学院20xx年度工作总结
20xx年,在学校党委、行政的正确领导下,在各个单位部门的大力支持下, 学院以学校“口号”的发展战略为指导,以XX为契机,紧紧围绕“十二五”规划和20xx年工作要点,以提高教学教育质量为中心工作任务,认真分解指标,狠抓各项工作落实,教学、科研水平和管理服务水平稳步提升。现将学院20xx年的主要工作汇报如下:
一、教学工作
(一)学科及专业建设工作
不断在学科发展、专业建设、人才培养定位等方面进行探索和思考,将XX学与XX学、XX学交叉融合,确立了以XX学科为基础,以XX、XX为拓展方向的专业发展思路,为办出具有特色的XX学科打下基础。
为培养社会需要的应用型人才,各专业对国内外人才培养现状进行了广泛调研,撰写了上万字的专业调研报告,并在学科专业建设研讨会上进行了集体讨论,进一步明确了各专业办学方向。
(二)日常教学管理工作
加强日常教学管理,全年教师教学零事故,零作弊,较好地完成了各项教学工作任务。进一步健全教学督导机制,专门建立
-1-
督导档案,分期中和期末总结分析,促进教师教学水平提高。抓好专升本工作,2009级专升本率XX%。
(三)实践教学工作
加强实践教学环节建设,重新修订完善了《实验教学大纲》及《实验项目指导书》,增加了综合性、创新性实验。聘请具有20年工作经验的企业资深专家,对校内教师和学生开展了为期三个月的项目实战演练,极大地提高了教师和学生的实际项目开发能力。利用XX专项资金,完成了XXX实验室的建设工作。
(四)教学研究和教学改革
积极开展教学研究和教学改革,开展教学讲座XX次,参加教学会议XX人次,发表教研教改论文XX篇,新建XX基金教学项目X项,省级教改立项X项,校级XX专题研究项目2项,校级XX人才培养创新实验区1个,XX实验教学示范中心1个,X门课程参与学校评价改革试点。
(五)公共课教学工作
重视公共课教学工作,不断总结经验,提高公共课教学质量,20xx年6月统考通过率达XX %。积极探索《XX》课程分专业模块的教学模式,推动公共基础课程改革。
(六)实习和就业工作
认真做好毕业生实习就业指导工作,开展了2012届毕业生实-2-
习座谈会,调查了毕业生状况和用人单位的人才需求。改革实习就业推介模式,从30多个企业中,遴选出15家优秀企业,分为企业调研、企业信息公布、企业宣讲会、见面会等四个环节,组办了历时2周的2013届毕业生实习就业双选会,有力地促进了学校、学生与企业的进一步沟通和交流。2012届毕业生优质就业率为XX%,其中XX专业毕业生的优质就业率连续两年居省内同类专业首位。
(七)校企合作工作
深化校企合作,共建X个校企合作专业,开展了企业专家授课、就业指导、师资培训等活动。
二、科研工作
(一)积极推动教师开展科学研究。
开展了“论文写作论坛”、“项目申报辅导会”等活动,提高论文写作和项目申报水平。先后邀请科研机构专家、科研工作者、行业专家开展科研讲座X次。在已有X个研究所的基础上,新建XX研究所和XX科研创新团队,为培养研究团队打下基础。一年来,教师共发表论文XX篇,其中全国中文核心期刊XX篇,EI收录XX篇,ISTP、EI、SCI等待检XX篇,出版译著X部,国家自然科学基金项目立项X项、国家自然科学基金项目合作课题X项...
