20xx年重阳节活动工作总结

时间:2024.4.14

20xx年重阳节活动工作总结

居委会社区2015重阳节敬老活动总结

为全面贯彻落实xx区社会保险管理处《关于在全省养老保险经办系统组织开展20xx年‘敬老月’活动的通知》精神,在重阳节到来之际,为丰富社区老年人的精神文化生活,社区通过积极动员,周密部署,扎实推进,精心组织重阳节敬老活动,营造了社区尊老敬老爱老助老氛围,现将“敬老月”活动汇报如下:

一、领导重视,群众参与

重阳节前,社区“两委”班子紧紧围绕着贯彻《老年人权益保障法》这条主线,本着关爱老年人,提升老年人幸福指数的指导思想,以今年重阳节为契机,召开社区居干工作会议,成立重阳节活动领导小组,由社区主要负责人担任活动小组负责人,制定重阳节活动方案,从实际出发,结合社区老年人特点,推动“敬老月”活动的开展,组织开展社区敬老、爱老、助老爱心活动,温暖了老人的心,营造了全社会关爱老年人的良好氛围。

二、关爱老人,志愿服务

在重阳节期间,社区实施对空巢、孤寡、高龄老人结对志愿服务,组织志愿者上门陪老人聊天、做家务、代缴水电气费等,重阳节期间发动社区党员、骨干上门为老人“办实事、献爱心”活动。积极开展与辖区一冶保障中心退管办社企共建活动,开展“迎中秋,庆国庆”志愿者联欢会活动,组织老年人观看高水平的文艺节目,让老人们享受社会的温暖。

三、主题活动,温暖老人

在重阳节活动中,社区还组织青山“依山畔园”幼儿园的小朋友们一行7人来到了武钢南山敬老院,开展了主题为“浓浓敬老情,最美夕阳红”重阳节活动,孩子们与敬老院的爷爷奶奶们欢聚一堂,共度佳节。活动中,孩子们表演的合唱《宁夏》、舞蹈《彩虹的约定》、手语《感恩的心》等节目,深受老人们的喜爱,赢得了全体老年人的阵阵掌声。南山敬老院入住的老人多以孤独老人为主,为了表达对爷爷奶奶的一片心愿,在活动中,孩子们还集体为老人们举行了献花活动,使老人们不再孤独,感受到了家的温馨。通过此次活动,不仅使老人们感受到了佳节的亲情和温暖,也使孩子们从小体验到尊老敬老爱老的高尚品质,活动感人至深。

通过开展重阳节“敬老月”系列“尊老、敬老、助老”活动,为老年人办实事、做好事、献爱心,让社区老年人切实感受到了党和政府的关怀和温暖,增强了居民敬老意识,营造了良好的社会氛围,推动了社区老龄工作的开展。

2015重阳节敬老活动总结

岁岁重阳,今又重阳,金秋送爽,丹桂飘香,在全国上下开展党的群众路线教育实践活动之际,我们迎来了老年朋友自己的第一个法定节日---九九重阳节。在县委、县政府、县老龄委及各乡(镇、区)党委、政府的大力支持和引导下,我县上下举行了形式多样、内容丰富的欢庆活动,彰显了浓浓的尊老爱老、敬老为老之情,大力推进了我县老龄事业的快速发展。

一、弘扬孝德、感恩父母

为弘扬中华优秀传统美德,加强老龄工作建设,进一步贯彻落实新修订的《老年人权益保障法》,我县老龄委在全县组织开展“弘扬孝德、感恩父母”活动。

随着生活节奏加快,人们忙于事业发展和社会活动,陪伴父母的时间越来越少,空巢老人越来越多。很多子女认为,只要给了父母钱,就算尽了孝心,而忽略了父母精神层面的需要;还有不少人,把“啃老”视为天经地义;更有甚者,不但不思反哺,反而频频坑爹。党的十八大提出,要推进公民道德建设工程,引导人们自觉履行法定义务、社会责任,培育良好风尚。“谁言寸草心,报得三春晖”。无论生活怎样变化,孝老爱亲这种人类的本源之爱仍然不应该失落。我们从全面建成小康社会的战略高度,认识孝敬父母的意义,重视和解决孝敬父母方面存在的不足和问题。要求县直各有关单位、各镇(乡、区)、村要广泛动员机关干部、企业员工及社会各界群众,以宣传贯彻新修改《老年法》为契机,积极参与“弘扬孝德、感恩父母”活动。干部要做敬老的表率,党员要做敬老的楷模,青年要当敬老的先锋,要依照新二十四孝,从一点一滴的小事做起,从现在做起,常回家陪父母,尽义务奉父母,细关心暖父母。通过参与活动,加强家庭道德建设,促进家庭和谐,共同构建和谐社会,营造“以人为本、关爱老人”的良好社会氛围,营造全社会尊老、敬老、爱老的良好社会氛围。

