一步的认识，找到了差距，增强了学习的紧迫感和自觉性，对存在的问题进行了全面梳理，以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。

一、存在的问题

（一）思想解放的力度还不够大。对卫生发展中的新生事物的认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。发展上视野不广、思路不宽、步子不大、发展意识不强，在工作方法上过于保守，力度上不够。

（二）服务意识还有待于进一步增强。还没有自觉地把群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，有些工作做的还不是那么令人满意，小成即满，今后还要继续把工作做深做细，因为服务是永无止境的，群众对我们的要求将会越来越高，不进一步提高服务意识就有可能损害群众的根本利益。反映出来的种种问题表明，我所做的工作距群众 1

的要求还有相当大的一段距离，我和班子所取得的工作成果群众不满意，一些群众普遍关心的热点难点问题没有从根本上得到解决，我们的工作中还存在着很多失误和漏洞，有服务不到位的问题，因此，我们必须增强做好工作的责任感和使命感。

（三）工作方法需要进一步提高。工作不够积极主动，不求有功，但求无过，一是工作浮躁，安排部署的多，检查落实的少，指导指挥的多，身体力行的少，要求别人的多，要求自己的少。二是工作只抓到了表面，没有抓到实质，平时忙于事务多，深入基层，深入群众，特别是深入生产、生活第一线太少，对群众的意见和要求重视程度不够。三是围绕上级兴奋点抓工作多，围绕本镇工作重点抓工作少，有时工作脱离实际，影响了各项方针政策的贯彻落实。

（四）坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，忙于事务应酬，不愿挤出时间学，即使有了时间也坐不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心，理论素养还比较浅薄，与本职业务有关的就学一点，与本职业务联系不紧的就不去学或者很少学，在学习上搞实用主义，知识结构单一，把握形势、了解大局不深不透，还不善于研究思考问题，不善于理论联系实际。

（五）工作争强当先的意识不强。与时俱进，开拓创新， 2

更新观念，大胆工作的思想树立得不牢固，工作中没有新的亮点，不善于创新。

二、今后的努力方向

针对自身的问题和不足，通过党性分析，自己思想认识升到了新层次，责任意识得到了新增强，自身建设找到了新水准，奋斗方向确立了新目标。在以后的学习、工作中，主要从以下几个方面着力解决存在的问题。

（一）树立发展的理念，做解放思想的表率。在今后的工作中，自己要着眼于大思路、大视野、大举措来推动卫生事业的大发展。增强发展的紧迫意识和危机意识，着力研究适应农村卫生发展的新形势、新方法、新举措。

（二）树立楷模的理念，做严格自律的表率。坚持严以律已，带头执行廉洁自律的规定，非份之想不想，非份之财不取、非理之事不为。坚持从实际出发，实事求是的思想路线 ，深入基层，倾听群众呼声、关心群众疾苦、踏踏实实为群众解决实际困难，要时刻牢记党的宗旨，不断加强党性锻炼，做敢于负责的模范，做善于团结的模范，做联系群众的模范，做廉洁奉公的模范，堂堂正正做人、扎扎实实办事，努力为班子做出榜样。

（三）树立奉献的理念，做勤奋工作的表率。作为党工委书记，在一个班子中是旗帜、是方向，自己要时刻意识到肩上沉甸甸责任，在今后工作中，我要继续保持旺盛的工作 3

斗志，强烈的事业心和责任感，心系百姓、心系卫生，献身事业、献身群众，不畏压力，勇挑重担，用自己实实在在的行动去努力践行“三个代表”的重要思想。

（四）树立科学的理念，做领导艺术的表率。领导是一门艺术，领导是一门学问，作为班长，在今后的工作中把发挥一班人的作用同关心爱护班子成员有机地结合起来，做到大事讲原则，小事讲感情。在工作中认真自觉地贯彻民主集中制原则，遇事多同班子成员商量，发挥好了集体的智慧和力量，经常沟通思想，沟通感情，密切关系，增进团结，注意调动全体班子成员的积极性，经常召开民主生活会，用批评与自我批评的方法解决好班子中存在的问题，不断增强班子的凝聚力和战斗力。

（五）按照“学习、学习、再学习，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神，对照新时期共 产 党员先进性标准要求和约束自己，认真整改，注重学以致用，理论联系实际。

（六）坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天，这一周能办的事不拖到下一周，用最短的时间完成任务。

（七）始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人 4

得失，不计名利，不图虚名，勤勤恳恳，兢兢业业，全心全意为人民服务。

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第二篇：党性锻炼心得体会

加强党性锻炼 争做一名优秀党委书记

我很荣幸的参加了省委党校20xx年春季乡镇党委书记培训班，开始进行为期20多天的系统学习。对于我来说，这是一次形式新颖、内容丰富、全面系统的理论知识学习，是一次自我充实，自我提高的过程。作为一名工作在基层、成长在基层的党员领导干部，坚定信念、大胆创新、奋发有为、感恩群众是我对领导干部应具备素质的坚定认识和不懈追求。

一、抓学习，保稳定，在创新中锤炼党性 党性是党的世界观、政治理想和人生理念的集中体现，是一门终身必修课，党性锻炼任何时候都不能放松。新形势下我们必须深入学习领会中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观的理论精髓和精神实质，不断增强政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识，始终坚定理想信念，在重大问题上旗帜鲜明，在思想上、行动上与党中央保持高度一致。改革开放三十余年来，中国经济取得的成绩举世瞩目，但发展的同时也伴随着日益凸显的各种社会问题、社会矛盾不断涌现甚至有激发之势，折射出当前中国正处于社会价值体系解构与重建的变革阶段。如何正确面对群众对于公平公开公正社会环境的合理诉求，在复杂局面下保持共 产 党员的朴素本质，维护群众合法权益，确保发展与稳定的良好社会