-3-
(二)加强对学生在科研方面的指导。
积极组织学生参与各类学科竞赛和大学生科研训练计划活动,开展“课程小论文”等活动,提高学生创新能力。一年来,学生获得XXX项等。
三、师资队伍建设
根据学校整体工作部署,积极开展教师深造及人才引进工作。本年度共引进教授博士X人,招聘博士X人,硕士X人,原有教师在职攻读博士学位X人,X人完成国内访学工作,X人国内访学进修,进一步优化了学院师资队伍结构。制定了XX学院岗位聘用实施办法和聘用工作流程,顺利落实了学校岗位设置工作任务,调动了教师工作积极性。
四、招生工作
采取了“生源地建设”等一系列招生促进措施,确定济XX等往年生源较多地区的部分高中重点走访,建立了X个校外生源基地,配合校招生办,参加了20余场本专科招生咨询会,对有意向的考生进行了电话回访跟进,及时更新学院网站信息,建立了新生qq群,保证了招生工作达到预期目标。
五、党团工作
(一)认真学习贯彻党的十八大精神,理清办学目标。 通过学习明确了“科学发展观”重要思想是十八大的灵魂,-4-
是我们党必须长期坚持的指导思想。我们要按照十八大报告提出的目标,改革落实应用型人才培养方案,强化教育教学管理,“努力办人民满意的教育”。
(二)积极组织党团活动,注重提高党团员的政治觉悟和理论素养。
建立健全保持共 产 党员先进性长效机制,以创先争优为抓手,通过学习雷锋精神、“感动中国十大人物”、“十八大代表风采”和“1+1+1”、“学在XX,爱在XX”、“三下乡”、志愿服务等活动,提升党团员的责任意识,引导他们砥砺品质奉献社会。
(三)严格组织发展,保证党员质量。严格按照《党章》的规定和组织发展程序,坚决遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”十六字方针发展党员。本年度发展学生党员XX人,X名教工党员按期转正。
六、学生工作
(一)加强制度和队伍建设
本年度共制定及修订XX学院制度5类35项,从学风建设、困难帮扶、基金、特色活动、考核激励措施等方方面面加强制度建设。加强辅导员队伍、班主任队伍、学生干部队伍建设, X名辅导员获得省级优秀辅导员荣誉称号。
(二)深化学风建设,营造良好学习环境
-5-
XX学院在继续做好生涯规划的基础上,本年度实行了XXXX制度。另外制作了《2009级毕业生明星榜》,《XX学院年度十大人物》、《优秀校友榜》。以树典型,找榜样的方式引导青年学生加强学习能力建设,注重班风学风引导。学院宿舍安全卫生名列学校前茅,无安全事故发生,在校生X个项目创业一年来取得初步成功,学费收缴率达到XX%,20xx年的专升本率XX%,优质就业率XX%,均创历史新高。
七、经验体会和不足
20xx年我院在各项工作上实现了新发展,在科研立项、教学改革、校企合作、招生就业和校友工作方面取得了较好的成绩,从中我们得到了以下几点经验和启示。
(一)教学、科研方面。一是,认真理解学校“口号”的发展战略和2012工作要点中提出的质量建设年任务,统一思想,增强危机意识和责任意识,是实现发展的思想保障。二是,根据国家教育纲要、合格本科评估标准等纲领性文件,建立健全了一系列规章制度,规范各项工作流程,是实现发展的制度保障。三是,加大学科带头人的引进和师资培训力度,开展各种教学、教育和科研活动,组建培养了课程团队和研究团队,是实现发展的人才保障。四是,对照十二五规划和目标任务,狠抓各项工作落实,是实现发展的手段保障。
-6-
(二)党团和学生工作方面。一是,加强校友工作。通过与校友的深入交流,使我们意识到优质校友对于学校的重要作用,以及做好校友工作的必要性。二是,继续强化人才强校战略。在目前人才匮乏的情况下,学校各机关、职能部门应齐心合力关心人才工作,做好工作,真正用事业留人、用感情化人。三是,学风建设须加大力度,常抓不懈。
在肯定成绩的同时,我们也清楚地看到XX学院的各项工作还存在差距和不足。一是,教师队伍建设还存在很大上升空间。仍然存在缺少学科带头人和骨干教师,教师教学、科研和学术水平亟需提高,行政人员科学、规范的管理能力亟需加强等问题。二是,教学、科研等项目立项的层次还不够高。论文的质量还不够好,省级教学质量工程项目、国家级课题、高级别成果奖项数量还很少。三是,教学、研究特色还需进一步突出。各专业发展规划、人才培养方案仍需进一步细化,研究机构的研究问题还需突出重点,研究团队的内涵建设还需进一步加强。
XX学院
20xx年12月31日
-7-
第二篇:文法学院20xx年毕业生工作总结