二、大张旗鼓、隆重表彰

重阳节来临之际,我县对老龄事业工作中涌现出的先进集体和先进个人进行了隆重表彰。10月12日,在县政府一楼会议室召开了《新绛县20xx年九九重阳节表彰大会》,县政府常务副县长、老龄委主任赵高棠、县老龄办主任刘五锁、县老龄办副主任张建平等出席参加了表彰大会。为了进一步完善激励机制,权拉典型、表彰先进,促进我县老龄工作和老龄事业健康发展,决定对全县11个老龄事业先进集体和23个老龄工作先进个人进行表彰,会议对先进集体和先进个人披红挂彩,颁发了奖牌、奖品。先进个人西关村党支部书记、村长拜惠珍,泽掌镇泽掌村老年协会会长赵宝贵代表先进集体、先进个人进行了典型发言。通过表彰大会,培养典型、推广典型、宣传典型,努力开创我县老龄委工作新局面。

三、弘扬孝道、表彰模范

“百善孝为先”。尊老敬老是中华民族的传统美德,是社会和谐文明的重要标志,也是法律规定的义务。近年来,我县涌现出了一大批孝老爱亲的模范,他们传承了中华民族的传统美德,展示了新时期公民的社会公德和品质,彰显了社会主义精神文明和社

会荣辱观引领的时代风尚,为进一步弘扬尊老、敬老、爱老的良好社会风尚,县老龄委、县文明办联合在全县组织开展“十大孝老爱亲”模范评选表彰活动。经过两天四轮公开投票,评选出新绛县“十大孝老爱亲”模范10名、新绛县“十大孝老爱亲”模范提名7名,对他(她)们进行了隆重表彰和报道宣传。通过开展活动,推动婆媳、妯娌更加亲和,家庭、邻里更加和睦,小区、社区更加和谐。

四、张灯结彩、欢庆重阳节

在各级党委、政府及老龄部门的支持下,我县各村及县直单位举行了形式多样、内容丰富的重阳节欢庆活动。西关村今年已是第五届九九重阳节联欢会,老年朋友们欢聚一堂,自编、自导、自奏了大合唱、二重唱、婆婆就是妈、扇子舞、弟子规操等贴近群众、歌颂共 产 党的文艺节目,参加表演的老年朋友们说:“四十多年前我们是村里的文艺骨干,现在虽然年龄上我们老了,但在党和政府的关怀下,我们身子骨依然硬朗,我们还要坚持宣传党的好政策,宣传我们改革开放的累累硕果和我们新农村建设的精神风貌”;泽掌村在新一届两委的大力支持下,新建了老年活动中心,配备了空调、电脑、电视、饮水机、象棋、麻将、#9@k、桌子、板凳、沙发等娱乐用品。在重阳节这天,对本村敬老、爱老先进个人进行表彰,由老年协会组织老年艺术团为老年人老本村群众表演了生动活泼的节目,为老年人发放了纪念品;南关村组织150名老年人去北京、太原旅游,在重阳节当天,为老年朋友每人发放了260元慰问金和一个大礼包,并为老年朋友举办了“敬老宴”;县卫生局组织县人民医院、中医院医务人员在龙兴广场为老年朋友进行义诊;县疾控中心深入农村为老年朋友进行健康指导、健康教育,并为他们发放了健康用品,同老年朋友一起欢度重阳节;公安局、教育局等县直单位把离退休老干部请回来开茶话会,与离退休老干部共度重阳节,共话本单位发展前景,共谋本单位宏伟蓝图,并为老干部准备了丰盛的宴会;亿家康面业公司董事长郝俊利心怀敬老、爱老之情,本着“心怀敬爱之心,多办为老之事”的观念,为本村老人捐款两万余元,庆祝本村老年人欢度重阳节。

尊老、敬老、爱老是我们中华民族的传统美德,在党和政府及社会各界的关怀下,老年朋友们尽情地享受国家发展的丰收成果,心情舒畅地渡过了自己的节日—重阳节。


第二篇:重阳节工作总结


致力“XX心田”建设

打造稳定和谐的老年队伍

XXX单位现有非在职人员X人,其中退休职工X人,老党员X人。近年来,在XX的正确领导下,围绕落实老同志“两项待遇”和“六个老有”,积极探索实施“XX心田”建设,不断拓展工作思路、创新管理机制、完善服务措施,进一步凝聚老年队伍,有力保障和促进了单位的和谐稳定发展。