环境？我认为，作为一名党员领导干部，首要在于加强党性修养和政治理论学习，“能读书，才必博；能养气，量必宏。”要在坚持不断的学习中找到化解社会矛盾，推进经济发展，维护人民利益的方法手段。要在党的政治理论指引下，满怀对党的忠诚信赖，从一点一滴做起，以雷锋、焦裕禄、文建明等先进人物为楷模，不断校正自己的人生轨迹，在平凡岗位上体现出先进性。我所工作的隆盛镇与县工业集中开发区相接，在全省“两化互动”和大英“新型工业县”建设的发展进程中，对辖区内5个村进行了整体和局部拆迁，企业引进带动地方经济发展本应是一件群众喜见乐见的好事，但令人想不到的是，征地难、拆迁难、安置更难，甚至因征地拆迁安置引起的群众阻工和信访事件不断涌现，为此镇党委政府花了大量的人力物力在征地拆迁安置和信访维稳工作上。问题的根源在哪里？是群众漫天要价还是我们的工作方法有问题？作为党委书记我深知责任重大，通过抽出时间学习国家相关政策法规，组织人员到友邻乡镇学习经验，创造性地开展工作，以成立拆迁安置办公室，坚持原则、以情感人，做耐心细致的群众工作，制定按照被拆迁人的“协议号+拆迁号+结算号+房屋人均面积号”分房的拆迁办法等方式，全镇的征地拆迁安置工作面貌一新。可以看出，党性修养的提高和工作方法的改进离不开学习，在书本理论中学，在工作实践中学，向党员干部学，也要向人民群众中学。只有这样，

才能使我们共 产 党人的精神在继承中创新、在创新中发展，永远立于时代潮头。

二、抓产业，促发展，在工作中磨砺党性

地方要发展，群众要致富。将满腔激情与热血投入到广大农村建设事业中是对党性的砺练，也是对党的事业的忠诚。

我工作的隆盛镇是一个历史悠久，幅员面积106.5公里的大镇，拥有52个村（社区），87300人的庞大人口基数，20xx年全镇农业经济总收入67881万元，农民人均纯收入6208元。有生猪、蛋鸡、甜橙、油桃、核桃、花卉、西瓜等主要产业。群众发展产业积极性不高，我们就采取“公司+基地+业主+农户”的方式，树立创业致富典型，示范带动群众发展种养殖；企业排污影响到群众生产生活，我们就积极沟通协商，选择性引进零排放无污染环保企业投产建厂，编报污水处理厂、自来水厂改造等项目改善群众生活条件，鼓励企业就近招工，改善企民关系；了解到县城蔬菜供应靠成都运输，我们就积极与业主洽谈，聘请农业专家因地制宜，在郪江两岸建设绿色蔬菜种植基地；通过劳务输出收入增长的群众想建房，我们就按照新农村建设标准，规划先行，打捆编报“一事一议”、新村建设、土坯房改造等惠民工程项目，高标准集中统一进行农民新村建设，生产生活条件的改善让群众对党员干部更加信任；改革开放以来，家庭联产承

包责任制已逐渐显现出与地方经济规模化、产业化不适的情况，适逢隆盛境内的成南高速遂宁服务区正在打造西南地区最大集商贸、观光、物流于一体的服务区契机，利用拓展区发展乡村旅游、农家乐等村集体经济就是我们所探索的以党建促发展新路子；位于过境公路沿线、交通便捷的村我们就联合打造党建综合示范区，建立生猪、家禽、甜橙等专业合作社和联合党支部，偏僻村我们就培养党员成为致富带头人，同时又将致富带头人发展成党员，良性循环形成后，党建工作和农村经济发展互为一体，浑然天成。

多年的基层工作经历让我认识到，党性修养的提高与实际工作的磨练是分不开的，以党建促发展，党组织要在产业发展中起到战斗堡垒作用，党员要在创业致富中起到先锋模范作用，党员干部才算不缺位，我们与群众的血肉联系才能继续稳固，乡村发展、人民富裕才能为党的事业提供强大物质保障。

三、抓班子，带队伍，在实践中提升党性 地方经济社会的发展，离不开一支能力出众、素质过硬的党员干部队伍。作为党委书记，如何以“工作机制好、领导班子好、工作业绩好、党员队伍好、群众反映好”为标准，打造出一支政治坚定、作风过硬、能力突出的基层队伍，带领全镇1774名农村党员和87300余名群众在争先恐后的发展大环境中走出隆盛特色的致富路，是我肩上的使命和责任。

村（社区）干部战斗在农村基层工作一线，给一个好项目，不如给一个好班子。在20xx年的村两委换届选举中，两个村委会存在多人暗中较劲，选举数次失败的情况。上级的催促、群众的质问让党委政府工作陷入被动，考虑再三，党委政府采取走群众路线的方法，找各方人员谈心、化解矛盾，组织村民代表开会讨论选举办法，扩大参选人员面，通过公开、公平、公正的办法，成功选举产生了群众心目中的领头人，群众欢欣鼓舞的场面让我领悟到，坚持党的基本路线，在实践中创新和发扬才能顺民心得民意。在干部选拔任用上，我们坚持有为才能有位的思想，选贤任能，同时结合“文建明工作法”学习经验，优化机构，组建“三办五中心” （三办即：党政办、创优办、交管办；五中心即：社会事务服务中心、财务结算服务中心、经济发展服务中心、政策法规服务中心、拆迁安置服务中心），创造性开展工作，全镇各项事业蒸蒸日上。

“实干兴邦，空谈误国。”总之，我认为，作为一名领导干部，只有提高自身素质，加强党性修养，想群众之所虑，急群众之所难，谋群众之所求，才能更好的带领全镇干部群众致富奔小康。