文法学院20xx年毕业生工作总结 做好毕业生文明离校工作是一项关系学校、学院大局的重要工作。20xx年,在校党委的指导下,在各院党委的关怀下,我院坚持以百年校庆为契机,以安全稳定为前提,以社会需求为导向,以提高就业为目标,采取行之有效的措施与方法,做到责任到位、措施到位和落实到位,确保毕业生离校工作的顺利进行。今年我院本科毕业生共209人,其中考研最终录取46人,占毕业生比例的22%,并且以武汉大学、中国政法大学、西南政法大学、中南财经政法大学等名校居多。考取公务员、选调生5人,签约或办理人事代理的为156人,目前就业率已达到98.08%。
一、学院领导高度重视,成立小组协调工作
为保证我院毕业生文明、安全、顺利离校,我院成立了专门的毕业生工作领导小组,紧密结合我院实际,明确责任,做到责任到位、措施到位、服务到位和落实到位,全面指导我院毕业生文明离校工作。 除此之外,我院领导小组还先后制定了内容丰富、详实有意的活动方案,布置检查工作,做好学院有关毕业生工作部门的协调工作,开展院级优秀毕业生及优秀毕业论文的评选与表彰等工作。
辅导员在为毕业生办理事务的时间外,深入学生公寓与毕业生促膝谈心,了解其需要,倾听意见和建议,解决其心理问题,为其进行就业指导和心理健康教育,使树立信心,坚定信念,以健康的心态面对毕业和就业。
二、非常时期承担非常责任,安全教育确保安全离校
为维护学院正常的教学、管理和服务工作秩序,确保全体毕业生
安全、文明、愉快地步入社会,我院高度重视毕业生离校前的教育、管理、服务工作,结合新区地处偏僻、环境稳定性差的实际情况,采取相关措施,不断加强毕业生的安全教育工作。
一是在毕业生中开展防火、防盗、人身、财产安全等方面的教育,帮助他们增强处理突发事件的能力;二是做好毕业生的法纪、校纪教育,坚决杜绝毕业生离校不文明行为的发生,使毕业生做到“七不”:不酗酒、不打架、不起哄、不乱掷杂物、不损坏公物、不晚归、不夜不归宿;三是及时掌握毕业生思想动态,深入做好毕业生离校前的思想教育工作,开展毕业生党员教育活动,增强毕业生党员党性修养。对毕业生密切关注的问题,给予足够的关心和帮助,及时发现问题、有效解决问题,确保毕业生的安全离校。
三、抓百年校庆之契机,积极部署毕业生就业工作
一是积极研究就业形势,提前做好毕业部署。新时期新形势,针对市场人才需求的方向,积极应对各种问题和挑战。做好毕业生就业指导和安置工作,是确保毕业生文明离校的前提。学院领导积极研究就业形势,正确分析,做到心中有数。及时提出我院毕业生工作应对措施,强化各方协作,迅速动员部署,明确责任要求。靠前指挥,深入到班,细化到人。积极营造就业环境,帮助同学们树立主动就业的思想,适应市场需要,积极创业就业。
二是抓百年校庆之契机,营造主动就业环境。在即将迎来百年校庆之际,针对学校以往各届优秀毕业生及优质校友资源,努力争取各方支持,为毕业生就业提供信息、牵线搭桥;发动优秀校友为毕业生就业提供帮助,为学生开拓就业渠道。继续“走出去、请进来”,争取更多的用人单位来院招聘,争取更多的毕业生主动走出去;充分利
用网络招聘信息和学院网站资源,扩大就业信息容量,组织引导学生利用网络求职,和有关人才机构联合,为学生寻求就业机会,探索新的就业模式。
三是加强毕业交流,促进资源共享。学院努力开展“畅谈大学梦想 分享成长经验”等优秀毕业生事迹专题报告会、班会、座谈会,邀请优秀毕业生为学弟学妹讲述自己考研体会、求职感受、创业历程等。与低年级同学当中考研体会、求职感受、创业历程等,树立优秀毕业生典型。并对学弟学妹在今后的学习、工作、生活等方面提出中肯的建议,面对面近距离交流,促进资源共享,促进我院毕业就业工作的良性循环。其次重视榜样作用,对优秀毕业生进行宣传,为广大在校学生树立榜样,明确目标,发愤图强。
四、开展毕业生离校系列活动,显素养树新风
首先,全面开展毕业生离校工作,以安全稳定为基础,组织多层次毕业离校活动。以“我的宿舍,我的校园“为主题,进行毕业生宿舍文明创意活动,充分展现新时期大学生素养与精神面貌。同学们离校前认真打扫寝室的各个角落,不乱扔杂物,不焚烧纸屑,并对卫生、创意等方面进行评比并合影留念。
其次,进行毕业生欢送系列文艺活动,异彩纷呈。我院学生积极策划,开展“毕业骊歌,一路唱响“为主题的欢送毕业生晚会以及开展篮球赛、排球赛、足球赛等文体活动,加强毕业生之间、毕业生与教师之间的交流,增强同窗情、师生情。
最后,组织毕业生积极献良策、情系校园。学院做好毕业生毕业典礼工作,毕业生校园合影留言及DV制作,将同学们对百年农大校园的祝福献礼母校。毕业生们更是展现新一代大学生的高素养高知识
的优良品质,自觉签名承诺,用实际行动感恩母校,为母校添彩。强化宣传教育,制作宣传条幅、宣传板,制作毕业生真情寄语宣传画板,营造 “文明离校”的良好氛围。今年我院毕业生中没有发生酗酒闹事、打架斗殴和焚烧衣物等不良现象。毕业生离校后,仍不时有少量用人信息,通过电话或飞信、网络的方式传达给未落实工作单位的学生。
文法学院 二零一二年七月十九日