一、规范工作运行,用心善待润心田

XX坚持把优化敬老爱老助老环境,规范工作运行机制作为老年工作的重要抓手,致力“XX心田”的开发与建设,抓实抓细老同志生活中的大事小事,促进了老年工作的顺利开展。

搭建连心桥梁。XX把老年工作纳入重要议事日程,每周听取工作汇报,认真研究“XX心田”的开发建设措施和方案。单位成立了老年工作站,配备了专职老年干事,整体协调运作,切实做到“XX心田”的开发建设时时有人抓,处处有人管。成立了退休、协解和家属心理研究小组,每季度进行一次专题分析,摸准思想脉搏,制定预防措施。坚持干部联系帮扶制度,根据双向选择,单位领导、机关和基层干部分别与XX名老职工、家属结成帮扶对子,明确帮扶方式和工作程序,实施责任目标考核,增强党员干部服务老年的自觉性和主动性。党员干部经常深入老同志当中,和他们拉家常、交流思想,解决实际问题,增进了彼此间的友谊。 1

畅通交心渠道。单位定期组织召开专题讨论会和座谈会,通报单位、单位和单位的重要文件精神和生产经营现状。单位领导敞开心扉,与老职工坦诚交流,认真倾听老职工的意见和建议,鼓励老同志献计献策,邀请老党员参加党课和“七一”座谈会等组织活动,大家畅所欲言,谈感受、讲责任,统一了思想,坚定了信心。开办流动小课堂,利用组织活动、发放福利品等老同志比较集中的时机,向老职工讲解形势,通报信息,解答老职工关心关注的热点、焦点问题及合理诉求。X月份,在劳动家属补交养老险工作中,针对个别老同志抱有的消极观望态度,单位党员干部不分白天黑夜,顶风冒雪,进家入户,原原本本传达政策,与老同志推心置腹,交流参保好处,理顺了老同志们的情绪,劳动家属参保率达100%。

构筑暖心平台。XX要求党员干部和老年工作人员像对待亲人一样对待每一位老同志,认真落实“三清楚、五到家”活动。即对老职工家庭状况清楚、思想动态清楚、急事难事清楚;老同志有病、有难走访关心到家;生日祝福到家;老年政策宣讲到家;生活服务到家;思想工作到家。单位成立了青年志愿者、巾帼服务队,经常组织开展“知家情、议家事、暖家心”送温暖活动,对身患重病、家庭有特殊困难的退休职工和职工遗属勤联系、多走访,勤交流、多帮扶,冬送温暖、夏送凉爽。不断拓宽老年服务网络,以相近楼房为单位,在XX等小区建立6个“心连心互助组”,每组推选一名责任心强、富有爱心的老同志为组长,负责定 2

期开展活动,协调邻里间的友爱互助,构筑了协调有力、密切配合、运行高效的暖心平台。

二、坚持以服务平衡心态,用真情关爱暖心田

老职工满意,就是我们的工作目标,老职工的需求,就是我们的工作方向。XX把办实事、做好事、解难事贯穿到工作的始终,不断改进服务方式、丰富服务内涵,实现心理和谐,提高幸福指数。

鼓舞人心办实事。在生活待遇上坚持对待老职工和在岗职工一个样,各项福利凡是在岗职工有的老同志应有俱有,节日购买蔬菜、水果,适当提高水票、馒头票供应标准。每年发放重阳节生活补助金,购买节日纪念品,保证在福利待遇上不掺水分,不打折扣,鼓舞了老同志爱家护家的心气神。尽力满足生活需求,提高老同志的生活质量。针对部分老职工有开荒种菜的想法和愿望后,XX月份,单位在院内对空置地重新规划,为XX名老同志划分了小菜地。为便于老同志耕作,单位还外协设备集中犁地,统一购买肥料,为他们配备了水桶、小推车等生产农具。老同志携妻带子到菜地辛勤耕种,既锻炼了身体,又与家人分享了收获的喜悦。在岗干部职工主动到菜地和老同志谈心聊天,在办公室开展信息交流,既增加了在岗干部职工与老同志的交流机会,增进了感情,又增强了老同志的归属感,深受老同志的欢迎和称道。

温暖人心做好事。工作中坚持细心、周到,努力做老同志的知心人、当家人。每逢春节、“七一”和重阳节等重大节假日和遇 3

到老职工生病住院,单位领导带领工作人员深入到老同志家中,带去节日慰问品,向老同志问寒嘘暖,与老同志促膝谈心,及时做好心理疏导,提供精神慰藉。每次组织开展老年服务活动,总是提前制定服务计划,提前落实人员和车辆。定期组织青年志愿者到老职工家中打扫卫生,帮助检查用气用电,整改安全隐患。坚持定点发放生活福利品,并指定专人将票卡物送到行动不便、人在外地的老职工或其邻居、亲属家中,免去了老职工们的奔波之苦。每逢收到老同志的包裹和信件,工作人员总是骑车帮忙送到家中。今年以来,单位先后组织登门服务XX人次,走访慰问老职工XX人次,帮助整改气管线、闸门等安全隐患XX处,用真心关爱和周到服务,让老职工感受到了大家庭的温暖,赢得了老同志的信任和满意。

抚慰人心解难事。XX坚持想老同志所想、急老同志所急,老同志需要异地看病、外出探亲,单位尽力为他们协调提供人员和车辆,为老同志的出行提供便利。日常工作中,总是想方设法帮助老同志解决生活中的困难,缓解老同志的精神压力,解决老同志的燃眉之急。今年XX月,身患重病、家庭困难的XXX等3名退休职工和家属,一时难以凑齐家属的养老保险,XX立即伸出援助之手,发动机关和基层干部帮助协调筹借资金XX万元,使他们充分感受到单位党组织的关怀和温暖。XX月份,家住XX村的XX反映自家院子门损坏,向社区报修后迟迟没有回音,总是担心家庭被盗。干部得知这一情况后,当天备好电焊机、工具和铁皮,组 4

织人员帮他进行了维修整改,让这位老同志感动不已。

三、坚持以情感化解心结,用温馨和谐驻心田

工作中,XX注重人文关怀和心理疏导,加强情感管理,引导老职工讲大局、讲责任、讲奉献、讲和谐,激发了老同志服务单位和谐发展的热情。

调整心态保本色。根据老年人特点,单位老年党支部每年制定学习计划,优选学习内容,做到学习时间、人员、内容三落实,做到学有所用、学以致用。对年高体弱、身体残疾出不了门的老同志实施“送学上门”、“帮学到家”,及时把文件和杂志送到他们手里,帮助他们加深对上级相关政策、形势的理解,增强了老同志的大局意识和责任意识。坚持每月发放《X》简报,宣传上级政策,传播养生知识。开辟心理辅导专栏,了解心理健康知识,提供心理保健服务,引导发动老职工树立积极向上、理性平和的健康心态,主动走出家门,踊跃参加老年大学学习班和老年合唱团,自发组织徒步、棋牌等健身娱乐小团队,涌现出许多老年文体骨干。老职工XXX在老年乒乓球比赛中分别获得男女第一、第二名的好成绩。帮助部分老同志学会上网聊天、学习,极大丰富了老同志的精神文化生活。

化解心结保稳定。单位开通了老年精神关爱热线,只要老同志生活上有难处、思想上有解不开的疙瘩,工作人员总是热心引导,正面答疑,做到问题想在前,工作做在前,道理知心话讲在前,努力把老年工作站打造成为温馨体贴“老年人之家”。针对老 5

同志看不惯的问题和现象,帮助他们进行分析对比,引导老同志进行自我调适,愉悦心情。面对老同志的困惑和质疑,不急不躁,热情相待,疏导情绪,化解矛盾。在今年离退休职工养老金调整过程中,一名老同志因为自己没有享受到特殊工种补贴而纠结,带着满腹怨言和牢骚来到单位。当了解到事情原委后,单位领导立即组织老年站和劳资部门的负责人找出文件,逐条对照解释,耐心帮他解读政策,掌握要点,消除了困扰他几个月的一块心病,增强了老同志的理解和支持。

发挥余热促和谐。我们定期组织开展内容丰富的各类活动,让老同志置身于集体生活中,摒弃“船到码头车到站”的思想。发挥老同志的传帮带作用。邀请经验丰富、具有技术特长的离退休老职工来单位进行技术指导,与年轻职工共同探讨油管修复工艺流程优化、技术革新改造方案,破解生产难题,促进了单位年轻人的技能提升。XXX等几名老党员对单位情怀一直念念不忘,一有空就到单位走一走,看一看,踊跃参加单位组织的党员义务劳动,参与党员课题攻关,充分发挥了老党员的模范带头作用。具有书法、绘画特长的老党员XXX,义务当起单位宣传员,坚持4年为基层队出板报,连续2年被评为单位“十大老有所为模范”,今年被评为管理局“模范非在职党员”。

一年来,XX的老年工作取得了较好的成绩。但是与上级领导的要求与先进单位的做法仍有差距,在今后的工作中,我们将认真学习其他单位先进经验,认真贯彻落实老年政策要求和上级指 6

示精神,怀着满腔热情和深厚感情扎实做好老年工作,以更加显

著的工作成效让老同志满意、让组织放心。

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